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輸液室個(gè)人總結(jié)

時(shí)間:2023-11-05 18:44:09 總結(jié) 我要投稿
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輸液室個(gè)人總結(jié)

  總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,不如我們來制定一份總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編精心整理的輸液室個(gè)人總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

輸液室個(gè)人總結(jié)

  輸液室個(gè)人總結(jié) 篇1

  20xx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,全體醫(yī)護(hù)工作者在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下有條不紊地進(jìn)行著醫(yī)療護(hù)理工作,本著:“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,出色的完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行制度,提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療,明確各級護(hù)理人員崗位職責(zé),各職其責(zé),杜絕了患者自換水自拔針等不良現(xiàn)象。

  2、貫徹堅(jiān)持查對制度:(1)醫(yī)囑每班查對,每周護(hù)士長參加總核對2次,并記錄;(2)護(hù)理操作嚴(yán)格執(zhí)行三查八對;(3)填寫輸液卡,一年來未曾發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

  3、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本。

  4、監(jiān)督執(zhí)行交接班制度,預(yù)防護(hù)理差錯(cuò)發(fā)生。

  二、加強(qiáng)護(hù)理過程中的安全管理:

  1、繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級監(jiān)控管理,科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患、護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的.教訓(xùn),提出防范與改進(jìn)措施。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)事故的發(fā)生。

  3、強(qiáng)化護(hù)士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識,平時(shí)加強(qiáng)對性能及安全性的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,保持設(shè)備的完好。

  三、 提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)水平:

  1、嚴(yán)抓“三基”護(hù)理培訓(xùn)及考核,強(qiáng)化護(hù)士學(xué)習(xí)意識,定期組織護(hù)士授課,輪流主講。

  2、按需組織護(hù)士參加護(hù)理技能培訓(xùn),強(qiáng)化相關(guān)護(hù)理操作技能,不斷提高護(hù)理操作水平。

  3、鼓勵(lì)本科護(hù)士積極參加繼續(xù)教育活動(dòng),增強(qiáng)科研意識,對在相關(guān)護(hù)理雜志發(fā)表文章者相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

  四、加強(qiáng)院內(nèi)感染管理:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)感染管理小組制定的消毒隔離制度。

  2、科室堅(jiān)持定期配合醫(yī)院感染科的檢測工作,堅(jiān)持每月對治療室,注射室的空氣培養(yǎng)。

  3、科室堅(jiān)持每周對治療室進(jìn)行紫外線消毒,對紫外線燈管除塵,記錄,每月對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測。

  4、一次性用品使用后及時(shí)毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查。 一個(gè)醫(yī)院能否長久發(fā)展,不在于它服務(wù)過多少患者,而在于它服務(wù)好了多少患者。在過去的一年里我們恪盡職守,認(rèn)真負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)合作力量,圓滿完成了護(hù)理工作任務(wù)。在來年的工作中,我們在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下 ,我們齊心協(xié)力去完成來年的每一項(xiàng)工作。

  xxxx

  20xx年12月20日

  輸液室個(gè)人總結(jié) 篇2

  輸液室護(hù)士工作雖然被認(rèn)為是簡單的工作,但任何細(xì)節(jié)都決定病患的健康,在過去的一年中我不斷學(xué)習(xí)不斷總結(jié),熟悉了輸液室忽視的工作流程,如下:

  1、準(zhǔn)備:按照相關(guān)制度管理和及時(shí)整理輸液室;

  2、接待確認(rèn):主動(dòng)把病人安置在輸液椅或床上,遵守三查七對規(guī)則,核對藥品,做標(biāo)記,并向患者確認(rèn),消除病人對用藥的疑慮,輸液室護(hù)士工作流程。

  3、配藥:“xx(稱呼)你好,請您先稍等一下,我去配一下藥,呆會過來給您輸液、打針,好嗎?”

  4、操作:輔助病人選擇合適體位。嚴(yán)格無菌操作,尤其在病人面前,一定要顯得非常熟練和專業(yè),同時(shí)可以和他(她)聊天,主要分散病人的.注意力,減輕疼痛,同時(shí)可以獲得病人一些信息

  5、關(guān)注:在輸液過程中,定期巡視,不時(shí)詢問病人的感覺,輔助病人調(diào)整到舒適體位,并做好交待!案杏X怎樣?累了嗎?來,換一個(gè)體位看看,應(yīng)該舒服些。這瓶藥大概還要xx時(shí)間,不用急,我會經(jīng)常過來的,到時(shí)我會幫您換的!弊尣∪诵闹杏袛(shù),感覺我們無時(shí)無刻在關(guān)注她。

  6、結(jié)束:輸完液、肌注完畢,可讓病人稍休息一會,進(jìn)行觀察,防止輸液反應(yīng),可以表明我們認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。應(yīng)告知下一步做什么和要注意什么,并且要對病人次日的治療心中有數(shù)。并把患者引至主診醫(yī)生處。

  在日后的工作中我一定會更加認(rèn)真的工作,熟悉工作!讓自己更能勝任白衣天使的稱謂!

  輸液室個(gè)人總結(jié) 篇3

  XXXX年對于我來說,是成長的一年,也是收獲的一年。今年X月,院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護(hù)士長,我深深地意識到,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多的是一份動(dòng)力。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時(shí)間的了解,本著關(guān)心,愛護(hù),尊重,理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的態(tài)度,我仔細(xì)觀察科室的每一個(gè)成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點(diǎn)左右比較集中的特點(diǎn),制定了互補(bǔ)性的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

  輸液中心是我們醫(yī)院的一個(gè)窗口,在這里門診病人與我們接觸的`更多,更密切。一句話,可以反映出一個(gè)人的修養(yǎng);一個(gè)動(dòng)作,可以折射出一個(gè)人的品質(zhì);一件小事,會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴(yán)格要求自己,凡事從我做起,率先垂范,以身作則,從而帶動(dòng)全科室人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己。

  要加強(qiáng)管理,首先是在思想上提高自己,端正工作態(tài)度,愛崗敬業(yè),勤奮工作,積極進(jìn)取,真正以病人為中心,服務(wù)周到,態(tài)度和藹,語言文明,努力把工作做細(xì),做實(shí),做扎實(shí),力求在治療上精心,護(hù)理上細(xì)心,真正讓家屬放心,病人安心。工作中,這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,它可以擴(kuò)展到方方面面,大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救,小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個(gè)科看的病人,我總是不等他們詢問,就主動(dòng)問他們有什么需求,是否需要幫助,把他們領(lǐng)到要找的科室,或是耐心的解答他們的問題。每個(gè)患者都是弱勢群體,在他痛苦需要時(shí),我們哪怕是一個(gè)善意的眼神,一個(gè)淡淡的微笑,對他們也許就是整個(gè)春天。在我的帶動(dòng)下,我們科室的幾位護(hù)士也是如此。不管任何情況下,都會微笑著面對患者。

  輸液室個(gè)人總結(jié) 篇4

  護(hù)士的工作崗位神圣而崇高。身穿白大褂在崗履責(zé),應(yīng)全身心地投入到工作中,才能夠做好方方面面的事務(wù)。不僅講究工作效率,更要講究工作質(zhì)量,注重工作效果。我認(rèn)為護(hù)士工作看上去容易,其實(shí)真正做好卻又不是件易事。責(zé)任心才是做好工作的前提。我覺得工作上的“心”即“責(zé)任心”到位,是捧著一顆心來,在上班時(shí)用心去做,不夾私心離班,這樣!靶摹敝轮,才能做好護(hù)理工作。身為年輕的護(hù)士,對剛接手的.工作有時(shí)是“心有余而力不足”,但我相信只要有這份“心”,相信自己定會早日勝任此項(xiàng)工作。

  時(shí)光匆匆,來到三院這個(gè)可愛的大家庭里已有一段時(shí)間了。在這時(shí)間里,我在護(hù)士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下,同事們的關(guān)心與幫助下,漸漸熟悉了我們科室的各種工作流程。在這期間也不斷完善自己,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的宗旨,刻苦鉆研知識,努力提高理論知識和熟練地掌握各項(xiàng)臨床操作技能。

  我將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請教前輩,另一方面利用業(yè)余時(shí)間豐富自己知識,體會要領(lǐng)。記得剛來輸液室

  時(shí),我還不適應(yīng)。但我不怕,以前沒有做過的,現(xiàn)在開始一步一步慢慢學(xué)習(xí)。為了搞好工作,我不怕辛苦,不懂就向前輩請教,向同事學(xué)習(xí),自己摸索實(shí)踐。在較短的時(shí)間里便比較熟悉科室的工作,了解各班的職責(zé),明確了工作的程序、方向,提高工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利開展和完成本職工作。

  在今后的日子里,我要學(xué)習(xí)的東西還有很多,我會積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高的、神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后的工作中,我會加倍努力,做好自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),認(rèn)真對待每一位病人,把每位病人都當(dāng)成自己的朋友、親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。

  輸液室個(gè)人總結(jié) 篇5

  時(shí)光猶如白駒過隙,一晃又一年過去了,這一年里全體護(hù)理人員在院長重視、分管院長直接領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,基本完成了年初制定的護(hù)理計(jì)劃。20xx年全年輸液人數(shù)x余人,參加搶救工作數(shù)次,組織人員外出救護(hù)數(shù)次,參加公益活動(dòng)數(shù)次,沒有發(fā)生任何一次差錯(cuò)事故。為了更好的開展來年的工作,現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

  嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。

  1、輸液室重申了各級護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。

  2、堅(jiān)持了查對制度:

  (1)護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格要求三查七對;

  (2)堅(jiān)持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò);

  3、認(rèn)真落實(shí)輸液室護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本,如搶救藥品清點(diǎn)記錄、儀器養(yǎng)護(hù)記錄、醫(yī)療廢物交接記錄等;

  4、積極參加衛(wèi)生局組織的各項(xiàng)護(hù)理工作培訓(xùn),院感工作培訓(xùn)等;

  二、提高護(hù)士長管理水平

  1、堅(jiān)持每月對科室成員的績效考核:每月x日前交分管院長進(jìn)行考核,根據(jù)年初制定的績效考核方案對各護(hù)理人員進(jìn)行工作紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)態(tài)度等的考核。

  2、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題科室成員討論解決。

  3、每月開展一次對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站及村衛(wèi)生室的質(zhì)量督查,指出存在的問題并幫助其整改。

  三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

  1、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),并組織參加衛(wèi)生局組織的三基考試,全體護(hù)理人員成績均合格。

  2、與醫(yī)務(wù)科合作,聘請專家授課,講授急救知識,以提高專業(yè)技能。

  3、對新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn),內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理知識。

  4、本年度有X名護(hù)士參加全科護(hù)士崗位培訓(xùn),有X名護(hù)士參加護(hù)理大專函授,有X名護(hù)士參加護(hù)理本科函授。

  四、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理

  1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

  2、堅(jiān)持了每周對治療室、注射室、換藥室、化驗(yàn)室、針灸科、婦產(chǎn)科使用器具的消毒。

  3、科室堅(jiān)持了每日對治療室、換藥室、注射室進(jìn)行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用95%酒精進(jìn)行除塵處理,并記錄,每半年對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測。

  4、一次性物品使用后均能夠及時(shí)毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促。

  5、門診換藥室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

  6、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,每次消毒都有嚴(yán)格的登記記錄。

  五、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作

  1、堅(jiān)持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護(hù)士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健等知識。

  2、全年我科室共收治了輸液病人X人,肌注X個(gè),皮試X例,出診X人次。搶救X人次。

  六、存在問題:

  1、由于護(hù)理人員較少,有幾個(gè)護(hù)理人員都有兼職,使護(hù)理工作的排班偶爾會出現(xiàn)問題。

  2、院感知識沒有深入人心,洗手依從性有待進(jìn)一步提高。

  3、新進(jìn)護(hù)理人員對有些操作技能不熟練,需要繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)。

  4、科室人員較少,外出參加學(xué)習(xí)的機(jī)會比較少。

  七、下一年度工作計(jì)劃

  1、加強(qiáng)在職教育,加強(qiáng)自身理論素質(zhì)。

  2、做好低年資護(hù)士的'幫帶工作,使低年資護(hù)士掌握基本的搶救技能。

  3、鼓勵(lì)在時(shí)間允許的情況下進(jìn)行外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。

  4、繼續(xù)加強(qiáng)查對工作,杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生。

  5、不定期的排查護(hù)理安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  6、經(jīng)常聽取群眾反應(yīng)的意見,提出整改措施。

  在來年的工作中,我們將認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想,樹個(gè)人形象,樹科室形象,樹醫(yī)院形象,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、強(qiáng)化服務(wù)意識。我們堅(jiān)信有各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)與支持,更有各護(hù)理人員的齊心協(xié)力,我們一定會更好的完成來年的每一項(xiàng)工作。

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