關于學校校本工作計劃(通用12篇)
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編整理的學校校本工作計劃,歡迎閱讀與收藏。
學校校本工作計劃 1
(一)課題的提出和意義
養(yǎng)成良好的行為習慣,是幼兒健康發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和終身發(fā)展的基礎。
中國是一個有著五千年文明史的古國,我國的養(yǎng)成教育可謂源遠流長,我國古代偉大的教育家孔子就曾提出:"少成若天性,習慣成自然"對后世的養(yǎng)成教育產(chǎn)生了長遠的影響。在科學技術迅猛發(fā)展,知識經(jīng)濟日益突起的時代,良好的行為習慣已成為現(xiàn)代人應具備的最起碼素質,良好的行為表現(xiàn)也成為測量和評價素質教育成果的重要內容和主要依據(jù)。著名教育家葉圣陶先生曾經(jīng)說過:"教育是什么?往簡單方面說:就是要培養(yǎng)良好的習慣。"國外也曾有教育家這樣說過:"開始做得好,一半做到了","行動養(yǎng)成習慣,習慣形成性格,性格決定命運"。好的行為習慣可使幼兒生活、學習自然有序、充滿生機,相反則會使幼兒一日生活雜亂無章,死氣沉沉,以至影響孩子的身體和心理健康。
由此可見,習慣對孩子的一生發(fā)展具有極其重要的作用。培養(yǎng)一代少年兒童從小養(yǎng)成良好的文明行為習慣,是保證他健康發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和終身發(fā)展的基礎。
當前農村的幼兒,其父母或由于自身素質或由于工作等原因,無暇顧及孩子的行為習慣培養(yǎng),或者是只重視知識的傳授,而對幼兒的良好的行為習慣的養(yǎng)成缺乏足夠的重視和系統(tǒng)的教育;而祖輩們則認為:只要吃飽穿暖就可以了,其余一切則讓孩子順其自然,無所謂什么習慣培養(yǎng)。而孩子由于缺乏明辨是非的能力,還認識不到好的行為習慣所帶來的好處。長期以往,孩子們放任自流、我行我素,出現(xiàn)了許多陋習:衛(wèi)生習慣差(早晚不刷牙、不剪指甲、飯前便后不洗手、不經(jīng)常洗澡換衣服等);學習習慣欠缺(傾聽習慣、舉手回答問題的習慣、完成老師的任務方面表現(xiàn)都不盡如人意);禮貌習慣欠缺(遇到生人不會打招呼、不主動問候老師和小朋友、臟話粗話到處滾、與幼兒有沖突時,不能用語言溝通的往往就用武力解決);缺乏應有的思想品德和社會交際能力(缺少同情心和有愛心、與同伴協(xié)商、合作能力差)……
因此,綜上所述,抓好孩子良好行為習慣的養(yǎng)成教育顯得尤為重要。結合我園的實際情況,我們將在未來三年中進行"家園共育,促進農村幼兒良好行為習慣的養(yǎng)成"的課題研究,旨在通過研究,營造出良好的家園共育的氛圍,促進幼兒園及周邊孩子良好行為習慣的養(yǎng)成。
。ǘ┱n題研究對象
楊樹林中心園(中班幼兒)
。ㄈ┱n題研究的目標
1、探索如何指導家庭與幼兒園配合,共同做好農村幼兒良好行為習慣的養(yǎng)成教育工作。
2、明確農村幼兒良好行為習慣的內容,并進行分類研究;
3、明確農村幼兒不良行為習慣的形成原因及矯正策略;
4、初步探索農村幼兒良好行為習慣養(yǎng)成教育的有效方法與途徑。
(四)課題研究的方法和原則
。1)研究方法:
a、行動研究法
按照提出問題、收集整理信息、擬訂計劃、行動實施和評價總結的總體步驟,真正實現(xiàn)行動為研究提供實踐依據(jù),研究為行動提供理論指導的目標。
b、問卷調查法
廣泛收集教師、幼兒、家長以及社會對幼兒行為規(guī)范的調查報告,并發(fā)放問卷,就幼兒家庭基本情況及幼兒行為習慣方面的教育觀念、方法、教育內容等問題,對家長進行調查,并對問卷進行整理、分析,從中把幼兒的行為、要求放在教育第一位,使不良的行為得到及時矯治。
c、觀察法
教師不加任何干預,對幼兒在自然狀態(tài)下的活動及表現(xiàn)進行觀察記錄,分析和了解幼兒的'想法、看法和做法。
d、個案研究法
個案研究法是對班級進行深入具體的研究的一種方法。通過對若干個個案的研究,進行比較分析,找出規(guī)律性的東西,以指導今后的工作。
。2)研究原則:
a、整體性原則:幼兒良好習慣的形成取決于多方面的因素。有家庭環(huán)境、社會環(huán)境、幼兒園環(huán)境的影響,也有個人心理特點的影響。但由于他們的年齡特點,家庭和幼兒園的影響相對來說比較重要。因此,在研究過程中,我們將注重幼兒園與家庭、社會的溝通,努力創(chuàng)造條件,培養(yǎng)幼兒良好行為習慣。
b、主體性原則:幼兒是教育的對象,又是學習的主體。不管在家庭還是幼兒園,都要把幼兒放在主體地位,尊重、關心、愛護、幫助他們,引導他們形成良的好行為習慣。
c、差異性原則:培養(yǎng)幼兒良好行為習慣的同時,要注意個性方面的因材施教,幼兒間存在著個性差異,研究者要根據(jù)幼兒的不同類型,加強揚其長補短的訓練,以達到教育效果最優(yōu)化。
(五)課題研究的措施
1、組織課題組全體人員認真學習教育科研基本知識和關于養(yǎng)成教育的理論,使課題組人員能在科學的理論指導下進行研究,以保證課題研究的科學化。
2、課題研究人員要在認真學習先進理論的基礎上,對原有的教育教學實踐進行反思、總結,以期形成具理論含量的教育經(jīng)驗。同時,密切關注國內同類研究的動態(tài)和成果,以利于在對照中明確自身研究的地位和方向。
3、把本課題研究作為幼兒園教育教學常規(guī)工作的一個重要組成部分,把本課題的研究納入幼兒園工作重點。
(六)課題研究的內容
對于養(yǎng)成教育,我們的總體思路是:以培養(yǎng)幼兒的各種良好習慣為主線,滲透于學習、生活、活動的每個領域之中,注重家庭、社會的支持和配合,為幼兒未來的發(fā)展奠定堅實的基礎。
。1)研究的重點
幼兒良好的行為習慣的內容很廣,我們堅持從實踐出發(fā)的原則,結合我園的實際情況把研究的重點放在以下幾個方面:
a、突出進行做人習慣養(yǎng)成教育。主要培養(yǎng)幼兒的文明行為、文明習慣、文明語言、文明衣著以及良好的個性心理品質等,也就是教會幼兒"如何做人",培養(yǎng)幼兒掌握必要的交往規(guī)則,提高交往能力,以及正確的處世態(tài)度和行為方式,提高幼兒的社會化水平和社會適應性。
b、突出進行學習習慣養(yǎng)成教育。針對不同要求,采取多種方法培養(yǎng)幼兒閱讀的習慣;樂于和善于思考、總結的習慣;勤于自學的習慣;善于觀察、樂于動手的習慣等等,使幼兒樹立正確的學習態(tài)度,掌握正確的學習方法,提高學習效率。
c、突出進行生活習慣養(yǎng)成教育。主要培養(yǎng)幼兒的飲食起居等方面的良好生活習慣,使幼兒懂得一些生活常識,養(yǎng)成良好的生活和衛(wèi)生習慣。
(2)實驗的內容
a、通過幼兒園的家長學校和班級家長會以及其他有效的途徑和方法,提高家長自身的意識,幫助家長了解對幼兒進行行為習慣的培養(yǎng)的有效的方法,并指導家長能夠恰當運用。
b、根據(jù)研究的需要,教師在實驗過程中將從"目標、環(huán)境、方法、評估"四個方面具體進行。具體實施時,做到密切家園聯(lián)系,讓家長切實參加到課題研究中來,從而達到"家園共育"的目的。
(七)課題研究的步驟
課題分三個階段:
第一階段(20xx.3-20xx.7)準備階段
1、組建課題的研究和組織,進行選題討論,并設計課題方案。
2、收集資料,加強專業(yè)理論的學習。
第二階段(20xx.9-20xx.9)實施操作階段
1、做好問卷調查工作。
2、運行操作,修訂計劃,繼續(xù)實施。
第三階段(20xx.9-20xx.12)總結階段
學校校本工作計劃 2
一、指導思想:
深入貫徹落實省、市、區(qū)“中小學教師繼續(xù)教育規(guī)定”的文件精神,結合我校實際,營造有利于教師可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境,以建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應新課程需求的教師隊伍為目標,造就一支適應現(xiàn)代化教育要求的創(chuàng)新型、學習型、研究型高素質的新型教師隊伍。
二、工作目標:
1、樹立新的教育理念。完善教師業(yè)務學習的機制,提高教師教育活動的實效性,強化教師“終身學習”的意識,培養(yǎng)創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力。
2、推動教師專業(yè)化發(fā)展,鼓勵教師多元發(fā)展。注重培訓教師的科技知識和技能,使全體教師能夠使用好電子白板、電子書包、智慧云平臺等現(xiàn)代教育技術手段,有效整合利用優(yōu)課系統(tǒng)的教學資源,提高課堂教學效率。
3、進一步提升教師的教科研能力與水平,加強理論學習與教學實踐的聯(lián)系,解決教師教學實際中的困難和問題,總結和推廣教學經(jīng)驗,提升教師的教學反思能力,扎實推進有效教學,全面提升教學質量。
4、加強骨干教師隊伍建設。努力打造名師、學科帶頭人、骨干教師、教學能手、教壇新星等優(yōu)秀教師群體,發(fā)揮骨干教師的輻射、引領作用。
5、通過12345向日葵培養(yǎng)模式,打造一支優(yōu)秀的向日葵青年教師團隊,為我校的教育發(fā)展積蓄力量。
三、主要工作及措施:
1、加強校本培訓的管理。把師資培訓工作放在學校工作的重要地位,以此項工作為突破口,切實提高教師的整體素質。
2、把握“兩個重點”,即“研與訓”、“教與學”。把教學活動與校本教研、教師專業(yè)發(fā)展有機結合起來,在集體備課、深度教學、常態(tài)講課、集中觀課、反思議課、評課上深入探討研究,引導教師積極建設高效課堂。
3、內部挖潛,擇本校之能人,訓本校之教師。啟用校內實踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用,通過傳授課堂教學經(jīng)驗,展示示范課,讓全體教師受益。
4、提高校本培訓的效率。嚴格按計劃執(zhí)行,根據(jù)校內教研活動安排表,青年教師上一節(jié)研討課,骨干教師上一節(jié)示范課。鼓勵教師采取老中青結合,平行班結合的形式,互相聽課,評課。繼續(xù)抓好青年教師培訓工作,定期檢查備課筆記、作業(yè),查數(shù)量,查質量。
5、根據(jù)上級的培訓內容結合本校教師實際選擇培訓內容和培訓方式,開展課程有效整合培訓、電子白板等信息技術應用相關技能培訓;深度教學、有效教學的培訓;中小銜接課題理論培訓,觀看名師授課實錄。
6、立足“校本”,狠抓“教研”,構建以課堂教學為中心的校本研修機制,師訓、教研真正與課堂有機結合,做到“邊培訓、邊應用”、“樹骨干、推典型”,以點帶面,真正指導幫助教師解決課堂教學中出現(xiàn)的各種“真問題”,通過教師反思、學習、嘗試等步驟,逐步提高課堂教學質量,不斷提升教師的專業(yè)化水平。
7、繼續(xù)發(fā)揮種子讀書人物的示范作用,以“師生同參與,學科門類全覆蓋”為切入點,閱讀坊全面覆蓋,全校上下形成的品文坊、理書坊、書香苑、藝韻軒的讀書“發(fā)展共同體”分享展示讀書感悟。
四、具體工作計劃安排:
(一)全員培訓
1、專題培訓:
、傺埿M鈱<疫M行專題培訓。
、趥人結合自己學科及專業(yè)特點自主學習。
(2)深度學習培訓:借助教研員進行指導培訓學習。
2、課堂培訓:
。1)將課堂觀摩與課堂比賽相結合,組織系列活動。各組可將課堂內觀、賽課、電子書包課等活動相結合。
。2)進行問診式、研究式課堂教學活動。教導處將對部分教師的課堂進行問診;對骨干教師的課堂進行教、評有效性研究,取得的優(yōu)秀做法在全校內進行推廣。
。3)專家指導。邀請部分教研員到校進行主題指導培訓活動。
3、信息技術培訓:定期開展電子書包實驗研究,組織研討活動,組織老師參加“信息技術課堂大賽”和“優(yōu)課”評比活動,從而保證更多教師能積極參與使用電子書包;開展優(yōu)課系統(tǒng)使用與推廣的培訓;在智慧云平臺上組織希沃白板課件、優(yōu)課課件、動畫演示大師課件等高端課件的評比活動;在智慧云平臺上組織“多版本教材有效融合的教學設計”評比活動,鼓勵教師在優(yōu)課平臺上查閱各種版本的教材。
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1、外出學習。不定期組織領導、校骨干教師外出培訓,參加市級以上培訓的教師要完成學習簡報,返校一周內上交教導處,學校會組織在一定范圍內進行匯報交流活動。
2、學校組織骨干教師與青年教師的師徒結對活動。骨干教師與青年教師每周對聽一節(jié)課。期末,骨干教師要給青年教師寫成長鑒定。在指導青年教師的過程中,骨干教師的業(yè)務也得到了提高。
(三)向日葵團隊培訓
1、細化落實:新教師報到之后,學校組織召開“迎新會”,對新教師的.基本情況、家庭狀況、興趣愛好等進行全面了解,同時讓新教師明確學校工作制度、師德規(guī)范等日常工作要求,為新教師的培養(yǎng)奠定基礎。
2、明確目標:結合我校青年教師培養(yǎng)目標:一年入門、二年過關、三年達標、四年優(yōu)秀、五年骨干,根據(jù)每位新教師的專業(yè)特長和任教學科特點,有針對性的指導新教師擬定個人三年發(fā)展規(guī)劃和個人成長計劃,對新教師進行全方位培養(yǎng)。
3、加強培訓:
。1)夯實師德修養(yǎng)。新教師上的第一節(jié)課就是“學高為師,身正為范”——《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》解讀。
。2)強化教學技能。組織新教師學習《新課標》,了解《課標》對教學提出的要求,指導新教師如何根據(jù)新課標來進行備課、上課。同時對新教師進行《怎樣理解教材及設計意圖》《如何認真?zhèn)浜谜n,如何扎實上好課》等專題培訓,使新教師進一步掌握了作為一名教師必須具備的一些專業(yè)理論知識及課堂教學的技能,提高了新教師的專業(yè)水平。
4、師傅引領:根據(jù)每位新教師的不同特點,安排名師、骨干教師或有經(jīng)驗的老教師與新教師結成師徒。通過傳、幫、帶、導、評、教,切實加快新教師成長,實現(xiàn)師德、教學水平的同步提高。
5、課堂跟蹤:學科師傅全程參與指導備課、聽課、作業(yè)批改等工作。每周至少要跟蹤聽課兩節(jié),并給出詳細的課堂評價。徒弟們將每次師傅的評課內容記錄在向日葵課堂診斷記錄表上,認真反思,對教學設計進行二次修改。
6、活動推動:
(1)五個一:每兩周一次課后札記、每月一次教材研討培訓、每學期聽一節(jié)名優(yōu)教師錄像觀摩課、每學期上一堂“照鏡子”錄像課、每學期上一次匯報展示課。
。2)四項教學能力:一是教材梳理、二是進行期末試卷的題型分析、三是利用寒暑假時間精心備課,開學后進行模擬講課、四是進行教學單項技能賽(板書設計、多媒體技能、情境評課等)。
7、讀書悅享:學期中期舉行一次悅享會,并與朗讀相結合進行交流展示。
評價:
本學期,舉行向日葵以賽促訓的相關活動。
學校校本工作計劃 3
一、指導思想:
我校校本研修工作以課程改革為重點,以促進教師專業(yè)化成長和學生的發(fā)展為根本,以大面積提高教學質量為核心,以學習型團隊建設為載體,以信息技術為手段,以變革培訓機制為動力,以促進教師發(fā)展為中心,努力實現(xiàn)三個轉變,即教師教學方式的轉變、教師教學行為的轉變、教師課堂教學的轉變。全面提高教師的師德水平和專業(yè)能力,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
二、培訓方式:
主題主題研討式培訓、教學實踐式培訓、論壇交流式培訓、有效反思式培訓、網(wǎng)絡教研式培訓。
三、培訓模式:網(wǎng)狀教研培訓
縱向:
1、專家引領。
2、骨干教師、學年學科組長帶動。
3、走出去、請進來,提升教師理念,提高教師教學實踐能力。
橫向:
1、開展學年、學科跟進課活動。
2、教學實踐杯研討課活動。
通過備課、上課、聽課、評課、反思、論壇交流、研究課、觀摩課等活動,提高教師的教學能力。
3、構建教師學習型團隊,發(fā)揮學年、學科組的團隊學習優(yōu)勢,開展優(yōu)秀教師,青年教師結對子,促進了優(yōu)秀教師,青年教師共同成長。
四、培訓內容:
1、課標與教材培訓
組織各學年認真落實網(wǎng)上教研活動,組織教師以學科學年為單位,觀看教材光碟,教師共同備課。提升教師實踐智慧,提高課堂教學質量。
2、加強教師的基本功培訓
這學期繼續(xù)進行教師的粉筆字的訓練。按照“寫字結構十二法”,即主筆突出、疏密勻稱、首筆定位、借筆定位、筆畫串門、筆畫對稱、向上看齊、字無雙捺、說頭論腳、上蓋下出、上緊下松、內緊外松。教師們依據(jù)結構書寫,粉筆字板板有評比,板板有學分記錄。教師們周周展示著自己一手漂亮的好字。
3、加強教學課題研究的培訓力度。
深入開展《關注差異,分層教學》課題研究,使教師提升理念、進一步提高執(zhí)教能力,感悟小班化教學的優(yōu)越性,充分準備接受上級驗收。
本學期我們學校與兄弟學校將繼續(xù)進行聯(lián)誼教研,各學科教師將與名優(yōu)教師結對子,進行一對一的互動培訓活動。
4、加強教師的教學反思力度。使教師的教學在反思中成長,教育理念不斷提升。教師通過對日常教學的回憶與再現(xiàn)、感知、體驗自己在日常教學中的價值與趣味,提高了教師們的教育教學能力和水平。
5、開展《書香伴我成長》的讀書交流活動,搭建交流平臺,營造濃厚的讀書氛圍。
6、開展崗位練兵,教師積極參與。
7、繼續(xù)實施量化考核制度,逐步滲透考核的人文性、人本性。使教師通過考核評價,產(chǎn)生了積極主動提高的愿望。
校本研修是促進教師發(fā)展、增長教師教育智慧的有效平臺。我們將以團隊驅動教師整體素質的提高,發(fā)展教師、發(fā)展學生、發(fā)展學校。
五、校本研修原則
。ㄒ唬┓謱油七M原則
主題把教師分成待發(fā)展型、發(fā)展型、優(yōu)先發(fā)展型三個層次進行培訓。即:一般教師、學科帶頭人、骨干教師。因師施教,分層培訓,分類提高。
(二)師德為先的原則
主題按照《公民道德建設綱要》的要求,寓師德教育于校本研修工作全過程。切實加強師德教育研究,更新教育內容,改進教育方法,突出教育實效,重點強調構建新型師生關系,實現(xiàn)教師角色的轉換,使教師自覺為學生服務,為教育改革服務,為社會服務,積極投身新課程改革,立足本職崗位,敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)。通過潛心鉆研,在新課程改革中建功立業(yè),真正使培訓夯實教師的思想基礎,把握培訓工作的方向性。
。ㄈ⿲W研結合的原則
研修要植根于教學活動中,緊貼教師的教學實際,針對課程改革中出現(xiàn)的熱點、難點、重點問題,確定研究的專題。找準教師適應新課程的成長點,從學科前沿的角度,強化學科與學科之間的綜合研究,信息技術與學科的整合研究,綜合實踐活動的研究,校本課程開發(fā)研究。在前瞻性的教學理念、綜合性的教學目標、整體性的教學內容、自主性學習方式、創(chuàng)新性研究學習、開放性的問題設計、多元性的思維訓練、情感性的經(jīng)歷體驗、應用性的實踐活動及發(fā)展性的'教學評價等專題的研究方面取得突破性進展。實施以“新三課”(全體教師上研討課、青年教師上探究課、骨干教師上示范課)為載體的專題研究和以研促學、以學促改、以改促創(chuàng)、以創(chuàng)促變的研修策略,突出研修工作的實效性。
。ㄋ模┲黧w性原則
主題全體教師是研修的主體,調動教師的積極性,開發(fā)教師的智慧與潛能,鼓勵教師積極參與,自主學習、自主探究、自我創(chuàng)新,提倡與教師的對話,倡導參與式、交互式、探究式、論壇式、交流式,以及研究性學習等多種互動研修形式,最大限度落實教師的主體地位,為廣大教師創(chuàng)設發(fā)展的空間,強調研修工作的創(chuàng)新性。
。ㄎ澹┻h程教育原則
主題要充分利用我校網(wǎng)絡優(yōu)勢,及時吸納、傳輸具有時代意義的最新信息和研究的最新成果,形成覆蓋全校的信息網(wǎng)絡。通過“用中學”、“學中用”的方式促進教師收集信息、處理信息、運用信息能力的迅速提高。保持研修的先進性。
學校校本工作計劃 4
一、指導思想
以教育局教學工作要點為依據(jù),以校本教研為依托,結合我校實際,在現(xiàn)有學校教研和教師現(xiàn)狀的基礎上,繼續(xù)以教師群體和個人能力發(fā)展為宗旨,從教師專業(yè)成長的需要入手,轉變教學觀念,提升教師執(zhí)教能力,提高學校的教學質量,促進學校持續(xù)發(fā)展。
二、教研目標
以科研興校、教研強師為理念,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以校本教研活動抓手,積極探索校本教研活動形式,在校內努力形成“民主、開放、有效”的教研機制,用心營造“支持信賴,合作分享”教研氛圍。樹典型,抓普及,促提高,引導中青年教師專業(yè)素質的不斷提高,逐步探索校本校研新模式,力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規(guī)范化、系列化。
1、通過校本培訓,更新教育理念,課堂上實現(xiàn)師生互動,力求課堂教學體現(xiàn)新理念,實現(xiàn)三維目標的有機結合,切實提高課堂教學實效性。
2、通過校本培訓,學習新理念,促進教師的自我反思,提高教師的教學總結能力、評價能力與教學理論水平。這是本學期的重點。
3、轉變觀念,抓好教研組工作,使之成為提高教育教學質量和促進教師專業(yè)發(fā)展的平臺。
4、觀看優(yōu)秀課,嘗試案例分析、自學研討,充分利用網(wǎng)絡資源,促進教師專業(yè)水平的提高。
三、具體步驟和方法
1、組建機構。組長:陳剛(把握校本教研的方向,提供人、財、物、時等方面的條件) 副組長:尹文丹(在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,并通過管理擴大參與面,提高研訓水平)成員:鄭遠清、譚子林(動員本組教師參加培訓,主持以組為單位的教研活動。)
2、深化制度。繼續(xù)加強校本教研制度建設,在已有的制度基礎上,繼續(xù)完善各項制度,同時制定相應的獎懲制度,以制度促發(fā)展,以制度作保障。
3、發(fā)揮“專業(yè)引導”作用。
(1)、繼續(xù)推行“走出去”的培訓方式。教師的發(fā)展需要專業(yè)的引導,在名師引導中明確方向,在“課堂拼搏”中“學會教學”,這是教師們獲得發(fā)展的重要歷程,因此,要改變目前課堂教學的“瓶頸現(xiàn)象”,通過進行大量的教育思想和理念的引導及教師自身教學實踐研究,從中不斷地獲取新的理念、尋找新的.方法、積累新得經(jīng)驗。學校將繼續(xù)安排一些教師出外學習,并且學校要求出外學習、考察培訓的骨干教師,必須寫出學習匯報材料,并利用小本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓采用作專題講座、經(jīng)驗交流、講匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應,讓更多的教師收益。
(2)、做好“請進來”工作。專家、名師的參與是校本教研成功不可缺少的培訓資源。離開了專家、名師的參與、指點,校本教研就會失去理論的支撐,甚至會停滯不前,從而導致形式化、平庸化。從這個角度說,專家、名師的指點是校本教研的源頭活水,他們的現(xiàn)場指導是最有效、最受教師歡迎的形式。本學期,我校邀請恩施名師為我校教師做新課程培訓。進一步發(fā)揮名師的作用,針對教師在教育教學中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,盡可能地邀請專家來校開展專題講座,進行“臨床會診,現(xiàn)場診斷”,找出問題及原因,制定對策措施,幫助教師解答疑難。
(3)、內部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”,校本研究的主體是本校教師,所以,我們在外聘專家、名師、領導來校講學的同時,充分發(fā)揮本校教學骨干、優(yōu)秀教師的專業(yè)引領作用。我們將安排我校的學科帶頭人、教學標兵上示范課、研討課,一方面為教師提供示范,解剖案例,另一方面也加大了對骨干教師、研究型教師的培養(yǎng)力度。
4、深化“課例研討”校本教研模式,深化“一個課例多次研討”教研模式的研究與研討。
(1)每個教師圍繞自己確定的校本教研主題上一節(jié)匯報課,課前進行說課,課后說反思。
(2)同組教師備同一節(jié)課、聽同一節(jié)課、評同一節(jié)課。
(3)同組教師共同研討交流,做到三個一:說出一點優(yōu)點,找出一點不足,提一點希望。
(4)執(zhí)教教師結合大家的建議進行二、三次修改。
5、圍繞新課程,扎實開展活動,切實提高實效
(1)加強常態(tài)下課堂教學管理并對管理內容進行檢查,做好各項檢查記錄。提高教學質量的關鍵在于平時的課堂教學,本學期我校將狠抓常態(tài)下的課堂教學調研,學校領導將加強聽課力度,采用推門進聽課、跟蹤聽課、檢查性聽課等形式,掌握第一手材料,切實提高課堂教學實效性。
(2)立足課改,不斷實施新課程。以教研組為單位,交流、反思教學情況,進行案例交流、經(jīng)驗交流、論文交流、教育教學日記交流等。既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升、總結經(jīng)驗。逐漸形成我!懊裰、開放、有效”的教育教學活動格局。
(3)立足崗位培訓,著力打造名師。為配合教育局提出的打造恩施名師和教師素質大賽,結合我校實際,組織教師開展各種教育教學業(yè)務技能大賽,著力打造名師,促進教研活動的開展和教師技能與水平的提高。如開展教師基本功競賽、教學設計競賽、課堂教學大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件評比等。
(4)注重日常教研活動的資料管理,學校要求教研組和個人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個人檔案資料的積累工作,做到有計劃,有總結、有反饋、有整改、有實效,學校將組織評選新課程活動優(yōu)秀教案、教學反思、典型案例、心得體會,編輯成冊。
6、發(fā)揮網(wǎng)絡平臺作用,豐富研討內容
學校除組織教師到校外觀摩,聽專家講座外,還將繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡資源的作用,為教師創(chuàng)設良好的校驗環(huán)境。教師可以通過教育網(wǎng)站虛擬教研活動,與全國各地實驗教師零距離接觸,從而向先進學校學習取經(jīng),拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內容,使教研活動更具時效。
總之,我們要以新課程師資培訓為重點,以提高教師專業(yè)素質和提高教學質量為主線,進一步加大教師繼續(xù)教育和校本教研的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)我校校本教研工作新局面,著力打造“健康、高效”課堂。
學校校本工作計劃 5
為了不斷提高他們的教育理論和學術水平,增強他們的知識,更新他們的教育教學觀念,不斷完善自己的各方面,提高他們的綜合素質,不斷適應新時期教師培訓和教學研究的需要,與時俱進,盡快成長,我專門制定了個人校本研究計劃:
一、基本情況
我于20xx年7月大學畢業(yè)。我的專業(yè)是數(shù)學教育。多年來,我一直從事數(shù)學、化學教學和班主任工作多年。學生思想工作扎實,班級凝聚力強。在數(shù)學和化學教學中,善于研究獨特的教學方法和學生的學習方法,勤于思考,拓展學生的思維方式,是學生學習的明確目的。因此,數(shù)學的結果是最好的。
二、研究目標
1、樹立良好的師德觀念,提高個人職業(yè)道德。學習相關資料,以參與案例教學、聽取報告為載體,樹立良好師德。
2、認真參與“分層教學、合作學習”的課堂教學模式,樹立“以學生為中心”的教育教學理念,尊重學生個性發(fā)展,努力幫助引導學生在民主的環(huán)境中全面、主動地發(fā)展,平等和諧的師生關系氛圍。
3、以課程改革研究為主要形式,提高個人教育科研水平,培養(yǎng)自身可持續(xù)發(fā)展?jié)摿。通過學習課程標準、課堂實踐、自我反思、同伴互助以及咨詢教學專家,我們可以提高我們的教學水平。
4、通過參加電子備課、計算機知識培訓和多媒體教學,提高個人綜合素質。
三、培訓教材
。ㄒ唬⿲W校規(guī)定的培訓教材
1、師德修養(yǎng)。用心參與閱讀活動,學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》(修訂版),學習新《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī),進一步提高學生的職業(yè)道德水平和依法教學水平。
2、新課程標準研究。研究新課程標準和初中語文釋義,更新教育教學觀念。在群體學習與個體自主學習相結合的'情況下,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標和相關政策。同級討論交流,理論聯(lián)系教學實踐,促進自我完善,將先進理念內化為教學行為。
3、教學和研究潛力研究。認真參與小組內的教學和研究活動,參與專題研究、研討會活動、聽力和評估活動。認真討論,在相互學習中更新想法,改進不足之處,努力提高教學和研究潛力。
4、研究教育和科學研究的潛力。要樹立教學、科研、科研的意識,把科研與教育、科研緊密結合起來,以新課程實施為重點,把課堂教學結合起來,研究教學方法和教育科研的基本方法。教學是研究,不怕科學研究。理解教學和科研是在反思和教學中進行的。
5、研究現(xiàn)代信息技術的應用潛力。樹立應用信息技術促進教學改革的意識,掌握信息技術應用的基本知識和技能,提高信息技術與學科整合的潛力。
(二)個人獨立選擇的培訓材料
1、從實際出發(fā),認真參與學校與教研組的討論和互助,及時解決問題,及時體驗和學習,使校本教研服務于教學,提高專業(yè)水平。
2、三點一線活動。
學校校本工作計劃 6
一、指導思想
1、以教師發(fā)展為本,讓教師成為研究的主人,通過校本研究培養(yǎng)教師素質,為教師的自我發(fā)展,價值實現(xiàn)搭建平臺。
2、以學生發(fā)展為本,通過校本教研認真研究學生,遵循學生的身心發(fā)展規(guī)律,尤其是針對性地解決學生發(fā)展過程中出現(xiàn)的疑難問題,從而促進學生的全面、健康發(fā)展。
二、具體工作
1、加強組織領導,加大管理力度,建立健全校本教研工作制度,以教導處,教科室為主體,建立教師多學科互動參與教科研網(wǎng)絡,為教育科研的順利開展,提供保證。
2、加強業(yè)務理論學習。利用每周三下午的教研活動時間,有計劃地分教研組組織教師進行業(yè)務理論學習,明確課標與教材,課標與教學之間的關系,重點幫助教師解決在實施新課程中遇到的具體問題。
3、開展集體備課。積極探索備課制度改革,部分年級,部分學科,實行集體備課制,總體思路是“提前備課,集體悟議,個人修改,注重反思”,即教師提前一周備課,然后教研組集體評議,在此基礎上教師根據(jù)自身教學實際進行個性化修改,課后撰寫教學反思,反思要把課堂中的閃光點和失敗處,學生的錯例,二次教學建議等都記錄下來。這樣既加強了教師間的學習交流,做到資源共享,同時又減輕了教師的工作負擔,提高了備課實效。
4、進行課堂展示。利用每周的教研日和各種競賽活動,為教師搭建平臺,讓大多數(shù)教師在學習理論的基礎上,進行課堂教學展示,展示教師的業(yè)務水平,展示教師的風采。
5、參與課題研究。在校本研究中,鼓勵教師參與課題研究,讓結束自身的特點和現(xiàn)有的水平選擇不同的研究方式。
、 將課題實驗與校本教研緊密結合,在課題研究的`針對性、實效性方面下功夫,使教師在經(jīng)驗反思中迅速成長。
② 將課題同課程改革緊密結合,注重課堂教學評價標準的改革創(chuàng)新,探索建立促進學生素質全面發(fā)展的評價體系,探索建立促進教師不斷提高的評價體系,使教師能運用評價體系對自己的教育行為及時做出分析和反思,不斷提高教學水平。
、 將課題與信息技術相結合,及時吸納、傳輸課程改革和課題的信息與研究成果,引發(fā)對課題的爭鳴與交流,使課題研究在交互式、對話式等互動培訓中不斷深化發(fā)展。
6、支持教師積極參與各級各類的教研活動,通過開放的教研網(wǎng)絡,經(jīng)常和校外同事溝通和聯(lián)絡,解決教學中存在的問題,提高教學研究水平。
三、月工作安排:
三月份:
。薄⒄匍_校本教研專題會議,討論研究方案,擬定計劃。
。病⒔M織開展業(yè)務理論學習。
。、各教研組制定計劃。
四月份:
1、組織開展理論學習。
。病⒔處熃虒W反思檢查。
3、教學實際問題研討會。
五月份:
。薄⒔M織開展業(yè)務理論學習。
2、典型課例研究和階段學情分析交流。
六月份:
1、組織開展業(yè)務理論學習。
。、教師論文案例評比。
七月份:
。、工作總結。
。病①Y料的收集整理和歸檔。
學校校本工作計劃 7
隨著課程改革的深入,對我們教師的教學理念,教學方式都有了更高的要求與轉變。以我現(xiàn)有的文化知識、教育思想和教育理念、現(xiàn)代教育技術的運用等方面,已跟不上高質量的推進素質教育的需要。為了促進教學實踐與理論的結合,提高自己的政治、業(yè)務水平和師德修養(yǎng),使自己的教育教學行為更能符合時代的要求,首先要腳踏實地的抓好自己業(yè)務學習,通過自主學習來滿足現(xiàn)代教育的需要,全面提高教學質量。讓自已在平時的教育、教學工作中更加得心應手,以滿足學校教育教學工作的需要,特制訂個人學習計劃:
一、學習目標:
1、加強學習,掌握正確的教育觀點。
2、了解教育工作的基本規(guī)律和基本方法,進行教育實踐。
3、了解學科的發(fā)展動向和最新的研究成果。
4、將掌握的教育理論轉變成教育教學的實際能力。
5、進一步提高現(xiàn)代信息意識,提高現(xiàn)代信息技術水平,能對計算機進行必要的維護,會熟練使用辦公軟件進行文字處理,素材加工,課件修改、制作,網(wǎng)絡資源搜索等。
二、學習內容:
。ㄒ唬┴S富教育教學理論
閱讀相關的教育書籍如《教育新理念》、《教師專業(yè)化的理論與實踐》、《現(xiàn)代代藝術的理論與實踐》、《教學理論:課堂教學的原理、策略與研究》、《愛心與教育》、《電腦報》等。
。ǘ┨岣攥F(xiàn)代信息技術的應用能力
繼續(xù)學習相關的課件制作方法如:photoshop、flash等軟件的學習;用Dreamweaver制作靜態(tài)網(wǎng)頁;音頻視頻處理軟件的使用編輯;計算機的保養(yǎng)與維修等。
。ㄈ├^續(xù)加強個人師德的修養(yǎng),學習先進個人的事跡
三、學習措施
1、利用課余時間堅持每周進行業(yè)務學習,做到定時、定內容,學習有關優(yōu)化課程結構的文章和走進課程的信息報道。充分集中時間學習相關的信息技術與專業(yè)的`練習,確保課課有輔助教學的多媒體課件。
2、及時對每天的教育教學活動進行反思,用筆隨時記錄下來抽時間整理,并爭取與同行們進行交流,共同切磋,共同進步。
3、虛心向各科教師學習優(yōu)秀的教育經(jīng)驗,提高自身的業(yè)務水平。平時加強校內外聽課,虛心與本校同學科教師交流上課心得,取長補短,盡量擠時間爭取去聽課,吸收別人的先進經(jīng)驗,提高教學水平。
4、多聽教學水平較高的教師上公開課,通過集體備課、交流學習等形式,提高教師的業(yè)務水平。
5、規(guī)范自己的言行,做學生的表率。積極參加培訓活動,提高自己的師德修養(yǎng),在此過程中,學習正確處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系。
四、學習安排:
時間、學習內容
1、閱讀《現(xiàn)代代藝術的理論與實踐》、《教育新理念》《電腦報》
2、photoshop繪圖軟件的學習
3、Photoshop繪圖軟件的學習
4、音頻視頻處理軟件的使用編輯
5、《愛心與教育》、Flash動畫的制作
6、flash動畫的制作
7、學習用Dreamweaver制作靜態(tài)網(wǎng)頁
8、計算機的保養(yǎng)與維護
學校校本工作計劃 8
為了全面提高教育教學質量,根據(jù)《溫州市“十三五”中小學教師教育規(guī)劃》要求及省、市、縣關于中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓的相關文件精神,結合我校的實際情況,制定我校校本培訓工作實施計劃。
一、指導思想
全面落實《國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,強化教科室“組織、服務、研究”的職責,疫情期間積極探索網(wǎng)絡教研,做好互聯(lián)網(wǎng)+教育的背后故事,創(chuàng)新活動載體,打造品質教育,重點做好提升教育教學質量、落實教學常規(guī)、提高科研品質和促進教師發(fā)展等工作,以校為本,研訓結合;聚焦課堂,關注學生。充分發(fā)揮教科研的先導、引領和服務功能,努力為學校的行政決策、教育教學、教師發(fā)展服務,從而推動學校的可持續(xù)發(fā)展,全面提高學校的辦學水平和教育質量。
二、工作重點
1、加強學科教研組建設。借助互聯(lián)網(wǎng)+教育,探索改進網(wǎng)絡教研,積極創(chuàng)設良好的學科教研環(huán)境,引導推薦各學科參加先進教研組和優(yōu)秀教研組長評選,扎實開展校本教研,圍繞“專家引領、同伴互助、教學反思”三個環(huán)節(jié),繼續(xù)開展“一師一課”活動、集體備課活動,充分發(fā)揮教研組和備課組的集體智慧,實行資源共享,努力改變教研形式,加強學科線上主題教研活動的'研究,激活教師參與教學研究的熱情,讓校本教研活動落到實處,取得成效。
2、發(fā)揮骨干教師輻射效應,重視青年教師培養(yǎng)。利用骨干教師展示課、新教師匯報課、蹲點隨堂課等活動帶動教師隊伍教學能力的提升;做好三年新教師考核工作及20xx年入職新教師師徒結對工作,努力促進青年教師專業(yè)成長。
3、做好教師專業(yè)發(fā)展培訓。搭建教師發(fā)展平臺,借助互聯(lián)網(wǎng)+教育模式,鼓勵教師積極參加線上有關教研活動,拓展教師視野,努力提高教師專業(yè)水平,積極宣傳發(fā)動,督促指導教師做好分層分類選課、審核和參訓工作。認真籌劃、周密安排、完成20xx年上半年教師選課培訓活動。
4、加強校本研修管理與指導。深化校本培訓工作,加強校本培訓工作的管理、指導、監(jiān)督,同時進一步規(guī)范校本培訓博客建設,做好校本培訓學時的及時錄入和管理工作。
5、提升教科研品質。鼓勵教師參加各級各類教學評比活動,組織教師參加教育論文、互聯(lián)網(wǎng)+教育、“抗疫情”學習案例、微課等評比活動,突出小課題、微課題研究,引領教師尋找身邊的教學問題作為研究課題,加強學校2020年已立項的縣級課題研究管理,做好20xx年課題結題工作,提升教科研研究質量,以課題促科研,以科研促成長。
三、保障措施
學校落實專用培訓經(jīng)費給予活動保障,建立校本培訓督導機制,將校本培訓納入教師個人的教學科研管理當中,作為教師績效考核和學校評優(yōu)、評先的重要內容。對校本培訓工作成績優(yōu)異的教研組和教師予以表彰和獎勵;不能有效開展校本培訓,年度(學期)評估不合格或當年(學期)教研組中有15%以上的教師未能完成規(guī)定學時的,當年不得參加學區(qū)級及以上各項先進個人評選,教師個人年度考核不能評為優(yōu)秀。
學校校本工作計劃 9
一、指導思想
堅持以發(fā)展為主題,以學校發(fā)展為根本,以促進學生的發(fā)展為宗旨,以教師為研究的主體,轉變教師的教學觀念,提高教研能力,依靠教研解決在教育教學管理、教學方式方法等方面亟待解決的問題,充分體現(xiàn)“教中有研,研中有教”的課堂教學特色,推動學校教育教學工作的可持續(xù)發(fā)展。特制定本學期學校校本教研工作計劃如下:
二、總體目標
(一)通過開展校本教學研究,解決我校教育教學實際問題,教科研活動與實際教學活動密切結合,強化教研組備課組校本教研的有效性
積極開展教研活動,組織各教研組每學期開學初,系統(tǒng)地進行教材研究,以年級組為單位的備課組一學期進行四次以上有效率的集體備課。認真完成備課組內的備課任務,認真準備并在教研組、備課組討論時積極發(fā)言;認真參加聽課、評課活動,構建“合作備課+相互觀課+反思型說課+參與式議課+領導評課”的教研模式。從而增強校本教研的實效性,提高校本教研的層次和水平。
在教學實踐的同時,要熟悉課程標準、教科書及必要的教參資料,認真制定好一學期的授課計劃;切實落實好常規(guī)教學,認真做好對學生的學業(yè)評價。繼續(xù)開展聽評課活動每位教師每學期制定一個教學研究主題;圍繞教學主題每學期至少要組織好一次以上有質量、有效率的公開課。公開課,課前要集體備課,課后要認真評議、總結、反思,以此來促進教師課堂教學水平的提高,推進教師駕馭課堂的能力,使公開課真正起到教學研究的.作用。
(二)通過開展校本教學研究,改善我校教育教學實踐,提高教學質量,促進教師和學生的共同發(fā)展,共同成長,加強教師個人校本教研工作能力。
進行有計劃的教育教學理論學習,將先進的經(jīng)驗引入自己的教學之中。每學期教研組內組織兩次專題學習討論,把要求學生“學會學習”與教師“學會教學”統(tǒng)一起來,教師把自我作為意識對象,在教學活動中,把教學活動本身作為意識對象,不斷對自我及教學進行積極、主動地計劃、檢查、評價、反思、控制和調節(jié)。
三、校本教研要求過程完整,環(huán)節(jié)齊全
在開展校本教研活動時經(jīng)歷以下幾個基本過程。教學問題——教學設計——教學行動——教學總結和反思……按照“問題——設計——行動——反思”模式開展校本教研活動,要求教師在教學活動中發(fā)現(xiàn)和提出教學實踐中的問題并把它轉化為研究的課題,設計操作辦法,并在實踐中實施操作。同時加強教學中的反思,要更加清醒的認識自身教學行為的當與不當,進一步清理自身教學行為變革的方向。以此構成了我校校本教學研究相對完整的一個體系,形成特色。
四、校本教研的主要措施
(一)強化組織和管理,校長為校本教研的第一責任人,是校本教研的身體力行者。骨干教師為教研龍頭力求做到融教研、科研、調研為一體。逐步成為校本教研的主力軍。
(二)加強學習和培訓,提高全體教師的科研素質。
1、繼續(xù)挖掘自身資源。
2、發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育的優(yōu)勢,狠抓現(xiàn)代教育技術的培訓。
學校校本工作計劃 10
一、個人專業(yè)素質成長
1、苦練基本功:一口標準的普通話,一手漂亮的字,準確的表達能力和敏捷的反映能力是一個好教師所必備的自身素質
2、至少精讀一本教育教學專著,泛讀一本教育專著,鞏固個人專業(yè)知識,書籍自己選定。
3、積極參與榆中縣新教師培訓活動,加強自身的師德修養(yǎng),爭做具有強烈的事業(yè)心,崇高的使命感,樂于奉獻,勇于吃苦,勤潔廉正的教師;提高教育教學科研意識和能力,努力爭做反思型、研究型和學者型教師,為學生做好榜樣。
4、堅持寫好教育教學隨筆,閱讀筆記,并努力做到書寫讀書心得。
5、充分利用自身信息技術知識的網(wǎng)絡資源優(yōu)勢,在網(wǎng)上查找所需學習資料,并認真學習新科技,多實踐,也爭取多多鉆研相關軟件,掌握一定制作課件的方法,提高能力,每學期都出優(yōu)秀課件。
二、觀摩和分析優(yōu)秀教師的教學活動
1、積極參與市或者縣舉行的各項教學研討活動,如課堂創(chuàng)新大賽,青年教師課堂教學比賽,通過現(xiàn)場觀摩和學習,更加深入認識調動小學語文、數(shù)學課堂學生積極性等方面的教育機智和教學能力。
2、積極參與學校開展的校內教研活動,學習骨干教師等的課堂控制把握能力,認真聽取其他教師對個人公開課所提出的寶貴意見,并及時有效地進行教學調整,努力做得更好。
3、將培訓學習所得或者是觀摩學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。
三、精心設計教學
1、認真寫好語文、數(shù)學每課時的教案,在教學設計上追求多樣化,個性化,以求更好的教學效果。
2、正如波斯納提出了一個教師成長公式:經(jīng)驗+反思=成長。因此個人將爭取努力做到深化反思型教研活動,范圍包括課堂教學反思、課題研究反思、個人成長反思?傊,時時處處樹立自我反思,在“做中學”的實踐觀念。
3、認真開好每次學校公開課,每節(jié)公開課后,并與領導和聽課老師交流溝通,爭取自己的教學水平有所提高。把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的.東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。同時收集好各項檢查材料。經(jīng)常反思自己的教育觀念、教學行為,主動進行教學方式的改革。在總結經(jīng)驗中完善自我。
四、自學研修
1、認真研究人教版英語新教材,努力做到學習教材、理解教材、探索教法。對課堂教學過程中出現(xiàn)的新問題,做到及時研究解決。不斷積累課改工作經(jīng)驗。
2、以典型課例和專題課教學教研為媒介進行“研”“訓”,以提高自己的教育教學水平。
3、學習教師法及其教師相關的法律法規(guī),做個懂法,知法,用法的新教師。
五、研究論文
1、論文主題:針對個人在崗研修的情況及收獲或問題、困惑,談自己的體會、思考。
2、掌握現(xiàn)代教育技術,培養(yǎng)現(xiàn)代化教育意識與教育教學能力。
3、積極應對新課程,努力嘗試,讓自己的課堂成為孩子們的樂園。
學校校本工作計劃 11
一、指導思想
新時期,教學工作也需要新的變化,F(xiàn)代教師努力改變自己,學習新的知識和教學方法,以適應現(xiàn)代課堂,提高專業(yè)技能,增強師德,是一門必修課。以教師的可持續(xù)發(fā)展為目標,努力提高教師的課堂教學能力、教育研究能力、現(xiàn)代教育技術和網(wǎng)絡應用能力;積極開展教學方法和學習方法的研究,充分發(fā)揮骨干教師的作用,提高自身的道德修養(yǎng)、業(yè)務素質和基本教學技能。
1.積極參與校本培訓和教學研究。
2.堅持理論與實踐相結合,注重新課程理論在教育實踐中的應用,及時發(fā)現(xiàn)和解決課程改革中的問題,通過教學研究推動教學改革。
3.校本教研要以學生為本,以人為本,注重人的全面發(fā)展。
二、研究主題
關注學生提高體育課堂有效教學。這學期的訓練重點將圍繞“小學體育課堂的有效性”,加強學習研究,更新思路和手段,重視總結和交流;促進教學科研能力、質量和水平的全面提高。
三、培養(yǎng)目標
1.積極看書,做好讀書筆記,寫好課,寫好教案,說好普通話,寫好一手字,用好一種信息技術。
2.完善校本研究,加強理論學習,提高教學質量。
3.結合教育教學實踐中的'具體問題,通過實踐、討論等活動,提高培養(yǎng)質量,促進教學發(fā)展。
4.加強自己的專業(yè)訓練,不斷提高自身修養(yǎng),注重運動素材的積累,堅持聽課,取長補短。
四、校本研究的內容和措施
本學期校本研修的內容是繼續(xù)加強師德建設,開展新課程實踐,運用新技術,開展教研活動,提高教學質量,促進教學發(fā)展。
1.認真參加集體組織的學習和培訓并做好培訓記錄。我們應該在原有的基礎上進一步提高專業(yè)素質,增強實踐能力和教育創(chuàng)新能力,改變教育觀念和行為,把教育理論付諸實踐。
2.認真參加校本教研活動,提高教育、教學、科研的意識和能力,努力做反思、研究、學習的教師,為學生樹立榜樣。借鑒其他老師的成功經(jīng)驗。
3.認真準備自己的培訓課程,掌握現(xiàn)代教育技術的能力,熟練使用計算機備課,通過網(wǎng)絡查找相關教材,用軟件制作課件,使用計算機輔助教學。努力提高使用現(xiàn)代化教學設備的能力。
4.加強師德修養(yǎng),努力成為敬業(yè)精神強、使命感高、事業(yè)心強、勇于吃苦、勤奮正直的教師。
5.多讀書,好好思考,勤積累。業(yè)余時間用電腦進行網(wǎng)絡培訓
6.注意自我反省。堅持教學反思,反思自己備課時是否遇到了什么困惑,反思自己在課堂上是否發(fā)現(xiàn)了意想不到的問題,以及如何及時處理這些問題;反思一下自己在這門課上的滿意或者困惑。在此基礎上,做好教學常規(guī),讓你的課堂更有意義,更貼近新課改的需要,在一定程度上調動學生的學習積極性。
7.向同齡人學習。同伴協(xié)作,加強溝通,促進教師之間的對話,鼓勵教師相互學習、討論、相互支持、共享資源。
學校校本工作計劃 12
一、課程目標:
1、全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐潛力;
2、培養(yǎng)學生與人交往的良好心理素質,增強信心,樂于交往,具有良好的人際關系;
3、學會多種交往方式,培養(yǎng)學生團結協(xié)作的精神,在交往中體會人與人之間溝通的境界,培養(yǎng)明理誠信、樂于助人的良好品質;
4、充分體現(xiàn)我!皩W生為本,發(fā)展至上”的辦學理念,著眼學生的發(fā)展,培養(yǎng)學生適應社會生活的初步潛力,為學生終身發(fā)展奠定良好的基礎;
5、學生學會傾聽,能大膽、主動與人交往,樂觀、開朗、自信;
6、課程要“面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來”。
二、課程資料
為了全面提高學生的語文素養(yǎng),使學生具備日常交往的潛力,在各種交際活動中,學會傾聽、表達與交流,初步學會禮貌地進行人際溝通和社會交往,發(fā)展合作精神,現(xiàn)將課程資料分為以下幾個教學
1、習慣養(yǎng)成
2、優(yōu)秀詩文必讀
3、名人故事
4、大棚西瓜
5、安全教育
三、課程實施及推薦:
1、課程教學結構:
創(chuàng)設情境小組交流匯報表演師生評價
2、組織形式
班級授課制
3、課時安排
每周1課時(兩課時安排在一起,讓學生有更多的空間)
4、活動地點:
本班教室或根據(jù)需要而定
四、課程管理
1、構建課程開發(fā)與實施的管理網(wǎng)絡,確保課程教學落實到實處。
2、加強校本培訓,強化教師的課程意識,使教師成為課程開發(fā),實施的能手。
3、努力構成發(fā)展性評價體系,重視學生學習過程和情感態(tài)度的評價。
五、課程評價:
1、興趣是學習的第一動力,在交往過程中學生的興趣的激發(fā)尤其重要,因為有了興趣,學生才有交流的動機;有了興趣,學生才會活潑。在教學中,教師要用心從每個學生的'說話中發(fā)現(xiàn)閃光點,及時給予肯定、贊美與鼓勵,讓學生獲得成功的體驗。當然對學生的語病也要及時糾正。
2、培養(yǎng)學生的自主評價的潛力
3、具體實施:
1)學習興趣濃厚,想說,愛說
2)與別人交談態(tài)度自然大方,有禮貌;
3)能認真傾聽別人講話,努力了解講話的資料;
4)有表達的自信心。參加討論,對感興趣的話題發(fā)表自己的意見
5)能完整地講述小故事,能簡要地講述自己感興趣的見聞
6)能進行人際溝通和社會交往,學會和他人合作。
六、保障措施:
1、提高認識。要充分利用書籍、報刊、電視、網(wǎng)絡、會議等途徑、方式,學習有關知識,情感體驗。
2、采用多種形式激發(fā)學生的興趣與熱情。
3、定期在班內開展誦讀大賽活動,并予以獎勵,讓學生體驗到收獲的快樂。
七、保障措施:
1、提高認識。要充分利用書籍、報刊、電視、網(wǎng)絡、會議等途徑、方式,學習有關知識,情感體驗。
2、采用多種形式激發(fā)學生的興趣與熱情。
3、定期在班內開展誦讀大賽活動,并予以獎勵,讓學生體驗到收獲的快樂。
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