下學期高一班主任工作計劃范文
伴著收成的高興，我馬上起頭我練習任務，同時也將起頭班主任任務，我面臨的是一批面龐稚老的孩子，我明白地曉得他們正在二年或三年以后會更成生，我也明白本身正在他們的人生旅途中只是一段回想。然則那究竟結果是一段新地起頭，從教校，家長，先生或許是社會的任何一小我私家皆盼望他們能康健的發(fā)展，一般的成長，不停的超出自我，到達他們抱負的境地。我們做為他們初進下中的思惟戰(zhàn)行動的開導戰(zhàn)帶領者，負擔的職責戰(zhàn)義務何其艱難！考慮好久，憑據(jù)下一先生的實踐特色戰(zhàn)我們教校的實踐狀況和本身的前提，我開端造定出下一（11）班的教期任務企圖：
一。引導思惟：
關于下一（11）班的先生，我籌辦本著以下四個本則去履行我的統(tǒng)統(tǒng)企圖戰(zhàn)義務：
尊敬；疑任；共情；關注；
記得蘇聯(lián)的有名的教誨家馬卡連柯的教誨本則的第一條就是"尊敬戰(zhàn)疑任"。他以為"盡可能多的請求每小我私家，也要盡量多的尊敬每小我私家。正在德育任務中要尊敬兒童的品德，信賴他們的氣力，長于發(fā)揚他們的劣面戰(zhàn)優(yōu)點，并以深沉的豪情去看待戰(zhàn)教誨他們，要信賴先生皆有主動的一面。我們也清楚，您假如沒有背義務的去抱怨或許是評論或許是處分一個先生，就是對別人格的極端沒有尊敬戰(zhàn)沒有疑任，那樣的效果是換去先生對您的沒有尊敬戰(zhàn)不睬解，效果是班主任任務的極易展開。我們也曉得"己所沒有欲，勿施取人"，"用人沒有疑問，疑人不消"。只要正在理解的底子上充沛的尊敬戰(zhàn)疑任，能力最年夜限制的發(fā)揚先生的潛能。
所謂"共情"是指要戰(zhàn)先生的感到連結相通，即樣常常換位考慮，有名的教誨家墨永新就講過教誨要勝利緊張的有二條：一尊敬二換位。只要我們常常的換位考慮，我們能力清楚先生正在念甚么，他念的對過失，他的做法是不是相符他們那個年紀段的特性。我們許多先生老是愛好用本身的眼力去對待先生的行動，去斷定是對照樣錯，實在如許的動身面一起頭就是沒有公允的。對孩子沒有公允，對先生也沒有公允：如許違反了人類成長的一般按次。我記得頭幾天正在公交車上看到一個小男孩躺正在媽媽懷里灑嬌，就問他媽媽那個孩子多年夜了，效果得知他曾經8歲了！我很驚奇，本身記得本身8歲的時刻曾經上幼兒園了，并且蒙先生的疑任還做了班長，背責班級的門上的鑰匙的保管！本身其時感到本身曾經是個"年夜人"了！然則此刻再看小孩子，他道本身曾經8歲了，正在我的眼里照樣那末的小，那末的心愛！我怎樣也沒有會念到能夠他的心田曾經有了開端的"自我"認識了！以是我們班主任用情要深，還要準！
所謂"關注"，就是關注先生的發(fā)展的每個細節(jié)，我們皆曉得細節(jié)決議勝利，同時一個好的班級或一個好的班主任必然要對先生的發(fā)展紀錄背責，要背責紀錄下孩子的發(fā)展中的每次沖動戰(zhàn)勝利的高興！戰(zhàn)孩子一路分享！
二。斗爭目的：
關于下一（11）班的斗爭目的，我照樣很認同我之前的不雅念，就是要到達一個尺度的中先生的抽象，必要做到"八有"："有品德，有襟懷，有教化，有才能；有企圖，有紀律，有用率，有結果"。后面的"四有"是教誨先生如何做人，前面的"四有"是教給他們若何進修。
1，"有品德"是做人的最最少的尺度；2，"有襟懷"會使我們的班級散體變得和諧，同窗們之間會親如一家；3，"有教化"，注重，"教化"其實不是一個迥殊褒義的詞，我們常常看到有人正在白燈的時刻還是橫脫馬路，假如您問他為何 他會答復：由于沒有差人！似乎他恪守交通規(guī)矩是為差人恪守的。我們的先生也是如斯，常�？吹较壬�"檢討"中寫到：我對沒有起先生的教誨之情，對沒有發(fā)跡長的撫養(yǎng)之恩——————似乎他們成天的進修是正在為先生教，為家長教，惋惜的是我們有很多教員看到先生以上的"檢討"，能夠就覺得先生實的曾經改過了！像如許的先生戰(zhàn)先生皆屬于沒有"教化"的范疇！4，那末甚么是"有才能"呢 有的先生每次測驗分數(shù)很下，然則到宿舍內里衣服沒有會整頓，襪子洗沒有潔凈，被子沒有會疊，沒有會唱歌，沒有會吟詩，沒有會書法，沒有會構造，沒有會演講，沒有懂滑稽┉┉如許的先生我感到就是沒有才能，無怪乎許多下考的'下分者到年夜教里是那末的掉落，由于他們的下分低能被袒露的一清二楚；5，"有企圖"：許多先生是茍且偷生型，他們成天閑閑碌碌，或許無所作為，那些皆是沒有企圖的浮現(xiàn)，能夠有的先生會不平氣，道我有企圖，好比來歲我要考上年夜教，但那沒有是企圖，是抱負，欲望，或許是您的企圖太空泛，可操縱性沒有強。以是正在今后的進修糊口中我規(guī)則，每個月的1號是全班同窗造定企圖日，每一個人皆要造定出操縱可止的企圖，班長戰(zhàn)進修委員和班主任檢討。別的，每周以至天天皆要造定一個企圖；一旦有了企圖，那末漸漸的就會"有紀律"起去。6，"有紀律"：糊口有紀律有益于人的康健長命，進修有紀律有益于結果的穩(wěn)步進步，決不克不及"三天挨魚二天晾網(wǎng)"，有那末多的先生沒有是沒有聰慧，是因為干事沒有紀律而糟蹋了太多的時光，從而進修結果總也上沒有去；7，"有用率"：常�？吹接械南壬商扉e碌，篤志苦讀，就是沒有出結果，緣由就正在于沒有進步"服從"。
三。詳細步伐：
�。ㄒ唬┧嘉┬袆咏陶d圓面：
1，造定班規(guī)，班訓和班級軌制，樹立崗亭義務造：全班設置約莫多少個崗亭，盡可能做到大家有事做，實正把班級當做了本身的家庭一樣去對待，讓有些油滑的先生有事可做（并且能夠還要讓其擔負管規(guī)律之類職務），也能夠疏散他們的一些其他圓面的注重力，同時又可使先生慢慢走向自立經管，實正成為本身的仆人。可謂"一箭三雕"。2，實行班級慣例：
為了對一些先生起到束縛感化，也為了給自立經管設置一個優(yōu)越的后援，我將造定具體的班級一日，一周及一月慣例，使事變詳細化，具體化，操縱起去加倍輕易，班干部輕易經管，先生的狀況輕易量化，為以后的任務展開挨下底子。
3，發(fā)揚黑板報的感化：
黑板報是班級的一塊重要的陣地，要充沛應用那一現(xiàn)成的兵器！以是我挨算每隔一周就出一期黑板報，內容緊密親密聯(lián)絡班級近況和教校的支配，讓先生無時無刻沒有正在思惟上，視覺上遭到打擊，遭到教誨！
4，發(fā)揚主題班會的感化：
除黑板報以外，主題班會更初一座年夜熔爐，它能散中全班同窗們的英華思惟，進而熏染每個同窗，起到催化劑的感化。鑒于此，我將當真地弄好每次主題班會，內容將是緊密親密聯(lián)絡本班實踐狀況和教校的靜態(tài)。
5，多展開一些比賽舉止：
其目標一是為了錘煉先生的才能，另外一圓面也加強了先生的散體主義感。加強先生間的凝結力。
6，肯定每周的主題，進步才能：
如"下效進修周"，"治病救人周"，"開辟襟懷周"等等，借以去加強先生各圓面的才能。
�。ǘ┻M修圓面 ：
正在進修圓面，我一樣也造定出了"四有"班訓：有企圖，有紀律，有用率，有結果！詳細做法如：
1，每個月每周天天皆要造定出本身進修的企圖。
2，天天清早依照班級規(guī)則念書。
3，天天抽出5分鐘時光練字。
4，常常展開一些比賽如"下效進修競賽"，"環(huán)保常識比賽"，"法造常識比賽"，借以去進步先生的進修服從。
5，其他的很多方式睹班級慣例。
�。ㄈ┓纸M合作造：
規(guī)律小組4人，背責班級的規(guī)律；衛(wèi)生小組4人，男女生宿舍各一人，課堂戰(zhàn)保管區(qū)也各一人；班級舉止小組4人，背責班級各項散體舉止，每周一次，舉止的情勢沒有限，只需是班級的散體舉止和主動康健向上便可，包含過誕辰；主題班會小組4人，背責每要進行的主題班會，要粗彩，包含體育委員，文娛委員；進修小組4人，背責隨時調解大師的進修狀況；宣揚小組4人，背責每個月一期的黑板報的企圖造定和履行；團委1人，團委書記；班委2人，2個班長；
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班委樹立值日軌制，天天紀錄值日志錄，每一個先生天天寫自省。
我信賴，只需居心，統(tǒng)統(tǒng)皆有能夠！
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