培訓(xùn)服務(wù)承諾書(精選6篇)
在充滿活力,日益開放的今天,我們使用上承諾書的情況與日俱增,承諾書本身雖無法律效力,但有約束作用,簽下承諾書,就得考驗誠信。還是對承諾書一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)服務(wù)承諾書(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
培訓(xùn)服務(wù)承諾書1
xxx駕駛培訓(xùn)學(xué)校全體教練員,現(xiàn)在擔(dān)任學(xué)員的教練,為了能使自己做好各項工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平,以本人的'意愿向社會作出以下承諾:
一、遵紀(jì)守法,樹立良好的教練形象。
二、在帶教中做到禮貌待人,耐心細(xì)致,文明帶教。
三、不接受賞的請吃、禮品、禮金、更不向賞索取錢物。
四、在培訓(xùn)期間確保學(xué)員訓(xùn)練時間。
五、本人處處做到,言傳身教。
六、若有違反上述承諾的,歡迎舉報。對舉報的事情,做到件件有著落,事事有落實(shí)。對亂收費(fèi)或收受學(xué)員禮品、禮金、小費(fèi)的,一經(jīng)查實(shí),退一獎一,并對本人作出相應(yīng)處理。
以上承諾是我的要求,歡迎學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)員、教練等對我的監(jiān)督,為了能使自己的水平有一個飛躍的進(jìn)步,請給我提出更高的要求。
培訓(xùn)服務(wù)承諾書2
為排除各類教育培訓(xùn)托管服務(wù)場所火災(zāi)隱患,全力遏制群死群傷及有影響火災(zāi)事故的發(fā)生,切實(shí)保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。根據(jù)國家有關(guān)消防法律法規(guī),各類教育培訓(xùn)托管服務(wù)場所應(yīng)履行以下職責(zé):
一、教育培訓(xùn)托管服務(wù)場所不得改變建筑、房屋使用性質(zhì),不得設(shè)置在居民住宅、工業(yè)建筑、倉庫等建筑內(nèi),不得與其他生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存場所設(shè)置在同一建筑內(nèi)。
二、教育培訓(xùn)托管服務(wù)場所為混凝土框架、磚混結(jié)構(gòu)等一、二級耐火等級建筑應(yīng)設(shè)置在一至三層;為磚木結(jié)構(gòu)等三級耐火等級建筑應(yīng)設(shè)置在一至二層;嚴(yán)禁設(shè)置在四層及以上樓層。
三、與其他部分應(yīng)采用實(shí)體墻進(jìn)行分隔,且應(yīng)分別設(shè)置獨(dú)立的疏散樓梯或安全出口。
四、嚴(yán)禁在疏散樓梯、走道、安全出口停放電瓶車或給電瓶車充電。
五、每個房間人均使用面積不應(yīng)少于5平方米。
六、灶間(廚房)等輔助用房與其他部分應(yīng)進(jìn)行防火分隔(實(shí)體墻和可自行關(guān)閉的防火門或鋼質(zhì)門)。
七、房間與房間、房間與走道、走道與樓梯間的隔墻應(yīng)使用實(shí)體墻,并應(yīng)砌筑樓板底部。
八、每層面積不大于200平方米,第二、三層人數(shù)之和不超過50人時,可設(shè)置1部疏散樓梯。 疏散樓梯應(yīng)采用封閉的樓梯間(實(shí)體墻和可自行關(guān)閉的防火門或鋼質(zhì)門)。設(shè)置封閉樓梯確有困難的,與樓梯間相通的門應(yīng)采用可自行關(guān)閉的'防火門或鋼制門;疏散樓梯不得采用木樓梯,樓梯間首層應(yīng)能直通室外或設(shè)置擴(kuò)大封閉樓梯間。
九、面積大于50平方米的房間應(yīng)設(shè)置2個疏散門。
十、嚴(yán)禁在疏散通道、安全出口處堆放物品。
十一、樓梯間、外窗或陽臺不得設(shè)置防盜窗或金屬柵欄,當(dāng)必須設(shè)置時,應(yīng)能從內(nèi)部易于開啟,并設(shè)置明顯標(biāo)志。
十二、應(yīng)選用4公斤及以上的ABC干粉滅火器,按每50平方米不少于一具進(jìn)行配置,每個配置點(diǎn)不少于2具且應(yīng)放置在易于取用的公共部位。
十三、應(yīng)設(shè)置簡易火災(zāi)報警裝置(獨(dú)立式感煙火災(zāi)探測報警器、聯(lián)網(wǎng)式火災(zāi)探測報警器等),火災(zāi)探測報警器應(yīng)安裝在疏散走道、疏散樓梯、房間的頂部。
十四、應(yīng)設(shè)置簡易自動噴水滅火裝置(可采用自來水延伸方式改造,每層末端設(shè)試水閥,管道應(yīng)采用管徑不少于15毫米的鍍鋅鋼管,最不利點(diǎn)水壓低于1公斤的,應(yīng)在高處設(shè)置不少于6噸的消防水箱,有條件的地區(qū),還應(yīng)統(tǒng)一設(shè)置室外消防水池和消防泵房)或消防卷盤(配置增壓水泵,確保水源、水壓穩(wěn)定,張貼醒目標(biāo)識,配備足夠長度的消防水帶,水帶內(nèi)徑不小于19毫米,噴嘴口徑不小于6毫米,確保達(dá)到室內(nèi)任一點(diǎn))。
十五、應(yīng)配置消防應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志,應(yīng)急照明燈具、疏散指示標(biāo)志應(yīng)設(shè)置在每層疏散樓梯間和公共走道區(qū)域;住宿部分應(yīng)每層配備火場逃生應(yīng)急箱(防煙面罩、手電筒、消防軟梯)。
十六、吊頂、公共走道地面、疏散樓梯等部位必須采用不燃裝修材料,其余部位不得采用泡沫夾芯彩鋼板、泡沫塑料等易燃裝修材料。
十七、不應(yīng)使用、存放液化石油氣罐和甲、乙、丙類可燃液體。廚房應(yīng)設(shè)置自然排風(fēng)窗。
十八、應(yīng)安裝智慧用電系統(tǒng),電氣線路敷設(shè)應(yīng)采用金屬套管或PVC阻燃套管保護(hù),安裝空氣開關(guān)、漏電保護(hù)器,不得用銅絲、鐵絲代替保險絲,不得使用熱得快、電爐等大功率電器,嚴(yán)禁私自、違規(guī)拉接電氣線路,房間內(nèi)不得吸煙、點(diǎn)蚊香(電蚊香、蚊香拍除外)。
十九、照明燈具不應(yīng)直接安裝在可燃物體上或采取其他防火措施,開關(guān)、插座和照明燈具靠近可燃物時應(yīng)采取隔熱、散熱等防火措施。
二十、明確專(兼)職消防管理人員,開展日常消防管理;每日應(yīng)對用火用電、疏散通道、消防設(shè)施等內(nèi)容進(jìn)行防火檢查并記錄;
二十一、職業(yè)人員必須經(jīng)過消防安全培訓(xùn);每半年應(yīng)組織學(xué)生和員工1次消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)和演練;檢查、培訓(xùn)、演練等印證資料應(yīng)建檔備查。
二十二、室外廣告牌、遮陽棚等應(yīng)采用不燃或難燃材料制作,且不應(yīng)影響房間內(nèi)的采光、排風(fēng)、疏散逃生設(shè)施的使用、消防車的通行以及滅火救援行動。
二十三、一旦違反規(guī)定,致使該場所有發(fā)生安全事故危險,經(jīng)公安機(jī)關(guān)責(zé)令改正,拒不改正的,處五日以下拘留(依據(jù)中華人民共和國治安管理處罰法第三十九條規(guī)定);造成人員傷亡或財產(chǎn)重大損失的,追究刑事責(zé)任(依據(jù)中華人民共和國刑法第一百三十九條規(guī)定)。
以上條款我已認(rèn)真閱讀,無異議。我承諾:我場所(個人)將嚴(yán)格遵守上述規(guī)定,并切實(shí)履行消防責(zé)任;如有違反,造成安全、火災(zāi)事故,將依法承擔(dān)法律責(zé)任,并接受社會公眾監(jiān)督。
培訓(xùn)服務(wù)承諾書3
為提升渠道管理、業(yè)務(wù)水平及銷售能力,最終達(dá)到門店業(yè)績及利潤雙提升的目的。資陽移動邀請了第三方咨詢公司,今年首批對約120家優(yōu)質(zhì)合作網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行駐店輔導(dǎo)工作。
輔導(dǎo)內(nèi)容:課程投入3800元/半年/門店
1、政策解讀包裝:三方公司對業(yè)務(wù)進(jìn)行解讀、打包,傳達(dá)培訓(xùn)店員,提升門店人員業(yè)務(wù)知識水平及一體化銷售能力。
2、渠道經(jīng)營分析:通過駐點(diǎn)調(diào)研、試銷,幫助渠道總結(jié)區(qū)域市場特性,制定針對性經(jīng)營策略,淡旺季銷售規(guī)律,提升門店利潤。
3、優(yōu)化酬金結(jié)構(gòu):通過全市酬金分析、數(shù)據(jù)比對,總結(jié)門店經(jīng)營狀況,指導(dǎo)門店取長補(bǔ)短,優(yōu)化門店酬金結(jié)構(gòu)。
4、策劃促銷活動:每月策劃促銷活動,制定營銷主題,提升廳內(nèi)、廳外促銷氛圍,通過線上引流、短信外呼召回等方式輔導(dǎo)門店進(jìn)行促銷活動,助門店學(xué)會打造每月“利潤日”。
為使達(dá)到最佳,我廳特承諾以下內(nèi)容:
一、積極配合工作,借此契機(jī)完善廳店經(jīng)營管理升級。
1、我廳自愿參加移動公司開展的三方公司駐店輔導(dǎo)工作,在駐店輔導(dǎo)期間,服從公司的管理和安排,全面配合三方公司開展駐店輔導(dǎo),對其輔導(dǎo)的內(nèi)容,認(rèn)真參與、共同總結(jié)、虛心學(xué)習(xí)、優(yōu)化執(zhí)行。
2、對三方公司指出的短板及問題,及時整改。
3、對三方公司策劃營銷活動,積極配合并在共同制定方案后負(fù)責(zé)采購禮品。對輔導(dǎo)的業(yè)務(wù),提供相應(yīng)的資源支持并做好前臺營銷。
4、對于制定的營銷措施、技巧、步驟,認(rèn)真執(zhí)行;并賦予三方公司督導(dǎo)一定的'考核權(quán)、獎勵權(quán)等相應(yīng)的管理責(zé)權(quán)。
5、提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)支撐,將輔導(dǎo)所需的相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與三方公司人員進(jìn)行共享,便于其作出準(zhǔn)確的分析、輔導(dǎo)。
二、提升內(nèi)容及目標(biāo)
請在所屬營業(yè)廳類型前劃“√”:
1、( )賣場廳:在輔導(dǎo)周期內(nèi),4G終端銷售較前6月整體提
升10%,4G用戶凈增總量較前6月整體提升10%。
2、( )普通廳:在輔導(dǎo)周期內(nèi),4G用戶凈增總量較前6月整
體提升8%。
注:門店具體提升目標(biāo)將會在輔導(dǎo)啟動時由區(qū)縣分公司提供。
三、不達(dá)標(biāo)扣罰措施
由于移動公司在我廳的輔導(dǎo)工作中,投入了人力及財力資源,我承諾全廳工作人員認(rèn)真提升、努力達(dá)標(biāo),若輔導(dǎo)后未達(dá)標(biāo),我愿:
1、接受公司誠信積分3分的扣罰。
2、輔導(dǎo)過程中若工作提升不力,工作配合差,公司可以取消對我廳的輔導(dǎo)資格,換為其它營業(yè)廳。
3、三年內(nèi)類似的資源投入,不再優(yōu)先對我廳進(jìn)行投入。
本承諾書一式三份,營業(yè)廳持一份,移動公司持兩份。
培訓(xùn)服務(wù)承諾書4
根據(jù)省市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)招投標(biāo)文件精神,為了落實(shí)好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(SIYB)項目在我縣順利開展并取得實(shí)效,宣傳創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目,積極承擔(dān)和做好我縣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,提高我縣各類人員的創(chuàng)業(yè)能力,促進(jìn)各類人員實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),緩解我縣就業(yè)壓力,促進(jìn)寧遠(yuǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。特承諾如下:
一、加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)長效工作機(jī)制?h就業(yè)服務(wù)中心將成立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由中心主任任組長,分管培訓(xùn)工作的副主任任副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員。增加培訓(xùn)力量,抽調(diào)理論功底深、實(shí)踐經(jīng)驗豐富的同志從事培訓(xùn)工作。明確工作職責(zé),接收縣人社局、縣財政部門的監(jiān)管,做好相關(guān)單位的'協(xié)調(diào)、溝通交流等工作。
二、做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)前期的準(zhǔn)備工作。嚴(yán)格按照湘政辦發(fā)[2012]15號文件精神和省廳統(tǒng)一規(guī)定組織實(shí)施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),認(rèn)真做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的各項工作,按時編制培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)大綱和班期培訓(xùn)課程表,并及時上報縣人社、財政部門。
三、嚴(yán)抓培訓(xùn)教學(xué)管理。積極完善培訓(xùn)教學(xué)設(shè)施設(shè)備,努力改善培訓(xùn)教學(xué)條件和環(huán)境,建立健全各項規(guī)章管理制
度,提高培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量,嚴(yán)格學(xué)員考勤管理,按培訓(xùn)教學(xué)計劃、課時規(guī)定和班期培訓(xùn)課程表實(shí)施培訓(xùn)。
四、嚴(yán)格按照規(guī)定要求,做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資料備存工作。對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)報名人員,做到及時填報、留存培訓(xùn)所需的各種培訓(xùn)臺賬和相關(guān)原始資料。及時上報開班、結(jié)業(yè)考核和培訓(xùn)補(bǔ)貼的申報申領(lǐng)工作。
五、自覺接收和服從市就業(yè)局對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理和其他相關(guān)要求。
六、加強(qiáng)后勤保障服務(wù)工作,及時做好培訓(xùn)資料整理上報工作,做好培訓(xùn)后的跟蹤服務(wù)及宣傳總結(jié)工作。
七、加強(qiáng)財務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)文件精神,確保創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼撥付和使用符合國家政策規(guī)定,做到?顚S迷瓌t。
八、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,堅決杜絕套取、挪用創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼事件發(fā)生,違反政策規(guī)定的,按國家有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行處理。
培訓(xùn)服務(wù)承諾書5
一、維護(hù)期內(nèi)服務(wù)承諾
為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的完成本項目的維護(hù)管理工作,我公司對維護(hù)期內(nèi)工作鄭重做出以下承諾:
A、安全施工服務(wù)承諾:
(一)、安全施工管理
本項目安全目標(biāo)是無火災(zāi)、無重大交通、無人員傷亡事故,F(xiàn)場建立以維護(hù)隊長為第一責(zé)任人,專職安全主任負(fù)責(zé)安全管理體制,嚴(yán)格執(zhí)行安全施工規(guī)程和履行安全措施。
。1)安全管理制度
1)、安全生產(chǎn)責(zé)任制。建立、健全企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,責(zé)任落實(shí)到人。各項經(jīng)濟(jì)要有明確的安全指標(biāo)和包括獎懲辦法在內(nèi)的保證措施。按縣區(qū)設(shè)立專職安檢員一人,負(fù)責(zé)組織監(jiān)督檢查和維護(hù)隊伍在施工中執(zhí)行安全規(guī)則。
2)、新進(jìn)企業(yè)工人須進(jìn)行公司項目部和維護(hù)隊伍的三級教育。 工人變換工種,須進(jìn)行新工程的安全技術(shù)教育,工人應(yīng)掌握本工種操作技能,熟悉本項目安全技術(shù)操作規(guī)程,認(rèn)真建立“員工勞動保護(hù)記錄卡”,及時做好記錄。
3)、維護(hù)組織設(shè)計。維護(hù)組織設(shè)計應(yīng)有針對性的`安全技術(shù)措施,經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人審查批準(zhǔn)。
4)、特種作業(yè)持證上崗特種作業(yè)人員必須經(jīng)培訓(xùn)考試合格持證上崗,操作證必須按期復(fù)審,不得超期使用,名冊齊全。
5)、安全檢查。必須建立定期安全檢查制度。有時間、有要求,明確重點(diǎn)地域、危險崗位。安全檢查有記錄。對查出的隱患應(yīng)及時整改,做到定人、定時間、定措施。
6)、工傷事故處理建立事故檔案,按調(diào)查規(guī)則、規(guī)定進(jìn)行處理報告,認(rèn)真做好“三不放過”的工作。
B、項目管理班子配備承諾
。1)項目經(jīng)理。
、儇瀼刭|(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)本項目進(jìn)行策劃,制定項目質(zhì)量目標(biāo)和項目經(jīng)理部管理;
、谪(fù)責(zé)組織各種資源完成本次項目維護(hù)合同,對項目質(zhì)量、安全文明施工狀況予以控制:
③負(fù)責(zé)對一般質(zhì)量事故的調(diào)查、評審和處置;
、茴I(lǐng)導(dǎo)技術(shù)人員完成質(zhì)量記錄和維護(hù)完工文件的編制和移交,參加項目驗收工作,并對存在問題予以整修;
。2)維護(hù)隊長職責(zé)。
、俅_保維護(hù)過程按照空調(diào)設(shè)備維護(hù)技術(shù)規(guī)范要求進(jìn)行;
、谪(fù)責(zé)項目維護(hù)與調(diào)度、協(xié)調(diào)之間的關(guān)系,統(tǒng)一調(diào)配,負(fù)責(zé)整個項目的文明施工和安全施工;
、圬(fù)責(zé)對工人進(jìn)行技能教育和培訓(xùn);
、茇(fù)責(zé)項目經(jīng)理部文件和資料控制工作;
、輩⒓淤|(zhì)量事故調(diào)查和分析,制定有關(guān)糾正和預(yù)防措施并跟蹤實(shí)施驗證;
⑥ 負(fù)責(zé)組織貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真貫徹實(shí)施各項管理制度和相關(guān)程序,對本項目人員違反操作規(guī)程和程序造成的質(zhì)量問題負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
⑦負(fù)責(zé)文件和資料的管理工作。指導(dǎo)和檢查生產(chǎn)過程的各種質(zhì)量記錄和統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用工作,確保質(zhì)量記錄的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。
二、 在遵守國家法律、法規(guī)、設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的前提下,尊重移動公司提出的要求、建議。
三、 及時、準(zhǔn)確、完整的提交項目維護(hù)進(jìn)度資料,保證工程的順利進(jìn)行。
投 標(biāo) 人:
年 日 月
培訓(xùn)服務(wù)承諾書6
本著為顧客提供最滿意的產(chǎn)品和服務(wù)的經(jīng)營宗旨,上海慶衡電子科技有限公司鄭重承諾:在確保設(shè)備的先進(jìn)性、可靠性、穩(wěn)定性的同時,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,從售中到售后的交貨、調(diào)試開通、設(shè)備維護(hù)管理、技術(shù)服務(wù)、用戶技術(shù)培訓(xùn)等各方面,保證顧客能得到最好的服務(wù),讓顧客滿意、放心。
1、保證設(shè)備包裝符合防潮、防雨、防銹、防腐及防震要求,標(biāo)識清晰無誤,使物品安全、及時運(yùn)抵現(xiàn)場。
2、優(yōu)質(zhì)、快捷的技術(shù)服務(wù)為更好地保證設(shè)備的正常運(yùn)行,及時解答用戶提出的疑問,幫助用戶解決問題,公司維護(hù)中心和各地維護(hù)網(wǎng)點(diǎn),負(fù)責(zé)各地的開通、維護(hù)和技術(shù)咨詢等服務(wù)。
維護(hù)中心由專職工程師負(fù)責(zé)隨時為客戶免費(fèi)提供技術(shù)咨詢服務(wù)BR>
保證在接到用戶故障電話后,江浙滬皖24小時內(nèi)趕赴現(xiàn)場,其它地區(qū)48小時內(nèi)趕赴現(xiàn)場,并在24小時內(nèi)解決問題。
公司維護(hù)中心有24小時的電話服務(wù),由專職的工程師受理用戶來話,保證用戶在使用設(shè)備的過程中,及時得到技術(shù)上的支援。
3、免費(fèi)為用戶調(diào)試、開通
工程師負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的安裝、調(diào)試、開通、檢測。
設(shè)備在調(diào)試成功后,供方應(yīng)書面給用戶提供測試結(jié)果,在征得用戶同意后供方技術(shù)人員方可撤離現(xiàn)場。
4、定期巡檢
我公司將巡檢制度為常規(guī)維護(hù)工作之一,即公司組織每半年對運(yùn)行的設(shè)備巡檢一次。
公司巡檢工程技術(shù)(專項資金使用承諾書)人員為主,有設(shè)計人員參與
并聽取用戶維護(hù)人員反映的問題及建議,不斷完善產(chǎn)品的軟硬件功能和質(zhì)量售后服務(wù)承諾書承諾書。
5、質(zhì)保期
質(zhì)保期:合同項下設(shè)備保修期為安裝調(diào)試成功后18個月。
保修期內(nèi)(除天災(zāi)及人為損害外)部件、元件費(fèi)用、出差費(fèi)用均由供方承擔(dān)。
6、終身維護(hù),保證用戶利益
上海慶衡電子科技有限公司的設(shè)備自開通驗收合格之日起,正常條件下(不含天災(zāi)及人為造成的.損壞),稱體部分(鋼結(jié)構(gòu))保修三年,電氣部分免費(fèi)保修18個月。
保修期外,本公司提供終身有償服務(wù)。
7、建立用戶檔案,完善產(chǎn)品質(zhì)量
8、公司備品備件庫,可提供用戶15年的使用,以最優(yōu)惠價提供備件。
9、要求及建議
作為上海慶衡電子科技有限公司的用戶,我們感謝您對我公司的信賴,您對我公司的產(chǎn)品有任何建議和要求應(yīng)及時告知我們,同時應(yīng)按公司各類產(chǎn)品的使用說明書和維護(hù)手冊進(jìn)行定期維護(hù),設(shè)備出現(xiàn)故障應(yīng)及時通知我公司各要的維護(hù)人員,做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理,并做好設(shè)備運(yùn)行站日常記錄,我們相信通過雙方的溝通和配合,一定會維護(hù)好設(shè)備。
承諾人:xxx
年 月 日
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