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督導(dǎo)崗位職責(zé)

時間:2023-03-22 17:23:38 崗位職責(zé) 我要投稿

督導(dǎo)崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的督導(dǎo)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

督導(dǎo)崗位職責(zé)

督導(dǎo)崗位職責(zé)1

  1、完成所管區(qū)域店鋪年度、季度、月度各項銷售指標(biāo)及管理指標(biāo);

  2、心態(tài)積極、工作主動熱情、充滿正能量,具有團(tuán)隊精神,不散播消極信息;

  3、負(fù)責(zé)管理督促、指導(dǎo)所管店鋪各崗位人員日常工作;

  4、負(fù)責(zé)所管區(qū)域店鋪的貨品配發(fā)、銷售、調(diào)配、活動促銷、周邊競品等信息反饋;

  5、與所管店鋪保持經(jīng)常性溝通,準(zhǔn)確及時傳達(dá)與執(zhí)行公司各項營銷政策及管理制度;

  6、負(fù)責(zé)店鋪人員的培訓(xùn)指導(dǎo),提高店長/客戶的經(jīng)營管理技能及導(dǎo)購員的專業(yè)銷售技能;

  7、合理安排所管區(qū)域工作,協(xié)助人事行政部進(jìn)行人員考核,提出提升、降級與調(diào)動建議;

  8、負(fù)責(zé)各終端店鋪日常銷售數(shù)據(jù)的管理,確保銷售數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確錄入系統(tǒng);

  9、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理做好店鋪開業(yè)、停業(yè)、關(guān)閉等事務(wù)處理工作;

  10、負(fù)責(zé)退換貨及質(zhì)量問題的處理與協(xié)調(diào),做好顧客反饋信息的整理與調(diào)整;

  11、做好所管轄區(qū)店鋪的促銷活動執(zhí)行,指導(dǎo)店長/客戶完成促銷活動的實施,總結(jié)促銷活動的結(jié)果;

  11、做好所管轄區(qū)店鋪的'促銷活動執(zhí)行,指導(dǎo)店長/客戶完成促銷活動的實施,總結(jié)促銷活動的結(jié)果;

  12、負(fù)責(zé)處理商場相關(guān)文件、通知、促銷活動、員工人事管理等事項;

  13、負(fù)責(zé)與商場主管領(lǐng)導(dǎo)保持日常溝通,維護(hù)好對外關(guān)系;

  14、配合財務(wù)、人事行政做好部門內(nèi)員工工資結(jié)算和員工入離晉調(diào)退職手續(xù)辦理和協(xié)調(diào)工作;

  15、監(jiān)督所管店鋪各項固定資產(chǎn)、設(shè)備的維護(hù)和保管工作;

  16、負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊引導(dǎo)工作,合理運(yùn)用激勵等手段,打造一支高效的團(tuán)隊;

  17、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

督導(dǎo)崗位職責(zé)2

  一、深入教學(xué)第一線,巡視教風(fēng)學(xué)風(fēng),對教學(xué)情況進(jìn)行綜合檢查督導(dǎo),全面監(jiān)控教師的教學(xué)質(zhì)量與學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量。

  二、隨時了解教學(xué)動態(tài),采集教學(xué)信息,了解師生對教學(xué)及與教學(xué)有關(guān)問題的意見和要求,及時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映。

  三、按計劃或隨機(jī)深入教室、實訓(xùn)室進(jìn)行檢查性聽課或教學(xué)查崗,每周不少于1節(jié),了解學(xué)生上課和教師授課情況,并按要求填寫《聽課評價與反饋表》,定期寫出階段性的聽課報告,對教學(xué)過程和效果進(jìn)行分析評估。督導(dǎo)員每月底將《聽課評價與反饋表》交到教學(xué)督導(dǎo)室進(jìn)行匯總分析。

  四、就我校教學(xué)改革中的熱點、難點問題進(jìn)行專題調(diào)研,提出意見和建議。

  五、定期組織學(xué)生座談,征求他們對教學(xué)工作的意見,了解學(xué)生對任課教師教學(xué)教法的看法,并寫出座談報告。

  六、開展教學(xué)督導(dǎo)方面的.理論學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)研究,并以研究成果推動督導(dǎo)工作的科學(xué)化、規(guī)范化,促進(jìn)自身理論水平和工作能力的提高。

  七、專職督導(dǎo)員協(xié)助督導(dǎo)室主任、副主任組織開展教學(xué)督導(dǎo)工作,并做好督導(dǎo)資料與信息的收集、分析處理、資料歸檔等工作。