精選員工承諾書模板集合9篇

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們可以使用承諾書的機會越來越多，承諾書是否產(chǎn)生法律約束力，要具體問題具體分析。你知道承諾書怎樣才能寫的好嗎？以下是小編為大家整理的員工承諾書9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工承諾書 篇1

　　本人 (身份證號碼： ) 因 提取本人住房公積金。本人已按照要求提供相關材料，本人愿對材料的真實性、合法性負責�，F(xiàn)特做此承諾，因提取材料虛假產(chǎn)生的一切后果將由本人承擔，并愿意承擔相應的.法律責任。

　　承諾人：

　　聯(lián)系電話：

　　年 月 日

員工承諾書 篇2

　　本人系xx有限公司的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守以下規(guī)定：

　　1、在正式成為貴公司員工之前，本人的試用期為3個月；

　　2、試用期內(nèi)本人的工資薪水合計1000元，全勤獎金100元；

　　3、試用期之業(yè)績獎金按照貴公司規(guī)定標準執(zhí)行；

　　4、未成為正式員工之前，本人自愿不享有公司的`包括社會保險在內(nèi)的任何其他福利，也不簽正式勞動合同；

　　5、試用期間本人保證嚴格遵守公司的作業(yè)和作息時間規(guī)定；

　　6、本人遵照員工守則之規(guī)范進行工作；

　　7、本人絕對服從公司領導及主管之教育和幫助；

　　8、本人將認真接受公司的專業(yè)培訓；

　　9、本人保證每月成交必須達一萬股；

　　10、如在試用期間發(fā)現(xiàn)本人并不適合在貴公司發(fā)展，那么本人將無條件接受公司的辭退。

　　11、以上承諾是本人的真實意思表示。

　　本人簽名：___________ 性 別：_______ 年齡：__________

　　居民身份證號碼：______________________ 電話：____________

　　家庭住址: __________________________________________________

員工承諾書 篇3

　　本人自愿加入有限公司從事_______________工作。本人鄭重承諾在任職期內(nèi)以及離職后遵守下列條款：

　　第1條 在任職期內(nèi)，恪守職業(yè)道德和保持良好的職業(yè)操守，樹立嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，嚴守工作紀律，不做出損害xxx利益的行為。

　　第2條 在任職期內(nèi)，熱愛本職工作、努力鉆研業(yè)務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求。

　　第3條 在任職期內(nèi)，熟悉xxx的業(yè)務經(jīng)營情況，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量，為提高新寶電器的內(nèi)部管理水平和經(jīng)濟效益服務。

　　第4條 在任職期內(nèi)和離職xxx后，本人承諾保守在xxx任職期內(nèi)獲得的商業(yè)秘密及與該任職有關的一切信息（含技術信息、財務信息、業(yè)務信息、人事信息等等）。未經(jīng)xxx的`書面授權本人承諾不擅自拷貝、傳播、發(fā)布該類信息或?qū)⒃擃愋畔⒂米魃虡I(yè)用途。未經(jīng)新寶電器的書面允許，本人承諾不將該類信息泄漏給任何第三方。

　　第5條 若本人違反本承諾書的任何條款，本人愿意承擔由此而產(chǎn)生的一切經(jīng)濟及法律責任。

　　第6條 本承諾書為xxx與本人簽署的《勞動合同》的有效組成部分。本承諾書經(jīng)本人簽署后，與該《勞動合同》同時生效。

　　承諾人簽名：

　　日期：

員工承諾書 篇4

　　總則：整體銷售服務是公司自下而上和發(fā)展的基礎要素之一，其中售后服務應尤為重視，它是區(qū)別與他人的標志，是培養(yǎng)信譽的有利手段，公司員工必須一直堅持、貫徹；執(zhí)行服務意見，盡力提高顧客滿意度。并明確規(guī)定宗旨是：公司賣的不僅是商品，更重要的是服務。

　　一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費用。

　　二、不得收取香煙、水果等財物。

　　三、接到服務電話應及時上門服務，對不能立即服務的，應馬上給予答復，并約定時間準時上門，要求最長不能超過24小時。

　　四、與顧客約定時間后，必須提前5分鐘到達目的地。

　　五、不準與顧客爭執(zhí)，更不準吵架。

　　六、必須有禮貌，有耐心，對顧客百問不煩，百答不套，更不可對顧客有推諉行為。

　　七、接到服務電話務必認真對待，作好記錄，不能讓顧客不滿意或有任何抱怨。

　　八、盡力滿足顧客的.一切可行性需要。

　　九、對待新購產(chǎn)品的顧客一定要仔細講解并為其示范使用，直到讓顧客學會為止。

　　十、在遇到本公司的產(chǎn)品時必須主動提供檢修。

　　十一、員工應主動宣傳我們的服務內(nèi)容和服務電話并積極宣傳投訴電話和投訴內(nèi)容。

　　十二、維修應高效、快速，要求上門之時應配件齊全、技術熟練，一次性修好。

　　十三、工作時間外，應給顧客回應答復并在24小時內(nèi)上門為其服務。

　　十四、對雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務。

　　十五、上門維修時必須尊重顧客的習慣。

　　十六、每月應定期回訪30位或以上的客戶，并收取意見和建議。

　　十七、在公共場合代表公司時，要求形象佳、服務好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿意。

　　十八、評價公司的服務標志：以最差員工的服務作打分標準。

　　十九、員工送貨時攜后服務回饋卡敬請顧客簽字帶回。

　　二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實，公司將給予當事人重處。

　　以上條例希望各位員工認真遵守，嚴格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴懲。

員工承諾書 篇5

XXX公司（以下簡稱“公司”）：

　　本人 身份證號： 于 年 月 日入職公司，職位是 。本人入職時，公司已向我告知應按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用，公司也一直要求給予本人繳納社會保險。但經(jīng)本人慎重考慮，本人不愿意購買社會保險，故請公司不要為我辦理社會保險（含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等），即本人放棄公司為本人繳納社會保險的權利。 本人在此承諾：因本人放棄公司為本人繳納社會保險的權利而產(chǎn)生的`一切后果均由本人自行承擔，與公司無關。本人并承諾不得以此為由要求解除與公司的勞動關系并要求公司作任何經(jīng)濟補償。

　　特此承諾。

　　承諾人：

　　身份證號：

　　年 月 日

　　員工姓名： 身份證號碼：

　　單位名稱：

　　入職日期： 年 月 日

員工承諾書 篇6

市勞動和社會保障局：

　　公司：__________工程項目現(xiàn)已由我單位參與承建，為確保在該項目務工人員的合法權益不受侵犯，特做出如下承諾：

　　一、嚴格遵守《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《安徽省工資支付規(guī)定》等法律法規(guī)和規(guī)定。

　　二、嚴格按國家法律、法規(guī)和政策有關規(guī)定支付職工工資。

　　三、依法與職工簽訂勞動合同，合同內(nèi)容應當明確工資支付方式、標準和支付時間等。

　　四、職工工資保證金按規(guī)定向社保部門指定銀行專戶足額繳納，當發(fā)生以下情形時，承諾可以由市勞動和社會保障局直接動用保證金：

　　1. 超過勞動合同規(guī)定時間故意拖延、拒不履行支付職工工資義務的'；

　　2. 因拖欠職工工資引發(fā)群體性上訪、越級上訪或其它惡性的事件的；

　　3. 企業(yè)負責人或項目經(jīng)理、承包人規(guī)避、逃逸，致使職工訴求事項無法認定的；

　　4. 將職工工資支付給包工頭，包工頭未兌現(xiàn)職工工資的；

　　5. 市建設行政管理部門、勞動和社會保障部門認定的其他需要動用保證金支付的情形。

　　五、對發(fā)生第五條所列情形的，根據(jù)情節(jié)愿接受工程發(fā)包企業(yè)不低于工程款5%的違約金。

員工承諾書 篇7

　　本人受雇于_____公司_____部門_____崗位。根據(jù)該崗位的特殊性，本人承諾遵守入職時簽署的《誠信協(xié)議》，并附加、重點遵守以下條款：

　　1、保守公司技術機密信息：

　�。�1）公司的技術機密包括并不限于：公司標準、技術類程序文件、檢驗規(guī)范、制程技術標準、公司設計開發(fā)方案、圖紙、樣品、產(chǎn)品作業(yè)指導書（含BOM）；

　�。�2）公司的技術機密禁止以任何形式向外界提供，包括但不限于紙件、電子文檔、網(wǎng)上傳播、口頭傳播；

　�。�3）公司的.技術機密禁止私自拷貝于個人電腦、U盤等個人存儲設備中；

　　（4）公司電腦等辦公設備禁止私自安裝光驅(qū)、USB接口、安裝QQ等；

　�。�5）嚴禁在上班期間上網(wǎng)、聊天、下載與工作無關事項；

　　（6）以上規(guī)定的禁止事項因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；

　　2、保守公司客戶信息：

　�。�1）公司客戶信息包括并不限于：客戶名稱、地址聯(lián)系人等基本信息資料、客戶訂單、單價、客戶圖紙、檢驗規(guī)范、技術標準、圖紙、樣品、往來郵件等；

　�。�2）嚴禁將客戶信息直接或間接提供給我司同行；嚴禁將客戶信息直接或間接提供給客戶同行；嚴禁將客戶信息用于個人用途；

　�。�3）以上規(guī)定的禁止事項因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；

　　3、保守公司供應商信息：

　�。�1）公司客戶信息包括并不限于：供應商名稱、地址聯(lián)系人等基本信息資料、檢驗規(guī)范、技術標準、圖紙、樣品、往來郵件等；

　�。�2）嚴禁將客戶信息直接或間接提供給我司同行；嚴禁將供應商信息用于個人用途；

　�。�3）以上規(guī)定的禁止事項因工作需要，按照公司規(guī)定操作的除外；

　　如違反以上承諾內(nèi)容，愿按公司《公司保密制度》、《獎懲條例管理辦法》的規(guī)定承擔相應責任！

　　特此承諾！

　　承諾人：

　　日期：

員工承諾書 篇8

　　甲方：————————（以下簡稱甲方）

　　乙方： -----------------------（以下簡稱乙方）

　　為了杜絕員工安全事故的發(fā)生，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協(xié)議，以資雙方共同恪守。

　　1.甲方要經(jīng)常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產(chǎn)安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

　　2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區(qū)域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發(fā)生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。

　　3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險游戲，禁止做危險動作等，如果發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。

　　4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，并時刻監(jiān)督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的，而由當事人本人承擔一切經(jīng)濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。

　　5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區(qū)域內(nèi)禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區(qū)）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行承擔一切經(jīng)濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。

　　6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規(guī)則，發(fā)生交通事故，而造成人員傷亡者，由本人承擔一切經(jīng)濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。

　　7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，要做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害，則由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。

　　8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切后果由當事人承擔經(jīng)濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。

　　9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程，而如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。

　　10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的.均有本人承擔一切后果。

　�。�1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的；

　�。�2）員工將身體探出窗外的；

　�。�3）員工因飲酒而發(fā)生事故的；

　�。�4）在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的；

　�。�5）尋釁滋事、打架斗毆的；

　�。�6）個人有病隱瞞不報而引發(fā)人身傷害的；

　�。�7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的；

　�。�8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現(xiàn)金） 而丟失的

　　（9）員工違章違紀造成其他不良后果的；

　　11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。。

　　12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　代表簽字：

　　年 月

　　乙方：責任員工

　　員工簽字：（按手�。�

　　年 月 日

員工承諾書 篇9

　　zz有限公司：

　　本人于 年月日已被貴公司招錄試用，擬擔任 職務，為表誠信，防患瑕疵，愿意向公司作出以下承諾：

　　一、恪守誠信，我保證我所提供的個人簡歷、證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分�，F(xiàn)因個人原因，原單位不能提供離職證明，責任在我本人，與貴公司無關。若由此產(chǎn)生的法律責任和損失均由本人承擔。

　　二、本人已領到貴公司員工手冊（規(guī)章制度/管理條例），并承諾在入職后三日內(nèi)認真閱讀完畢，如有異議在三日內(nèi)提出。本人愿意認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度。

　　三、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術機密。

　　四、無論由于何種原因離開公司，必須提前三十日以書面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款和應扣款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

　　五、遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資。

　　六、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)?處理。

　　七、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為。

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