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HSE個人工作總結(jié)

時間:2021-04-17 19:55:11 個人工作總結(jié) 我要投稿

HSE個人工作總結(jié)范文

  20**年我在從事安全管理工作中,始終堅(jiān)持以人為本的原則,在生產(chǎn)任務(wù)非常繁重的情況下,切實(shí)抓好安全生產(chǎn),圍繞“抓落實(shí)、嚴(yán)考核、重實(shí)效”的九字方針,加強(qiáng)對安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的綜合治理,營造標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的工作環(huán)境,開展了行之有效的安全管理工作。

HSE個人工作總結(jié)范文

  一 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)措施,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制

  20**年根據(jù)集團(tuán)公司、管理局及總廠HSE運(yùn)行部的安排,進(jìn)行了“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)年”活動。分廠于4月份完成了原裝備分廠和鉆采設(shè)備分廠的重組合并,重新成立了鉆井裝備分廠HSE領(lǐng)導(dǎo)小組。

  6月份我對《HSE作業(yè)指導(dǎo)書》、《應(yīng)急預(yù)案》、《崗位操作規(guī)程》、《HSE崗位責(zé)任制》作了補(bǔ)充和修改,在今年9月份管理體系內(nèi)審中法律法規(guī)的識別缺少《進(jìn)入有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》。通過對程序文件的.認(rèn)真學(xué)習(xí),并結(jié)合分廠實(shí)際情況對法律、法規(guī)進(jìn)行了整改。由于基礎(chǔ)資料的準(zhǔn)確齊全,在今年的“三合一”體系認(rèn)證復(fù)審工作中取得了較好成績。

  7月份對全體職工開展了一次崗位責(zé)任制及操作人員安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn),重新對分廠員工制定了一崗一責(zé),并下發(fā)到個人。針對每個崗位,要求員工熟知崗位風(fēng)險(xiǎn)和相應(yīng)的防范措施,提高了員工的風(fēng)險(xiǎn)意識及對危害的防范能力。同時還根據(jù)分廠的具體情況制定了分廠及班組的考合辦法,但班組在具體實(shí)施過程中還是有所不足,今后我將加強(qiáng)這方面的工作。

  二 開展以反習(xí)慣性違章為重點(diǎn),加強(qiáng)安全設(shè)施管理

  在工作中, 我除了做好HSE三合一體系基礎(chǔ)資料外,還不斷加大日常安全檢查,對分廠違章行為及安全隱患進(jìn)行逐步班組排查,全年共排查分廠違章行為50條,安全隱患19處,處罰違章員工9人。為了進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的安全意識和自我保護(hù)意識,積極做好事故預(yù)防和危險(xiǎn)點(diǎn)分析,對分廠2臺龍門吊及油漆庫重大隱患危險(xiǎn)點(diǎn)實(shí)行了監(jiān)控督導(dǎo)掛牌措施,并每月進(jìn)行一次巡回大檢查,力爭把事故隱患消滅到萌芽狀態(tài)。

  在工作中,分廠HSE領(lǐng)導(dǎo)小組合理部署,于9月份抽出專人對分廠設(shè)施進(jìn)行了整頓,更換了64個木制配電盤。由于設(shè)備、實(shí)施老化等客觀原因,對分廠現(xiàn)場管理帶來了一定難度,為此分廠加強(qiáng)檢查、維修力度,每次特種設(shè)備出現(xiàn)問題,都能及時組織設(shè)備維修人員進(jìn)行處理,保證了分廠特種設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。20**年分廠共檢驗(yàn)起重設(shè)備3臺,廠內(nèi)車輛2臺,均已取得合格證。

  日常HSE巡回檢查中,由于分廠今年生產(chǎn)任務(wù)十分繁重,而生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)空間十分狹小,出現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場較亂,個別生產(chǎn)班組現(xiàn)場物品擺放不夠規(guī)范、占用安全通道等問題。在生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面,我從大處著眼、小處著手嚴(yán)格按照“6S”的管理要求規(guī)范現(xiàn)場,以卓越績效管理模式合理規(guī)劃物品擺放位置,做好固廢物品的分類情況,結(jié)合分廠實(shí)際情況,努力把工作現(xiàn)場向清潔化、標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展。

  三 加強(qiáng)培訓(xùn),提高認(rèn)識,分廠形成了安全生產(chǎn)良好氛圍

  8月份,分廠組織員工利用安全活動時間認(rèn)真學(xué)習(xí)了第一機(jī)械廠違章記分條款145條,并組織全體職工進(jìn)行安全知識考試,成績都在合格以上。20**年分廠組織17名特種作業(yè)人員進(jìn)行復(fù)審取證培訓(xùn)。每個班組都配備了司索指揮人員,制定了司索操作規(guī)程,使天車工與地面員工默契配合。結(jié)合分廠實(shí)際情況,分廠嚴(yán)格按照體系運(yùn)行的要求,在廣大職工中積極開展HSE教育培訓(xùn)和安全大檢查等活動,使HSE管理體系深入到每位員工心中,為體系的可使用性提供了有利保障。

  四 加強(qiáng)檢查,整改薄弱環(huán)節(jié),完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案

  20**年分廠重視消防工作,對25個干粉滅火器進(jìn)行換藥工作,并新購進(jìn)30個新式干粉滅火器, 建立了消防設(shè)備臺帳,保證了分廠消防器材的質(zhì)量和數(shù)量的滿足。并于7月22日利用已過期的滅火器進(jìn)行了消防應(yīng)急演習(xí),從而提高了廣大員工在處理突發(fā)事故的應(yīng)急能力和對消防知識的認(rèn)識。同時也驗(yàn)證了分廠的應(yīng)急預(yù)案是切實(shí)可行的。

  五 做好冬季安全措施

  進(jìn)入冬季,分廠制定冬季安全措施,并下發(fā)到班組,每天對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行檢查,對違章行為及時糾正,在活動中特別注意冬季作業(yè)特點(diǎn),防凍傷、防滑、防中毒、防車輛等霧天、雪天交通安全,確保冬季安全作業(yè)。

  回顧一年工作,由于按照總廠HSE運(yùn)行部的領(lǐng)導(dǎo)部署,狠抓分廠HSE工作不放松,保證了分廠全年安全生產(chǎn)無事故目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),但由于分廠廠房陳舊、工作場地狹小等客觀原因,通過今年以來總廠組織的各項(xiàng)HSE方面的學(xué)習(xí)和檢查工作,發(fā)現(xiàn)了不少HSE工作上的疏漏和問題,這說明我的工作與HSE的要求還有著不小的差距,安全工作還存在一定的困難和問題,進(jìn)入20**年,分廠成立了鉆井裝備有限公司,這對公司HSE工作提出了更高要求,我將繼續(xù)加強(qiáng)全員HSE教育,并使HSE的理論知識能夠很好的在實(shí)際工作中貫徹實(shí)施,20**年將主抓現(xiàn)場管理工作,為公司能夠健康、穩(wěn)定的發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)方針目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并且在現(xiàn)有HSE程序文件要求的基礎(chǔ)上,隨著市場、社會形勢的發(fā)展,使公司HSE管理水平更上一個新的臺階。

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