醫(yī)院后勤崗位職責（通用13篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的醫(yī)院后勤崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 1

　　一、在院長和分管院長的領(lǐng)導下，具體組織和實施全院的各項后勤保障工作。

　　二、認真履行職責，嚴格按章辦事，確保生產(chǎn)安全。滿足服務(wù)對象的.需求，促進醫(yī)療工作的開展。

　　三、負責制訂后勤保障工作計劃及管理制度，報請院部審批后組織實施，并定期進行檢查和總結(jié)；每月有計劃和總結(jié),并做到周有安排,日有重點,做好工作日志。

　　四、負責醫(yī)療設(shè)備的管理，編制年度采購計劃，報院部審批，并對計劃組織實施。

　　五、負責全院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，控制資金、質(zhì)量、進度，管理好施工現(xiàn)場。

　　六、積極推進后勤服務(wù)社會化，做好后勤服務(wù)社會化項目的監(jiān)督管理工作。

　　七、定期對各項后勤保障工作進行檢查考核，及時征求服務(wù)對象的意見,每月一次滿意度調(diào)查。加強同后勤工作人員溝通，了解他們的一些想法和做法；每月對班組長進行一次考核。

　　八、定期組織安全檢查和消防安全檢查，每月一次，并做好記錄。檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時向院領(lǐng)導和有關(guān)部門匯報。

　　九、加強資產(chǎn)管理，配合開展成本核算，做好庫房和固定資產(chǎn)管理工作。

　　十、組織業(yè)務(wù)培訓，每季不少于一次，加強業(yè)務(wù)考核，每半年不少于一次。

　　十一、對外部顧客的滿意度從綜合辦了解到非滿意情況后，進行分析整改并記錄。

　　十二、對內(nèi)部顧客的非滿意情況進行面對面的交流、分析、整改、跟蹤、閉合并進行記錄。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 2

　　后勤倉庫是醫(yī)院正常經(jīng)營必須具備的物資保障，應(yīng)堅持勤進少儲的原則，防止積壓和浪費，對于易霉爛，變質(zhì)的物品要經(jīng)常檢查，要保持倉庫的干燥通風，清潔衛(wèi)生，并嚴格按以下規(guī)定執(zhí)行。

　　一、存貨的入庫

　　1、倉庫保管員根據(jù)采購員送來的貨物，隨貨清單、發(fā)票（清單上必須有品名、規(guī)格、單位、單價、數(shù)量、金額）對貨物數(shù)量、質(zhì)量進行當面點驗，對質(zhì)量不懂無法驗收可讓使用部門協(xié)助驗收。

　　2、倉庫保管員要嚴把質(zhì)量關(guān)，對上述清單不清楚，質(zhì)量不合格，保管人員有權(quán)拒絕驗收，并通知財務(wù)拒絕付款。如因保管員把關(guān)不嚴，或者保管不善，造成損失的，保管員要承擔80%的經(jīng)濟責任。

　　3、驗收后要及時的`辦理入庫手續(xù)（24小時內(nèi)）。填寫入庫單，入庫單上有后勤部門主管、保管員、采購經(jīng)辦人簽字，方可生效。

　　二、物資的出庫

　　倉庫保管員給各科室領(lǐng)取衛(wèi)生用品、辦公用品時必須有各科室經(jīng)辦人填寫的出庫單（出庫單上面寫明品名、單位、數(shù)量）并經(jīng)領(lǐng)用部門科主任或護士長簽字、同時在院辦規(guī)定的領(lǐng)用定額內(nèi)方可辦理出庫。

　　三、倉庫保管員的記賬、采購申請、報賬、盤點：

　　1、倉庫保管員根據(jù)購入和領(lǐng)用的辦公用品、衛(wèi)生用品的數(shù)量、金額進行逐日登記上賬，日清月結(jié)（所記賬本為數(shù)量金額明細賬）。

　　2、倉庫保管員在每月1日以部門或科室為單位做上月“出庫匯總表”附上出庫單（財務(wù)聯(lián)）報財務(wù)部；1日報上月的進銷存報表。

　　3、當月25日倉庫保管員進行實物盤點、做盤點表上報財務(wù)、如賬實不符，必須查明原因做盤盈盤虧，寫明盤盈盤虧原因上報財務(wù)審核、有關(guān)領(lǐng)導審批后進行帳務(wù)處理，確保賬實相符。

　　4、財務(wù)每個季度對后勤庫進行一次監(jiān)盤及不定期的抽查盤點。

　　5、倉庫保管員每月根據(jù)倉庫庫存情況及領(lǐng)用定額，對必備衛(wèi)生用品、辦公用品做購物申請單報部門負責人審核、有關(guān)領(lǐng)導審批后送采購員進行采購，購物申請單必須符合“以銷定購”的原則，做到適銷、適用，確保醫(yī)院工作的正常運行。

　　6、倉庫的商品明細賬每月要和財務(wù)的帳務(wù)相核對,并要和實物相核對,做到帳帳相符,帳物相符。

　　7、倉庫的物品要堆放整齊，分類，定位，按規(guī)格品種排列整齊，要保持倉庫的干燥通風，清潔衛(wèi)生。

　　8、科室請購物資，必須在貨到后三天內(nèi)領(lǐng)走，以免造成積壓或者過時報損。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 3

　　一、在院部的領(lǐng)導下負責全院的后勤綜合管理，提高自身意識。牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則。積極組動安排本部門相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。

　　二、負責本部門員工的政治思想教育，傳達院辦的各項任務(wù)，有計劃的安排員工的業(yè)務(wù)培訓，提高員工的思想認識和服務(wù)技能。

　　三、根據(jù)院辦的計劃，負責全院房屋的新建、改建、修繕工作。

　　四、負責醫(yī)院的綠化、美化和基建工作，管好醫(yī)院的病房，辦公用房，輔助用房和生活用房，創(chuàng)設(shè)一個優(yōu)美的醫(yī)療辦公環(huán)境。

　　五、負責醫(yī)院財產(chǎn)的'管理，督促有關(guān)工作人員嚴格執(zhí)行設(shè)備物資的購置、造冊、使用、保管以及損耗的規(guī)章制度。

　　六、 負責合理安排醫(yī)院的物品發(fā)放。本著節(jié)省的原則做到物盡所能。

　　七、負責對醫(yī)院的食堂、洗衣房、配電、氧氣、污水、空調(diào)、電梯、影印、保潔等班組實行綜合目標管理。做好與各班組負責人的協(xié)調(diào)工作。

　　八、負責管理院內(nèi)水電設(shè)施設(shè)備的維修。

　　九、配合人事部門負責臨時工、勤雜工等后勤從業(yè)人員的選聘和管理。

　　十、承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 4

　　一、在院長領(lǐng)導下，負責后勤整體工作。

　　二、制定后勤工作計劃，組織實施，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報。

　　三、負責后勤年，季、月；工作統(tǒng)籌安排及報表的審核工作。

　　四、負責協(xié)調(diào)與臨床醫(yī)技各部門的`工作。

　　五、負責醫(yī)院設(shè)備維修管理、零小基建、院容整頓、交通運輸、消防，節(jié)約能源工作，保安的管理工作。

　　六、負責與政府部門的協(xié)調(diào)工作。

　　七、完成上級領(lǐng)導交辦的臨時性工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 5

　　(一)分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室工作。

　　(二)督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的`執(zhí)行情況。

　　(三)深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導重危病人的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

　　(四)負責醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計工作。

　　(五)負責領(lǐng)導全院的醫(yī)療科學研究工作，組織全院醫(yī)務(wù)人員學習、提高醫(yī)療技術(shù)水平。

　　(六)組織檢查本院門診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 6

　　1、遵守國家政府政策法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度；

　　2、愛護公司財物，保障物資安全；杜絕各類事故，保證自身安全。經(jīng)常檢查消防器材，保持消防器材經(jīng)常處于完好狀態(tài)；

　　3、協(xié)助倉庫管理員編制材料采購計劃，采購退貨，做到不缺貨、不庫存積壓。

　　4、必須熟悉各種材料的材質(zhì)、規(guī)格及貨架位置，能夠迅速發(fā)貨，并知道一部分材料的'用途

　　5、辦公區(qū)域辦公用具的送修與購買。

　　6、全力配合倉庫管理員進行材料管理，協(xié)助入庫，材料上貨架。

　　7、負責提貨，發(fā)貨收貨、以及退貨返廠。在外出期間必須調(diào)配好時間，不與發(fā)貨時間沖突，分清輕重緩急。按照事情主次進行合理安排。其中發(fā)貨和退貨要及時跟蹤貨主貨物是否收到，未收到是什么原因，及時給予處理。

　　8、協(xié)助倉庫管理員合理利用存儲空間，材料分門別類，陳列整齊，做到過目見數(shù)，通道順暢；倉庫地面、墻面、門窗干凈整潔，材料架和材料表面無塵垢。

　　9、工作態(tài)度端正，待人和氣，處事方法得當，樹立公司良好的對（內(nèi)）外形象，同時保證公司的利益與名譽不受到侵害；

　　10、加強學習，定期參加部門培訓，不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平；

　　11、完成上級安排的其他工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 7

　　1、負責總務(wù)后勤籌備、管理工作（餐廳、安全、保潔、優(yōu)化辦公環(huán)境等）；并按規(guī)定組織實施，督促相關(guān)部門和人員認真貫徹和執(zhí)行；

　　2、負責建立并完善后勤管理規(guī)章制度，檢查并落實制度執(zhí)行，優(yōu)化后勤各項業(yè)務(wù)流程，提升服務(wù)效率和質(zhì)量；

　　3、負責對醫(yī)院所有環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，并做好保潔員工作完成情況的檢查和指導；

　　4、負責醫(yī)院保安、消防安全工作的監(jiān)督和管理，定期檢查和組織落實保安的日常工作，指導安保人員提高安全防范意識，定期檢測消防設(shè)備的維保，并建立臺帳，定期督促保安做好污水處理等工作。

　　5、負責醫(yī)院車輛的.運行管理，包括駕駛員的工作安排和費用報銷，及車輛保養(yǎng)、年檢和維修管理，做好駕駛員的出車記錄等。

　　6、負責醫(yī)院后勤物資的采購管理，非醫(yī)療固定資產(chǎn)的報損的登記和處置工作。

　　7、協(xié)助上級執(zhí)行各項行政、后勤事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　8、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 8

　　一、在分管副院長領(lǐng)導下，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、政策和制度，結(jié)合實際情況制定相應(yīng)的管理制度并組織，保證醫(yī)院后勤設(shè)備使用及基礎(chǔ)設(shè)施的安全和有效。

　　二、組織編制實施后勤物資供應(yīng)及基礎(chǔ)設(shè)施修繕、院容整頓的計劃工作，保證醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防工作的順利進行。

　　三、組織對醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施及后勤設(shè)備的驗收、保管、建檔、調(diào)劑、報廢、統(tǒng)計等工作，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，總結(jié)經(jīng)驗，改進提高。

　　四、負責教育后勤職工樹立后勤工作為醫(yī)療一線服務(wù)的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量，開展考核、檢查、評比和獎懲等工作。

　　五、協(xié)同人事部門做好后勤設(shè)備管理人員和工程技術(shù)人員的`培訓、調(diào)配考核定職晉升和聘任工作，組織后勤人員學習專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)水平。

　　六、協(xié)助有關(guān)部門處理醫(yī)院發(fā)生的突發(fā)事件及公共衛(wèi)生事件。

　　七、組織本科人員做好進修、實習人員的生活住宿安排。

　　八、協(xié)助基建搞好醫(yī)院的基本建設(shè)等工作。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 9

　　為了更好的為全院服務(wù)，做好全院的后勤保障工作（包括：水、電、暖、保安、保潔、綠化等），制定以下制度、職責。

　　一、在院長的直接領(lǐng)導下，負責全院后勤的管理和供應(yīng)保障工作的安

　　二、牢固樹立面向臨床、面向病人、面向老人、面向客人、面向職工

　　三、負責整頓院容、院貌、綠化美化事宜，搞好環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)院污水排放、污物焚化工作。

　　四、以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、病人、顧客第一、防病治病、便民利民”為宗旨，以加強管理、強化服務(wù)、嚴格紀律、理順關(guān)系為工作方針，切實做好后勤保障工作，為醫(yī)、教、研、防任務(wù)的完成，為醫(yī)院的改革開放提

　　五、加強班組管理，認真履行職責，堅持下送下收、下修制度，不

　　六、加強后勤工作的'計劃性，各種后勤物資的采購供應(yīng)，必須做到月有計劃、周有安排，提高物資利用率，發(fā)揮物資最好的經(jīng)濟效益。

　　七、改進工作作風和工作方法，經(jīng)常深入科室，了解醫(yī)療及各部門的需要和后勤保障中的問題，根據(jù)人力、物力的可能，制定工作計

　　醫(yī)院后勤崗位職責 10

　　后勤管理科是負責醫(yī)院后勤保障工作的職能部門，具體職能是房產(chǎn)、基建、設(shè)備維修、資產(chǎn)管理、物業(yè)管理和綠化環(huán)保。具體負責的工作如下：

　　1、負責動力、設(shè)備、基建、房產(chǎn)、維修的運轉(zhuǎn)和使用，使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài);負責每日巡視制度，及時的解決一線水、電、暖、設(shè)備出現(xiàn)的問題，保證醫(yī)療工作正常運轉(zhuǎn)。

　　2、完善和制定明確的崗位職責和安全操作規(guī)程及技術(shù)標準;負責職工的調(diào)配、技術(shù)培訓和考核工作;檢查監(jiān)督各班組的正常工作，推行服務(wù)到位、維修到位、設(shè)備保養(yǎng)到位的制度。

　　3、加強國有資產(chǎn)的管理，嚴格報廢、更新手續(xù)，充分提高設(shè)備的使用率和完好率。

　　4、配合醫(yī)院成本核算，做好全院的水、電、設(shè)備等審核、登記、統(tǒng)計工作，努力降低成本，為醫(yī)院節(jié)約資金。

　　5、全面掌握醫(yī)院的房產(chǎn)、地產(chǎn)情況，按照醫(yī)院的規(guī)劃做好基建項目的立項、論證項目標書、審報等有關(guān)工作，并組織和參加院內(nèi)基建項目的招投標和實施工作。

　　6、搞好與社會各相關(guān)部門及周邊單位的.關(guān)系。

　　7、加強學院的衛(wèi)生管理，搞好綠化、美化，做好環(huán)保、排污、修繕管理工作;負責醫(yī)療垃圾的處理工作。

　　8、負責家屬院物業(yè)、配電室、空壓機房、機修室、總機和洗衣房等的管理工作。

　　9、完成院領(lǐng)導安排的其它工作和任務(wù)先勤治文科是擔負醫(yī)院先勤保證農(nóng)做的職能部合，細細職能是房產(chǎn)、基修、設(shè)備維修、資產(chǎn)治理、物業(yè)治理戰(zhàn)綠化環(huán)保。細細擔負的農(nóng)做如下：

　　1、擔負靜力、設(shè)備、基修、房產(chǎn)、維修的運轉(zhuǎn)戰(zhàn)運用，使其經(jīng)常處于最佳中形;擔負逐夜巡顧制度，及時的處理一線水、電、熱、設(shè)備入隱的原題，保證醫(yī)療農(nóng)做一般運轉(zhuǎn)。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 11

　　1、堅持“以病人為中心”的宗旨，做好后勤為臨床一線服務(wù)的保障工作。

　　2、負責醫(yī)院中心供氧和內(nèi)部發(fā)電機組的輸電工作，保證醫(yī)院用氧、用電安全和正常運轉(zhuǎn)。

　　3、負責全院后勤保障各項設(shè)備的維修與保養(yǎng)，并在制度上強化維修、保養(yǎng)工作的預(yù)防性檢查。

　　4、全面負責醫(yī)院環(huán)境保護、太平間管理、污水處理等工作，保證醫(yī)院環(huán)保工作達標。

　　5、建立健全科學、規(guī)范的后勤物流管理制度，及時制定采購計劃和倉儲、供應(yīng)登記制度以及實物管理，開源節(jié)流，增收節(jié)支。

　　6、切實做好全院物業(yè)、食堂、綠化、被服洗滌等后勤社會化服務(wù)工作的落實、監(jiān)督與檢查工作，為醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)的'后勤保障服務(wù)。

　　7、全面負責全院各類房屋、各類家俱以及其他固定資產(chǎn)的管理，使之規(guī)范化、制度化。

　　8、全面負責管理醫(yī)院基本建設(shè)項目，使之達到醫(yī)院的目標和國家有關(guān)標準。

　　9、根據(jù)醫(yī)院建設(shè)需要，組織醫(yī)院基本建設(shè)總體規(guī)劃的可行性編制項目研究報告，組織評估機構(gòu)對醫(yī)院擬投資的基建項目成本進行評估并提交評估報告，組織相關(guān)機構(gòu)對醫(yī)院基本建設(shè)項目的論證、會審、驗收等工作的實施。

　　10、組織基建項目招標和審計工作的實施，參與選擇定購基建項目相關(guān)設(shè)備和物品，并按己批準的預(yù)算投資總額控制建設(shè)項目。

　　11、負責收集整理醫(yī)院基本建設(shè)的有關(guān)數(shù)據(jù)資料，建立相關(guān)的管理標準及技術(shù)標準，設(shè)立基建檔案并按檔案管理要求妥善保管。

　　12、上級指派的其它工作任務(wù)。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 12

　　一、總體要求

　　日清日掃，每周五進行一次大清掃，確保室內(nèi)及公共場所清潔衛(wèi)生。桌椅、病床、門窗等物體表面無灰塵，正確使用消毒液擦洗；玻璃明凈，墻面無污染物，地面無血跡、紙屑、雜物、天花板和墻壁及窗戶無蜘蛛等，平時保持經(jīng)常性干凈、整潔。

　　二、崗位職責及具體要求

　　1、環(huán)境衛(wèi)生

　�、俅髲d、衛(wèi)生間、走廊樓梯每日早上清掃和拖地一次，下午下班前復清一次并清理雜物桶、痰盂，平時應(yīng)注意衛(wèi)生保潔。

　　②病室及治療室和醫(yī)護辦公室：每日早上、下午各清掃一次，每日早上完整拖地一次，用優(yōu)氯凈消毒液擦洗床頭拒、小方凳、病床，并注重衛(wèi)生死角的保潔；每周進行一次大清掃、用來蘇爾拖地，擦洗門窗，墻壁等。

　　③手術(shù)室：產(chǎn)房及門診手術(shù)室后及時沖洗消毒，并用優(yōu)氯凈擦洗桌面及所用物體表面，拖洗地面。平時手術(shù)室、產(chǎn)房及門診手術(shù)室每天用來蘇爾拖地和優(yōu)氯凈擦洗物體表面一次。并做到地面、墻壁、桌面、手術(shù)產(chǎn)床等無血斑，無腥味，房內(nèi)無蜘蛛網(wǎng)。

　　2、洗滌工作

　　①負責被服、職工工作服、被單、窗簾、枕套、接生材料、婦檢器材、手術(shù)、產(chǎn)房污染器材、布類的洗滌、做到及時清洗干凈、無血斑、無臭味等。

　�、谪撠煓z驗室試管、玻璃片等材料的洗滌，要求潔凈有 效。

　�、圬撠熥o理室一次性物品回收，做到及時、有效、操作規(guī)范。

　　④各項洗滌用品應(yīng)符合醫(yī)護要求，并按物品分類規(guī)定進行折疊、存放、并做到數(shù)量相符。同時要求做到節(jié)約水、電、洗衣粉、肥皂等其他消耗性材料。

　　3、開水供應(yīng)

　　每天保持病房足夠的'飲用水、停水停電期間應(yīng)備配開水。病室開水供應(yīng)時間上午7:30—8:00，下午4:30—5:00，每床位每次1瓶（特殊病例可酌情多提供，溫水另行供應(yīng)）

　　4、物資保管

　　負責病室被褥、熱水瓶以及洗衣房、開水桶、電水壺、清潔用具的保管和使用，要求做到無缺、遺失現(xiàn)象。新入院病人按規(guī)定發(fā)放床單所需物品及一次性材料和熱水瓶，并收取使用押金20元，開出押金證明，病人出院時，待病人出示押金證明與物品收取相符后，將押金退還給病人；如有損壞或遺失則按規(guī)定由病人賠償。（每日9點至12點，出院病人及時到清潔工處退回押金，如退不到押金則病人到收費室退回押金，收費室把押金單一并交財務(wù)室，由財務(wù)室憑押金憑證向清潔工退回代付押金，同時每次按處罰清潔工5元）。

　　5、崗位責任

　　1、輛停入在院方轄區(qū)范圍內(nèi)。

　　2、門衛(wèi)人員必須做到每天報紙、刊物、信件等收發(fā)，并送達到有關(guān)科室及院領(lǐng)導等。

　　3、門衛(wèi)人員工作時間，除特殊情況經(jīng)院方同意方可離開，但必須保證下午4時至次日早晨8時堅守崗位，做好安全保衛(wèi)工作。做到夜間巡邏，鎖好大廳和自行車棚門鎖，杜絕事故發(fā)生。

　　4、門衛(wèi)人員不經(jīng)院方同意，擅自離崗，每次罰款20元，衛(wèi)生不清潔每處罰款3元。

　　醫(yī)院后勤崗位職責 13

　　一、后勤科主任職責

　　1.在院長領(lǐng)導下，負責全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　4.組織后勤人員學習后勤業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。

　　5.組織本科人員做好進修、實習、參觀人員的生活接待。督促檢查本科人員做好太平間的管理工作。

　　6.副主任協(xié)助主任負責相應(yīng)的工作。

　　二、物品管理員職責

　　1.在后勤科主任領(lǐng)導下負責全院財產(chǎn)、物資、辦公用具等的管理工作，主動配合醫(yī)療，保證其任務(wù)順利完成。

　　2.深入科室調(diào)查了解醫(yī)療、教學、科研的需要，聽取意見，發(fā)動群眾參加管理，不斷改進工作。

　　3.組織人員綠化，做好勞動及清潔衛(wèi)生工具的保管及供應(yīng)工作。

　　4.組織鍋爐、水、電、木、泥工等的工作。

　　5.組織物資、燃料、垃圾的運輸工作，做到合理使用車輛。

　　6.指導各科室物資設(shè)備的使用管理工作，組織廢舊物資的回收變價，修舊利廢，防止損失浪費。

　　7.掌握所屬范圍的勤雜工人的思想、學習和工作情況及人員調(diào)配使用等。

　　三、采購員職責

　　1.在后勤科主任領(lǐng)導下負責對全院的家具設(shè)備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電氣、基建維修材料、藥、械、主、副食品等物資的采購工作。

　　2.根據(jù)各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月份的和臨時的采購計劃，報請領(lǐng)導審批后及時采購。

　　3.計劃采購，計劃用款，注意采購質(zhì)量，注意勤儉節(jié)約。

　　4.做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次借款，一次清賬。

　　5.對醫(yī)療、教學、科研急需的物品、藥品、器械等必須全力以赴，積極采購。

　　6.貴重、精密儀器應(yīng)會同有關(guān)科室看樣品后采購。

　　四、保管員職責

　　1.在后勤科主任領(lǐng)導下負責全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電。

　　2.每月抽查1一2次病菌的滅治指數(shù)，保證達到國家排放標準。

　　3.化糞池每年清理一次，沉淀池、污泥池半年排放一次，運出前要經(jīng)滅菌、滅卵處理，保證無害。

　　4.填寫好運行計錄和檢測報告。

　　5.非管理人員未經(jīng)許可不得進入操作。

　　六、洗衣房工作員職責

　　1.在后勤科主任的領(lǐng)導下負責全院被服的洗滌、保管、消毒和縫補等工作，按規(guī)定折疊，并按時下收下送到病房、門診。

　　2.嚴格執(zhí)行各類被服的消毒制度，注意安全，防止意外。

　　3.嚴格執(zhí)行被服的交收手續(xù)，防止錯、漏和丟失。各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。

　　4.愛護公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用布、水、電、洗滌劑及其它材料等。

　　5.加強烘干機管理，嚴防烤損被服，做好防火、防盜及機器保養(yǎng)管理工作。

　　七、水電維修工作員職責

　　1.自覺遵守學院的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行國家有關(guān)水電操作規(guī)程。

　　2.負責全院水電設(shè)施的檢查、保養(yǎng)和維修工作。

　　3.配電房、水泵加壓房和各類水池的日常管理和維護工作。

　　4.定期檢查供水供電設(shè)施的性能狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保水電正常供應(yīng)。

　　5.在完成維修任務(wù)的基礎(chǔ)上，超負部分、零星的水電安裝任務(wù)，對突發(fā)性故障，必須無條件地接受維修任務(wù)。

　　6.愛護和妥善保管好發(fā)給個人使用的維修工具和公用工具，如有遺失或人為損壞，要按價賠償，領(lǐng)取維修材料必須登記。

　　7.遵守工作時間，不遲到不早退，對玩忽職守、擅自離崗，不服從領(lǐng)導的視情況扣除當月勞務(wù)報酬。

　　8.實行發(fā)電和節(jié)假日、晚上輪值制。值機發(fā)電，原則上不能離開機房，值班期間要認真做好巡查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；處理不了，及時互逐級上報。

　　9.每天早、中、晚三次到指定點領(lǐng)取報修單，對報修項目原則上要當天修妥，維修工作量大的要向后勤科報告并說明原因，維修完工要請使用部門或使用人簽驗。

　　10.努力學習業(yè)務(wù)知識，不斷提高技術(shù)水平和工作質(zhì)量。

　　11.完成院領(lǐng)導臨時交給的各項工作和任務(wù)。

　　八、電梯操作人員工作職責

　　1.應(yīng)遵守安全操作規(guī)程。

　　2.每天負責對電梯設(shè)備進行巡視，電梯運行異�；虺霈F(xiàn)故障應(yīng)及時通知維修人員到位修理并通知管理部門貼出暫停使用的通知。

　　3.應(yīng)對轎廂環(huán)境衛(wèi)生進行清理，并及時清除門地坎槽內(nèi)積有的垃圾。

　　4.在值班期間嚴禁脫離崗位，嚴禁讓電梯帶安全隱患運行。

　　5.電梯嚴禁裝載易燃易爆危險品，嚴禁超載。

　　6.禁止小孩在電梯口周圍玩耍，小孩應(yīng)有大人帶領(lǐng)搭乘電梯。

　　7.在轎廂內(nèi)請勿吸煙或大聲喧嘩，維提公共秩序。

　　8.注意不要猛烈碰撞電梯門。

　　9.只輕觸需要的按鈕，請勿亂動按鈕或用堅硬的東西去敲打按鈕或任意跳動嬉耍，避免引起故障或妨礙他人。

　　10.搬運笨重或較長物品時，應(yīng)在現(xiàn)場給予指導。

　　11.如遇電梯故障，致使乘客被困轎廂內(nèi)，應(yīng)及時通知安全管理員和維保人員，并安撫乘客不要試圖強行逃離轎廂，耐心等待專業(yè)人員予以施救。切勿嘗試強行釋放，在救援時應(yīng)配合救援人員做好救援工作。

　　12.如遇火災(zāi)、地震等應(yīng)立即停止使用電梯，疏散乘客。

　　九、電梯安全管理員的工作職責

　　1.嚴格執(zhí)行電梯使用安全管理制度，在安全使用管理各方面以身作則，對電梯操作人員定期進行安全教育，保證操作人員應(yīng)當具備《特種設(shè)備作業(yè)人員資格證》的人員持證上崗。

　　2.經(jīng)常進行安全使用檢查，及時糾正和制止違章使用電梯的行為，及時消毒事故隱患。

　　3.指導和督促電梯操作人員正確使用電梯。

　　4.負責電梯的檔案管理工作。

　　5.負責定期報檢工作，應(yīng)及時通知電梯公司對電梯進行定期檢驗前的檢查調(diào)整，并與檢驗部門商定具體檢驗日期，配合檢驗工作，對于檢驗部門提出的問題及時落實整改，確保電梯安全運行。

　　6.對電梯使用過程中的違章使用情況和危險因素應(yīng)予以制止。

　　7.每半年組織有關(guān)人員學習電梯緊急救援措施并進行相應(yīng)的`演習。

　　8.當電梯故障，致使乘客被困轎廂內(nèi)，如因需要，須將乘客在專業(yè)維修人員到達前釋放出來，必須嚴格按困梯施救操作規(guī)程逐項實行將乘客救出。

　　9.負責對本安全管理制度所列各條款的具體實施。

　　十、中心供氧、吸引站工作員職責

　　1.氧氣、吸引設(shè)備操作管理人員必須嚴格遵守氧站、吸引站管理制度。

　　2.管理人員要認真做好氧氣瓶的收發(fā)登記工作，空瓶、滿瓶分類堆放，保證用氣安全和供氣保障。

　　3.管理人員每月要對氧站、吸引站的所有設(shè)備，進行一次大檢查，做好記錄。發(fā)現(xiàn)故障及時排除。

　　4.氧站停電時，管理人員要立刻打開氧氣一級管內(nèi)的手動閥門，以盡量縮短停氧時間，保證用氣不中斷。

　　5.吸引站停電時，要及時通知使用吸引的科室，讓科室做好相應(yīng)的準備措施。

　　6.對于氧氣、吸引系統(tǒng)中的壓力儀表，管理人員要登記造冊，每年送當?shù)丶急O(jiān)局進行校驗。

　　7.站內(nèi)嚴禁各類煙火。

　　十一、太平間工人職責

　　1.負責接尸體、保管尸體，保持室內(nèi)外清潔、通風。

　　2.領(lǐng)取尸體時要認真核對死亡卡片，防止差錯。

　　3.尸體接走后及時清洗消毒鋪位。

　　4.遇有過期未行火化者，應(yīng)報后勤科領(lǐng)導和住院處處理。如有無主尸體，報請院領(lǐng)導處理。

　　5.經(jīng)常檢查存放尸體的低溫效能，發(fā)現(xiàn)問題立即報告。

　　十二、傳達門衛(wèi)人員職責

　　1.堅守工作崗位，切實做好安全保衛(wèi)，維持秩序，如遇緊急事情要立即報告有關(guān)科室處理。

　　2.對來訪者、診病及探視病員者，要態(tài)度和藹，熱情接待，耐心解釋。

　　3.嚴格執(zhí)行探視制度，掌握原則，非探視時間有權(quán)阻止探視者進入病房，如遇無理取鬧者，可轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　4.檢查出院病員出院許可證。陪伴帶物外出要有病房通行證方可放行。

　　十三、電話員職責

　　1.堅守工作崗位，做好保密工作，準時接班，集中精力，注意訊號，動作快、準，防止差錯。

　　2.對待通話雙方要態(tài)度熱情，語調(diào)和氣，不竊聽通知內(nèi)容。

　　3.機件失錄阻滯，及時維修，保證電話暢通。

　　十四、病房保潔員職責

　　1清潔病房內(nèi)床、桌、椅、柜、燈、設(shè)備帶及門、窗、墻、地。

　　2.做好“二盆一鏡”（洗臉盆、坐便盆和鏡子）的清潔衛(wèi)生。

　　3.保持病區(qū)走廊、門、窗、墻面、地面、扶攔及樓梯、電梯門和示意牌等潔凈。

　　4.保持護士站的桌、椅、吊柜、冰箱、水池及周邊環(huán)境的整潔。

　　5.負責醫(yī)生辦公室、值班室、換藥室和治療室的門窗、桌椅和墻面、地面和衛(wèi)生間的清潔。

　　6.拖把做好紅、黃、藍、白標記，分開操作（紅色拖衛(wèi)生間、黃色拖走廊治療室、藍色拖病房、白色拖值班室、休息室）。

　　7.擦床抹布一床一布，按抹布標記進行操作，完畢后一床一巾用消毒亮劑浸泡30分鐘，撈起晾干。

　　8.每日晨病房飲用水的供應(yīng)。

　　9.對開水間、污物間及垃圾桶進行清潔、消毒。

　　其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。

　　工作技能訓練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。

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