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工作年度計劃

時間:2023-12-01 07:54:01 年度工作計劃 我要投稿

【必備】工作年度計劃5篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?以下是小編為大家整理的工作年度計劃5篇,希望對大家有所幫助。

【必備】工作年度計劃5篇

工作年度計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期,校團(tuán)委將在校黨總支和上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作,發(fā)揮部門職能,更新育人理念,不斷創(chuàng)新活動載體,大力加強團(tuán)員青年的思想教育,努力提高德育的時效性,保證德育的科學(xué)性,同時,積極開展豐富多彩的校園文化活動,創(chuàng)建和諧校園。

  二、工作目標(biāo):

  1、堅持做好對團(tuán)員、青年的思想教育工作,培育學(xué)生優(yōu)秀的民族精神,不斷提升學(xué)生的道德水平。

  2、加強團(tuán)員隊伍建設(shè),活躍校園文化生活。

  3、爭創(chuàng)市先進(jìn)團(tuán)委。

  三、具體工作:

  (一)加強團(tuán)組織自身建設(shè),做好團(tuán)的各項常規(guī)工作,提高團(tuán)的`凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  1、做好各班團(tuán)支部集中換屆工作。加強對團(tuán)干部的教育和管理,提高他們的個人素質(zhì)和工作水平。

  2、做好發(fā)展新團(tuán)員工作,及做好初一、高一新生團(tuán)員登記工作。整理團(tuán)籍,分類管理團(tuán)委各種檔案,加強資料積累。

  3、做好初三、高三畢業(yè)生團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)出工作。

  4、加強少年團(tuán)校和學(xué)生黨校工作。加強對團(tuán)員的思想教育,達(dá)到潤物細(xì)無聲的境界,充分發(fā)揮團(tuán)員的優(yōu)秀示范作用。

  5、做好校學(xué)生會、團(tuán)委的補選工作,充分發(fā)揮團(tuán)員干部的積極性、主動性,使其在學(xué)校日常管理和大型活動中發(fā)揮重要作用。

  6、12月份做好團(tuán)員統(tǒng)計注冊工作。

  (二)不斷創(chuàng)新活動載體,積極開展豐富多彩的校園文化活動,提高教育的實效性。

  1、在原有基礎(chǔ)上做深做細(xì),堅持深入開展有利于學(xué)生發(fā)展的各項活動,如利用國旗下講話,結(jié)合不同的教育主題,對學(xué)生進(jìn)行教育。

  2、做好9月份藝術(shù)節(jié)的各項工作。

  3、開展慶祝第XX個教師節(jié)活動。

  4、12月份舉行成人宣誓儀式,對學(xué)生加強成人教育。

  5、做好學(xué)生社團(tuán)——珍珠文學(xué)社和演講團(tuán)的各項工作。

  6、及時上報有關(guān)團(tuán)的活動消息。

  (三)其它工作。

  1、積極做好教工團(tuán)支部工作,關(guān)心幫助青年教師成長。

  2、積極配合市關(guān)工委等開展讀書征文等各項活動。

  3、配合其它部門開展工作。

  附:本學(xué)期團(tuán)委月工作主要安排:

  9月:

  1、校園長廊的更新。

  2、藝術(shù)節(jié)各項活動。

  3、慶祝第XX個教師節(jié)活動。

  10月:

  1、學(xué)生團(tuán)支部集中換屆工作。

  2、開展學(xué)生社團(tuán)活動。

  11月:

  1、校團(tuán)委委員補選工作。

  2、組織小型學(xué)生比賽,擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán)。

  12月:

  1、開展成人宣誓活動,對學(xué)生加強成人教育。

  2、做好團(tuán)員統(tǒng)計注冊工作。

  1月:

  1、假期活動安排。

  2、工作總結(jié)。

工作年度計劃 篇2

  新學(xué)期,我校團(tuán)委將圍繞學(xué)校的中心工作,在學(xué)校黨總支的帶領(lǐng)下,全面貫徹落實學(xué)校工作要點,緊緊圍繞學(xué)校中心工作要求,努力加強全體師生的素質(zhì)教育、“三創(chuàng)”教育、基層團(tuán)建、校園文化活動建設(shè)工作,結(jié)合我校團(tuán)委工作實際,進(jìn)一步推動學(xué)校團(tuán)工作的全面發(fā)展。

  一、圍繞學(xué)校黨政中心工作,加強青年團(tuán)員思想政治教育

  1.開展主題鮮明的學(xué)習(xí)教育活動。利用重大節(jié)日、紀(jì)念日開展愛國主義、社會主義、集體主義等社會主義榮辱觀教育,務(wù)實開展各種紀(jì)念活動,引導(dǎo)廣大青年教師和學(xué)生弘揚民族精神,樹立民族自豪感和使命感。

  2.深化對十七屆三中全會精神和團(tuán)的基本理論知識的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹,積極引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀,切實加強學(xué)生的思想政治教育。

  3.利用業(yè)余黨校加強對青年團(tuán)員思想政治教育,指導(dǎo)青年團(tuán)員形成正確的社會主義人生觀和價值觀。培養(yǎng)他們積極向上的精神狀態(tài),積極向黨組織靠攏。

  4.加強對班級團(tuán)支部理論學(xué)習(xí)活動的指導(dǎo),將理論學(xué)習(xí)活動作為團(tuán)支部組織生活的組成內(nèi)容之一。要完善機制,建立各班團(tuán)支部理論學(xué)習(xí)制度,堅持每學(xué)期開展理論學(xué)習(xí)活動,做到有明確的學(xué)習(xí)主題,有完整的討論記錄,有詳實的學(xué)習(xí)資料,有及時的團(tuán)員反饋

  二、積極開展適合青年學(xué)生特點的團(tuán)體活動,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操。

  1.為調(diào)動各團(tuán)支部和團(tuán)員的積極性,體現(xiàn)團(tuán)組織的魅力,團(tuán)委將進(jìn)一步完善“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“優(yōu)秀團(tuán)干”的`考核和表彰。

  2.以學(xué)!皠(chuàng)業(yè)一條街”建設(shè)為陣地,加大“三創(chuàng)”教育活動的力度,承辦好揚中團(tuán)市委重點立項項目“揚中市青年創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽”。

  3.以青年志愿者隊伍建設(shè)為學(xué)生品牌活動項目,進(jìn)一步做強做大和完善對志愿者工作的考核和獎勵。

  4.利用教師節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日開展豐富多彩的慶;顒,加強學(xué)生的文藝、體育活動建設(shè)。積極開展各種健康向上,適合學(xué)生身心健康發(fā)展的文藝、體育活動,豐富校園生活、培養(yǎng)學(xué)生個性特長。

  5.配合學(xué)校學(xué)生處,加強學(xué)校德育工作,開拓德育工作新途徑,使學(xué)校德育工作有新起色。

  三、以黨建帶團(tuán)建,加強團(tuán)的自身建設(shè),提高團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  1.以“推優(yōu)入黨”和團(tuán)員意識教育為重點,加強團(tuán)員隊伍建設(shè),加強對青年團(tuán)員的教育培養(yǎng)工作,保質(zhì)保量為黨組織輸送人才。做好學(xué)生業(yè)余黨校的教學(xué)管理工作。

  2.以作風(fēng)建設(shè)為重點,抓好團(tuán)干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實上級團(tuán)委要求和學(xué)校黨建工作,注重培訓(xùn),抓好考核,強化政治意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識。

  3.辦好業(yè)余團(tuán)校,組織團(tuán)干進(jìn)行學(xué)習(xí),提高團(tuán)干的自身素質(zhì);組織團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章,要求每個團(tuán)員以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,在學(xué)生中起模范帶頭作用。

  4.加強對青年教師的責(zé)任意識和大局觀的培養(yǎng),加大教工團(tuán)支部的工作力度,開展一系列的活動。以青年文明號建設(shè)為推手,在青年教師中樹立品牌意識。

  5.及時收繳和上交團(tuán)費。規(guī)范有序管理團(tuán)員檔案,及時辦理團(tuán)員檔案的轉(zhuǎn)檔手續(xù)。

  6.為了使我校班級團(tuán)支部的管理更加地規(guī)范化,要求各班團(tuán)支部做到學(xué)期初有計劃、學(xué)期結(jié)束有總結(jié),積極組織團(tuán)員參加主題活動。督促各支部精心策劃,力爭組織一些內(nèi)容豐富,形式多樣的集體活動,豐富團(tuán)支部大多數(shù)學(xué)生的課余生活。

工作年度計劃 篇3

  20xx年,水利工作將緊緊圍繞秀美幸福臨沭建設(shè),重點做好以下五個方面的工作:

  一是全力加快重點工程項目建設(shè)進(jìn)度。

  加快龍窩灌區(qū)渠首進(jìn)水閘的改建、20xx年度農(nóng)村飲水安全和飲水扶貧工程、20xx年度中小型水庫移民扶助結(jié)余資金項目建設(shè)等在建工程建設(shè)進(jìn)度;啟動750萬元的龍?zhí)端畮斐U加固剩余資金項目、投資2431萬元的蒼源河二期治理工程等工程的建設(shè)實施;積極做好預(yù)算投資350萬的18座病險塘壩工程的設(shè)計和實施工作;力爭明年9月完成總投資3212萬元的20xx年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生態(tài)發(fā)展資金優(yōu)質(zhì)魚產(chǎn)業(yè)項目;適時啟動總投資672萬元的臨沭縣山洪災(zāi)害防治非工程措施補充完善項目;做好20xx年度移民項目的招投標(biāo)及實施以及20xx年移民項目的申報。

  二是扎實做好防汛抗旱工作,確保全縣洪暢堤固、庫河安瀾、安全度汛、有效抗旱。

  全面強化落實各項度汛抗旱措施,確保全縣安全。同時,進(jìn)一步加強基層水利服務(wù)體系建設(shè),充分發(fā)揮鎮(zhèn)街水利服務(wù)中心的職責(zé)作用。

  三是做好水政綜合執(zhí)法和河道采砂管理工作。

  一方面,全面實施最嚴(yán)格的水資源管理制度,規(guī)范各種涉水項目的監(jiān)督、檢查和審批,使我縣涉水項目逐漸走上正規(guī)化、程序化。另一方面,進(jìn)一步加強河道采砂管理,嚴(yán)厲打擊非法采砂,規(guī)范采砂行為,確保河道采砂有序可控。

  四是加強工程管理與創(chuàng)建,促進(jìn)城鄉(xiāng)供水一體化進(jìn)展。

  在做好凌山頭水庫管理所省級驗收通過的基礎(chǔ)上,20xx年將華山橡膠壩管理所、龍?zhí)端畮旃芾硭晒巹?chuàng)為等省規(guī)范化單位;同時加強已建工程的運行管理,確保工程效益發(fā)揮。突出加強對臨沭縣自來水總公司的.監(jiān)管,按照城鄉(xiāng)供水一體化規(guī)劃方案,實施管網(wǎng)延伸建設(shè)。

  五是加強機關(guān)自身建設(shè)。

  以干部直接聯(lián)系和服務(wù)群眾為總抓手,深化黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好黨建帶工、青、婦等三建,抓好精神文明單位和安全生產(chǎn)、計劃生育和綜治等各項工作,開展志愿服務(wù)活動,促進(jìn)黨建工作信息化和規(guī)范化。

  為確保各項工作任務(wù)目標(biāo)的完成,水利局做到三個“堅持”,全面開創(chuàng)水利工作新局面。

  (一)堅持科學(xué)發(fā)展,在常規(guī)水利工作上求突破。在防汛抗旱上立足于防大汛、抗大旱,強化防汛抗旱責(zé)任制的落實,嚴(yán)格按照預(yù)案做好應(yīng)急工作。突出加強工程的建設(shè)管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),開展安全大檢查活動,確保工程經(jīng)得起考驗,效益最大發(fā)揮。

  (二)堅持完善制度,在規(guī)范水利管理工作上求突破。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,健全各項管理制度,強化管理手段,改進(jìn)管理方法,使管理水平再上一個新臺階,實現(xiàn)以制度推動水利事業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。

 。ㄈ﹫猿謱W(xué)習(xí)創(chuàng)建,在創(chuàng)新水利服務(wù)工作上求突破。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)機關(guān)為抓手,以科室專業(yè)化為目標(biāo),不斷強化理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。努力做到工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先,扎實有效地開展創(chuàng)建工作,不斷強化服務(wù)意識、精品意識和創(chuàng)新意識。

  (一)加強骨干中小型水庫項目前期和建設(shè)工作,力爭開工建設(shè)3座中小型水庫,繼續(xù)推進(jìn)10座(開陽縣白安河水庫、息烽縣枧槽溝水庫、息烽縣廖九寨水庫、清鎮(zhèn)市席關(guān)水庫、花溪區(qū)栗木水庫、修文縣金龍水庫、烏當(dāng)區(qū)金家箐水庫、開陽縣山口河水庫、開陽縣毛竹林水庫、息烽縣高洞水庫)骨干水源工程建設(shè),為全市社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供水源保障。

 。ǘ┩瓿20xx-20xx年冬春農(nóng)田水利基本建設(shè)任務(wù)。我市20xx年冬—20xx年春農(nóng)田水利基本建設(shè),立足于“早計劃、早安排”,及時組織編制項目“實施方案”并報市政府審查批復(fù),工程總投資7913萬元,計劃新建、維修山塘47處,新建改建提灌站84處,總裝機2642千瓦,新建水池(窯)1147個,渠道防滲173.1公里,安裝供水管道462.23公里,新建維修攔水堰7座,確保20xx年4月底全面建設(shè)完成發(fā)揮效益。

  (三)做好20xx-20xx年中央財政小型農(nóng)田水利建設(shè)重點縣建設(shè)工作。貴陽市20xx-20xx年中央財政小型農(nóng)田水利重點縣項目共4個,涉及我市息烽縣、修文縣、烏當(dāng)區(qū)、花溪區(qū)。

 。ㄋ模├^續(xù)抓好100個美麗鄉(xiāng)村和25個現(xiàn)代生態(tài)高效農(nóng)業(yè)示范區(qū)的水利建設(shè)工作,完善水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

  (五)實施中小河流治理項目6個,計劃總投資3929萬元。

 。﹪(yán)格水資源管理, 制定全市“三條紅線”考核辦法;開展貴陽市中心城區(qū)應(yīng)急供水項目科研及相關(guān)工作;完成20xx年度全國重要飲用水水源地安全保障達(dá)標(biāo)建設(shè)工作;力爭完成全市地下水資源普查工作。

 。ㄆ撸┐罅﹂_展水源區(qū)水土保持工作。

 。ò耍├^續(xù)抓好防汛抗旱工作,確保無責(zé)任事故發(fā)生。

 。ň牛┩七M(jìn)水利改革發(fā)展。一是積極申報國家水生態(tài)建設(shè)試點。二是推進(jìn)水資源管理體制改革,實現(xiàn)水資源的優(yōu)化配置、高效利用和有效保護(hù)。三是推進(jìn)我市水利工程供水水價機制改革。四是努力探索水權(quán)交易試點。五是推進(jìn)小型水利工程產(chǎn)權(quán)制度改革,用三年時間完成試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)權(quán)制度改革。六是推進(jìn)我市水利投融資體制改革。七是推進(jìn)基層水利服務(wù)體系建設(shè)。

 。ㄒ唬┘訌姷胤絻浼Z管理,做好植物油儲備工作

  地方儲備糧管理工作要始終常抓不懈,嚴(yán)格落實查倉熏倉制度,確保地方儲備糧數(shù)量真實、質(zhì)量完好。目前,植物油儲備正處于代儲企業(yè)招標(biāo)籌備階段,力爭年底前完成儲備。

  (二)加大監(jiān)督檢查力度,完善糧食市場監(jiān)管制度

  加強糧食流通日常監(jiān)督檢查工作,嚴(yán)厲打擊各種違法經(jīng)營行為,強化部門聯(lián)合執(zhí)法和區(qū)域聯(lián)合執(zhí)法機制,形成齊抓共管的執(zhí)法格局,確保正常的糧食市場秩序。

 。ㄈ├^續(xù)推進(jìn)放心糧油工程建設(shè),提高便民服務(wù)水平

  全方位推動放心糧油工程,進(jìn)一步深化放心糧油網(wǎng)絡(luò),爭取新發(fā)展“放心糧油店”5家,總數(shù)量達(dá)到32家,逐步把放心糧油網(wǎng)絡(luò)輻射到村居社區(qū),把全縣糧油供應(yīng)體系建設(shè)提高到一個新的水平。

 。ㄋ模┳ズ棉r(nóng)戶科學(xué)儲糧工程建設(shè),提高服務(wù)三農(nóng)能力

  下一步我們將繼續(xù)加大農(nóng)戶科學(xué)儲糧倉的發(fā)放力度,爭取省、市下?lián)?000個科學(xué)儲糧倉,讓“科學(xué)儲糧、節(jié)損增收”惠及千家萬戶,本著以產(chǎn)糧區(qū)為重點、非產(chǎn)糧區(qū)為示范的總體思路,有重點有步驟地推進(jìn)這項工程,確保國家政策落到實處。

 。ㄎ澹┮约Z安工程建設(shè)為契機,加快地儲庫改造升級

  華僑地方儲備庫建于上世紀(jì)八十年代,庫房老舊,技術(shù)落后,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到當(dāng)前儲糧技術(shù)的要求,且?guī)烊葺^小,僅5000噸。為滿足當(dāng)前所需8000噸的儲糧規(guī)模,下一步我們將積極爭取省級倉儲設(shè)施維修改造基金,在原庫區(qū)建設(shè)容量3000噸的標(biāo)準(zhǔn)化儲糧倉一座,并維修白旄糧所舊倉房20xx噸。

  (六)推進(jìn)糧食應(yīng)急供應(yīng)保障體系建設(shè),提高政府應(yīng)急保障能力

  在充實地方糧油儲備的同時,進(jìn)一步完善糧食應(yīng)急儲備加工和供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)。以華僑地方儲備庫為核心,3家加工企業(yè)為重點,1處配送中心為主線,29家應(yīng)急供應(yīng)網(wǎng)點為支點,綜合布局,合理謀劃,本著以城區(qū)為供應(yīng)主體、向人口密集區(qū)傾斜的原則,實現(xiàn)供應(yīng)網(wǎng)點城鄉(xiāng)覆蓋,輻射到村居社區(qū)。

工作年度計劃 篇4

  一、黨建工作計劃

  1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,為黨組織培養(yǎng)后備力量,

  企業(yè)辦公室工作計劃。每個支部至少2名。

  2、做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、政審等工作,完成全年黨員發(fā)展計劃。

  3、進(jìn)一步完善基層黨支部考核標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,保證黨建工作再上新臺階。

  4、抓好黨校建設(shè),做好黨員培訓(xùn)工作。

  5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。

  6、制定方案,開展好“黨員先鋒崗”活動。

  二、宣傳工作計劃

  1、理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò),加強領(lǐng)導(dǎo)和管理,使宣傳內(nèi)容更加豐富,貼近員工,提高《xx新聞》的水平。

  2、結(jié)合公司實際,強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內(nèi)部的標(biāo)語、宣傳口號、標(biāo)牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。

  3、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、企業(yè)形象宣傳工作。

  4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如:公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

  三、群團(tuán)工作計劃

  1、制定計劃措施,以抓好基層組織建設(shè)為突破口,使工會、共青團(tuán)、婦女工作上一個新臺階。

  2、“三、八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

  3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,制定方案,深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動,做到覆蓋面廣,效果顯著。

  四、治安保衛(wèi)工作計劃

  1、從進(jìn)一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手,結(jié)合公司實際,在組織好研究、探討的基礎(chǔ)上,成立公司治安保衛(wèi)大隊,健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng),

  辦公室工作計劃《企業(yè)辦公室工作計劃》()。

  2、做好安全保衛(wèi)人員的培訓(xùn)工作,提高思想、業(yè)務(wù)素質(zhì),維護(hù)好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

  3、完善社會治安綜合治理工作制度,健全組織,開展好工作,加強綜合治理目標(biāo)管理,防止意外事故的發(fā)生。

  4、做好重點要害部位、治安復(fù)雜場所的管理工作,定期檢查,注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,要求有關(guān)部門限期整改。

  5、認(rèn)真做好消防安全工作,制定消防器材的配備計劃,定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。

  五、檔案管理工作計劃

  1、對檔案室及檔案管理工作進(jìn)行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

  2、統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案,并督促、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進(jìn)行立卷歸檔。

  3、組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù),不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。

  六、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃

  1、重新規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

  2、重新劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,按現(xiàn)場管理要求進(jìn)行管理考核。確保公司內(nèi)公共場所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。

  七、后勤管理工作。

  1、對衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進(jìn)行改革,更好地服務(wù)于員工。

  2、管理維護(hù)好公共設(shè)施,確保公共設(shè)施不被損壞。

  3、加強車輛管理工作,對自行車、摩托車、及外來車輛等,實行定置管理,保持車棚衛(wèi)生清潔,車輛擺放整齊。

  4、做好職業(yè)病防治工作。結(jié)合季節(jié)特點,對員工進(jìn)行衛(wèi)生知識宣傳教育。

  八、車輛管理工作計劃

  辦公室主要負(fù)責(zé)公司公務(wù)用車的日常管理和調(diào)度工作,公司用貨物運輸車輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項工作:

  1、進(jìn)一步加強車輛規(guī)范化管理,建全臺帳,合理調(diào)度,制定詳細(xì)的.車輛使用消耗定額,并進(jìn)行嚴(yán)格管理。

  2、做好駕駛員的日常管理、教育工作,確保行車安全,文明駕駛。

  3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,做到與市場接軌。

  九、辦公室其它工作計劃

  1、推行“5s”管理,制定標(biāo)準(zhǔn)和措施,按現(xiàn)場管理要求進(jìn)行管理考核。

  2、做好行政公文的編號、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

  3、服務(wù)熱情,細(xì)心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

  4、抓好通訊費用管理,根據(jù)公司具體情況修訂定額,落實到部門。

  5、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺帳,做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費實行定額管理,納入考核體系。

  6、根據(jù)需要合理配置微機,選擇實用軟件推廣使用,確保系統(tǒng)運行正常,提高工作效率。

  一、要切實解決好4個矛盾

  一是大局和小局的矛盾。辦公室作為一個綜合部門,其性質(zhì)和其他部門的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務(wù)性上,辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、和基層服務(wù)。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)服務(wù)的。這就要求辦公室把“一切服從大局,一切服務(wù)大局”作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點,當(dāng)部門工作與機關(guān)的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候,自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時盡力做好小局工作,因為小局工作是做好大局的基礎(chǔ)和前提。 二是主動和被動的矛盾。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動性,但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮人員的主動性,善于在被動中求主動,變被動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作,不要消極等待,要主動著手,提前準(zhǔn)備。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,要有靈活的應(yīng)變能力,做到忙而不亂。同時要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務(wù)。

  三是政務(wù)和事務(wù)的矛盾。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個輪子,政務(wù)工作主要有決策參謀、調(diào)查研究、政務(wù)信息、政務(wù)文電處理、政務(wù)督促檢查、機要檔案保密等工作。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,不能把政務(wù)看成是大事,把事務(wù)看成是小事或可有可無的事。更不能把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的。辦公室的工作事無巨細(xì),不能有半點疏忽和懈怠。

  四是“過”與“不及”的矛盾。為領(lǐng)導(dǎo)出主意,當(dāng)參謀,要把握“度”,掌握分寸。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,不能缺位,也不能越位。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料,但不能越俎代庖。要積極諫言,但不能瞎摻和。

  二、發(fā)揮6項職能,抓實6個細(xì)節(jié)

  一是發(fā)揮參謀功能,突出“想得到”。多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達(dá)、溝通各方的橋梁和紐帶,要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牽動全局、涉及長遠(yuǎn)的大事上,放在情況復(fù)雜、矛盾突出的熱點、難點問題上,既要了解面上的總體工作,又要了解近期的重點工作,既要了解上級領(lǐng)導(dǎo)的工作意見和要求,還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。善于增強整體合力,樹立團(tuán)隊協(xié)作精神和服務(wù)理念,善于對上加強聯(lián)系,對內(nèi)加強管理,對外搞好協(xié)調(diào),對下做好服務(wù)。要立足發(fā)展變化的新情況,多動腦筋、想辦法、出主意,增強工作的主動性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補缺,在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,提出可行建議和工作預(yù)案,發(fā)揮參謀和助手作用,不斷提高參與決策能力。

  二是發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,突出“管得寬”。辦公室工作綜合全局,協(xié)調(diào)各方,承內(nèi)聯(lián)外,有自身的工作職責(zé)和工作規(guī)則。辦公室既要全面了解各方面工作情況,為公司各項工作的順利開展創(chuàng)造條件,又要協(xié)調(diào)各方,處理好上下左右的關(guān)系,確保政令暢通。對于職責(zé)內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。對職責(zé)以外但沒有部門抓的或職責(zé)不明的工作,辦公室就是“不管部”,要義不容辭承擔(dān)起來,做到機關(guān)工作不留空檔,保證各項工作的全面推進(jìn)

  三是發(fā)揮辦事功能,突出“做得細(xì)”。機關(guān)工作無小事,辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。對任何一件經(jīng)辦的工作,都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事處處,認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,不讓需要辦理的文電在我手中積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落,不讓分公司機關(guān)和辦公室的形象在我這里受到影響。

  四是發(fā)揮管理功能,突出“碰得硬”。機關(guān)工作涉及到的事務(wù)方方面面,有的還關(guān)系到員工的切身利益。在原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風(fēng)是否過硬的重要標(biāo)志。辦公室工作必須講原則,嚴(yán)肅辦事紀(jì)律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線,決不允許在政策問題上講人情,“走后門”,二是依法辦事。辦公室同志必須學(xué)法、懂法、守法,嚴(yán)格按照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則,堅持一級對一級負(fù)責(zé)。

  五是發(fā)揮服務(wù)功能,突出“講程序”。辦公室工作的程序性要求很強,特別是在大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中,要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦,分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。一定要堅持逐級匯報的原則,以明確責(zé)任。要通過建立一套科學(xué)規(guī)范的工作制度、工作程序、工作規(guī)則,使每項工作都有章可循。

  六是發(fā)揮督辦功能,突出“抓得實”。要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效,扎扎實實,不慕虛榮,不圖虛名。實事求是干工作,實事求是反映情況,具備求真務(wù)實的精神,包括聽取基層意見,向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,力求全面、真實。工作中,要一步一個腳印,不作表面文章。

  三、重點做好五項工作

  一是要管帶結(jié)合,抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多,文書檔案管理質(zhì)量相對較弱的實際情況,采取以下措施:一是要求各新建單位確定專人負(fù)責(zé)文書檔案工作并盡可能保持相對穩(wěn)定;二是積極開展人員整訓(xùn);三是實施靠近指導(dǎo),采取現(xiàn)場指導(dǎo),手把手幫助有關(guān)單位提高文書檔案管理水平;四是開展文書檔案管理驗收制度,獎優(yōu)罰劣。

  二是建改并舉,抓好制度建設(shè)。確定xx年為辦公室的基礎(chǔ)建設(shè)年,在各項制度建設(shè)方面,推出一批管理制度。在積極施行、多方征求意見的基礎(chǔ)上,匯編成冊,實現(xiàn)公司內(nèi)部管理“有法可依”。

  三是要獎罰并重,抓好交通安全管理。建立健全分公司交通安全管理制度,繼續(xù)推行風(fēng)險抵押制度,確保交通安全基本穩(wěn)定。

  四是要嚴(yán)格程序,抓好事務(wù)管理工作(印章管理、乘車證管理、招待費使用、電話費管理等等)。強調(diào)按原則,走程序,防止出現(xiàn)漏洞。

  五是要定標(biāo)明責(zé),抓好節(jié)支降耗工作。對機關(guān)辦公用品的管理實施定額控制,初步的想法是:建立審批制度;季度辦公用品限額等措施。

工作年度計劃 篇5

  一年來,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)各對口部門的精心指導(dǎo)下,科室全體同志各司其職,團(tuán)結(jié)一致,較好地完成了各項工作,現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:

  一、完成的主要工作

  (一)教育工作

  1.校園安全工作不斷加強。結(jié)合學(xué)校資源向社會開放活動,聯(lián)合中學(xué)和蔚斗小學(xué)投入20余萬元對校園內(nèi)的監(jiān)控探頭全部更新?lián)Q代,技防能力得到進(jìn)一步提升。定期聯(lián)合安監(jiān)所、食監(jiān)所對各學(xué)校、幼兒園消防設(shè)施、食堂衛(wèi)生等進(jìn)行檢查,督促指導(dǎo)各學(xué)校、幼兒園做好安全工作。針對蔚斗小學(xué)公園路教學(xué)點校舍安全問題,街道多方協(xié)調(diào),增加投入、積極推進(jìn),妥善安排教學(xué)點2-6年級16個班,從今年9月份起借用小浹江學(xué)校校舍進(jìn)行過渡,為此徹底解決了公園路教學(xué)點存在的校舍安全隱患。

  2.積分入學(xué)工作有條不紊。4月1日全面開始外來務(wù)工人員子女入學(xué)資格查驗,按照公告的5項資格條件,落實分工負(fù)責(zé),逐一查驗,集中把關(guān)的要求,通過嚴(yán)把查驗關(guān)、核對關(guān)和審查關(guān),確保公平公正。今年,共查驗外來務(wù)工人員400余人,有319人符合資格條件參加積分,其中申請就讀小學(xué)一年級209人,申請就讀初中一年級110人。根據(jù)蔚斗小學(xué)和聯(lián)合中學(xué)學(xué)位余額,按照積分排序,小學(xué)段積分前152名安排就讀蔚斗小學(xué),初中段110人全部安排就讀聯(lián)合中學(xué)。期間,還細(xì)致耐心地向不符合資格條件的外來務(wù)工人員做好解釋說明工作。

  3.教學(xué)工作特色明顯。中心幼兒園立足以人為本、兒童優(yōu)先發(fā)展的教育理念,針對97%的生源為外來務(wù)工子女的特質(zhì)開展針對性教育服務(wù),堅持教學(xué)質(zhì)量和硬件建設(shè)兩手抓,幼兒園發(fā)展取得長足進(jìn)步,先后通過了省二級和市四星級評審驗收。

  蔚斗小學(xué)堅持落實教研組長工作例會制度和“捆綁式”星級教研組的評定使學(xué)校整合多方面力量,形成校本教研工作的整體合力,建立校本教研的激勵機制,激發(fā)和調(diào)動全校教師從事校本教研工作的積極性和創(chuàng)造性,成為了不斷推進(jìn)學(xué)科建設(shè)的支撐條件。 學(xué)校始終把“培興趣、育特長、展個性”作為學(xué)校陽光體育運動的建設(shè)宗旨。學(xué)校通過“快樂大課間”活動,保證學(xué)生每天一小時的體育鍛煉時間,實現(xiàn)“體育與藝術(shù)、科技與創(chuàng)新、趣味與競技”的完美統(tǒng)一。學(xué)校機器人社團(tuán)榮獲20xx年中國移動校訊通杯第十六屆全國中小學(xué)電腦制作暨機器人競賽納英特九宮挑戰(zhàn)賽二等獎。 學(xué)校還入選20xx年首批“全國學(xué)校體育工作師范學(xué)!薄

  聯(lián)合中學(xué)堅持以“規(guī)范化教學(xué)、包容性文化、精品化課程、互助式教研、特色化教育”五項修煉為重點的教育品牌建設(shè)工作成效明顯,今年共有159名畢業(yè)生考上普高以上學(xué)校,普高錄取率達(dá)52.6%,連續(xù)13年列區(qū)公辦學(xué)校前茅。其中21人被北侖中學(xué)錄取,錄取人數(shù)居全區(qū)公辦學(xué)校第一位。

  (二)衛(wèi)生及殯葬管理工作

  1.愛國衛(wèi)生工作

  (1)積極開展創(chuàng)建工作。主要開展了蔚斗社區(qū)創(chuàng)建健康社區(qū)、開發(fā)區(qū)幼兒園申報省級衛(wèi)生單位、海越新材料公司和三星公司申報區(qū)級衛(wèi)生單位、蔚斗小學(xué)申報市級健康教育促進(jìn)學(xué)校、聯(lián)合中學(xué)申報市級無煙單位復(fù)評、蔚斗、東升、渡頭三個社區(qū)和蔚斗小學(xué)市級衛(wèi)生單位復(fù)評等活動,目前準(zhǔn)備迎接驗收。

  (2)扎實推進(jìn)衛(wèi)生基礎(chǔ)工作。年初修訂了衛(wèi)生保潔工作的考核細(xì)則,進(jìn)一步強化激勵措施,繼續(xù)采用每月區(qū)環(huán)衛(wèi)處暗訪與街道檢查相結(jié)合的方式對市政公司保潔工作進(jìn)行考核,督促市政公司落實市容保潔的常態(tài)化、高效化。四月份圍繞“全民參與愛國衛(wèi)生,共建共享健康中國”的活動主題,會同區(qū)愛衛(wèi)辦、疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心廣泛開展宣教活動,發(fā)放健康小折頁,防病手冊等宣傳資料300余份,組織200多名市民參與知識問答,起到了良好的宣傳效果。會同社區(qū)定期開展衛(wèi)生大掃除活動,累計清理衛(wèi)生死角10余處,清除小廣告多發(fā)點20多處;聯(lián)合城管中隊對蔚斗工業(yè)區(qū)存在的占道經(jīng)營、亂搭亂建、污染路面、建筑垃圾和工業(yè)邊角料亂堆放等6個問題進(jìn)行集中整治;完成對浦山下已拆遷地塊垃圾亂傾倒點的'治理;今年新建公共廁所2座,改建垃圾房6座,有效改善了環(huán)境,方便了居民。開展5.31世界無煙日活動,在社區(qū)、學(xué)校等健康宣傳欄張貼禁煙宣傳畫40余幅,在街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心發(fā)放禁煙小折頁200余份,營造良好的控?zé)煼諊?/p>

  (3)有效落實除四害工作。堅持環(huán)境衛(wèi)生整治與日常消殺并舉,在清除孳生環(huán)境的同時,由消殺公司定期在街道公共區(qū)域進(jìn)行日常消殺,全年投放各類消殺藥物3000余公斤;街道愛衛(wèi)辦還自行采購消殺藥物3萬多元,分發(fā)給各社區(qū),組織居民除四害。街道愛衛(wèi)辦通過社區(qū)參與、實地檢查,第三方評價等措施,督促消殺公司做好公共區(qū)域消殺工作。

  1.公共衛(wèi)生工作

  (1)獻(xiàn)血工作扎實有效。分別在2月份和3月份開展了兩次無償獻(xiàn)血活動,參與人數(shù)160人,成功獻(xiàn)血34100毫升,已完成區(qū)下達(dá)的全年任務(wù)的113%。開展兩期獻(xiàn)血知識培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到80多人,完成全年任務(wù)的200%多。6月份組織了一次無償捐獻(xiàn)血小板活動,成功捐獻(xiàn)血小板3個治療單位。積極開展6.14第12個世界獻(xiàn)血者日活動,用各種媒介開展獻(xiàn)血知識宣傳,走訪獻(xiàn)血者,發(fā)送節(jié)日祝福短信,突出社會對獻(xiàn)血者的關(guān)愛。

  (2)醫(yī)療衛(wèi)生工作規(guī)范有序。實施家庭醫(yī)生簽約活動。簽約居民593人,日常管理的老年人和慢性病病人占約93.6%。落實健康教育。上半年舉辦健康教育知識講座11次,發(fā)放各類健康宣傳資料3500份,進(jìn)行各種咨詢活動11次,受益人數(shù)2500多人。服務(wù)新農(nóng)合人員。實現(xiàn)參合人數(shù)1634人,參保率99.6%,新農(nóng)合人員體檢正在實施中。建立居民健康檔案動態(tài)更新。新建檔案1848份,累計建立健康檔案29576份,健康檔案的規(guī)范管理率99.22%,動態(tài)使用率 83.60%。組織育齡婦女 “兩癌”篩查。完成“兩癌”1000多人,發(fā)現(xiàn)病患及異常22人。做好兒童預(yù)防接種。管理0-6歲常住兒童 4880人,接種疫苗12685人次,流動兒童“五苗”接種率99.86%,戶籍兒童“五苗”接種率100%,補種麻疹疫苗55人、脊灰57人。加強慢性病防治。發(fā)現(xiàn)新增慢性病人175人,累計發(fā)現(xiàn)慢性病病人3782人。

  3.紅十字會工作

  開展紅十字會救護(hù)員培訓(xùn)進(jìn)企業(yè)活動,分別在蔚斗工業(yè)區(qū)和青峙工業(yè)區(qū)的3次培訓(xùn),合格發(fā)證151人,完成全年任務(wù)的400%。開展紅十字博愛進(jìn)萬家和春節(jié)慰問活動,共慰問轄區(qū)特殊人群36戶。開展5.8紅十字博愛周活動,組織志愿者義賣、蔚斗籃球場宣傳和捐款等活動,走訪慰問了三位困難群眾,向社會傳播紅十字精神。做好造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)動員,新增8位成為造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)志愿者。

  4.殯葬工作

  以春節(jié)和清明節(jié)為重點,加強殯葬條例和文明殯葬的宣傳,落實殯葬條例,巡查工作有效到位,發(fā)現(xiàn)問題及時處置。5月份發(fā)現(xiàn)一起老墳?zāi)箶U(kuò)修的苗頭,及時介入,成功勸阻。推進(jìn)殯葬改革,實現(xiàn)殯葬惠民。按照上級深化殯葬改革的要求,引導(dǎo)群眾選擇生態(tài)葬法,出臺街道鼓勵生態(tài)墓葬的獎勵政策文件。配合做好支大墳?zāi)惯w移工作,拆遷安置墳?zāi)?5座。

  (三)文化工作

  1.廣泛組織文化活動,豐富轄區(qū)群眾的文化生活

  抓好本級海享舞臺。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日和重要紀(jì)念活動,廣泛組織基層業(yè)余文藝團(tuán)隊開展形式多樣的舞臺展演和廣場文藝活動。截止目前,已舉辦本級海享舞臺文藝展演活動17場,區(qū)級1海享舞臺文藝展演活動1場,其中《中國夢勞動美》企業(yè)優(yōu)秀文藝節(jié)目展及《羊年迎新文藝晚會》等專場演出,職工群眾參與度高,區(qū)域內(nèi)影響大,有效推動了區(qū)域群眾文化的繁榮發(fā)展。抓好“送戲下鄉(xiāng)”文化惠民活動。根據(jù)20xx年區(qū)文體局對基層街道“送戲下鄉(xiāng)”文化惠民工作的要求,文化站結(jié)合街道自身的實際,先后在渡頭社區(qū)、蔣家、沙頭村拆遷安置小區(qū)等區(qū)送去了20場戲劇惠民展演活動。5月上旬,應(yīng)渡頭社區(qū)老年協(xié)會的要求,又在該社區(qū)安排為期20天的寧波蛟川走書說唱表演,受到了老年朋友們的歡迎。抓好區(qū)內(nèi)外的各大文體活動和文藝賽事。先后參加了全區(qū)女子健美操舞展演、“霞浦”杯象棋大賽、區(qū)群眾文藝調(diào)演小品比賽、區(qū)排舞大賽和省第二屆文化禮堂鄉(xiāng)村排舞大賽,在區(qū)排舞大賽中獲得銀獎、小品比賽中獲得表演、創(chuàng)作雙金獎。街道文化站還舉辦了首屆區(qū)書畫聯(lián)盟佳作巡回展。

  2.積極開展“文化走親”交流活動,加強業(yè)余文化隊伍建設(shè)

  根據(jù)年初關(guān)于開展“文化走親”交流活動的計劃和安排,上半年文化站率街道社區(qū)文藝隊先后與寧波江東幸福苑社區(qū)、小港下邵社區(qū)等單位開展了“文化走親”互動交流展演5次。通過這種相互間的交流互動,不僅開拓了基層文藝團(tuán)隊的視野,提高了團(tuán)隊整體的表演技能,而且還增進(jìn)了相互間的了解和友誼,更促進(jìn)了自身的隊伍建設(shè)。

  3.大力開展全民健身體育活動,推進(jìn)區(qū)域群眾性體育事業(yè)發(fā)展

  按照20xx年體育工作的計劃和安排,上半年文化站攜手青峙社區(qū)、蔚斗社區(qū)及街道總工會,分別舉辦了“青峙杯”籃球聯(lián)賽、第三屆職工羽毛球大賽和第二屆職工乒乓球比賽。通過以上多項體育賽事,不僅激發(fā)了區(qū)域職工群眾奮勇爭先的拼搏精神,也進(jìn)一步推進(jìn)了全民健身活動的開展。此外,根據(jù)今年我區(qū)學(xué)校體育資源向社會開放的要求,文化站與轄區(qū)內(nèi)的兩所學(xué)校及三個社區(qū)進(jìn)行了積極的協(xié)商和溝通,達(dá)成了開放場所健身點和相關(guān)的管理事項。目前,已辦理文體活動卡160多張,兩所學(xué)校的體育資源向社會開放的工作已步入正常軌道。

  4.積極抓好轄區(qū)文化市場監(jiān)管工作,不斷提升城區(qū)文明形象

  根據(jù)區(qū)文化市場監(jiān)管的工作目標(biāo)和要求,文化站帶領(lǐng)文化市場協(xié)管員除積極主動加強日常的公共場所巡查外,在每個重要的節(jié)假日到來之際,還會同街道安監(jiān)部門開展安全生產(chǎn)和消防安全聯(lián)合檢查。截止目前,已開展聯(lián)合檢查4次,巡查夜查10次。通過以上常態(tài)化的巡查和多部門的聯(lián)查,規(guī)范了文化市場的文明經(jīng)營秩序,極大地提高了文化市場經(jīng)營者的安全防范責(zé)任意識。

  5.強化文保隊伍建設(shè),努力提升文保管理水平

  根據(jù)省市區(qū)文保管理要求,街道認(rèn)真做好文物點的保護(hù)工作。

  一是對原有隊員作出重新調(diào)整,新增責(zé)任文保員1名。

  二是嚴(yán)格文保管理制度,加強區(qū)域文保點的巡查力度,做到及時發(fā)現(xiàn)問題并上報處理。

  三是對蔚斗小學(xué)舊址存在的消防安全隱患進(jìn)行整改,對房屋進(jìn)行維護(hù)管理,并落實節(jié)假日人員值班制度。

  (四)計劃生育工作

  1.強化責(zé)任,優(yōu)化人口計生基層基礎(chǔ)。相繼出臺了《20xx年戚家山街道人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核評估及獎勵辦法》和《20xx年度戚家山街道流動人口計劃生育女性專管員和男性協(xié)管員目標(biāo)管理責(zé)任制考核及獎勵辦法》,與各村、社區(qū)、企業(yè)簽訂目標(biāo)責(zé)任書35份,進(jìn)一步強化“一把手”負(fù)總責(zé),層層抓落實的目標(biāo)責(zé)任制。今年1—9月份戶籍人口共出生84人(一孩63人,二孩20 人,多孩1人),其中男孩37人,女孩47人,出生性別比78%,計劃外出生3人,計劃生育符合率96.4%,孕前優(yōu)生健康檢查目標(biāo)人群覆蓋率45.7%(20xx.1.1-20xx.9.30共孕檢 32對,目標(biāo)人群數(shù)70對),婚孕前醫(yī)學(xué)檢查率76%(婚檢51對,婚登71對,其中婚登時懷孕大于3個月3 對);再生育對象孕14周前審批率80.6%。

  2.注重宣傳,營造人口文化良好氛圍。為促進(jìn)免費孕前優(yōu)生健康檢查,有效預(yù)防和減少出生缺陷,計生辦精心設(shè)計并制作了300份印有“倡導(dǎo)科學(xué)孕檢,預(yù)防出生缺陷”的健康環(huán)保杯,帶著“一輩(杯)子”的美好寓意,贈送給主動參加孕前檢查的新婚夫婦,倡導(dǎo)轄區(qū)居民自覺接受婚前、孕前優(yōu)生健康檢查;計生辦先后還開展參與“三八”節(jié)“年代秀”魅力女性知識競賽,計生會員日廣場宣傳服務(wù)、第16個男性健康日、“服務(wù)進(jìn)社區(qū)、健康你我他”等活動,進(jìn)行計生政策知識宣傳,累計發(fā)放宣傳手冊、用品600余份、避孕藥具400余盒,接受各類咨詢200余人次。為消除性別歧視、倡導(dǎo)男女平等,營造全社會關(guān)愛女孩的良好氛圍,計生辦先后舉辦了 “生命因你而精彩”——關(guān)愛女孩攝影比賽、“愛,讓花兒更美麗”關(guān)愛女孩義賣活動、打擊“兩非”性別比治理講座。計生辦還堅持“幸福導(dǎo)航大講壇”進(jìn)企業(yè)活動和“青春健康教育”,一年來,共組織女性健康專題講座2期、婚育課堂講座10堂、優(yōu)生優(yōu)育講座8堂,青春健康教育講座10堂,共惠及1000余人。

  3.優(yōu)化服務(wù),不斷推進(jìn)惠民政策落到實處。切實做好孕前優(yōu)生健康檢查和婚檢宣傳工作,孕前優(yōu)生健康檢查目標(biāo)人群覆蓋率和婚孕前醫(yī)學(xué)檢查率分別達(dá)到45.7%和76%。把婦女健康促進(jìn)和“兩癌”篩查作為重要的民生項目,一年來,實施“三查”和“兩癌”篩查婦女近3000人。落實生育關(guān)懷,20xx年新增獎扶對象135人,其中特扶對象新增1人,預(yù)計兌現(xiàn)獎扶金16.2萬元,累計共受益771人。繼續(xù)開展獨生子女家庭重大疾病及突發(fā)意外的摸底調(diào)查,截止10月底,共有重大疾病13個、意外死亡2個,預(yù)計發(fā)放幫扶金10.648萬元。

  4.嚴(yán)格程序,依法依規(guī)落實人口計生政策。街道計生辦和村、社區(qū)將計生工作程序、權(quán)限、責(zé)任以及優(yōu)惠政策、獎勵扶助、二胎審批等內(nèi)容通過政務(wù)公開欄,及時長期對外公開,全面推進(jìn)誠信計生,全年完成再生育審批32對。按照合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則,提升依法行政水平。20xx年,征收社會撫養(yǎng)費兩例,共計162416元。

  5.整合資源,深入開展幫困解難活動。完善計生特殊家庭生活信息采集,建立一戶一檔。成立椿萱家庭幫扶志愿者團(tuán)隊對計生特殊家庭、計生困難家庭開展包括日常生活、精神慰藉、心理咨詢、親情陪護(hù)等方面的幫扶活動。通過日常走訪了解轄區(qū)5戶失獨家庭日常生活情況及困難,協(xié)同“圓夢使者”——三星重工(寧波)有限公司志愿者幫助5戶家庭實現(xiàn)生活用品添置、家政服務(wù)等微心愿。自市計生協(xié)出臺60周歲以上失獨老人免費參與家庭綜合保險的政策以來,街道計生協(xié)已協(xié)助辦理理賠8次,獲得理賠金共3.89萬元。

  6.強化措施,切實提高流動人口服務(wù)管理水平。積極探索跨省流動人口區(qū)域協(xié)作管理機制,與山東省XX市XX縣簽訂了流動人口雙向協(xié)議書一份。認(rèn)真組織開展流動人口大排查行動,不定期對流動人口進(jìn)行全面摸底、數(shù)據(jù)錄入、信息反饋工作。截止20xx年9月底,我街道外出育齡人員138人,其中外出育齡婦女 94人。外來育齡婦女13620人,其中已婚育齡婦女達(dá)到10886人。充分發(fā)揮流動人口女性專管員隊伍優(yōu)勢,多途徑推進(jìn)流動人口違法生育有效治理。對女性專管員實行每月例會和按季度抽查制度。把調(diào)查結(jié)果作為女性專管員年底考核依據(jù),以便及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。嚴(yán)把企業(yè)職工懷孕關(guān),截止9月底,共審核 21個企業(yè)懷孕對象,經(jīng)落實,全部符合懷孕政策。20xx年10月—20xx年9月,轄區(qū)共有懷孕外來育齡婦女506人,其中不符合政策懷孕對象96人,采取補救措施的有37人(其中勸返22人,引產(chǎn)7人,流產(chǎn)8人)。實施流動人口計劃生育生殖健康幸福牽手工程,擴(kuò)大均等化服務(wù)覆蓋面。開展流動人口免費孕環(huán)情檢查,受益4080人。外來育齡婦女享受免費放環(huán)技術(shù)服務(wù)18人,免費人流10人,免費結(jié)扎2人,享受生育補助夫婦4對。

  二、明年重點工作

  (一)教育工作

  1.外來務(wù)工人員子女入學(xué)資格查驗工作。嚴(yán)格落實外來務(wù)工人員子女入學(xué)資格查驗工作,確保外來務(wù)工人員子女入學(xué)規(guī)范有序。

  2.民辦準(zhǔn)辦幼兒園關(guān)停。爭取關(guān)停2家民辦無星級幼兒園,減少民辦幼兒園個數(shù),提升學(xué)前教育整體水平。

  3.緩解入學(xué)入托壓力。加強與教育局溝通協(xié)調(diào),通過挖掘內(nèi)部招生潛力和借助兄弟街道教學(xué)資源,緩解外來務(wù)工人員子女入托、小學(xué)一年級入學(xué)問題。

  (二)衛(wèi)生工作

  1.做好生活垃圾分類試點工作。在東升社區(qū)四方家園和港城嘉苑扎實開展生活垃圾分類試點,為在街道全面鋪開打下良好基礎(chǔ)。

  2.開展市二星級衛(wèi)生街道創(chuàng)建。在20xx年市一星級衛(wèi)生街道創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,乘熱打鐵創(chuàng)建二星級。

  (三)文化工作

  1.積極參加各類賽事。完成上級體育部門年度考核要求的各項體育活動和參賽事項,不斷推進(jìn)全民健身活動的深入

  2.豐富企業(yè)文化活動。文化體育工作重心將進(jìn)一步下移企業(yè),以體育活動、歌舞展演、征文、書畫攝影等諸多文體活動為載體,進(jìn)一步豐富和活躍企業(yè)的職工文化生活,推進(jìn)轄區(qū)企業(yè)文化活動的進(jìn)一步繁榮和發(fā)展。

  (四)計劃生育工作

  1.做好優(yōu)生優(yōu)育宣傳服務(wù)工作。二胎放開后,計生工作的重點將放在優(yōu)生優(yōu)育宣傳服務(wù)上,特別是對再生育對象進(jìn)行針對性的生殖健康服務(wù)。

  2.加強計生協(xié)會建設(shè)。做好計生協(xié)會換屆選舉,加快企業(yè)計生協(xié)會建設(shè)步伐,進(jìn)一步加大對計生特殊家庭幫扶力度。

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