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幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-12-01 11:53:48 后勤工作計(jì)劃 我要投稿

精選幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃三篇

  時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,很快就要開(kāi)展新的工作了,寫(xiě)一份計(jì)劃,為接下來(lái)的工作做準(zhǔn)備吧!計(jì)劃怎么寫(xiě)才不會(huì)流于形式呢?下面是小編精心整理的幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃三篇

幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃 篇1

  一、情況分析

 。ㄒ唬┗厩闆r

  我園新學(xué)期共開(kāi)設(shè)17個(gè)班級(jí),大班6個(gè)、中班8個(gè)、小班3個(gè),在園幼兒約620多人。

  1、班級(jí)情況:由于本區(qū)域小班新生人數(shù)劇增,故經(jīng)區(qū)教育局同意,在園內(nèi)挖盡潛力,小班擴(kuò)班2個(gè)——將原有4間專(zhuān)用活動(dòng)室改為小班幼兒活動(dòng)室及午睡室。小班平均班額達(dá)到40人/班。

  2、人員情況:隨著班級(jí)數(shù)、幼兒入園人數(shù)的增加,新招聘營(yíng)養(yǎng)員2人,保育員4人,均持證上崗。

  3、其他情況:新開(kāi)辦園(龍馬幼兒園)因園舍未建設(shè)好,從本學(xué)期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成,為期1年。所以我園食堂要在現(xiàn)有的配置下每天承擔(dān)幼兒、教職員工近一千人的就餐。

 。ǘ┌l(fā)展優(yōu)勢(shì)

  1、新手保健基本了解工作內(nèi)容,保育員、營(yíng)養(yǎng)員規(guī)范操作意識(shí)增強(qiáng),工作環(huán)節(jié)流暢。

  2、人員穩(wěn)定,目前我園高級(jí)保育員1名,中級(jí)保育員11名,初級(jí)保育員9名。中級(jí)營(yíng)養(yǎng)師1名,初級(jí)營(yíng)養(yǎng)師1名。

 。ㄈ┐嬖趩(wèn)題

  1、保健管理的分工有待細(xì)化,傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法,需進(jìn)一步將手足口病的發(fā)生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。

  2、保育員保教配合主動(dòng)意識(shí)弱、與家長(zhǎng)的溝通經(jīng)驗(yàn)缺乏,一日中各環(huán)節(jié)的保教細(xì)節(jié)化管理有待梳理。

  3、在膳食科學(xué)管理,膳費(fèi)合理使用,控制盈虧上缺少及時(shí)的總結(jié)與反思。

  4、食堂的正;\(yùn)轉(zhuǎn)有一定的壓力,2園的營(yíng)養(yǎng)員在日常工作上的配合需經(jīng)歷一段磨合期。

  二、指導(dǎo)思想

  根據(jù)本學(xué)期幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃及區(qū)教育局相關(guān)文件的總體要求,遵循“常規(guī)工作抓細(xì)節(jié),發(fā)展工作抓創(chuàng)新”管理理念,立足實(shí)際,落實(shí)規(guī)范,細(xì)節(jié)入手,強(qiáng)化敬業(yè)精神。務(wù)實(shí)“天天規(guī)范、過(guò)程精細(xì)”管理模式,確保后勤保健工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序,穩(wěn)步提高后勤工作的安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)與服務(wù)質(zhì)量,做好為教育教學(xué)的'服務(wù)工作。

  三、工作目標(biāo)

  1、理順保健管理思路,以深化規(guī)范操作標(biāo)準(zhǔn)實(shí)踐為重點(diǎn),直面關(guān)鍵問(wèn)題與薄弱環(huán)節(jié),加快新手成長(zhǎng)速率,有效提升工作水平。

  2、優(yōu)化三大員月、學(xué)期考核評(píng)價(jià)指標(biāo),加強(qiáng)后勤管理,規(guī)范操作,落實(shí)日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務(wù)質(zhì)量。

  3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預(yù)防工作,嚴(yán)格控制各種傳染病的發(fā)生;把好食品關(guān),杜絕一切不安全事故的發(fā)生。

  4、科學(xué)安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到要求,合理使用膳費(fèi),把盈虧控制在2%之內(nèi)。

  5、落實(shí)校園安全、財(cái)務(wù)規(guī)范管理、環(huán)境美化等各項(xiàng)后勤日常管理工作。

  四、主要任務(wù)與措施

 。ㄒ唬┖笄陉(duì)伍建設(shè)

  主要任務(wù):

  1、增強(qiáng)后勤職業(yè)道德教育,加強(qiáng)三大員培訓(xùn),提升三大員操作規(guī)范,有效提高三大員綜合素養(yǎng)。

  2、進(jìn)一步加大考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,同步跟進(jìn)優(yōu)化考核、激勵(lì)機(jī)制,體現(xiàn)“過(guò)程”管理和“績(jī)效”管理。進(jìn)一步培養(yǎng)三大員關(guān)注幼兒生活習(xí)慣培養(yǎng)的意識(shí),提高三位一體的合作能力。

  3、繼續(xù)鞏固食堂“六T”規(guī)范項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí),推進(jìn)一日工作環(huán)節(jié)的精細(xì)化管理,提高日常營(yíng)養(yǎng)員工作質(zhì)量。

  4、借助園保健結(jié)對(duì)資源,有針對(duì)性地幫助各個(gè)層次的保育員獲得進(jìn)步。

  主要措施:

  1、繼續(xù)建立多元培訓(xùn)機(jī)制:理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作相結(jié)合、檢查與指導(dǎo)相結(jié)合、知識(shí)測(cè)試及崗位練兵等,規(guī)范每位保育員、營(yíng)養(yǎng)員的操作行為。務(wù)實(shí)各項(xiàng)日常培訓(xùn),不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓(xùn),進(jìn)一步鼓勵(lì)后勤人員參加高一層次技術(shù)培訓(xùn)。落實(shí)規(guī)范,細(xì)節(jié)入手,形成日常培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)控機(jī)制,推進(jìn)保教配合,加強(qiáng)保教落實(shí)。

  2、以幼兒園《三大員操作規(guī)范》手冊(cè)為基準(zhǔn),細(xì)化老師和保育員的日常保育運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn),明確保教合一的內(nèi)容,提高“保教合一”工作運(yùn)行和指導(dǎo),落實(shí)常態(tài)化、細(xì)致化。倡導(dǎo)保育員跟班制,明確環(huán)節(jié)站位及作用,強(qiáng)化班級(jí)周會(huì),積累保教配合的經(jīng)驗(yàn),從而促進(jìn)保教配合工作的開(kāi)展和三位一體作用的發(fā)揮。

  3、繼續(xù)加強(qiáng)后勤業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),根據(jù)在幼兒生活習(xí)慣培養(yǎng)方面的共性問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)題式保研活動(dòng),提升三大員的思考和表達(dá)能力;在操作考核的基礎(chǔ)上加強(qiáng)口試項(xiàng)目,進(jìn)一步促使三大員會(huì)說(shuō)會(huì)做。通過(guò)學(xué)習(xí)、交流、后勤服務(wù)明星評(píng)選等,開(kāi)展“責(zé)任”為主題的職業(yè)道德教育,弘揚(yáng)良好的后勤職業(yè)道德。

  4、進(jìn)一步將制度、操作規(guī)范、溫馨提示等以圖文并茂的方式在三大員工作環(huán)境中呈現(xiàn),以美化環(huán)境,提醒、督促、指導(dǎo)保育工作。細(xì)化管理與指導(dǎo)食堂實(shí)務(wù)“六T”規(guī)范管理項(xiàng)目,爭(zhēng)創(chuàng)示范食堂。

  5、調(diào)整營(yíng)養(yǎng)員工作分工,關(guān)注新手營(yíng)養(yǎng)員的規(guī)范操作,力爭(zhēng)與龍馬幼兒園營(yíng)養(yǎng)員工作同步,合作順暢。

 。ǘ┬l(wèi)生保健管理

  主要任務(wù):

  1、明確保健管理人員側(cè)重管理項(xiàng)目與職責(zé),以薄弱環(huán)節(jié)的有效轉(zhuǎn)變?yōu)樽ナ郑鸩酵七M(jìn)保健管理的執(zhí)行度。

  2、嚴(yán)格控制傳染病的發(fā)病率,掌握傳染病消毒隔離制度,積累健康教育經(jīng)驗(yàn),拓展宣教途徑與方法,有效提升保育護(hù)理工作的精細(xì)度。

  3、健全日常工作中對(duì)肥胖兒等特殊兒童的管理,加強(qiáng)飲食與運(yùn)動(dòng)矯治,落實(shí)保教結(jié)合捆綁式矯治制度,小步遞進(jìn)特殊幼兒的矯治度。

  4、以《優(yōu)質(zhì)菜譜》的完善、實(shí)踐為基點(diǎn),深入開(kāi)展?fàn)I養(yǎng)工作實(shí)踐研究活動(dòng),努力跟進(jìn)營(yíng)養(yǎng)工作的規(guī)范度。

  主要措施

  1、務(wù)實(shí)日常工作,繼續(xù)規(guī)范保健員日;A(chǔ)性工作。明確兩位保健側(cè)重管理內(nèi)容及任務(wù)要求,以“辦園質(zhì)量評(píng)估反饋之保健版塊薄弱環(huán)節(jié)”為切入點(diǎn)、細(xì)化“反思——調(diào)整——實(shí)踐——評(píng)估”操作流程,提高保健實(shí)踐能力。

  2、確立研究課題,明確研究?jī)?nèi)容與實(shí)施步驟,做好過(guò)程資料的積累。

  3、強(qiáng)化保健每日班級(jí)巡視、每周小組工作例會(huì)制度,做到檢查評(píng)價(jià)與探討改進(jìn)相結(jié)合,加強(qiáng)反饋、后續(xù)跟進(jìn)。通過(guò)日常溝通、隨機(jī)訪談、現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證等方式,實(shí)現(xiàn)保健員指導(dǎo)能力與保育員規(guī)范操作能力的同步提高。

  4、落實(shí)全日觀察相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng),開(kāi)展全日觀察記錄文本的交流評(píng)比工作,促進(jìn)教師、保育員、營(yíng)養(yǎng)員三位一體對(duì)幼兒健康情況的關(guān)注、記錄和評(píng)價(jià)。

  5、定期召開(kāi)膳管會(huì),聽(tīng)取班主任、保育員、家長(zhǎng)等各方面反映,科學(xué)制訂菜譜,每月對(duì)幼兒的菜譜進(jìn)行認(rèn)真的營(yíng)養(yǎng)分析,切實(shí)改善幼兒的膳食平衡,做好三個(gè)堅(jiān)持“堅(jiān)持溝通調(diào)整、堅(jiān)持伙食費(fèi)情況公示、堅(jiān)持做到伙食費(fèi)支出控制在2%以內(nèi)”。

  6、積極尋找資源開(kāi)展自制點(diǎn)心的培訓(xùn)活動(dòng),優(yōu)化常規(guī)自制點(diǎn)心的質(zhì)量。繼續(xù)推行家長(zhǎng)代表品嘗日、幼兒學(xué)期自助餐活動(dòng),完善與實(shí)踐“優(yōu)質(zhì)菜譜”的烹飪制作。繼續(xù)修訂編撰《幼兒喜愛(ài)的菜肴》并積極推廣。

  7、強(qiáng)化保育員相關(guān)消毒新藥品使用方法的培訓(xùn),根據(jù)秋、冬季傳染病易發(fā)季節(jié)堅(jiān)持做好預(yù)防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。

  8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,做好飲食、運(yùn)動(dòng)、習(xí)慣等培養(yǎng)的過(guò)程性管理宣傳、實(shí)施、記錄、分析及指導(dǎo)家長(zhǎng)工作,對(duì)中、重度肥胖兒做好個(gè)案記錄與管理。同時(shí)積極指導(dǎo)家長(zhǎng),共同管理,確保矯治率。

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  主要任務(wù):

  1、全體教職工加強(qiáng)安全意識(shí),上崗時(shí)嚴(yán)格遵守安全制度。實(shí)行安全管理網(wǎng)絡(luò),細(xì)化安全責(zé)任制,堅(jiān)持以防為主,消除隱患。

  2、學(xué)期開(kāi)學(xué)與每位教職工簽定安全責(zé)任書(shū)。積極啟動(dòng)各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,疏散預(yù)案演練做到常態(tài)化。

  3、抓好環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒工作,營(yíng)造安全、健康幼兒園環(huán)境。

  主要措施:

  1、每月定期對(duì)教職工進(jìn)行安全培訓(xùn),細(xì)化培訓(xùn)內(nèi)容,落實(shí)安全考核“一票否決制”。強(qiáng)化教師在每日工作中的安全意識(shí),加強(qiáng)對(duì)幼兒的安全教育和自我保護(hù)能力的培養(yǎng)。

  2、進(jìn)一步強(qiáng)化門(mén)衛(wèi)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行刷卡制度及外來(lái)人員登記制度,嚴(yán)格把好安全關(guān),嚴(yán)守崗位,按時(shí)關(guān)鎖大門(mén),督促家長(zhǎng)遵守“幼兒入園離園制度”,來(lái)離園高峰嚴(yán)格按門(mén)崗站崗要求,及時(shí)根據(jù)近期出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)調(diào)整策略。

  3、繼續(xù)每天對(duì)幼兒園的安全工作進(jìn)行排查,加強(qiáng)用水、電、氣的安全管理和使用,下班以前認(rèn)真檢查門(mén)窗、電源是否關(guān)閉,預(yù)防意外事件的發(fā)生。

  4、定期開(kāi)展疏散逃生的應(yīng)急預(yù)案的宣傳和實(shí)地演練,提升保教人員的應(yīng)急能力,演練成常態(tài)化。

  5、進(jìn)一步健全并嚴(yán)格落實(shí)各類(lèi)安全制度、安全預(yù)案,細(xì)化安全責(zé)任制,落實(shí)日常規(guī)檢查、月重點(diǎn)排查,確保安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理。

  6、貫徹落實(shí)《食品衛(wèi)生法》等法規(guī),切實(shí)做好食堂驗(yàn)收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項(xiàng)工作,執(zhí)行責(zé)任追究制度。

  7、邀請(qǐng)家長(zhǎng)代表參與幼兒園的安全管理,巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)處理。

  (四)財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)管理

  主要任務(wù):

  1、進(jìn)一步端正思想、增強(qiáng)依法辦學(xué)、勤儉辦園的意識(shí),進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi),合理使用經(jīng)費(fèi),注重開(kāi)源節(jié)流。

  2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,完善監(jiān)督機(jī)制。

  3、加大對(duì)各類(lèi)資產(chǎn)管理登記、清點(diǎn)及歸還等的一系列制度的推廣,規(guī)范資產(chǎn)管理,做到帳帳相符、帳物相符,督促教工互相配合。

  主要措施:

  1、積極做好后勤服務(wù)工作,有計(jì)劃地采購(gòu)學(xué)期辦公用品,幼兒學(xué)習(xí)用品及各部門(mén)所需物品的添置工作,合理利用有限資金,為幼兒園辦實(shí)事,辦好事,切實(shí)提高幼兒園財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)效性。

  2、認(rèn)真執(zhí)行政府采購(gòu)改革要求,計(jì)劃、合理、有效地使用經(jīng)費(fèi)。嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,分工明確,一切財(cái)經(jīng)支出都必須在園長(zhǎng)的統(tǒng)一安排下進(jìn)行,每張發(fā)票都必須由園長(zhǎng)簽字,每學(xué)期對(duì)財(cái)務(wù)賬目審查一次。合理安排資金,報(bào)帳員按時(shí)做好預(yù)結(jié)算工作、按時(shí)報(bào)帳,財(cái)務(wù)室每月按時(shí)向家長(zhǎng)公布幼兒伙食賬目,做到伙食月月清退。

  3、在教職工中強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。形成節(jié)能減排崗位責(zé)任制,明確各崗位人員相關(guān)工作要求,并將之納入學(xué)期考核內(nèi)容,同步落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

  4、認(rèn)真做好財(cái)產(chǎn)分類(lèi)的保管、登記、領(lǐng)用、借物等登記,著力規(guī)范資產(chǎn)、行政與食堂倉(cāng)庫(kù)管理,堅(jiān)持“日、周、月”清查盤(pán)點(diǎn)制度,確保賬物相符、出入相符。

  5、加強(qiáng)班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理工作,配套物品分班保管,學(xué)期末清點(diǎn)一次,損壞或遺失東西按規(guī)定和制度執(zhí)行。

  (五)校園環(huán)境建設(shè)

  主要任務(wù):

  1、根據(jù)園務(wù)工作計(jì)劃,在“幸福團(tuán)隊(duì),責(zé)任教師”的校園文化引領(lǐng)下,加強(qiáng)幼兒園精神文明建設(shè),積極構(gòu)建民主、和諧工作氛圍。

  2、努力開(kāi)創(chuàng)園內(nèi)環(huán)境,重點(diǎn)對(duì)園內(nèi)走廊環(huán)境、幼兒活動(dòng)空間明確定位,優(yōu)化設(shè)計(jì),分步予以落實(shí)。

  3、加強(qiáng)園容園貌建設(shè),因地制宜地開(kāi)展綠化美化工作,提高綠化品位,使綠化面積得到最大限度的增加,維護(hù)種植園地,達(dá)到教育與美觀于一體。

  4、繼續(xù)落實(shí)垃圾分類(lèi)工作,創(chuàng)建“潔、齊、美”的幼兒園環(huán)境。

  主要措施:

  1、關(guān)注環(huán)境創(chuàng)設(shè)細(xì)節(jié),充分利用各空間,全面優(yōu)化走廊、幼兒活動(dòng)區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè),進(jìn)一步創(chuàng)建體現(xiàn)主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環(huán)境。發(fā)揮環(huán)境對(duì)外宣傳功能和對(duì)內(nèi)影響教工、幼兒發(fā)展的良好作用。

  2、依據(jù)綠化養(yǎng)護(hù)協(xié)議,為綠化做好定期的養(yǎng)護(hù)。發(fā)揮種植園地的作用,豐富植物種類(lèi),讓幼兒親自種植,并進(jìn)行定期的觀察與護(hù)理,激發(fā)幼兒熱愛(ài)大自然的情感。

  3、拓展垃圾分類(lèi)途徑,落實(shí)各項(xiàng)垃圾分類(lèi)宣傳。組織教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)垃圾分類(lèi)的知識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)垃圾分類(lèi)制度。日常加強(qiáng)園垃圾分類(lèi)領(lǐng)導(dǎo)工作小組的管理督察,完成各項(xiàng)垃圾分類(lèi)自檢自查。每月進(jìn)行一次環(huán)境檢查及時(shí)查處衛(wèi)生死角。

  五、具體活動(dòng)安排(略)

幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃 篇2

  一、后勤人員素質(zhì)方面

  身為xx幼兒園中的一員,雖然并不是每天都接觸孩子們的教師,但是卻不能因此就忽視了我們后勤團(tuán)隊(duì)的個(gè)人素質(zhì)。因?yàn)槲覀兺瑯邮怯變簣@孩子們學(xué)習(xí)的榜樣,為了要做好這個(gè)榜樣身份,我們?cè)谶@個(gè)新學(xué)期里會(huì)加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的提高,同時(shí)為了更好的提高幼兒園的工作質(zhì)量,我們會(huì)在加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的同時(shí)也提高職業(yè)素質(zhì),讓我們幼兒園團(tuán)隊(duì)能夠更好地為家長(zhǎng)、為幼兒服務(wù)。

  二、教學(xué)器材準(zhǔn)備方面

  幼兒園里的孩子們年級(jí)都小,因此我們幼兒園的教育一般都是通過(guò)實(shí)物與故事的方式來(lái)進(jìn)行教學(xué),通過(guò)活動(dòng)和娛樂(lè)讓孩子們?cè)跉g聲笑語(yǔ)之中獲得知識(shí)。為此就必然會(huì)需要很多的設(shè)施和器材的幫助,我們后勤部因此要根據(jù)教師的教學(xué)要求來(lái)進(jìn)行教室布置,更要在平日里購(gòu)買(mǎi)常備膠水、直尺、彩色紙等等道具,方便幼兒教師能夠在課堂上更好地進(jìn)行授課,讓孩子們?cè)谀軌蚋羁谈玫乩斫庵R(shí)的同時(shí)還能有個(gè)充滿著趣味的學(xué)習(xí)過(guò)程。

  三、衛(wèi)生與安全方面

  衛(wèi)生與安全是不管哪里、不管哪個(gè)學(xué)校都最重視的問(wèn)題,特別是我們面對(duì)的是身體更加?jì)扇醯?幼兒,就要更加注重衛(wèi)生與安全方面的事情了。因此我們會(huì)在開(kāi)學(xué)前一段時(shí)間對(duì)幼兒園內(nèi)的活動(dòng)區(qū)域進(jìn)行消毒處理,同時(shí)更換和維修有破損或是不穩(wěn)定性的器材用具,致力于營(yíng)造出一個(gè)舒適、衛(wèi)生、安全的教學(xué)生活環(huán)境。

  同時(shí)園內(nèi)的飲食方面也是我們工作的重中之重,我們?cè)谛聦W(xué)期里必定會(huì)嚴(yán)格遵守衛(wèi)生條例,規(guī)范食品制作加工、餐具消毒等過(guò)程,保證細(xì)菌不能滋生,杜絕孩子們因?yàn)椴桓蓛舻氖称凡途叨鴮?dǎo)致的問(wèn)題,提供給孩子們美味而又健康的用餐條件。

  四、新學(xué)期做好園內(nèi)后勤工作

  本學(xué)期里我們會(huì)盡量克服園內(nèi)后勤人員短缺等問(wèn)題,盡量的配合學(xué)校完成后勤工作,不僅僅是作為后勤的一員,更是我們xx幼兒園的一員,展現(xiàn)出自己身為工作人員應(yīng)有的素質(zhì)和風(fēng)采,讓各位家長(zhǎng)認(rèn)同我們的能力,支持我們幼兒園的工作,讓我們幼兒園在園內(nèi)的大家共同努力之下越辦越好,教育出更多優(yōu)秀的好孩子,培育好祖國(guó)未來(lái)的花朵們。

幼兒園秋季后勤工作計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期我園的后勤工作將緊緊圍繞幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃,根據(jù)幼兒園實(shí)際情況,堅(jiān)持“保教并重”的原則,樹(shù)立正確的服務(wù)理念,不斷加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè);加強(qiáng)園資、園產(chǎn)管理;加強(qiáng)安全、創(chuàng)建工作;加強(qiáng)衛(wèi)生保健的管理網(wǎng)絡(luò)和基礎(chǔ)工作,在不斷完善和規(guī)范中,保證各類(lèi)人員體檢入園,認(rèn)真貫徹晨檢制度,全面落實(shí)醫(yī)教結(jié)合的教育理念;提升三大員操作的規(guī)范性,落實(shí)防病的各項(xiàng)措施,在做好預(yù)防性消毒的基礎(chǔ)上,降低傳染病的發(fā)病率;加強(qiáng)安全責(zé)任制,杜絕責(zé)任事故的發(fā)生,減少一般事故的發(fā)生率;重視特殊兒童的管理和矯治工作,逐年提高矯治率,減少繼續(xù)發(fā)病率;重視五官的保健;合理安排幼兒的膳食,保障平衡膳食,確保幼兒安全健康成長(zhǎng)。

  二、工作目標(biāo):

  1、后勤人員要堅(jiān)持為教師幼兒服務(wù)的思想,樹(shù)立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要和安全工作放在第一位,各盡其職做好服務(wù)工作。

  2、建立后勤管理和各項(xiàng)考核檢查制度,明確各自的指責(zé)范圍,堅(jiān)持規(guī)范操作,提高服務(wù)質(zhì)量,更好的為教師和幼兒服務(wù)。

  3、營(yíng)造良好的精神氛圍,要求全體后勤人員互相關(guān)心,互相尊重,要有吃苦在前,享受在后姿態(tài),大力提倡奉獻(xiàn)精神。保育員、營(yíng)養(yǎng)員和教師要密切配合,共同關(guān)心愛(ài)護(hù)幼兒,以民主、平等的(jy135幼兒教育 )態(tài)度愛(ài)護(hù)孩子,尊重孩子,讓幼兒在幼兒園這個(gè)大家庭中快樂(lè)地成長(zhǎng)。

  三、主要工作及措施:

  1、學(xué)習(xí)幼兒園工作計(jì)劃和幼兒園各項(xiàng)操作規(guī)范,提高業(yè)務(wù)水平,堅(jiān)持規(guī)范操作,不斷提高后勤隊(duì)伍的建設(shè)和整體素質(zhì)。

  2、要求后勤人員和睦相處,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、協(xié)助的精神,共同把后勤服務(wù)工作做好。

  2、安排每月兩次的后勤學(xué)習(xí),由保健老師、后勤主任主持。

  3、加強(qiáng)幼兒的晨檢制度,杜絕季節(jié)性流行病、傳染性等疾病,確保幼兒健康。

  4、嚴(yán)格制定幼兒食堂的采購(gòu)驗(yàn)收制度和供貨單位的索證工作,加強(qiáng)膳食管理,召開(kāi)每月一次的膳食會(huì),廣泛聽(tīng)取老師、家長(zhǎng)的見(jiàn)議,保證營(yíng)養(yǎng)的'均衡。做到搭配合理,使幼兒、家長(zhǎng)都滿意。

  5、營(yíng)養(yǎng)員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)食品衛(wèi)生要求,食堂每天清掃,一周大掃除一次,并做到成品“四隔離”,用具“二沖”“二洗”“三消毒”,生熟具分開(kāi)使用,廚房工作人員個(gè)人衛(wèi)生做到“五勤”“三白”,進(jìn)入密封間二次更衣。

  6、保育員要堅(jiān)持“三大員”的規(guī)范操作,各班教室、午睡室、公共區(qū)域責(zé)任到人,對(duì)各教室的物品擺放,清潔衛(wèi)生,消毒工作,進(jìn)行檢查評(píng)比,發(fā)揮各要素的作用,取得最佳的效果。

  7、勤儉建園,物盡其用,財(cái)盡其效,做好供求、維護(hù)工作,并進(jìn)行定期不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,樹(shù)立勤儉節(jié)約和愛(ài)護(hù)公物的觀念,并且做好期末的財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)工作。

  8、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),將每月的伙食收支帳單貼在園務(wù)公開(kāi)欄內(nèi),增加透明度。節(jié)能減排,合理使用經(jīng)費(fèi),節(jié)約開(kāi)支。

  附:本學(xué)期每月工作重點(diǎn)

  二月份:

  1、做好開(kāi)學(xué)前的準(zhǔn)備工作,保育員對(duì)教室和幼兒生活、桌面玩具等用品進(jìn)行清潔、消毒,營(yíng)養(yǎng)員對(duì)食堂進(jìn)行清潔、消毒,對(duì)庫(kù)房?jī)?nèi)的食品進(jìn)行整理,排除不合格和超過(guò)保質(zhì)期的食品。

  2、添置幼兒教育教學(xué)用品及教師、幼兒日常用品。

  3、制定幼兒園后勤工作、安全、綜治等計(jì)劃,并與每位教職工進(jìn)行簽約。

  4、保健老師做好必備的衛(wèi)生保健、食堂衛(wèi)生、飲食安全等常規(guī)資料、臺(tái)帳。

  5、元宵節(jié)活動(dòng)后勤服務(wù)工作。

  6、二次后勤學(xué)習(xí),提出后勤規(guī)范操作和要求,合理的安排各項(xiàng)工作量。

  三月份:

  1、準(zhǔn)備“三·八”節(jié)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。

  2、檢查“三大員”的規(guī)范操作和盥洗室、午睡室的清潔衛(wèi)生工作。

  3、加強(qiáng)春季傳染病的預(yù)防工作,營(yíng)養(yǎng)員注意食堂衛(wèi)生和防蠅工作,幼兒食品烹飪,分餐時(shí)間的掌握和安排。

  4、準(zhǔn)備好幼兒體育達(dá)標(biāo)的運(yùn)動(dòng)器材。

  5、家委會(huì)會(huì)議后勤服務(wù)工作。

  四月份:

  1、召開(kāi)后勤學(xué)習(xí),增強(qiáng)后勤人員“安全第一”的意識(shí),做到事事處處講安全,發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時(shí)提出、解決。

  2、清明掃墓活動(dòng)。

  3、組織保育員、營(yíng)養(yǎng)員學(xué)習(xí)”三大員”的操作規(guī)程。

  4、春游親子活動(dòng)后勤服務(wù)工作。

  5、制定“五·一”長(zhǎng)假安全保衛(wèi)和“五·一”值班表上報(bào)工作。

  6、召開(kāi)膳管會(huì)。

  五月份:

  1、做好防火、防盜疏散通道等安全檢查,以及消防設(shè)施的添置等事宜

  2、檢查食堂操作室、密封室的清潔衛(wèi)生工作。

  3、保育員,營(yíng)養(yǎng)員開(kāi)展業(yè)務(wù)評(píng)比活動(dòng)。

  4、召開(kāi)膳管會(huì)。

  5、準(zhǔn)備慶!傲.一”活動(dòng)的后勤服務(wù)工作。

  六月份:

  1、組織后勤人員學(xué)習(xí)夏季衛(wèi)生工作,防止腸道傳染病的發(fā)生,并提出具體要求。

  2、大班畢業(yè)典禮的后勤服務(wù)工作。

  3、重點(diǎn)檢查保育員對(duì)幼兒茶杯、毛巾消毒情況和保暖桶的開(kāi)水供應(yīng)、上鎖情況以及教室、午睡的清潔衛(wèi)生工作。

  4、做好防汛、防臺(tái)工作:檢查校舍設(shè)施、設(shè)備、清理屋頂垃圾和下水道是否通暢,保證暴雨時(shí)不會(huì)被浸濕,保證教學(xué)工作順利展開(kāi)。

  5、開(kāi)膳管會(huì)。

  6、學(xué)期結(jié)束工作。

 、僮龊煤笄诟黜(xiàng)工作總結(jié)和后勤人員的考核工作。

 、谧龊糜變捍k費(fèi)、伙食費(fèi)的清退工作。

  ③各類(lèi)物品清點(diǎn)和歸倉(cāng)工作、貴重物品的借用、存放工作。

 、苁钇谟變毫魣@工作和人員安排。

  七、八月份:

  1、暑假留園幼兒的工作。

  2、做好防暑降溫工作。

  3、新生家長(zhǎng)會(huì)后勤服務(wù)。

  4、新學(xué)期的開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備。

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