提前辭職報(bào)告
在一個(gè)職場工作幾年后，我們會由于一些不得已的原因而辭職，此時(shí)此刻需要開始寫辭職報(bào)告了。你知道寫辭職報(bào)告需要注意哪些問題嗎？下面是小編為大家整理的提前辭職報(bào)告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
提前辭職報(bào)告1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
本人申請?zhí)崆敖獬c住六公司簽訂的勞動合同。
感謝公司五年多以來對我的培養(yǎng)，本人自XX年8月來公司以后，自認(rèn)工作勤勤懇懇，積極努力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，但是五年來的工作未能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，至今仍是一名普通科員，為此本人深感自責(zé)。
自本人成家以后，尤其感到收入低微，不足以維持家用，年近30的我深感壓力重大。另外，我家住房山區(qū)，距離單位50余公里，因此不得不每天早上6點(diǎn)出門坐車，晚上7點(diǎn)半才能到家，加之現(xiàn)崗位工作強(qiáng)度大，既要經(jīng)常跑現(xiàn)場、查安全，又要審核設(shè)備資料、及時(shí)完成設(shè)備的登記備案工作，使我感到身心俱疲，實(shí)在是力不從心，加之睡眠不足，身體處于嚴(yán)重的亞健康狀態(tài)。現(xiàn)本人的勞動合同即將于20xx年8月6日到期，鑒于以上情況，本人希望可以提前解除勞動合同，望領(lǐng)導(dǎo)能理解我的實(shí)際困難，予以批準(zhǔn)，萬分感謝。
辭職人：***
年月日
提前辭職報(bào)告2
尊敬的經(jīng)理：
您好!
我到公司已有兩年了，在***的這兩年里，在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是經(jīng)理的信任與支持下，我的工作還是有很多的不足。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環(huán)境。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要離開公司了!
雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
我非常珍惜***大集體給予我這兩年的鍛煉、學(xué)習(xí)、成長的機(jī)會，也非常的感謝經(jīng)理、同仁給予我的眾多幫助;非常感謝***給予我這樣一個(gè)認(rèn)識自己、改變自己的平臺，不斷的磨練讓自己從象牙塔中走到現(xiàn)實(shí)。在一汽工貿(mào)的大家庭里，我學(xué)會了很多在學(xué)校里不曾接觸的東西，也開始學(xué)會認(rèn)真地對待自己的工作，善待身邊的每一個(gè)人，珍惜這份工作的機(jī)會，努力讓自己在不斷的在錯(cuò)誤中成長。
面對自己的很多過錯(cuò)，我只有感到抱歉，非常感謝經(jīng)理的信任，給予我一次又一次的機(jī)會，我的每一個(gè)錯(cuò)誤都是因?yàn)樽约旱牟粔蛘J(rèn)真、不夠負(fù)責(zé)造成的，鑒于本人的能力有限，現(xiàn)申請?zhí)岢鲛o職，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任!
最后，我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運(yùn)年年!
順祝商祺!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
提前辭職報(bào)告3
尊敬的xx行長：
經(jīng)慎重考慮，我非常遺憾地向單位提出辭職。我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入xx銀行，并且獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在xx銀行從事的xx工作，使我在xx領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。
我19xx年1月出生于湖北，198年參加高考，進(jìn)入中等師范學(xué)校。1982年參加工作，開始在孝感的一所農(nóng)村中學(xué)里當(dāng)教師。在那里一干就是1年。19xx年，參加公開招聘，進(jìn)xx銀行，分配在xx行xx支行從事辦公室文秘及法律顧問工作。一年后，被選派到新成立的xx行xx支行，先后擔(dān)任支行辦公室主任、存款科長、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來，因機(jī)構(gòu)改革，xx行整體退出，我于2年底返回xx。已經(jīng)擔(dān)任了7年股級干部的我，又開始到基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)當(dāng)儲蓄員、信貸員。22年，調(diào)xx行xx分行辦公室工作，并明確為副科級秘書;24年，調(diào)xx行xx分行辦公室工作，通過競聘擔(dān)任秘書科副經(jīng)理;29年8月，到省分行網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)辦公室工作，任綜合負(fù)責(zé)人。
我一直勤奮努力地工作，并獲得過眾多的榮譽(yù)。特別是在xx分行工作期間，每年的年度考核，我?guī)缀醵际莾?yōu)秀(只有28年為良好)，連續(xù)四年被xx銀行業(yè)協(xié)會授予通訊工作一等獎(jiǎng)，多次被省分行評為優(yōu)秀信息員。
在做好工作的同時(shí)，我一直堅(jiān)持業(yè)余自學(xué)，努力提高自身素質(zhì)。通過自修，先后獲得漢語言文學(xué)、法學(xué)、國際金融等專業(yè)4個(gè)大學(xué)文憑，并被武漢大學(xué)授予法學(xué)學(xué)士學(xué)位。參加全國律師資格統(tǒng)考，取得了《中華人民共和國律師資格證書》。
在職場打拼中，因?yàn)樽约嚎部赖娜松?jīng)歷，使我錯(cuò)過了很多機(jī)會，也耽誤了不少時(shí)間，如今年齡偏大，已經(jīng)不能從事重要的工作崗位，更無升職的機(jī)會和空間，但自己又不愿意得過且過，渾渾噩噩地混下去，如果那樣，只能成為xx行的累贅。思來想去，還是決定辭職，另謀生路。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
提前辭職報(bào)告4
親愛的××領(lǐng)導(dǎo)：
我可能會在×月份某個(gè)你覺得方便的時(shí)候離開公司。
自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿意。但，因?yàn)槟承﹤�(gè)人的理由
，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日業(yè)膠鮮實(shí)娜聳紙猶嫖業(yè)墓ぷ鰲?
當(dāng)然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
×× 敬上
提前辭職報(bào)告5
從20xx年初至今，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。 在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝��！ 在經(jīng)過20xx年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機(jī)會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
由于我個(gè)人感覺，我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這
兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn)，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
簽名：
年月日
提前辭職報(bào)告6
尊敬的主任：
您好！
工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學(xué)知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務(wù)，敬請批準(zhǔn)。
在xxx近四年的時(shí)間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財(cái)富。 在這里，特別感謝yyy(xxx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xxx近二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。 祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝yyy、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。
***
**年**月**日
提前辭職報(bào)告7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向單位提出辭職，作為一個(gè)有始無終的員工來說或許只能用遺憾來說明內(nèi)心的矛盾吧！
一份工作、一次機(jī)會、一輪考驗(yàn)、一番收獲，更是一次親情與情誼之間的洽祺。我自知當(dāng)雙手冷靜的將幾頁薄紙遞上，人世間將沒有任何力量也沒有任何理由能鎖住歸去的心，它將會把今天變成回憶，將會把昨天變成歷史;當(dāng)熟悉的往事逐漸遙遠(yuǎn)的時(shí)候，我陌生的未來也將一步一步臨近。
上帝創(chuàng)造人用的是同樣的黏土然而人和人之間卻存在較大的差別。一直以來我總認(rèn)為自己可以具備他人的天賦，學(xué)習(xí)他人的獨(dú)特技能，掌握他人罕見的才智，學(xué)會他人無畏的勇氣和持久的抱負(fù)，然而我卻有負(fù)眾望失去次次機(jī)會，失去擁有成就感的工作勇氣，真是慚愧，慚愧。
作為一個(gè)以特殊身份進(jìn)入公司的員工，本應(yīng)默默無聞的、心甘情愿的從啞巴做起，承受內(nèi)心深處的那一份叛逆與執(zhí)著，從最小的`事情做起，現(xiàn)在我終于明白自己微不足道，渺小滑稽，思想混沌無章法，干事丟三落四，以至于開始懷疑自己。
我不止一次的思索人生，考慮發(fā)展，在人類生存法則中我得到足以讓我信服的答案，在此之前我一味去追求適應(yīng)卻忘記了取舍和抉擇，以至于失去了原有的那份孜孜不倦、契而不舍、堅(jiān)忍不拔的拼搏精神。
在近一年的工作過程中我一點(diǎn)一滴的積累，步步為營的拓展自己適合干的工作，雖然做了一些和旅游規(guī)劃工作無關(guān)的東西，卻讓我堅(jiān)定了最終努力方向的信心。離開風(fēng)光，離開曾經(jīng)共事的人，多少有點(diǎn)心酸，不過請領(lǐng)導(dǎo)放心，我絕不會把曾經(jīng)在風(fēng)光難忘的瞬間留在旅途，我會讓其伴隨著我的步伐走向遙遠(yuǎn)的未來。
在風(fēng)光一年的工作經(jīng)驗(yàn)中，我的所見所聞以及感悟、感觸將是我以后人生路上的一筆極大的財(cái)富。在翻閱曾經(jīng)有過的艱辛歷程，我會發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)路途縱然崎嶇蜿蜒，但我依然留下了瀟灑的足印，雖然我的汗水沒有澆注風(fēng)光的無限，但我依然相信自己的汗水聚成磐石為我的虔誠與熱情迎來下一個(gè)紅日。
我對生活抱有幻想，自身的因素顯現(xiàn)不出成熟的面孔。我很鄙視哪些看似神奇、圓滑的解脫之術(shù)，我也很藐視那些自欺欺人的處世之道，性格賦予我的是一份安寧與自責(zé)，資質(zhì)賦予我的是一份懦弱與愚鈍。進(jìn)入風(fēng)光迷憫困惑的是情誼之間的外在因素，謹(jǐn)慎敏感的是自身?xiàng)l件的內(nèi)在聯(lián)系;現(xiàn)在，在慎重考慮自己的生存之路和自己的困惑之余，我只能做的就是繼續(xù)上路或選擇離開，雖未是迷途知返但也懂得繼續(xù)前行。
感謝風(fēng)光給我實(shí)踐的平臺和重新審視自己的機(jī)會，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛與培養(yǎng)，也感謝同事們對我的照顧與激勵(lì)。在這里我找到了自己的人性弱點(diǎn)，讓我達(dá)到了自己出來的目的（先看看這個(gè)世界是什么顏色，然后再看看自己是什么貨色，最后再看看自己能在這個(gè)社會上扮演的角色），在此之后我將用較長的時(shí)間來調(diào)整自己的心態(tài)，必定心態(tài)決定命運(yùn);另外，我將牢牢把握�。骸笆聵I(yè)心、責(zé)任心、平常心”之間的關(guān)系，或許更多的還需要一些愛心，也只有這樣我才能處理好人生面臨的第一大問題——如何生存，也只有這樣我才能自然而然的處置泰然面對蕓蕓眾生。
說千道萬，流云墜日，遮不住山的蔥籠;千頭萬緒，寂寞長風(fēng)，蓋不住水的閑適。 經(jīng)過慎重考慮之后， 特此提出申請：我自愿申請辭去規(guī)劃部規(guī)劃師一職，并在年底放假離職，敬請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
今天我們用微笑點(diǎn)綴明天，今天我們也用寬容來應(yīng)對生活;明天我們用冬日的雪、夏日的花來敬慶各自阡陌的征程，明天我們也用匆匆如我的步伐掠過山水無限的風(fēng)光，祝愿共事的愉悅，祝福新春的愉快，最后說一句：謝謝！道一聲：珍重！
祝愿公司蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人簽名：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
提前辭職報(bào)告8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
本人申請?zhí)崆敖獬c住六公司簽訂的勞動合同，感謝公司五年多以來對我的培養(yǎng)，本人自XX年8月來公司以后，自認(rèn)工作勤勤懇懇，積極努力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，但是五年來的工作未能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，至今仍是一名普通科員，為此本人深感自責(zé)。
自本人成家以后，尤其感到收入低微，不足以維持家用，年近30的我深感壓力重大。另外，我家住房山區(qū)，距離單位50余公里，因此不得不每天早上6點(diǎn)出門坐車，晚上7點(diǎn)半才能到家，加之現(xiàn)崗位工作強(qiáng)度大，既要經(jīng)常跑現(xiàn)場、查安全，又要審核設(shè)備資料、及時(shí)完成設(shè)備的登記備案工作，使我感到身心俱疲，實(shí)在是力不從心，加之睡眠不足，身體處于嚴(yán)重的亞健康狀態(tài)。
現(xiàn)本人的勞動合同即將于20xx年8月6日到期，鑒于以上情況，本人希望可以提前解除勞動合同，望領(lǐng)導(dǎo)能理解我的實(shí)際困難，予以批準(zhǔn)，萬分感謝。
提前辭職報(bào)告9
勞動者辭職不是必須提前30天提交辭職報(bào)告的，如果用人單位的行為有違反《勞動合同法》第38條規(guī)定情形之一的，勞動者是可以被迫辭職的，只不需要提前一個(gè)月的。
一、個(gè)人提出離職分三種情況：
1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞動關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等；
2、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者直接提交辭職信就走人，這個(gè)時(shí)候就是違法了，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘勞動者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求勞動者承擔(dān)。
3、依據(jù)《勞動合同法》37條，勞動者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。
二、勞動者可以通過快遞或掛號信郵寄給用人單位解除勞動關(guān)系的通知（也就是通俗說的辭職信、辭職報(bào)告），這樣便于保留證據(jù)。用人單位不支付勞動者工資或不為勞動者辦理離職手續(xù)，勞動者可以通過申請勞動仲裁解決；
三、相關(guān)法律依據(jù)：
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；
(二)未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的；
(三)未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；
(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；
(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：
(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；
(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；
(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動合同的；
(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動合同的；
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
第五十條 用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
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