【熱門】學校工作計劃模板集錦8篇
時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,是時候開始寫工作計劃了。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編幫大家整理的學校工作計劃8篇,歡迎大家分享。
學校工作計劃 篇1
牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞提高教育質(zhì)量這一戰(zhàn)略主題,以立德樹人為根本任務、以智慧教育為主攻方向、以深化改革為根本動力、以依法治校為可靠保障、以加強黨的領導為堅強保證,努力創(chuàng)建“書香校園、智慧校園、法治校園、活力校園、文明校園”。
一、德育工作
1工作重點
德育課程;優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育;法治教育;研學旅行;環(huán)境教育;班級建設;團隊活動;習慣養(yǎng)成教育;輔導員工作。
2目標要求
把團隊課、主題班會課、安全教育課、思品課、法治教育課、心理健康課從時間安排、人員安排進行整合,所有課程都要有規(guī)范的電子稿教學設計。
分學段有序推進中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育;
開展好模擬法庭辯論活動,大面積高質(zhì)量培養(yǎng)紅領巾講解員;
確定主題,制定方案,開展以鄉(xiāng)土鄉(xiāng)情、縣情市情為主的研學活動;
環(huán)境教育做到有計劃、有載體、有成果,爭創(chuàng)省級綠色學校;
出臺《班級工作手冊》,作為班級建設的行動指南和考核評價的重要依據(jù);
規(guī)范團隊建制,豐富社團活動;
繼續(xù)圍繞五個重點加強習慣養(yǎng)成教育,標準立在前,強化督導和考核;
規(guī)范輔導員工作內(nèi)容、考核方法。
二、教學工作
1工作重點
《課程標準》的學習測試;教學資源;智慧課堂;優(yōu)秀課例;教研組建設;校本課程;師生閱讀;課題研究;語言文字規(guī)范化工作;考試成績。
2目標要求
每學期組織一次《課程標準》的學習測試;
形成一整套所有學科教學資源(包括教學設計、課件、作業(yè)、試卷、微課等);
形成各學科新授課和復習課的教學模型,推薦評選表彰優(yōu)秀小組;
每位教師每學期至少推薦一節(jié)優(yōu)秀課例,學校組織評優(yōu);
每學期建立各教研組的檔案資料,整理成冊,藉此評選優(yōu)秀教研組;
每位教師或個人或組團開發(fā)實施校本課程,學校評選優(yōu)秀校本課程,編印出版校本教材;
開辟閱讀場所,添置閱讀刊物,編制閱讀計劃,開展閱讀活動;
每位教師或個人或組團申報參與課題研究,學校評選優(yōu)秀校本課題;
以《語言文字規(guī)范化學校評估標準》為依據(jù),做好學校語言文字規(guī)范化推廣應用工作,爭創(chuàng)省級示范校。
20xx年中考目標:7A人數(shù)至少6人,全縣前50名3人,低分人數(shù)為0,總均分全縣前5名;
20xx年六年級應知應會評估目標:總評進入全縣中游,平均分進入全縣前十名,及格率不低于63%,優(yōu)秀率不低于9%。
三、體美勞工作
1工作重點
陽光鍛煉一小時;校園足球;體育節(jié)、藝術(shù)節(jié);體藝特色課程;綜合實踐活動課;志愿者活動。
2目標要求
豐富陽光鍛煉內(nèi)容,提高陽光鍛煉質(zhì)量;
每學期開展一次校園足球聯(lián)賽活動,三支學生足球隊水平確保領先全縣,爭取走出九江;
要求體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)參與面廣,內(nèi)容豐富,形式多樣,有創(chuàng)意,質(zhì)量高,讓兩節(jié)真正成為師生喜愛的文化盛宴;
把足球、書法精心打造成體藝特色課程;
規(guī)范綜合實踐活動課的內(nèi)容、管理和考核;
充分調(diào)動師生的自覺性和積極性,有計劃地開展志愿者活動。
四、信息化應用
1工作重點
教師空間;深化應用;創(chuàng)客教育。
2目標要求
教師應用網(wǎng)絡學習空間開展備課授課、家;、網(wǎng)絡研修、指導學生學習等活動,逐步向?qū)W生開放網(wǎng)絡學習空間;
每一位領導和教師都去尋找思路和方法,用信息技術(shù)解決教育教學中的問題困難,用信息技術(shù)支撐改革創(chuàng)新。
扎實有效開展好機器人、航模、陶藝、益智數(shù)學等創(chuàng)客項目教育,著力提升學生的信息素養(yǎng)、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
五、文化建設
1工作重點
教師文化講壇;講好學校故事;制度修訂執(zhí)行;建立評價體系。
2目標要求
提前約定好文化講壇主題,每學期不少于10場,及時歸檔整理,編印成冊;
每一位師生每學期都要提交一個故事,可以是純文字、圖文結(jié)合、視頻等多種表現(xiàn)形式,開展講故事比賽、優(yōu)秀故事評選等活動;
暑期開學前召開教代會,修訂完善各項制度,執(zhí)行制度要到位;
完善《教師評價標準》和《學生成長手冊》。
我們要依據(jù)國家相關教育政策規(guī)定、學校實際和學生未來發(fā)展需要,把上述工作落實抓細做好。統(tǒng)一思想,凝聚力量,銳意進取,攻堅克難,不斷譜寫學校發(fā)展新篇章。
學校工作計劃 篇2
一、指導思想
以全國和XX市基礎教育工作會議精神為指導,以發(fā)展為主題,進一步樹立“以人為本”的思想,強化“教育即服務”的辦學理念,認真落實《XX區(qū)教育事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》的年度目標和任務,以爭創(chuàng)示范校和標志校為主線,促進學校工作的全面發(fā)展,使學生的綜合素質(zhì)得到全面提高。
二、工作思路
1.以德治校,開展爭創(chuàng)“綠色學!被顒。以生動活潑的群體活動教育人;以切實可行的行為規(guī)范引導人。以活動為依托,以先讓學生學會做人為落腳點,進一步學習落實XX市“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”評選條件和辦法。
2.以爭創(chuàng)XX區(qū)示范校和標志校為契機,依法治校,規(guī)范我校的管理,建立有效的激勵機制。
3.進一步樹立名校意識,本著務實的原則,促進各學科教學的普及與提高工作,加強全體教師的基本功訓練,使全校學生全面發(fā)展。
4.以科研促教學,進一步深化課程教材改革。
三、具體工作
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本著務實、高效、創(chuàng)新、服務的原則,進一步規(guī)范學校的管理工作,提高辦學水平。
。1)制度建設
1.修改完善我校的工資獎勵制度,使其有利于調(diào)動廣大教職工的工作積極性。開學初,召開有關人員獎勵工資調(diào)整會議,制定調(diào)整方案,并獲得職工代表大會通過付諸實施。
2.建立并完善我校的教育教學評價機制,促進學校規(guī)范化的管理。在原有的教育教學及行政人員評價方案的基礎上,由教育教學各級主管領導修改制定符合校情的行之有效的評價方案并付諸實施。
3.堅持領導干部周例會制、實施年級和教研組長的每月例會制,以此加強相互的學習與交流,促進各口工作的創(chuàng)新發(fā)展。
4.加強領導干部值周工作,把值周和管理融為一體,并及時進行總結(jié)。
。2)隊伍建設
1.通過教育教學評價機制和獎勵工資制度的完善,使我校的骨干教師盡快脫穎而出,成為我校的中堅力量。進一步鼓勵那些能夠積極主動完成教育教學任務的教師。
2.通過各種形式的學習和交流活動,提高我校教師隊伍的思想理論水平,進一步更新教師的教育教學觀念,并能夠切實在實踐中廣泛應用。
3.加強黨員和入黨積極分子的學習和交流活動,發(fā)揮其在學校中的積極作用,使我校的正風正氣發(fā)揚下去。
。3)領導干部進一步深入一線,以教師為本,以學生為本,深入開展思想工作,為管理工作提供客觀的基層信息。
。4)加強對外交流和宣傳工作,拓展我校辦學空間,進一步提高我校的知名度。選拔有能力的教師,積極開展對外交流和宣傳活動,增強每位教師、每位領導和主管干部的宣傳意識,通過各種形式,積極宣傳本學科、本部門、本年級的教育教學等活動。
。5)加強對財務工作的管理,合理規(guī)劃開支,積極開拓渠道籌集辦學資金。
。6)進一步完善我校的人事管理制度,做好新教師的聘任工作。
。7)進一步加強我校的檔案管理工作,使檔案管理工作朝著有序、高效、全面、系統(tǒng)的方向發(fā)展,為全校的教育教學工作服務。
(二)教育和少先隊工作
指導思想:認真貫徹德育綱要,進一步加強德育工作的研究。繼續(xù)認真貫徹和落實我校三年發(fā)展規(guī)劃,以德治校,注重養(yǎng)成教育,進一步完善我校德育工作特色,深入開展師德建設,提高師德教育的實效性,加強學科滲透德育和新時期加強思想品德課及小學生心理健康教育的研究。開展爭創(chuàng)“綠色學!被顒樱陨鷦踊顫姷娜后w活動教育人;以切實可行的行為規(guī)范引導人。以活動為依托,以先讓學生學會做人為落腳點,進一步學習落實XX市“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”評選條件和辦法。
少先隊本學期將以開展活動為載體,實現(xiàn)隊員“六個一”,積極鼓勵隊員參加少先隊活動,為創(chuàng)建優(yōu)美、文明的校園環(huán)境出謀劃策,展現(xiàn)少先隊小主人的精神風貌。
工作重點
1.進一步完善德育常規(guī)管理。
。1)加強德育干部管理,提高工作效益。
為更好地開展德育工作,本學期在原有的基礎上,進一步規(guī)范德育干部的日常管理,明確職責,責任到人,把各項工作落到實處。
。2)繼續(xù)開展全員德育工作,加強教師隊伍的德育建設,提高教師素養(yǎng)。
。3)班主任管理規(guī)范化。
為不斷提高班主任素質(zhì),增強班主任責任感,搞好班主任隊伍的梯隊建設,本學期力爭做好以下幾點:
、俑愫冒嘀魅翁貏e是年輕班主任的理論和業(yè)務的培訓,全面提高工作素質(zhì)。每月組織一次理論學習,班主任輪流主講。在適當?shù)那闆r下,請專家到校講學,或到他校參觀學習。
、诩訌娔昙壗M長的管理工作,每月一次例會,組織學習或總結(jié)工作情況,每月有重點工作的計劃、實施和總結(jié)。
③搞好年級組長及班主任工作的考核。
主要考核四個方面:a、年級開展活動情況;b、班校會召開情況;c、會議出席情況;d、各種材料的完成情況。
2.進一步加強學生的德育素質(zhì)教育。
(1)開展環(huán)保教育的主題活動,采用不同形式如主題班會、講座、參觀等形式創(chuàng)建“綠色學校”。
。2)加強日常行為規(guī)范檢查評比和教育管理,及時向年級組通報,及時解決問題,班與班有評比,年級與年級有評比,每月的文明示范班評比、班級文明標兵評比,期末評選“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”。
。3)繼續(xù)開展學生心理健康教育,聘請專家專題講座,進行心理咨詢。
。4)與師大附中聯(lián)系開展畢業(yè)班的小升初的理想教育工作、探索學習方法、策略等。
(5)由少先隊組織開展美化校園環(huán)境,消滅校園內(nèi)衛(wèi)生死角的活動。開展處處是花草的綠色活動,創(chuàng)建生物角,發(fā)揮隱性課堂的教育優(yōu)勢,努力創(chuàng)建綠色校園。
。6)少先隊配合年級組織好學生參加社會實踐活動,接觸自然了解社會,培養(yǎng)愛勞動的習慣和艱苦奮斗的精神。
3.突出環(huán)保主題,爭創(chuàng)“綠色學校”。
環(huán)境教育是學生行為養(yǎng)成教育的一個方面,也是少先隊工作進行衛(wèi)生評比的一個縮影。本學期為貫徹市、區(qū)關于創(chuàng)建“綠色學!钡木,我校本學期德育工作將把環(huán)境教育作為一個貫穿活動的主線,落實一系列有關措施,開展一系列相關活動,結(jié)合學科特點開展環(huán)保滲透和形式多樣的第二課堂教育。讓學生深知“人類只有一個地球”,人人主動“爭當環(huán)保小衛(wèi)士”。
具體措施:
一是根據(jù)我校當前校園衛(wèi)生狀況,從學生行為養(yǎng)成教育入手,對學生進行“建綠色校園做環(huán)保衛(wèi)士”思想行為教育,加強衛(wèi)生環(huán)境評比力度,實行三級管理,(學校、年級、班級)把校園建設成為綠色的家園。
二是逐步深入開展好環(huán)保教育。少先隊積極組織,開展一次大型環(huán)保宣傳活動,布置一次學生深入調(diào)查我們身邊的環(huán)境污染狀況任務,讓學生從生活中體驗環(huán)境與人類的關系。
三是開展一次大型“我愛綠色校園”的大隊主題活動。
4.日常工作
。1)本學期,我校各年級組將重新組建家長委員會,積極發(fā)揮社會教育、家庭教育的功能,整合學校、社會、家庭的力量,積極創(chuàng)設良好的德育環(huán)境。同時,學校將深入辦好家長學校,密切聯(lián)系家庭、社區(qū),引導家長開展正確有效的家庭教育、心理教育和法制教育。
。2)發(fā)揮少先隊德育大舞臺的作用。認真組織好廣播,宣傳工作。
做好少先隊的宣傳工作,利用校級、班級的宣傳版面反映學校的德育活動,讓環(huán)境說話,讓環(huán)境育人。
(3)做好安全宣傳工作,教育學生友好相處珍愛生命。
。4)進一步抓好我校文體工作,培養(yǎng)學生興趣,提高學生鍛煉的技能,提高學生競賽成績
。5)音美組、體育組發(fā)揮優(yōu)勢與少先隊一起完成“六一”大型藝術(shù)節(jié)的慶祝活動。
5.具體工作安排:
二月份:學習守則落實規(guī)范。
(1)下發(fā)班主任各類表冊。
。2)少先隊下發(fā)評比的條件與辦法。
。3)檢查規(guī)范落實情況。
(4)各班交教育、少先隊計劃。
。5)召開年級組長及班主任會
(6)組建綠色衛(wèi)士小隊
三月份:做好環(huán)保爭創(chuàng)綠色校園的動員工作。進行安全教育、宣傳落實規(guī)范的好典型,進行總結(jié)評比。
。1)開展我做小先鋒,環(huán)保入人心的動員工作
。2)建環(huán)保基地。
。3)大型環(huán)保宣傳系列活動。
。4)參加運動。
。5)開展環(huán)保讀書活動。
。6)做好畢業(yè)班的理想教育工作。
。7)開展雛鷹爭章活動,為獲獎同學頒發(fā)獎章。
四月份:繼續(xù)開展環(huán);顒,召開主題中隊會
。1)搞好宣傳活動,開展環(huán)保板報的評選活動。
。2)進行衛(wèi)生評比。
(3)進行愛護花草的教育。
。4)征集環(huán)保小發(fā)明的活動。
。5)以“綠”為主題的隊會展示。
五月份:藝術(shù)月為藝術(shù)節(jié)匯報演出作準備
。1)征集主題
。2)籌備演出活動的內(nèi)容
(3)對學生進行“三好生”、“優(yōu)秀班集體”的動員工作。
。4)假日小隊活動成果展示
六月份:舉行大型主題藝術(shù)節(jié)的活動
(1)做好評選工作
。2)做好期末總復習工作
(3)評選“三好生”、“優(yōu)秀班集體”
。4)期末總結(jié)工作
。ㄈ┙虒W和科研工作
緊緊圍繞以爭創(chuàng)示范校和標志校為主線,樹立名校意識,養(yǎng)成嚴謹、務實的工作作風;把教學、科研緊密結(jié)合,進一步開展教材教法的改革實驗,推進學生的素質(zhì)教育向縱深發(fā)展;加強全體教學人員的基本功訓練,各學科密切配合,使全體學生的綜合素質(zhì)得到提高。
1.進一步加強教學常規(guī)管理工作,把聽課、備課、學生的作業(yè)及單元驗收工作落到實處。
。1)按照行政管理條例規(guī)定,教師聽課每學期不少于10節(jié),教研組長不少于15節(jié),年級組長、教研組長要聽本年級的每位任課教師2節(jié)以上的課。聽課紀錄各項要填寫到位(必須進行散評)。鼓勵積極調(diào)課外出聽課的教師。
。2)備課要留有提前量,不缺項,尤其是教學重點、難點、學生情況分析和課后小結(jié),有條件的教師可使用新普備課系統(tǒng)進行備課。
。3)加大對教師批改作業(yè)、試卷的檢查力度,做好學生作業(yè)的復批工作,不得出現(xiàn)錯批現(xiàn)象,作文批語的針對性要強,禁止進行大面積對作業(yè)和對試卷。
(4)教研組長要嚴格履行組長的職責,積極、準時、高效地推進教研組活動,每位教研組成員不得缺席并積極參加研討活動。組長規(guī)范本年級學生用本和作業(yè)量以及作業(yè)格式,把握本年級各班的教學進度和教學質(zhì)量情況并及時采取必要的措施加強管理和監(jiān)控。
2.加強教師基本功訓練,提高我校教師的整體教學水平。做好教師的書法、下水文及本學科知識的測查工作。
3.搞好中心學區(qū)優(yōu)質(zhì)課評選活動——暨下學期XX區(qū)世紀杯評優(yōu)課活動。
4.全面開展各學科的研究課活動,每位教師必須參加,針對個人的科研課題或組內(nèi)的研究熱點開展活動,做好研究課評價工作。
5.努力做好語文、數(shù)學、科學、音樂等學科的課程教材實驗工作,為下學期的實驗教材的全面啟動做好鋪墊。
6.搞好科學課的“做中學”試驗工作,把“做中學”的育人理念拓展到其它各個學科。
7.做好語文、數(shù)學和英語學科學困生的補習和尖子生的提高工作,設立其相關檔案,監(jiān)控其學習狀況。
8.做好全校各年級學生的教學質(zhì)量檢查工作
9.加強英語、體育、科學等學科課堂教學的檢查力度,使我校的教學工作全面發(fā)展,學生的綜合素質(zhì)得到提高。
具體學科
數(shù)學:見附件1
語文:見附件2
體育:見附件3
英語:見附件4
8.科研工作:見附件5
9.課外活動課程
本著教育即服務的原則,從提高學生的綜合素質(zhì)和學校全面發(fā)展的角度出發(fā),繼續(xù)開展我校的課外活動課程,并積極開展校本課程的實驗研究。
為保證教師正常的教科研和學習等活動,對課外活動課程做必要的精簡,保留學生喜好、有特色、教師認真負責的活動小組,由專學科教師進行專項負責,加強對管樂隊、合唱隊、體訓隊、計算機、奧校、英語組、綜合組的培養(yǎng)和管理,并力爭在原有成績的基礎上有較大突破。
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繼續(xù)以教育教學為中心,以服務為本,樹立名校的后勤教務服務形象。
1.做好六年級畢業(yè)班的小升初工作和新一年級的招生工作。
2.加強對“藍波”教學網(wǎng)絡的管理工作,保證教學的正常使用。
3.做好全校辦公設備的維護、保障和監(jiān)控工作。落實辦公設備的年級組長負責制。
4.做好各班學生檔案的輸入及管理工作。
5.繼續(xù)做好各種公開課以及參觀教師和外賓的接待服務工作。
6.加快圖書館的現(xiàn)代化管理和與師大圖書館合作進程,充分發(fā)揮圖書館服務于教師、服務于學生的功能,完成圖書的清理工作,并加大開放度,提高使用率。
7.繼續(xù)提高我校電化教育設備的使用效率,做好電教設備的維護保障工作。加強對教師軟件制作的指導、修改、收集和推選工作,并提供相關信息。
8.繼續(xù)落實印刷、謄印、辦公室、教室、專用教室、以及各項設施的使用制度和檢查措施,做好維修和維護工作。
9.加大我校的衛(wèi)生和環(huán)境的管理工作,做到時時檢查、時時整潔,為爭創(chuàng)綠色學校提供保障
10.做好食堂改建、電增容及南樓的建樓工作,并積極改善教學及辦公條件。
11.做好學生小飯桌和營養(yǎng)配餐工作,保證學生餐的營養(yǎng)和衛(wèi)生。
12.做好學校的安全防范工作。
13.配合學校的教育教學開展各項活動。
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(六)工會及離退休人員工作
支持老協(xié)的工作,加強和離退休職工的溝通,為其排憂解難。積極開展活動,豐富全校教職工的學校生活,建立團結(jié)、協(xié)作、愉悅的群體氛圍。
具體安排
二月:聽取意見,落實工會工作計劃細則
三月:組織“三·八”節(jié)系列活動:健身舞和圖片展
四月:組織教職工運動會
五月:組織心理調(diào)節(jié)專家講座以及知識競賽活動
六月:組織教職工春游
七月:總結(jié)學期工會工作,做好表彰、獎勵工作,組織工會干部培訓。
學校工作計劃 篇3
一、指導思想:
以科*發(fā)展觀統(tǒng)領教育全局,堅持以人為本,全面開展素質(zhì)教育,促進每一個學生終身可持續(xù)發(fā)展;著力提升教師的道德素質(zhì)和業(yè)務水平,改善工作條件,減輕工作負擔,讓每一位教師感受職業(yè)的幸福和榮耀;以辦人民滿意教育為宗旨,促進教育公平,讓每一個家庭享受成功的喜悅;創(chuàng)新教育方法,提高教育質(zhì)量,為國家發(fā)展和民族振興奠定堅固的基石。辦真教育,真辦教育。
二、工作目標和任務
。ㄒ唬⿲W前教育:抓好兒童早期教育,3—6周歲幼兒入園率達到98%以上。加強幼兒園的管理,特別是抓好幼兒安全管理,加強檢查與督辦,進一步規(guī)范民辦幼兒園教育,提高整體辦園水平。
。ǘ┝x務教育:加強普及程度工作,嚴格控制學生流失。小學適齡兒童入學率為100%, 6—12周歲殘疾兒童、少年入學率達85%以上,小學畢業(yè)率達100%。
。ㄈ┙逃虒W:堅持全面開課,積極開展校本教研,大力推行教學改革,全面推廣和應用新課標、新課改、新教材。在教師中積極開展“四課”系列活動。力爭畢業(yè)班合格率達95%、優(yōu)良率達85%、優(yōu)秀率達30%。
。ㄋ模┙處熽犖榻ㄔO:加強小學校長隊伍建設,推進校長選拔任用制度,加強校長培訓工作;加強干部作風建設,防腐倡廉,防微杜漸;全面推行教職工聘任制度,將老教師充實到學校服務崗位工作,調(diào)整優(yōu)化教職工隊伍結(jié)構(gòu);繼續(xù)加強教師繼續(xù)教育培訓工作,實施“名師工程”,建立骨干教師資源庫。注重加強師德檔案建設,并發(fā)揮其應有的作用。
。ㄎ澹⿻阈@建設:以打造學習型組織、學習型隊伍為目標,大力創(chuàng)辦書香校園,形成讀書的良好風氣。
(六)黨組織建設及領導班子建設:以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用,提高學校領導班子防腐倡廉能力,進一步使班子有凝集力、團結(jié)力和戰(zhàn)斗力。
。ㄆ撸┙逃夹g(shù)裝備:充分發(fā)揮功能室作用,提高功能室使用效率,使功能室真正服務于有效課堂。應用和維護好現(xiàn)有遠程教育設備,發(fā)揮其應有的作用。
(八)安全維穩(wěn):狠抓安全教育與制度落實,強化安全措施,消除一切不安全隱患,確保無重大校園安全事故發(fā)生。
。ň牛┯媱澤ぷ鳎喝嫱瓿山逃窒逻_的計劃生育考核目標責任制,確保計劃生育率達100%。
。ㄊ⿲W校管理:進一步推進標準化學校創(chuàng)建工作,鼓勵學校辦出品位和特色。管理工作重心向課堂傾斜。結(jié)合布局調(diào)整后的學校實際,進一步改善辦學條件,強化校園平面管理。多途徑地扶持薄弱學校,努力解決我鎮(zhèn)學校之間發(fā)展的不平衡問題。
三、工作方法和措施
。ㄒ唬┌选皠(chuàng)先爭優(yōu)”活動抓好
1.以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,實施《xx鎮(zhèn)教育支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與師風師德建設相結(jié)合、與打造專業(yè)化、專家化的教師隊伍相結(jié)合、與提升學校黨建工作水平相結(jié)合,努力提高學校辦學水平和質(zhì)量。
2.加強中心學校領導班子建設。在中心學校大興學習實踐之風,大興調(diào)查研究之風,大興民主團結(jié)之風,大興開拓進取之風,使中心學校成為學習型、務實型、進取型、服務型的堅強領導集體。堅持學習制度和民主生活會制度,倡導以理想激勵人,以制度管理人,以實績評價人,以生活關心人的良好工作氛圍。
(二)把安全、計生工作抓牢
1.強化安全意識,落實安全責任。中心學校與各校簽訂安全、計生工作責任書。各校應成立以校長為第一責任人的安全工作領導班子,實行責任到人,確保學校不出現(xiàn)重大的安全責任事故。
2.認真落實《教育局中小學(幼兒園)安全管理若干規(guī)定》,開設安全課和主辦大型安全知識講座,普及安全知識。各校應深入開展防火、防震、防踩踏、防溺水、防雷擊、防交通事故等知識教育。經(jīng)常舉行一些有針對性的安全應急演練,提高師生的自我救護能力。各校應成立安全應急小分隊,建立安全應急預案,將安全事故控制在萌芽狀態(tài),將安全事故造成的損失減小到最低。
3.堅持“預防為主”的方針,勤檢查、多觀察、細分析,多渠道堵塞事故源頭。每期舉行一次安全、計生工作大排查。
4.繼續(xù)堅持行之有效的制度,如路隊制度、師生對話制度、交心談心制度、舉報制度、報告制度等。繼續(xù)堅持行之有效的措施,如加高護欄、收繳兇器和危險玩具、安全排查等。
5.加強寢室管理,堅持值夜制度,確保學生就寢安全。
6.加強食堂和學校周邊的小賣部、飲食店的'管理,認真貫徹飲食衛(wèi)生“四制”,確保學生飲食衛(wèi)生與安全。
學校工作計劃 篇4
一、指導思想
在學院黨委、行政部門的統(tǒng)一領導下,在系黨總支的具體指導下,以“輔佐學生長大,成人,成才”為目標,圍繞學院中心工作,服務人才培養(yǎng)大局,努力為學院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定作貢獻。
二、目的與任務
1、培養(yǎng)學生良好的政治素質(zhì),努力使學生愛黨愛國,遵紀守法,幫助學生初步確立正確的政治_良好的班風學風。
5、與貧團學生家長聯(lián)系確認家庭經(jīng)濟狀況,組織學生參加勤工助學,積極幫助經(jīng)濟困難學生完成學業(yè),做好學生獎助學金的評定工作,確保公平、公正、公開。
6、進一步完善班主任工作的博客,通過網(wǎng)絡形式,及時針對學生中普遍存在的問題予以教育和解答。
7、做好學生基本情況的登記與統(tǒng)計工作,組織班干部深入調(diào)研,了解學生的基本狀況和人際關系。建立學生信息數(shù)據(jù)庫和信息管理機制,及時更新個人信息,確保資料的準確性和及時性。
8、開展“清潔衛(wèi)生進我家,嚴謹紀律進我家,優(yōu)良學風進我家,風韻人文進我家”的“四進我家”學生寢室基礎、文化建設~_活動。增強宿舍同學的責任感和合作精神,促進宿舍人際關系的合諧。
十一月
1、進一步強化學生出勤率,深入查寢,了解學生實時動向,總結(jié)本階段工作中存在的重點問題,提前教育,預防重大事件的發(fā)生。
2、組織多種形式的學生集體活動,為學生的人際交往提供機會與平臺,鼓勵學生積極與其他同學進行交流,增進相互了解。
3、針對學生在情感上的問題進行專題教育,結(jié)合在實際中遇到的突出問題,幫助學生樹立正確的戀愛觀。
4、主動與各課任課教師溝通_活動的成果進行測評,評出一批優(yōu)秀文明宿舍。
6、組織學生開展元旦文藝晚會的籌備工作及節(jié)目排練。
一月
1、進行文明考紀教育,在班上樹立良好的考風。
2、做好假期的安全教育工作和假期工作部署。
3、對于掛課嚴重的學生,及時與家長聯(lián)系,通報其考試成績和本學期的在校表現(xiàn)。
4、總結(jié)本學期的工作,分析存在的問題與不足之處及下一步和行動改善方案,并做出下學期的工作計劃。
路曼曼其修遠兮,不管如何艱苦,如何困難,我都以責任心、耐心、愛心、細心、寬容心去認真面對。堅持教育人、引導人、鼓舞人、鞭策人,做到尊重人、理解人、關心人。
學校工作計劃 篇5
我們的目標:
1.打造文化校園,滋養(yǎng)師生心靈。
2.精致校園管理,樹立名校形象。
3.鍛造向上團隊,享受職場尊嚴。
4.開啟生態(tài)課程,見證學生成長。
我們的行動:
一、學校文化:縱深推進 形成特色
1.繼續(xù)“校園十大文化景觀”打造。圍繞校園文化特質(zhì),參考專家建議,聆聽師生心聲,繼續(xù)打造“五大景觀”,完善“校園十大文化景觀”,努力讓學校建筑、草木擁有文化的印記與內(nèi)涵,潛移默化滋養(yǎng)師生心靈。
2.迎接“全區(qū)小學美麗師生”評比。根據(jù)創(chuàng)建實施方案,穩(wěn)步推進各項舉措:舉行“感動校園故事”征集,“感動校園十大人物”評選,組織“水潤少年”社團活動,設計教師、學生佩戴的;盏取L嵩缰\劃,集眾人智慧精心策劃展示方案,向區(qū)局領導展示求真向善、致恒通慧最美師生風采。
3.優(yōu)化“廉潔從教師德師風”建設。教風決定學風。深入開展“兩學一做”,把師德建設擺在教師隊伍建設的首位,完善績效工資中的師德考核機制,堅持故事學習和機制約束相結(jié)合,引導全體教職員工成為學生愛戴、同行認可、社會滿意的好老師。
二、德育活動:立足實際 務求實效
1.班主任隊伍建設求“突破”。在每日“班主任快訊”及時碎片化公布的基礎上,進行簡要匯總再次公布,做好記錄;每周“班主任之星”評比,加大“花香禮儀年級行”比重;每月“輔導員例會”確保充裕時間,公示“積分考核”分值前列人員,加大培訓力度;每學期末“總結(jié)表彰大會”上,給 “十佳及優(yōu)秀輔導員”現(xiàn)場頒獎,四項舉措穩(wěn)步推進,落實到位,全力打造優(yōu)秀德育團隊。
2.學生行為習慣重“落實”。學期初各班進一步值日表格細化分工,責任到人。對于亂拋等不文明舉止,直接與“花香班級”評選掛鉤,人人重視,確保校園時刻整潔!半p崗學生”進行系統(tǒng)培訓,明確職責,認真工作,進行“崗位標兵”評選,充分發(fā)揮小助手協(xié)管作用。堅持每周“花香禮儀年級行”,要求逐步提高,表揚先進,鞭策后進。引領全體學生文明舉止,優(yōu)雅言行。
3.精彩活動開展見“成長”。從學生實際出發(fā),認真策劃一學期開展的精品活動,如“星光大道達人秀”“吉尼斯校園挑戰(zhàn)賽”“蒲公英花香節(jié)”“小腳丫讀書節(jié)”等。舉辦一次大型大隊活動,人人參與,共享成長,使其成為每一名學生記憶中的永恒。
三、教學質(zhì)量:深刻反思 砥礪前行
1.教學常規(guī)常抓不懈,向管理效能要質(zhì)量。每位教師嚴格執(zhí)行課程計劃,上足上好各類課程。教導處強化學籍管理,開展好“體藝2+1”、城鄉(xiāng)結(jié)對、教育裝備與實踐教學工作。成立課堂常規(guī)巡查組,每天隨機督查,每周及時反饋。“七認真檢查”堅持“月檢”全面覆蓋式與“周檢”隨機重點式相結(jié)合,工作中求細、求實,發(fā)現(xiàn)問題,及時指導,各項舉措努力為教學質(zhì)量的全面提升保駕護航。
2.校本教研深入研討,向課堂教學要質(zhì)量。各教研組圍繞核心素養(yǎng),根據(jù)學生實際,精選“教研主題”深入研討,各備課組“微教研”縱深推進,讓全體教師且行且思,在艱難的探索中累并收獲著。堅持“一課三磨”,根據(jù)主題指定上課內(nèi)容,團隊協(xié)作,突出“角色、換位、聚焦、辯課”關鍵詞,真正讓所有老師都有收獲。完善“梯隊式賽課”制度,精心準備,闡述理念,交流反思。擬定精品課、優(yōu)質(zhì)課標準,確定評委公正評分,期末進行表彰,全面提高教師課堂教學水平,爭取在市“校本教研先進!眲(chuàng)建中取得優(yōu)異成績。
3.質(zhì)量檢測形成體系,向有效評價要質(zhì)量。繼續(xù)推進備課組制度改革,發(fā)揮團隊優(yōu)勢,資源共享,共同商討,抱團發(fā)展,形成合力,切實提高“微教研”質(zhì)量。進行教師命題大賽,建立優(yōu)質(zhì)資源試題庫,堅持重點年級、薄弱學科質(zhì)量檢測,具體數(shù)據(jù)比對分析,找出存在問題,想出解決辦法,及時進行補償教學。做好“后進生”提高工作,每班十名左右學生,深入其家庭進行家訪,給予關心鼓勵,激發(fā)學習內(nèi)驅(qū)力,與家長形成合力,每月一測,表彰進步學生,確保教學質(zhì)量高位發(fā)展。
4.能力競賽聚焦素養(yǎng),向課程研發(fā)要質(zhì)量。著眼核心素養(yǎng),優(yōu)選競賽項目,拓寬學生學科眼界,為學業(yè)質(zhì)量的提升開辟另一扇窗。嘗試課堂模式改革,開始“生態(tài)課程”開發(fā),努力將核心素養(yǎng)轉(zhuǎn)化為學生實實在在的素質(zhì)。
四、教師成長:專家引領 靜靜壯大
1.教師閱讀,成為習慣。繼續(xù)推進“個人自主閱讀”“集體專業(yè)閱讀”“共讀教育經(jīng)典”活動,拓寬閱讀深度,“杏壇沙龍”交流,學期結(jié)束前進行筆試匯報。各項舉措激勵教師閑暇時光捧起書來,精心沉淀,豐厚學養(yǎng),讓濃濃書香飄逸校園內(nèi)外。
2.骨干培養(yǎng),形成梯隊。一所學校占據(jù)的高度,取決于名師引領的高度。進一步做好骨干晉級、骨干后備培養(yǎng)工作,聘請名家團隊,為教師在課堂、論文、課題等方面提供指導,幫助教師準確定位,確定前行目標,孜孜不倦,成就自己,成就學校。
3.博客建設,助推成長。推進骨干教師博客建設,做到經(jīng)常更新:把所思所想融入課堂教學,把點滴體會及時記錄,使零散碎片化想法經(jīng)過思考、寫作凝練為,既促進個人成長,又能與他人分享,人人都能向更高目標邁進。
4.教師社團,養(yǎng)身養(yǎng)心。課余時間,鼓勵教師參加校瑜伽、合唱、羽毛球社團活動,舉行教職工趣味運動會,豐富校園生活,養(yǎng)身養(yǎng)心,全面提升教師綜合素養(yǎng)。
五、教育科研:抱團發(fā)展 尋求突破
1.助推課題申報工作。聚焦教育教學中的難題,做足準備工作,精心選擇,精細設計,相關老師提早寫好課題申報書。學校將聘請教科研專家對課題進行指導、修改,力爭擁有新的省市級課題。
2.提升課題研究質(zhì)量。加強課題資料網(wǎng)絡化管理,各課題組將研究過程性資料:活動實錄、研究課、教育案例、活動照片等及時上傳學校網(wǎng)站,教科室每月進行及時反饋,堅持做真課題研究,切實提高教師教科研水平。
3.組建寫作團隊同盟。成立學校學科寫作同盟,成員經(jīng)個人潤色、團隊切磋、專家引領三個環(huán)節(jié)推敲、修改后,教科室積極組織投稿、參賽,力爭本學期教師論文寫作有突破。
六、學校特色:大膽創(chuàng)新 美名遠揚
1.花香:過程展現(xiàn),公正評選。扎實開展 “花香細節(jié)我做到”“花香禮儀年級行”等活動,各班每周“花香指數(shù)節(jié)節(jié)升”表格張貼于后門玻璃窗內(nèi),每人爭星顆數(shù)班級、年級同學一目了然,透明公開,讓每位學生予以重視。擬定學!笆鸦ㄏ銉和薄皟(yōu)秀花香兒童”評選細則,每生一份,明確要求,公正評選,引領全體學生求真向善,讓沁人花香飄逸整座校園。
2.墨香:邀請名家,大型展示。確保每天寫字課20分鐘效率,堅持每日檢查,階段過關評比。邀請書法大家走進校園,走進老師、學生中間,手把手指導,面對面點評,進一步激發(fā)全體師生書寫練習的熱情。舉行大型展示活動,擴大影響,提升學校知名度。
3.書香:共讀指導,節(jié)日推進。每周設立一節(jié)“課外微閱讀課”,師生共讀,激發(fā)學生閱讀興趣;老師指導,教會學生讀書方法;師生共測,夯實閱讀效果。舉辦“小腳丫”讀書節(jié),通過“故事媽媽進校園”“故事兒童進社區(qū)”“我的書櫥秀一秀”“誦讀經(jīng)典大型朗誦會”等活動,讓學生沉醉迷人書香,享受閱讀的美好,童年的幸福。
七、綜合管理:有效落實 精細到位
1.加強后勤管理。總務、后勤人員牢固樹立服務師生的宗旨,強化自覺主動服務意識,變后勤為先行,確保學校各項工作的順利進行。改善食堂伙食質(zhì)量,讓師生滿意。
2.強化安全工作。加強對學校保安的管理、培訓,健全門衛(wèi)登記制度,加強監(jiān)督,規(guī)范管理。加強各部門協(xié)作,加強學校財產(chǎn)、公物定期檢查,及時反饋,樹立節(jié)儉意識。聚焦接送學生車輛,開展常態(tài)安全演練,重視法制教育,努力打造平安和諧校園。
3.做好對外宣傳。深入挖掘?qū)W校新聞題材,撰寫稿件有新意、有質(zhì)量,積極向各級教育網(wǎng)、報刊投稿。以學!拔⑿牌脚_”為媒介,向家長、社會及時公告學校開展活動,取得成績。相關獲獎信息,每周一通過電子屏幕予以公布,正面宣傳,給力全體師生,擴大學校影響力。
4.遵守財務制度。嚴格執(zhí)行財務預算制度,堅持校務公開制度,提高學校教育經(jīng)費的使用效益,拒絕亂收費行為,真正讓社會、家長滿意。
學校行事歷:
二月:
1.制定各部門工作計劃,各教研組、備課組、各學科教學計劃,擬定各類活動計劃書,下發(fā)各項常規(guī)資料;
2.召開各專題會議,明確學期目標;
3.分發(fā)書本及各種教學用具,采辦衛(wèi)生潔具等學校日常用品,并分發(fā)到位;
4.迎接局開學工作檢查,校長室、教導處、教科室聽隨堂課,進行教學常規(guī)督查;
5.舉行校本教研之:主題研討、“梯隊式”賽課活動;
6.舉行“白沙杯”校級論文大賽;
7.骨干教師積極做好課題申報準備工作;
8.組織開展書法特色校際聯(lián)盟寫字論文評比活動;
9.恢復“紅領巾監(jiān)督崗”“紅領巾禮儀崗”、校園廣播臺、電視臺、鼓號隊工作;
10.辦好第一期黑板報;
11.溫習《中小學生守則》《花香兒童獲星十項標準》;
12.啟動教師、學生社團活動;
13.對學校重點區(qū)域進行消防安全檢查,確保無安全隱患。
三月:
1.校本教研:主題研討、“梯隊式”賽課、觀看特級教師教學錄像活動;
2.教學常規(guī)工作、教研組、備課組活動督查;
3.參加區(qū)小學生田徑比賽;
4.各課題組召開會議,積極開展研究,過程性資料上傳校園網(wǎng);
5.教科室組織論文參賽及投稿;
6.寫字指導老師業(yè)務培訓,布置四個書法專用教室,更新各班書法專欄作品;
7.開展“服務他人 幸福自己”系列活動;
8.積極開展雛鷹爭章活動,觀摩隊課活動;
9.扎實開展“花香兒童奪章”活動;
10.開展扶貧助學一日捐活動;
11.做好春季流行病的防治宣傳工作。
四月:
1.舉辦“小腳丫”讀書節(jié)活動;
2.校本教研:“一課三磨”教學、“梯隊式”賽課活動;
3.舉辦青年教師素養(yǎng)大賽;
4.進行階段性質(zhì)量檢測;
5.舉辦大橋小學學生運動會;
6.各項常規(guī)督查;
7.組織論文參賽及投稿;
8.組織江蘇省書法水平等級考試報名、考級訓練;
9.開展“緬懷先烈 樹立理想”系列主題活動;
10.開展少年兒童平安行動,進行模擬演練;
11.選拔“國旗班”隊員、“小小播音員”、“關心下一代周報小記者”;
12.積極開展心理健康教育活動;
13.開展教職工趣味運動會;
14.對班級多媒體設備進行保養(yǎng)維修;
15.檢查各班各室的物品使用情況。
五月:
1.慶!拔逡弧眹H勞動節(jié);
2.舉行“白沙之韻”教學觀摩活動;
3.校本教研:“梯隊式”賽課活動;
4.進行“綠色飛行”質(zhì)量檢測;
5.舉行學生英語素養(yǎng)展示活動;
6.舉行各年級計算過關賽;
7.指導教師修改課題申報評審書;
8.舉行江蘇省書法水平等級考試;
9.組織開展書法特色校際聯(lián)盟教學評比活動;
10.承辦片少先隊觀摩活動;
11.舉行“星光大道達人秀”學生展示活動;
12.舉行!拜o導員風采大賽”;
13.檢查物防、技防設施,人防、制度防落實情況,突擊檢查食堂環(huán)境、規(guī)范操作等情況,確保師生飲食安全衛(wèi)生。
六月:
1.舉辦“蒲公英花香節(jié)”慶祝六一;
2.校本教研:主題教學研討活動;
3.對相關年級、學科進行“綠色飛行”質(zhì)量檢測;
4.參加區(qū)小學生足球比賽;
5.組織各年級、學科制定復習計劃,組織高效復習,進行期末考試及質(zhì)量分析;
6.收齊各科教學資料、各項教學工作總結(jié)資料;
7.舉辦學生優(yōu)秀作業(yè)展;
8.進行寫字考核;
9.布置教師積極撰寫論文;
10.評選、表彰“校級十佳花香兒童”;
11.評選校級、年級“五好學生”、“優(yōu)秀少先隊員”等;
12.組織開展學生、家長、社會評教活動;
13.清理校產(chǎn)教具,收齊教學儀器、教學資料、循環(huán)教材,貴重物品定點存放;
14.放假前對各辦公室、教室門窗,水、電、消防設施進行檢查,確保學校財產(chǎn)安全;
15.按要求做好固定資產(chǎn)的登記,完善資產(chǎn)臺賬的登記。
七月:
1.召開教職工代表大會;
2.組織開展暑期社會實踐活動。
學校工作計劃 篇6
近年來,XX社區(qū)家長學校在普及家庭教育知識,提高家長素質(zhì),促進學校、家庭、社區(qū)教育相結(jié)合中發(fā)揮了重要作用。為進一步貫徹落實《家庭教育指導工作大綱》,切實加強對家長學校的指導和管理,特提出如下工作計劃:
一、指導思想
家長是孩子學習和生活的第一任教師,家庭是孩子成長過程中的終身學校,家庭教育是學校教育和社會教育的基礎和紐帶,家長學校是提高家長家教水平,營造良好的教育環(huán)境的重要途徑。為了辦好新一屆家長學校,進一步提升家教水平,結(jié)合過去辦校的經(jīng)驗,特制定本計劃。扎實推進“學習型家庭”的創(chuàng)建,提高家庭教育水平,積極構(gòu)建家庭、學校、社會一體化的教育體系,為學生健康成長奠定基礎。
二、具體目標:
。ㄒ唬┙∪议L學校領導小組,有機構(gòu),有組織,明確職責,分工負責。
。ǘ┌鸭议L學校納入到學校的整體計劃中,進一步完善學校德育教育網(wǎng)絡。
。ㄈ┱J真抓好家長學校管理,繼續(xù)成立家長委員會,確保:通知到位、服務到位、教育到位;有出勤記錄、有家校交流經(jīng)驗簿、有校牌、有課室、有計劃總結(jié)。
(四)舉辦“學習型家庭”研討會,探討對學生的科學教育方法。
。ㄎ澹┘訌妿熧Y隊伍的培訓,提高教師的指導水平。
。┱J真做好家長學校資料的整理和歸檔。
三、具體措施
。ㄒ唬┨岣哒J識,健全組織。
把家長學校教育列入社區(qū)工作計劃之中,建立學校、家庭、社區(qū)三位一體的教學網(wǎng)絡。明確職責,分工合作,保證教學有系統(tǒng)、有計劃、有目的地進行。
。ǘ┘訌姽芾,提高效果
1、完善各項教育常規(guī)制度。如家長委員會例會制度、學員考勤制度、學員學習制度、家庭訪問制度、信息反饋制度、學員考核評比制度,并在教學活動中認真加以落實,確保教學順利進行。
2、組織領導上,做到四個落實。
。1)落實組織。健全組織機構(gòu),建立家長學校校務委員會,家校委員會會長由社區(qū)負責人擔任。充分發(fā)揮校長、委員等的領導、決策、管理作用,使之從客觀上調(diào)控、管理家長學校的教學活動,使教學活動組織化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。
(2)落實教員。家長學校聘請教學及管理經(jīng)驗豐富的教師擔任教員,聘請家庭教育方面的有關專家作家長學校顧問,提高理論水平。
。3)落實教學內(nèi)容。根據(jù)課題的內(nèi)容按照從低中高不同時期的每個階段安排具體教學內(nèi)容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內(nèi)容序列化,系統(tǒng)化。
3、積極發(fā)揮班主任的組織作用。每期教學活動由家校委員具體牽頭進行并認真履行其職責,如點名、統(tǒng)計到課人數(shù)、了解家教情況、聽取家長意見等,與家長、學校經(jīng)常保持聯(lián)系,相互取得溝通、理解,以提高家校合一的家教認識。
4、努力提高家長學校上課質(zhì)量。爭取克服人員、資金等困難,邀請更多的家教專家指導家長學校的教學工作,給家長授課,以提高大家的家教意識。
5、切實引導任課教師根據(jù)教學安排,克服教材缺乏等困難。針對家長年齡、職業(yè)、文化程度等特點,認真?zhèn)湔n,精心組織教學,積極利用學校現(xiàn)有教學設備設施,采取靈活多樣的教學方法,講課深入淺出,通俗易懂,為廣大家長所接受。
家長學校的教學是一項任重道遠,具有深遠的教學意義的工作。我們相信,只要家庭、社會、學校三者相互支持、密切配合,定能完成其所負的使命。
學校工作計劃 篇7
家庭是孩子成長過程中的終身學校,家長是孩子學習和生活的第一任教師,家庭教育為孩子的成長奠定堅實的基礎。為了給每一個孩子營造良好的教育環(huán)境,學校要在以前的經(jīng)驗和基礎上,積極辦好家長學校,努力提高我校學生家長的家教水平,促使家庭教育更好地成為學校教育和社會教育的基礎和紐帶,促進孩子的健康成長和全面發(fā)展。
一、指導思想:
為了全面貫徹落實《國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《中華人民共和國義務教育法》,學校要努力構(gòu)建學校、家庭、社會“三教”結(jié)合,和諧育人的德育工作體系,使家長經(jīng)常交流和進一步掌握教育子女的方法,培養(yǎng)學生的良好的品德行為習慣,家長及時了解當代教育的動態(tài),并且參與到對子女的教育中來,提高教育的效果,為建設小康社會、社會主義新農(nóng)村以及未來社會培養(yǎng)新型人才,發(fā)揮著積極的作用。
二、工作目標要求:
1.通過家長學校的教學形式,使廣大家長明確黨的教育方針,了解國家的有關法律、法規(guī)及政策;了解學校教育規(guī)律、辦學思想和校規(guī)校紀;認識家庭教育的意義、作用,增強家庭教育的使命感和責任意識,指導家長樹立正確的育兒觀念,學習與掌握科學的家庭教育知識和有效的教育方法,為子女健康成長營造良好的家庭教育環(huán)境。
2.開展主動與家長溝通的活動。本學期,每位班主任需進行家訪,提倡科任教師聯(lián)合家訪,要求家訪前做好準備,讓家訪真正起到實效。各班本學期必須與80%左右的學生家長取得聯(lián)系,交流學生的學習、生活情況,填寫好家訪記錄。
3.采用多種形式,豐富家長學校的活動內(nèi)容,開展行之有效的家長學校授課活動。如以《當代家庭教育》為教材開展授課活動,開展聆聽窗外聲音等活動,努力使家長學校起到統(tǒng)一家校教育思想和行為的目的。
4.夯實家長學校的管理基礎,做到參與全員化、評選優(yōu)選化,使家庭、學校、社會協(xié)調(diào)配合,以科學發(fā)展觀共同促進學生身心健康發(fā)展。
三、具體工作措施:
(一)優(yōu)化家教機構(gòu),組建師資隊伍。
1.調(diào)整優(yōu)化家教網(wǎng)絡機構(gòu)。家長學校領導組織由學校校長、教導處、少先隊、各班主任及校外輔導員組成,家長委員會由學生家長組成。少先隊負責制定計劃,活動安排,收集資料,協(xié)調(diào)關系,組織師資向家長宣傳家教理論,講授科學的家庭教育方法。
2.組建穩(wěn)定的專兼職的家教師資隊伍,定期組織教師參加培訓并組織專題研討。保證師資質(zhì)量,而且上課內(nèi)容提前確定,認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用,力爭形成系列化。
(二)加強常規(guī)管理,落實考評制度。
1.為了保證家長學校學員的參與率,學校繼續(xù)加強點名簽到制度。每次上課前兩天發(fā)出書面邀請,要求家長及時信息反饋,保證出勤率。
2.繼續(xù)做好家長學校的常規(guī)工作,健全家長學校檔案、教學等各項制度,與創(chuàng)建市級家長學校相結(jié)合,做到臺賬齊全,裝訂整齊、規(guī)范,并做好家長學校教材選定整理。
3.建立信息反饋制度。家長學校要和家長取得密切的聯(lián)系,每次授課后,教師要認真收集學員們的意見并及時整理,認真做好家校的信息交流工作,并有資料記錄;也可通過家訪等形式了解授課的情況,為以后的授課改進提供依據(jù)。
4.建立考核、評比、表彰制度,評選優(yōu)秀家長或?qū)W員。
(三)完善授課內(nèi)容,擴大宣傳力度。
豐富家長學校授課內(nèi)容及活動形式,加強授課內(nèi)容的針對性,能使家長學校的授課增強吸引力和實效性。我們努力要求授課教師從學生的需要、家長的需要出發(fā),豐富授課內(nèi)容和活動形式。
四、日程工作安排:
三月份:
1.制定家長學校計劃。
2.召開本學期第一次家委會會議。
3.聆聽窗外聲音:邀請部分家長座談,了解學生家長的心聲。
四月份:
1.成功家教經(jīng)驗交流會。
2.邀請家長參加學校第九屆校園卡拉Ok比賽活動。
五月份:
1.邀請家教機構(gòu)專家來校作專題講座(全校家長會)
2.成功家教經(jīng)驗介紹。
3.邀請家長參加慶“六一”文藝晚會。
六月份:
1.邀請家長共同慶賀“六一”國際兒童節(jié)。
2.家長學校階段性總結(jié),材料收交。
學校工作計劃 篇8
XXXX年秋,對于養(yǎng)正中心小學西邊校區(qū)是充滿挑戰(zhàn)的一年,在經(jīng)過一學年小片區(qū)管理模式的探索之后,學校工作成效顯著,樸實精致的工作風格使得學校有了一番新的面貌。如今,XXXX年秋季悄然而至,新學期意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),在這一個學期里,我校區(qū)團隊“決心再接再厲”努力開創(chuàng)工作新局面。為了更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)計劃如下:
一、回歸教學本質(zhì),傾力提升教育教學質(zhì)量
1.搭建平臺,力促新教師盡快成長
借助小片區(qū)管理模式,繼續(xù)推進師徒結(jié)對,發(fā)揮總校區(qū)骨干教師引領作用,做好傳幫帶作用,創(chuàng)造有利條件,讓學校教師多參與各項培訓活動、教研活動,同時校區(qū)內(nèi)繼續(xù)推行同伴互助教研模式,促進同年段或同學科教師互相學習、共同進步。擬于本學期十月份在本校區(qū)舉行“安海鎮(zhèn)實施素質(zhì)教育暨新教師教學開放觀摩日活動”。
2.做強學校特色教育,夯實學校文化內(nèi)涵
繼續(xù)做強學校南音特色教學,將南音課納入中、低年級課程,同時開展南音特色班,為南音特長學生搭建舞臺。學校校本課程《鄉(xiāng)情南韻》已出版完成,將于本學期投入使用。深化學校教科研工作,做好鎮(zhèn)級南音課題《古詩詞與南音吟唱的有效結(jié)合實踐研究》的第二階段的實踐研究工作。
3.做實教學常規(guī)工作,抓緊教學“保底工作”
精細化教學常規(guī)管理,保證教學秩序正;W校每月一次的教學常規(guī)檢查,要定“檢查內(nèi)容、檢查重點”,教師根據(jù)相應的要求備好材料,統(tǒng)一于每月最后一周的周三進行檢查,行政組在“常規(guī)檢查表”中,根據(jù)檢查的內(nèi)容,進行批注,并及時反饋給教師,進行整改完善。
4.規(guī)范課輔材料征訂工作。
學校教輔材料的征訂,要嚴格按照上級主管部門規(guī)定征訂,并報上級審批,禁止教師私自征訂“省頒進校教輔目錄”外材料,切實減輕學生課業(yè)負擔。
5.組織好兩項評估工作,提升學校辦學水平。
本學期,我校區(qū)將爭創(chuàng)通過《XX市語言文字示范!芳啊禭X市素質(zhì)教育督導評估先進!返脑u估驗收工作,促使學校辦學品位上新臺階。
6.根據(jù)校情修訂《張時跑獎教獎學金》方案,并于9月初召開XXXX年度張時跑獎教、獎學頒獎會,鼓勵品學兼優(yōu)的好學生及教學優(yōu)秀的教師。
二、真抓實干,夯實少先隊工作
1.鞏固成效,建立少先隊常規(guī)工作機制。
經(jīng)過一段時間的探索,我校少先隊常規(guī)工作已經(jīng)形成一個基本思路,在此基礎上,本學期少先隊部將進行詳細而深刻的反思,制定相應的常規(guī)工作思路,將國旗下講話、日行一善、小交警工作、糾察隊工作、紅領巾廣播站工作整合,形成固定又不失彈性的常規(guī)工作機制。
2.提升班級文化建設內(nèi)涵。
一個真正優(yōu)秀的班級應該是一個文化活動頻繁、文化領先的班級,是一個精神文明與物質(zhì)文明同步發(fā)展的班級,是一個有凝聚力、有愛縈繞的溫馨家園。因此,班級文化建設顯得特別重要。本學期學校將繼續(xù)鞏固班級文化建設成果,并且舉行有主題、內(nèi)涵豐富的班級文化建設評比活動。
3.鞏固少先隊儀式及少先隊文明禮儀訓練成果。上學期,學校對學生進行了系統(tǒng)而全面的少先隊儀式及少先隊文明禮儀的訓練,訓練過程辛苦,但收獲頗豐。在少先隊禮儀“教育”與“訓練”這種動靜結(jié)合的禮儀文化氛圍中,少先隊員獲得感染。感染:感——感覺、情感;染——著色、接受,是目染、耳濡、身行、腦思的過程。經(jīng)過這個過程漸漸生成少先隊組織意識,漸漸生成對黨和社會主義祖國的樸素感情。少先隊禮儀的規(guī)范化與常態(tài)化已成為少先隊建設的必經(jīng)之路,因此本學期將繼續(xù)宣傳少先隊基本知識,加強少先隊文明禮儀教育。
4.抓好環(huán)境衛(wèi)生。主要從兩個方面著手,一是培養(yǎng)學生愛校護校、保護環(huán)境的自覺意識,從小事做起,以身作則;而是合理分配衛(wèi)生責任區(qū),督促學生做好每一天的清潔衛(wèi)生工作,清除衛(wèi)生死角,并保持全天的干凈、整潔。
5.切實加強學校少先隊組織建設。期初,學校將進行大隊委員改選。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發(fā)揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展。充分發(fā)揮板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。
6. 組建學校鼓號隊并進行訓練。
在開學之初進行鼓號隊成員選擇,詳細制定訓練方
案,聘請專業(yè)教師進行培訓,并刻苦訓練,借鼓號操的契機,完善學校少先隊基礎建設。
三、德育工作,主抓實踐體驗和養(yǎng)成教育
1.繼續(xù)完善各項德育評比制度(“文明班級”評比、“道德小標兵”評比、“三項”評比)和監(jiān)督制度(飛翔少警隊制度、糾察隊制度),使思想道德內(nèi)化為學生的素質(zhì),外化為學生的行為。每一項制度的實施都要求做到及時反饋,有始有終,確保有成效。定期對少警隊和糾察隊工作進行總結(jié)和反思,對一段時間內(nèi)出現(xiàn)的問題進行解決。
2.繼續(xù)加強教師隊伍的德育學習,利用講座、外出培訓、讀書交流以及參加各類比賽等方式提高教師自身的素質(zhì)和德育能力。
3.繼續(xù)做好常規(guī)教育,如國旗下講話、早會、紅領巾廣播、主題班會、班級布置等教育活動。
4.結(jié)合每個月開展的活動,積極思考,探尋新的德育方式。不只是告訴學生應該怎么做、不能怎么做,而是讓他們?nèi)ジ惺,自己判斷哪些行為是對的,哪些行為是錯的。
5.配合安全方面負責人做好學校安全工作,盡量多開展多種形式的活動讓學生學習安全知識,提高安全意識。
6.完善家校聯(lián)系制度,召開家長會、入戶家訪、電話訪問,切實做到和家長的緊密聯(lián)系,及時反饋學生在學校的學習情況和各方面表現(xiàn)。
四、安全第一,校園安全警鐘長鳴
1.與全體家長簽訂《XXXX年秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規(guī)定及家校雙方職責。定期利用家校通發(fā)送安全提示,定期入戶家訪,加強家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
2.利用學校集會、國旗下講話、校園廣播、班隊會、講座、led電子屏幕等途徑及時、有針對性地對師生進行安全教育。以多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍,對學生加強自救、自護方面知識教育。
3.嚴格要求各班主任和科任老師做好晨檢、學生因病缺勤、病因追蹤工作,嚴格落實晨檢和傳染病防控工作制度。
4.重點抓交通安全、防溺水安全工作。定期對學校周邊進行交通隱患排查,設交通安全標志。各班主任繼續(xù)全面排查學生上下學乘車情況,匯報學校建立學生乘車情況滾動管理,禁止學生乘坐一切不合格車輛。每天上學放學重點時段帶班行政、一名護導師及村巡邏隊員在學校大門口值班,成立校內(nèi)小交警員,每天2人輪流在校門口勸導學生的文明禮儀及維護同學的入學秩序。堅持對學校周邊危險水域進行隱患排查。
5.以“11.9”消防日為契機,開展各種形式的消防安全宣傳教育,進行消防安全演練。
6.加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁在校門口擺攤、堆雜物及有危險的物品,嚴禁校園周圍有干擾正常教育教學的活動。嚴禁學生向校園周邊的小商小販購買一切物品。
7.做好午托安全工作,確保飲食衛(wèi)生 。
制定午托安全管理制度及應急預案。學校與送餐單位簽訂安全責任書,并做好學生的健康飲食習慣教育。各班安排午托值班老師照顧學生的飲食,確保不出問題。
8.積極打造“一校一品”之心理健康特色之路。結(jié)合我校有專業(yè)心理健康教育教師(國家三級心理咨詢師)的優(yōu)勢特點,決定開展“心理健康安全教育在行動”的安全特色項目,通過心理健康課程、團體心理輔導活動、開放心理咨詢室、個人及團體箱庭制作、教授手語歌曲、影展活動、心理興趣小組、親子活動、專題講座、設計心理健康板報、心理健康漫畫征集、利用家校通平臺向家長發(fā)送心理健康安全教育小貼士等形式開展活動,爭取到XXXX年底,通過“XX市安全發(fā)展學!笨荚u驗收。
五、加大投入,做好后勤保障
1.抓緊學校操場的建設進度,保證工程質(zhì)量,在新學期讓全校師生盡快有一個良好的運動場所。本學期將組建學校足球隊。
2.與董事會籌劃學校小花園的建設工作。
3.在新學期開始前為每個消防栓修建一個不銹鋼圍欄,既不影響其使用,又可消除其安全隱患,讓學生的在校生活多一層安全保障。
4.針對學校廁所滲水問題,學校在暑假期間,緊鑼密鼓對各樓層的廁所的地板進行翻修,確保在新學期各個廁所能正常使用。
5.學校在暑假期間對多媒體室進行全方位的整改,將其改造為階梯教室,新學期我們將物盡其用,讓多媒體室成為集教研、活動及會議的場所。
6.平日維修原則上做到隨報隨修,并經(jīng)常巡查校園及時發(fā)現(xiàn)問題,并采取相應措施解決。
新學年的風帆已揚起。時間的繼往開來,又在每個人的面
前攤開了一頁嶄新的白紙。新的學期,養(yǎng)正中心小學西邊校區(qū)的全體師生將帶著夢想,帶著希望,用每一天的真誠和努力,共同描繪出又一幅精彩的畫卷。
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