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設計員崗位職責

時間:2024-07-21 16:30:58 崗位職責 我要投稿

設計員崗位職責

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編整理的設計員崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

設計員崗位職責

設計員崗位職責1

  1:數(shù)字化制圖,將三維產(chǎn)品及模具模型轉換為常規(guī)加工中使用的二維工程圖;

  2:模具的'數(shù)字化設計,根據(jù)產(chǎn)品模型與設計意圖,建立相關的模具三維實體模型;

  3:模具的數(shù)字化分析仿真,根據(jù)產(chǎn)品成形工藝條件,進行模具零件的結構分析、熱分析、疲勞分析和模具的運動分析;

  4:產(chǎn)品成形過程模擬,注塑成形、沖壓成形;定制適合本公司模具設計標準件及標準設計過程;

  5:模具的生產(chǎn)以及后期管理維護。

設計員崗位職責2

  崗位職責:

  1.負責對工程工地的現(xiàn)場勘察,繪制設計圖紙,根據(jù)圖紙和甲方要求及法規(guī)進行編制配置清單及形成方案,提交主管審核;

  1.1.熟悉各項目中相關行業(yè)的相關法規(guī)及要求,能夠運用到項目中去;

  1.2.對工程工地的現(xiàn)場勘察,根據(jù)相關法規(guī)及甲方要求繪制圖紙,并根圖紙及甲方要求形成相應的預算清單及方案提交主管審核;

  1.3.需要投標時,積極配合主管優(yōu)化項目的預算清單及方案,形成最終有效的文件,直至投標完畢。

  2.能能夠獨立制作投標文件,并且有效,無差錯,完成投標任務;

  2.1.能夠獨立完成招標文件所提出的響應要求,例如:投標保證金、投標響應文件反饋;

  2.2.能夠完全理解招標文件里面所提出的需要提供文件及內(nèi)容,對不理解內(nèi)容及文件能做到及時提問;

  2.3.能夠獨立完成公司的投標文件,做到商務文件做到內(nèi)容與實際完全符合,公司文件資質(zhì)文件、參與人員證件、技術文件等沒有少放、漏放,做到內(nèi)容完全填寫正確;

  2.4.完全積極配合主管或者其他下達任務人員,做到認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時修改,最終形成有效文件,直至投標結束,形成報告文檔存檔,培訓其他同事;

  3.按設計項目的區(qū)域、設計檔案分類、整理、保存工程設計資料(電子文檔);

  3.1.對所有項目設計文件及過程文件進行分類整理,按原有的分類方式,保存在數(shù)據(jù)服務中;

  3.2.對所有設計文件統(tǒng)一放置于數(shù)據(jù)服務器中的硬盤,每月的最后一天進行備份至設計員本地盤,形成雙重備份,防止丟失;

  4.能夠獨立完成金融系統(tǒng)安防項目的公安立項、論證、驗收工作中的過程文件;

  4.1.需要做到獨立完成所有金融系統(tǒng)項目的立項并且使之準確、有效;

  4.2.能獨立完成各金融各金融系統(tǒng)項目的公安論證、對專家所提出的不足之處及時進行變更,并進行提交,形成文檔及時保存至服務器中;

  4.3.能夠獨立完成金融系統(tǒng)項目的驗收過程文件整理,并使之準確、有效,保存至數(shù)據(jù)服務器,還要根據(jù)項目情況,形成有效有審計材料,直至項目通過驗收,并結款;

  5.審查建設項目的預算與工程結算;

  5.1.能夠做到審查其他同事所做的預算及配置清單,提出更好的優(yōu)化及意見;

  6.參與技術交底對設計內(nèi)容進行技術交底,并形成記錄文件,文檔進行保存;

  6.1.在金融系統(tǒng)中,項目論證后,能夠及時對主管提出申請項目的技術交底;

  6.2.參與由主管組織的與項目管理組及施工隊等,進行的技術交底,形成記錄文件,文檔進行保存,確保工程質(zhì)量;

  7.配合制作工程變更文件及工程驗收相關材料的編制;

  8.及時更新數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)文件,形成最終有效文件,供其他同事參考及存檔使用;

  8.1.能夠對自己設計的文件形成最終版文件,更新至服務器,避免數(shù)據(jù)重復錯亂,給其他同事造成不便;

  9.配合項目管理組對各工程施工隊上報的工程量進行編制工程量計算式并復核;

  9.1.配合項目管理組對項目的工程量進行編制與復核,計算準確有效的工程量,控制項目的成本;

  9.2.制作金融系統(tǒng)中相應的驗收資料,形成文檔進行保存,供日后查閱;

  9.3.配合項目管理組對工程對需要評審項目的計算式進行了編制;

  10.能夠單獨帶領公司新來同事,使新同事在你的帶領下能夠獨立進行設計任務。

  10.1.能夠帶領新進同事,把主管分配的`設計任務,通過學習你的指導能夠有效的完成任務;

  10.2.能夠形成有效的培訓文檔,為日后培訓新同事保留好資料;

  11.能夠獨立對其他同事進行系統(tǒng)培訓,通過培訓提高其他同事的工作效能;

  11.1.對系統(tǒng)有自己獨立的的理解,形成培訓資料來培訓其他同事;

  12.能夠獨立學習新系統(tǒng)新產(chǎn)品,通過自身的學習幫助與提高整個設計團隊的工作效能;

  12.1.對新系統(tǒng)及新產(chǎn)品有自己學習的渴望,幫助與提高整個設計團隊的整體工作效能;

  12.2.積極參與公司組織的各類培訓及認證證書的考試;

  13.嚴格遵守公司的保密制度;

  13.1.在工作過程中,嚴格遵守公司的保密制度,不得池露公司機密及其他公司機密;

  14.對交辦的其他工作任務的進行配合;

  崗位晉級標準:

  1.一級:能獨立完成工作職責中的1-3的初級基礎設計項目;

  2.二級:能獨立完成工作職責中的4-5的初級晉級設計任務項目;

  3.三級:能獨立完成工作職責中的6-8的中級基礎設計任務項目;

  4.四級:能獨立完成工作職責中的9-10的中級晉級設計任務項目;

  5.五級:能獨立完成工作職責中的11項目的中級設計任務;

  6.六級:能獨立拓展并開發(fā)新產(chǎn)品新系統(tǒng)領域,并具有良好的溝通能力,組織團隊,高效完成公司領導交辦的各項任務。

設計員崗位職責3

  1.主動的經(jīng)常收集各種工作資料,多方面收集設計發(fā)展信息,豐富設計思想;

  2.負責廣告的.創(chuàng)作、設計和制作;

  3.對策劃部提供的有關資料和意見加以分析,依照廣告計劃的要求,配合消費者的心態(tài),完成創(chuàng)意方案;

  4.會同各相關部門,制定出整套廣告方案,供客戶審核,并在客戶審核同意后進行制作;

  5.負責產(chǎn)品樣本、企業(yè)宣傳冊、vi、企業(yè)形象、商標、標志設計制作;

  6.負責包裝設計、媒體廣告、展覽展示、企業(yè)展廳、加盟店、企業(yè)文化宣傳標語、企業(yè)環(huán)境布置設計等;

  7.負責與其他相關部門共同討論設計方案及實施難度,準確掌握客戶意圖,使工作能夠順利完成;

  8.完成各項目、各部門交辦的設計工作;

設計員崗位職責4

  職責描述:

  崗位職責:

  1.大學本科及以上學歷,電子或電器線路或機電一體化等相關專業(yè);

  2.1-3年或以上氣泵設計工作經(jīng)驗,了解氣泵運行原理,熟悉氣泵行業(yè)的發(fā)展狀況的優(yōu)先考慮;

  3、熟悉autocad等相關繪圖軟件;

  4、具有較強的'協(xié)調(diào)、溝通能力和語言表達能力。

  職位要求:

  1、能獨立完成氣泵改善的方案編寫;

  2、負責氣泵產(chǎn)品工藝與設計,繪制相關設計圖紙;

  3、負責組織項目方案的實施、管理和控制;

  4、流體機械專業(yè)畢業(yè)且有氣泵行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  英語良好,懂日語者優(yōu)先。

  待遇:面談,有能力者高薪。班車接送,免費午餐.

  崗位要求:

  學歷要求:學歷不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:經(jīng)驗不限

設計員崗位職責5

  1.主動的經(jīng)常收集各種工作資料,多方面收集設計發(fā)展信息,豐富設計思想;

  2.負責廣告的創(chuàng)作、設計和制作;

  3.對策劃部提供的有關資料和意見加以分析,依照廣告計劃的.要求,配合消費者的心態(tài),完成創(chuàng)意方案;

  4.會同各相關部門,制定出整套廣告方案,供客戶審核,并在客戶審核同意后進行制作;

  5.完成各項目、各部門交辦的設計工作。

設計員崗位職責6

  職責描述:

  1、新產(chǎn)品和二次開發(fā)產(chǎn)品方案、三維設計及工程圖、bom等技術資料輸出,樣機試生產(chǎn)及跟進改善;

  2、參與月度設計變更會議,組長指定的一切準備資料按時保質(zhì)保量提供;

  3、負責協(xié)助現(xiàn)場加工及裝配問題的分析、解決及處理與標準機型持續(xù)優(yōu)化;

  4、對需求部門提供必要的技術支持;

  5、參加部門周例會,需提前對本周內(nèi)遇到的異常點、以及完成或未完成的'工作任務向組長進行匯報與討論解決方案。

  6、完成公司和直屬上級下達的工作任務。

  任職要求:

  有一年以上非標自動化項目設計工作經(jīng)驗,能熟悉應用各類制圖軟件(solidworks、proe),吃苦耐勞,有團隊精神;

  最好懂數(shù)控車床或者注塑機

設計員崗位職責7

  崗位職責:

  1.負責各種機箱、箱鈑金結構設計、配合電氣專業(yè)設計制作柜體圖紙;

  2.負責與機加工廠家行技術上的溝通并確定實施方案;

  3.負責跟進項目執(zhí)行進度;

  4.負責產(chǎn)品后期階段性的跟進及改良。

  工作經(jīng)驗:

  1.有1年以上低壓柜鈑金結構設計及低壓成套廠結構設計經(jīng)驗;

  2.能看懂簡單電氣圖紙,熟悉電氣元器件者優(yōu)先;

  3.有機加工廠家工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  技能:

  1.精通cad進行產(chǎn)品結構設計以及熟悉使用日常辦公軟件;

  2.精通鈑金結構設計、鈑金制造工藝及鈑金加工設備及設備能力;

  3.做事嚴謹、高效;有責任心和團隊合作意識;

設計員崗位職責8

  1.模具的設計,根據(jù)產(chǎn)品模型與設計意圖,建立相關的模具三維實體模型;

  2.制圖,將三維產(chǎn)品及模具模型轉換為常規(guī)加工中使用的二維工程圖;

  3.模具的.分析,根據(jù)產(chǎn)品成形工藝條件,進行模具零件的結構分析、熱分析、疲勞分析和模具的運動分析;

  4.產(chǎn)品成形:注塑成形、沖壓成形;定制適合公司模具設計標準件及標準設計過程;

  5.模具的生產(chǎn)以及后期管理維護。

設計員崗位職責9

  職責描述:

  1、完成設計經(jīng)理交給的日常工作。

  2、單獨負責公司項目消防設計和制作;

  3、協(xié)助其他部門人員,完成設計及制作;

  4、如需為其他合作單位工作,則需做好溝通協(xié)調(diào)工作;

  5、負責消防設計成本的控制;

  6、保證工作能按時保質(zhì)完成。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,要熟悉word、excel、pdf和cad軟件的使用;

  2、誠信、具有良好的`溝通協(xié)調(diào)能力,認真積極,責任心強;語言表達能力強;

  3、熟悉消防規(guī)范,對消防系統(tǒng)有一定了解,懂消防設計優(yōu)先,熟悉工程招投標法律及規(guī)范,招投標流程熟練。

  相關福利:

  ①年底雙薪

 、诳冃И劷

 、劢煌ㄑa助

 、芡ㄓ嵮a貼

 、輲侥昙

 、捱^節(jié)費福利

 、邌T工旅游

  上班時間:

  8:30—12:00,13:30—17:30,大小周

設計員崗位職責10

  崗位職責:

  1.負責對公司網(wǎng)站、微信、今日頭條的營銷內(nèi)容進行原創(chuàng)編輯并發(fā)布;

  2.負責微信的內(nèi)容編輯并進行文案創(chuàng)意撰稿、圖文設計、日常維護;

  3.負責網(wǎng)絡文案內(nèi)容的編寫、更新、審核、上傳,保證推廣內(nèi)容的時效性和準確性;

  4、參與策劃廣告內(nèi)容,編寫廣告文案,推廣方案;

  任職資格:

  1、專業(yè)不限,熟悉ps,圖片處理等相關知識;

  2、喜歡閱讀,有較好的文字編輯能力;

  3、有良好的學習和溝通能力,善于總結和分析;

  4.較高的`職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通;

  5、有較好的創(chuàng)造力,積極活躍;

設計員崗位職責11

  崗位職責:

  1、設計人員在分局的領導下工作,服從分局領導與設計室負責人的工作安排,遵守分局的各種規(guī)章制度。并按時、按量、高標準完成設計任務。

  2、堅守工作崗位,以文明的語言、耐心的態(tài)度、禮貌的回答顧客的咨詢。不得粗暴無禮、衣冠不整等不良行為,損壞分局形象。3、本人必須時時注重分局及個人形象,維護分局利益,嚴守分局機密。不做違背分局和法律的事。

  4、不斷地提高自己的業(yè)務水平和自身素質(zhì)。

  5、在接待客戶時要熱情有禮,耐心傾聽客戶意見,同時做好客戶的意見記錄。

  6、設計員在出設計方案前必須對實物進行測量、觀察、分析以確保產(chǎn)品的準確性。同時要仔細考慮產(chǎn)品的功能配套、用途、工藝、成本等主要因素。為產(chǎn)品的樣品生產(chǎn)提供詳細的數(shù)據(jù)。

  7、嚴格按照產(chǎn)品標準進行設計、制圖、出圖。

  8、設計人員應按照客戶要求完成設計工作。當本人設計構想與客戶的設計要求發(fā)生矛盾時,在經(jīng)過耐心解釋后仍不能與客戶達成一致時,應盡量滿足客戶的要求,并根據(jù)實際情況按照客戶要求設計出合理的方案,不得強行要求客戶接受自己的設計方案,因沒有和客戶溝通或同意,而自作主張設計出客戶不愿接受的產(chǎn)品所造成的一切責任和經(jīng)濟損失由本人承擔;

  9、定期深入市場,多與業(yè)務人員溝通,了解市場行情掌握市場目前所需要的元素。

  10、設計人員在接到生產(chǎn)管理人員及業(yè)務人員要求溝通或解決產(chǎn)品方面的問題時,必須及時的與相關人員一起溝通解決問題,不得推諉。

  11、設計人員發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)工藝地等方面的`問題,應及時將信息反饋給局領導或相關負責人。

  12、設計人員必須具備以分局為重的全局觀念,服從分局統(tǒng)一安排,積極配合其他有關部門,耐心指導產(chǎn)品在生產(chǎn)中的各種疑難問題。

  14、有權力和義務對分局的產(chǎn)品開發(fā)、更新等提出自己的合理化建議和意見。

  15、負責整理、歸納分局的各種圖稿、資料、并妥善保存。

  16、注意節(jié)約公司資源如紙張、墨水、光盤、用電等。

  17、閑暇期間多學習、多提高,不做與工作無關的事情。

  18、完成分局領導交辦的其他工作任務。

設計員崗位職責12

  崗位職責:

  1、按時上下班,著工裝整潔上崗,要求講普通話;

  2、按時參加公司部門例會,服從公司領導;

  3、負責園區(qū)日常海報設計制作,根據(jù)營銷總監(jiān)的要求進行構思、策劃和平面的設計(廣告平面設計、制作及其它圖文處理、企業(yè)宣傳畫、資料的設計、制作與創(chuàng)新);

  4、負責根據(jù)營銷總監(jiān)對各類宣傳資料、廣告和網(wǎng)站的`設計制作要求,配合營銷(網(wǎng)絡)專員按時完成設計的制作;

  6、負責根據(jù)內(nèi)容需求,進行平面設計的板面編排;

  7、負責落實設計具體細節(jié)方案,包括各種說明和備忘等;

  8、負責協(xié)助部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;

  9、負責協(xié)助營銷(網(wǎng)絡)專員對公司網(wǎng)站風格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)圖標處理等;

  10、負責園區(qū)其他PC及MAC設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、完成對照片、圖片的后期處理,公司市場活動宣傳品配合;

  11、建立規(guī)范以保持設計執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準;

  12、負責與上級溝通,保證各類平面設計工作的質(zhì)量及其時間的把握,成功驗收;

  13、負責設計控制的執(zhí)行和維護,不斷改進設計水平,以達到園區(qū)日益發(fā)展的要求;

  14、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本;

  15、嚴格遵守園區(qū)各項規(guī)章制度以身作則、提高業(yè)務工作水平,主動積極的配合其他部門的工作;

  16、積極完成上級領導交辦的各項工作指令及其他任務。

設計員崗位職責13

  1、及時與客戶溝通,制定出廣告方案,供客戶審核,并在客戶審核同意后在客戶要求時間內(nèi)完成制作安裝;

  2、廣告設計、校對;

  3、及時與工程部協(xié)調(diào)好安裝事宜,并在群里及時發(fā)送安裝示意圖及安裝事宜并打印紙質(zhì)安裝樣圖。

  4、及時向客戶反饋安裝進度并附安裝照片;

  8、負責媒體動態(tài)信息根據(jù)安裝照片核對、更新;

  6、客戶項目監(jiān)測照片、PPT文件信息回饋;

  7、客戶信息統(tǒng)計分類分檔,每周更新一次;

  8、有問題及時向部門主管或經(jīng)理反映;

  9、及時配合公司其他部門轉發(fā)公司相關事宜的朋友圈信息。

  10、每天及時匯報當日工作情況,周末及時匯報本周工作完成情況和下周工作計劃。

  11、及時記錄接受憑證和結算清單,做到不漏計、不多記。

  12、協(xié)助部門主管完成其他各項工作。

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