【優(yōu)選】員工辭職報告15篇

　　在日常生活和工作中，報告的適用范圍越來越廣泛，報告具有雙向溝通性的特點。你所見過的報告是什么樣的呢？下面是小編收集整理的員工辭職報告，歡迎閱讀與收藏。

員工辭職報告1

武吉高速C段代表處：

　　很遺憾這個時候提出辭職，我很清楚在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進入二階段中期，工期緊迫；

　　也正是考慮到工作安排的合理性，本著對工程、對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的態(tài)度，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。這樣單位有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助新人做好交接工作。

　　自從20xx年5月進場以來，我一直都很享受這份工作，現(xiàn)在卻要離開，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，離開曾經(jīng)灑過汗水，付出過心血的工地，確實很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平時沒假，休一天扣一天工資，春節(jié)還是沒假，連法定節(jié)日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發(fā)放制度無從改變，我所能做的，只有選擇離開。

　　人性化管理應(yīng)當是公司發(fā)展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關(guān)系間接或直接的會影響到公司的發(fā)展及團體的穩(wěn)定，領(lǐng)導(dǎo)和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通，而不應(yīng)該只是純粹的雇主與雇員關(guān)系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會認真、負責(zé)。這次發(fā)放工資，整個駐地辦沒有一個人沒意見的，只是敢怒不敢言而已；

　　試想如果一個人連自己正當利益和權(quán)利都不去維護、爭取，那他在這里工作，只能是混工資混獎金，以這種心態(tài)工作，怎會有動力和責(zé)任？從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的`管理存在一定問題，這就要領(lǐng)導(dǎo)們能夠把握管理的力度和靈活性，就是所謂的人性化管理：紀律，是公司的游戲規(guī)則，必須要“人”來遵守；

　　但游戲規(guī)則雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應(yīng)變通！

　　臨走之時，說了這些，目的只有兩個：第一，告訴領(lǐng)導(dǎo)我準備辭職和我為什么要辭職？第二，告訴領(lǐng)導(dǎo)確保一個團體的穩(wěn)定，人性化管理不可忽略！。

　　祝北京華通監(jiān)理公司在武吉高速的監(jiān)理工作取得圓滿成功！我真誠的辭職報告，請予以批準。

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

員工辭職報告2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　十分感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

　　在公司自實習(xí)到工作的這段時間，我學(xué)到了很多東西，無論是專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，對此我深表感激！

　　但由于個人原因，我最終選取離開本市，將于20xx年7月30日離職，期望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的.批準！

　　衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利，萬事如意！

　　此致敬禮！

xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告3

尊敬的xxxx總、xxxx總：

　　您好！

　　我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的，我是真心的不想向公司提出辭職。

　　自我20xx年10月31日進入“xxxx”這個大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)一年多的時間了。在這不到一年半的時間里xxxx讓我感受到了家的溫暖。

　　首先衷心的感謝xxxx總、xxxx總，你們就向家長一樣對我關(guān)心、包容、信任、教導(dǎo)，支持與鼓勵，讓我在這一年多的時間里學(xué)會了很多新知識、新技能以及累積了寶貴的工作經(jīng)驗，豐富充實了自己。感謝xxxx總、xxxx總給我提供了這么溫馨的“家”，讓我在這個大家庭里收獲了像xxxxx如同長輩的同事，xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁，他們在工作上對我信賴、理解、幫助和大力支持，在生活上更是關(guān)愛有加。在這里也非常感激這些如親人般的同事們。

　　離開這個家庭，離開如親人般一起共事的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心、信任，舍不得同事們無微不至的關(guān)愛與照顧，舍不得同事們?nèi)缧值芙忝冒愕那榱x，舍不得這熟悉的工作環(huán)境，心中有千千萬萬個舍不得。但因個人原因不得已得離開這個家庭，做出這個決定我深表抱歉，還望xxxx總、xxxx總諒解。

　　作為一名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員，我的離開可能會給公司帶來一些不便，為了盡量減少給公司帶來的'不便，我請求在公司通訊錄上以及QQ群內(nèi)把我的聯(lián)系方式保留一段時間，在此之間，公司有什么技術(shù)問題我會盡力為大家解決，把影響降到最低。

　　在公司這段經(jīng)歷對我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是“xxxx人”而感到榮幸，我確信在xxxx這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分，感恩公司為我提供了這么好的一個平臺。在此衷心的對兩位領(lǐng)導(dǎo)說聲“謝謝”。

　　再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，還希望公司能夠理解我的實際情況，對我的了辭職申請予以批準！

　　最后祝：公司蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)輝煌！

　　祝：xxxx總、xxxx總及所有同事身體健康、萬事如意！

　　敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　我因xxxxxxxx事，經(jīng)本人再三考慮，決定在xx年xx月xx日辭職，特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的'工作。

此致

敬禮！

　　申請人：xxxx

　　xx年xx月xx日

員工辭職報告5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好！

　　我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。來到公司已經(jīng)有五年的.時間了，從項目基建到生產(chǎn)運行，從作為一個職場新人到一名技術(shù)管理人員，在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、照顧和無私的幫助，非常感謝經(jīng)理您一直對我的栽培與信任。

　　但是在綜合考慮個人發(fā)展和家庭問題上，我決定向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職，本人也很遺憾未能長期為公司服務(wù)。祝愿公司能夠在往后的發(fā)展中更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上！

　　現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準，謝謝。

員工辭職報告6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在此，我首先要感謝您在幾個月前對我的信任，讓我有機會進入了xx公司這個大家庭。也因此，我才能加入xx部門。得到各位同事和前輩們的幫助，真正認識了xx行業(yè)。但如今，因為我個人方面的原因，我希望能申請辭去xx這份工作，還望您能諒解。

　　在進入公司不久后，我認真學(xué)習(xí)了xx這個崗位，也了解了關(guān)于公司對于xx崗位的各種要求和目標。作為一名新人，我感到自己學(xué)的很快，在各位的幫助下，也能較好的掌握工作的基礎(chǔ)知識。這讓我感到很高興，也認為自己找到了自己適合的崗位和方向。

　　但就如同畢業(yè)前老師所說的那樣，要真正認識一份行業(yè)，還是要深入的去了解和體會才能明白。經(jīng)過了較為簡單的試用期后，我也開始了在xx的正式的任務(wù)。隨著一天天的工作，我對xx行業(yè)也漸漸明了，現(xiàn)在，對比自己最初的理想和自己的工作，我感到自身已經(jīng)偏離了過去預(yù)計的軌道，并且對于xx工作的熱情也不再像最初那樣熱烈。

　　前段時間里，我也對自身近期在崗位上的成績和工作情況做了簡單的對比。經(jīng)過分析，我開始意識到自己在xx崗位上的成長并不如想象中的順利簡單，在期間經(jīng)歷的許多問題和理念的不和，也消磨了我的工作意志。如今，我真切的感到自己并不適合這份工作。

　　當然，這次的辭職也并不是我一時腦袋發(fā)熱所想出來的決定，在這幾個月里，我一直在考慮，也一直在努力。但工作的情況并沒有十分明顯的起色。為此，我決定辭去這份工作，讓自己能重新開始。

　　我很清楚，自己的'離職是一件任性的選擇，也辜負了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期待。但我仍然十分感謝您能給我這樣一次機會。人總是要經(jīng)過不斷的嘗試才能了解到自己真正需要事物。經(jīng)過了此次餓的體會，我也才明白自己真正需要的是什么樣未來和道路。

　　遞交了這份辭職報告之后，我會嚴格處理好自己剩余的工作任務(wù)，并在接下來的規(guī)定時間里，認真完成最后的一班崗，還望您能夠諒解，我定會將工作圓滿處理好。

　　回顧這段時間的工作，xx行業(yè)雖然并非我所期望的道路，但仍是我珍貴的成長經(jīng)歷，我會帶著這份回憶在未來更好的前進下去。

　　最后，我祝愿xx公司人才濟濟，步步高升！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　很遺憾在這個驕陽似火的時刻向你提出我的辭職報告！

　　突然說出這句話，我心中也很難受，雖然我在公司只待了1個來月，但對公司還是有很大的'感情的。不過計劃不如變化快，很多的現(xiàn)實情況就是我自己也不能明白，不明白自己現(xiàn)在在做什么，想什么，腦子很亂，只能感嘆世界萬物變化之快吧。我離開公司，也并非我自己的本意，可是現(xiàn)實逼迫著我要離開公司，這是我無法說服我自己的現(xiàn)實。

　　很感謝公司給我這次就業(yè)機會，來到這里工作，學(xué)習(xí)。得到了公司各位同事的幫助，自己收獲了許多，公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一直讓我覺得找到了依靠的感覺，真的很感謝你們。感謝你們的每一次細心指導(dǎo)，感謝你們的每一個微笑。在這里工作很開心，這是實話，和同事們也相處得很好，我自己也在努力工作，只是很抱歉，不能繼續(xù)和大家一起努力了。不管以后走到哪，我都不會忘記自己曾經(jīng)在這里工作過，不會忘記這里還有自己的伙伴。

　　“天下沒有不散的宴席”這句話我想誰都懂，我在公司才待了一個來月，離去的確是有點早，不過我會記住這里的，請允許我有時間回來看看行嗎？

　　希望領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解并給予批準。祝愿公司生意興��！萬事如意！

陳美

　　20xx年4月5日

員工辭職報告8

尊敬的廳辦公室領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在廳辦公室工作的'機會以及在這一年半里對我的幫助和關(guān)懷，因我應(yīng)聘（單位）一職并已得到錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。

　　我于20年月到廳工作，感謝辦公室領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室（聘用）工作崗位上學(xué)到了寶貴的知識和實踐技能，也學(xué)到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關(guān)懷。

　　望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離職之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

　　祝廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦，鵬程萬里！

　　辭職申請人：

　　20xx年月日

員工辭職報告9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這份辭職報告。我自xxx年加入xx酒店以來，一直都很珍惜這份工作，充分在xx酒店保潔部的平臺上，為酒店盡職盡責(zé)，努力團結(jié)員工，理順內(nèi)外有關(guān)關(guān)系，為xx酒店今日的規(guī)模、形象和有序發(fā)展感到欣慰。更感謝您對我的信任、栽培、包容和鼓勵。

　　特別自xxxx年x月x以來，讓我見識了許多現(xiàn)代企業(yè)管理理念，增長了很多現(xiàn)代財務(wù)管理知識、積累了不少的工作經(jīng)驗和教訓(xùn)，對此我深感榮幸!在這近xx年的時間里，您給了我不少表揚和榮譽，也給了我很多機遇和指導(dǎo)，在此我只能說謝謝領(lǐng)導(dǎo)了!

　　現(xiàn)在，由于我xx的原因，在經(jīng)過深思熟慮以及和家人的商議過后，我向酒店提出辭職的要求。鑒于xx工作的特殊性，希望領(lǐng)導(dǎo)能早日安排合適的'人選接替我的工作崗位，我希望能在x月x日前完成有關(guān)交接工作，交接前為酒店站好最后一班崗，保證酒店業(yè)務(wù)的正常運行，希望我們酒店今后更加輝煌，xx總您和全體員工工作順利，身體健康!綜上所述，因為個人原因，現(xiàn)正式向酒店提出辭呈，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準，謝謝!

xxx

　　xxxx年xx月xx日

員工辭職報告10

尊敬的：

　　您好！

　　自20xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。

　　希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份

　　辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責(zé)，做好應(yīng)該做的事。

　　最后，衷心的'說："對不起"與"謝謝"。

　　祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來！

　　望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　申請時間：年月日

員工辭職報告11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　來到公司工作以來，從不敢有任何怠慢，每天都要求自己，提升自己，但是卻因為自己的能力不足，不能夠完成工作任務(wù)，無法勝任這份工作特此提出辭職。

　　我沒有想到工作對技術(shù)的要求這么高，可是我的能力有限并不能很多的做好這份工作，工作的任務(wù)對于其他同事來說不算多，但是對我來說非常多，也非常困難，因為我的能力有限，其他人能夠在一個小時解決的問題我卻要花費兩個小時甚至是更多，工作效率提不上去，工作速度慢。

　　為了完成工作我每天都加班到很晚才回去，但是就算這樣我還是沒有做完每天的工作，因為公司要求每天的工作量但是我卻沒有達到，反而耽誤了公司的工作，影響到了公司其他同事這讓我感到非常愧疚，我雖然工作也一直努力不斷加油奮斗但是就是做不好，總是出現(xiàn)這樣那樣的問題，工作速度工作質(zhì)量上都存在問題。

　　來到公司公司對我們也做了簡單的培訓(xùn)，雖然這些培訓(xùn)非常簡單但是我卻不能做好總是差了火候，與同事的差距比較大，我也想提升自己的能力，但是我工作都不能及時做完，還經(jīng)常拖班根本就不能做好工作，工作壓力非常大，我也認識到了自己的差距，想要彌補我還需要更加努力做更多的補充才行，公司對技術(shù)的要求，太高，我能力有限不能很好的把握，做的也不夠好感覺非常慚愧。

　　對于工作我了解的不夠全面做的也不夠好，一直在公司待下去對公司來說沒有任何好處，對我來說我一直占著崗位不做事也是不對的.，我自己也過不去自己那一關(guān)，有能力的人來擔(dān)任才是最合適的，我能力不足，工作感到壓力，也感到困難，我認真考慮了分析了自身的情況，我的能力有限在工作中得不到快樂，在工作中也得不到任何樂趣，有的是無盡的痛苦，感覺整個人都越來越憔悴了。

　　為了公司也為了自己我下定決定向您提出辭職，能力不夠就只有讓更強的人來擔(dān)任了，我感覺自己更本就做不好工作完不成工作的任務(wù)，總是讓工作存在這樣那樣的問題，一直拖累公司，影響同事也不好，我的能力不足實力不夠，只好退出，離開公司，去尋找合適自己的工作，在公司承蒙各位照顧，讓我一直堅持到現(xiàn)在，感謝大家，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的請求讓我離職。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告12

尊敬的衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人于_年xx月xx日招聘到_牧區(qū)中心醫(yī)院工作至今，一晃五年過去了，按照合同要求，現(xiàn)在即將轉(zhuǎn)正，成為醫(yī)院的正式醫(yī)生。

　　我現(xiàn)在提出辭職申請，主要原因是家庭因素，本人已經(jīng)進入不惑之年，家有70多歲的.老母，長女在中國醫(yī)科大學(xué)讀書，次女在_八小讀書，妻子也沒正式工作，還有一些外債沒有還清，目前經(jīng)濟非常拮據(jù)，我的那點工資，難以維持全家開支，本著對家庭，對老娘，對孩子，對妻子負責(zé)的態(tài)度，經(jīng)過再三考慮，我慎重提出辭職申請，但是對領(lǐng)導(dǎo)和同事萬分留戀，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作的幫助和支持。

　　辭職以后自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，堅決不去上訪，希望得到局領(lǐng)導(dǎo)的理解，并給予批準。

　　辭職申請人：_x

　　20_年_月_日

員工辭職報告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　經(jīng)過多日的思考，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

　　很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

　　在公司的時間里我感覺各部門間的內(nèi)部流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

　　公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)XX月份的工作計劃，特別是有關(guān)XX年人力規(guī)劃、招聘/培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的`必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。請原諒我的辭職，很多事情沒有我想像中的那么簡單，辭職純屬無奈之舉。

辭職人：XX

辭職日期：XX年XX月XX日

員工辭職報告14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　從今年x月至今，進入公司工作x個多月的時間里，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

　　過去的x個多月時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝!

　　由于我個人感覺，在過去的'一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻，不能適應(yīng)公司未來的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過慎重考慮，為了自己和公司的未來發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準。

此致

敬禮!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　在經(jīng)過長時間的考慮之后，結(jié)合自身家庭及工作的實際情況，我懷著十分復(fù)雜的心情寫下了這一封辭職報告。

　　轉(zhuǎn)眼間我到酒店工作也有一年多了，在這里我收獲了很多、感動了很多、學(xué)到了很多知識也積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。

　　然而工作上的一成不變和毫無成就感總讓自己彷徨，由此我開始了思索：在我工作的這些時日里，雖然努力著，工作卻也一直平淡無奇；雖然一直認真著，錯誤也仍不斷出現(xiàn)；攬的事兒越來越多，卻都是處于“完成任務(wù)狀態(tài)”，很多時候都達不到自己和領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期的效果。

　　我總結(jié)原因有幾點。

　　第一：對自己的要求不夠。

　　第二：專業(yè)技能還有很多欠缺。

　　還有一點，也就是最重要的'一點：缺乏工作熱情。

　　其實在我到酒店之初也是飽含熱情的，工作起來風(fēng)風(fēng)火火，但因為種種原因，這種熱情在逐漸消退，但因為崗位的特殊和關(guān)鍵性，不容許我有消極工作的情緒，我深知很多時候、很多事情，我的言行代表的不止我一個人，所以我努力調(diào)整著，確保以最佳狀態(tài)投入到工作當中，但努力調(diào)整仍然沒有什么改變，工作還是很平淡、狀況還是不斷，而我也覺得好累、好累很多人會覺得，我在這個時候提出辭職申請是否太傻，也是不理智的行為，我很堅定地回答，我已經(jīng)過了沖動的年紀，“離職”這兩個字一旦說出口就一定是深思熟慮的了，所以說我考慮好了，我決定了！再一次感謝在我就職期間，領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和寄予的厚望及栽培，也感謝同事們給予我工作的支持和幫助。這段經(jīng)歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時候，無論在哪里就職，我都會為自己曾經(jīng)是樟木頭三正半山酒店的一員而感到榮幸。

　　祝酒店生意蒸蒸日上，領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順利！

　　現(xiàn)行政辦新招聘的同事整體素質(zhì)還不錯，我可以放心地把工作交接給她，離職前我會做好交接工作，離職后如酒店需要我也會盡力配合。

　　懇請批準為盼！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年12月6日

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