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電工培訓總結

時間:2024-07-25 08:31:43 總結 我要投稿

電工培訓總結

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,因此十分有必須要寫一份總結哦?偨Y怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編為大家收集的電工培訓總結,希望對大家有所幫助。

電工培訓總結

電工培訓總結1

  一、說明

  本計劃是根據(jù)中華人民共和國工人技術等級標準(初級維修電工)和中華人民共和國職業(yè)技能鑒定規(guī)范(考核大綱)編寫的'。

  二、培訓目標

  通過中級技術培訓,使學員達到部頒“初級維修電工等級標準”,掌握初級維修電工所要求的知識要求,掌握初級維修電工的技能要求,為以后進一步學習中級技術理論和操作技能打好基礎。

  三、培訓等級

  維修電工(初級)

  四、培訓對象

  下崗失業(yè)人員、困難家庭成員、企業(yè)在崗員工

  五、教學模式

  一體化教學

  六、教 材

  中國勞動出版社:

  《電工儀表及測量》《電子技術基礎》 《電機與變壓器》

  《維修電工》《維修電工職業(yè)技能鑒定培訓教程》

  七、課時

  240

  八、培訓內容與課時分配

 。ㄒ唬⿲嵱栱椖靠傮w安排:

 。ǘ┏跫壘S修電工教學計劃:

  授 課 進 度 計 劃

  授 課 計 劃

電工培訓總結2

  一、培訓目標

  通過本級別專業(yè)理論知識學習和操作技能訓練,培訓對象能夠掌握高級維修電工所要求的技術理論和工藝知識;具有綜合分析和處理本職業(yè)高難度生產技術和關鍵問題的能力;能夠運用新技術、新工藝新材料、新設備進行技術革新和技術改造。

  三、培訓模塊課時分配

  1、電子技術162(課時)

  160(課時)2、電力電子技術

  3、電氣自動控制技術 168(課時)

  4、PLC應用技術 160(課時)

  650(課時)總課時:

  四、培訓要求與培訓內容

  模塊1電子技術

  1、培訓要求

  通過本模塊技術培訓,使培訓對象能夠

 。1)了解與掌握微電子學的基本理論

 。2)掌握集成電路運算放大器的應用方法和負反饋放大電路的相關知識。

 。3)掌握組合邏輯電路與時序邏輯電路的分析與設計的方法。

 。4)了解大規(guī)模集成電路的原理和應用。

 。5)能運用所學電子技術知識解決工程實際問題,具備電子技術的綜合應用能力

  2、培訓主要內容

 。1)理論教學內容

  1.1負反饋放大器

  1.2運算放大器及其應用

  1.3數(shù)字電子技術基礎

  1.4集成邏輯門電路和組合邏輯電路

  1.5觸發(fā)器和時序邏輯電路

  1.6脈沖電路

  1.7電子電路應用實例及其分析

 。2)技能實訓內容

  2.1低頻信號發(fā)生器的正確使用

  2.2雙蹤示波器的正確使用

  2.3鋸齒波發(fā)生器的安裝、調試、測量

  2.4三角波發(fā)生器的安裝、調試、測量

  2.5三角波-方波-正弦波發(fā)生器的安裝、調試、測量

  2.6電壓頻率轉換器的安裝、調試、測量

  2.7組合邏輯電路的安裝、調試及故障分析、排除方法

  2.8時序電路的安裝、調試及故障分析、排除方法

  2.9555定時器組成的多諧振蕩器的安裝、調試及故障分析排除方法

  模塊2電力電子技術

  1、培訓要求

  通過本模塊技術培訓,使培訓對象能夠

 。1)熟悉各種半控型和全控型電力電子器件,掌握晶閘管的特性和主要參數(shù)

 。2)能熟練地分析、調試晶閘管可控整流電路

 。3)掌握逆變、變頻、直流斬波、交流開關與交流調壓等變流技術的基本概念,

  熟悉相關各種基本電路的組成與工作原理

  2、培訓主要內容

 。1)理論教學內容

  1.1 三相可控整流電路

  1.2 晶閘管觸發(fā)電路

  1.3 晶閘管有源逆變電路

  1.4 變頻電路與直流斬波電路

  1.5 晶閘管交流開關交流調壓

 。2)技能實訓內容

  2.1 示波器的'認識和使用

  2.2 三相半波可控整流電路的安裝接線

  2.3 三相全控橋式整流電路的安裝接線

  2.4 三相半控橋式整流電路的安裝接線

  2.5 帶平衡電抗器的雙反星形可控整流電路的安裝接線

  2.6可控整流電路中各種波形的測繪

  2.7三相同步變壓器各種聯(lián)結組別的接線

  2.8可控整流電路的調試

  2.9觸發(fā)電路的調試

  2.10三相全控橋式逆變電路中波形的測澮

  模塊3電氣自動控制技術

  1、培訓要求

  通過本模塊技術培訓,使培訓對象能夠

 。1)掌握自動控制的基本概念

 。2)掌握晶閘管直流調速系統(tǒng)技術基礎知識

 。3)掌握晶閘管--電動機直流調速系統(tǒng)分析及其調試方法

 。4)了解與熟悉全數(shù)字直流調速系統(tǒng)及其應用

 。5)熟悉交流變頻調速系統(tǒng)工作原理及基本控制方式

  (6)了解與熟悉全數(shù)字式通用變頻器及其應用

 。7)了解電機擴大機組直流調速系統(tǒng),

 。8)了解與熟悉繼電控制電路的分析與設計方法

  2、培訓主要內容

 。1)理論教學內容

  1.1 自動控制的基本概念

  1.2 晶閘管直流調速系統(tǒng)

  1.3 電機擴大機組直流調速系統(tǒng)

  1.4 交流變頻調速系統(tǒng)

  1.5 繼電控制電路的分析與設計

 。2)技能實訓內容

  2.1歐陸514C模擬式轉速、電流雙閉環(huán)不可逆調速系統(tǒng)接線、調試、運行及測量分析

  2.2歐陸514C模擬式轉速、電流雙閉環(huán)可逆調速系統(tǒng)接線、調試、運行及測量分析

  2.3西門子MM440型全數(shù)字式交流變頻調速系統(tǒng)接線、調試、運行及測量分析

  模塊4PLC應用技術

  1、培訓要求

  通過本模塊技術培訓,使培訓對象能夠

 。1)學會對順序類控制程序的設計方法,熟悉掌握用步進指令對順序類控制程序的編制方法。

 。2)學會一般常用功能指令的應用。

 。3)技能操作上能對一般生產工藝流程的控制程序進行設計。

 。4)能掌握正確的調試方法及具有故障排除的能力。

  2、培訓主要內容

 。1)理論教學內容

  1.1計算機基礎知識

  1.2可編程控制器概述

  1.3基本指令及其應用

  1.4步進指令及其應用

  1.5常用功能指令及其應用

 。2)技能實訓內容

  2.1位置類控制的編程

  2.2時序類控制的編程

  2.3位置和時序綜合控制的應用

  2.4步進指令的編程

  2.5多分支流程的編程

  2.6常用功能指令的編程

電工培訓總結3

  xxxx年12月份,我分別參加了特種安全技術(高低壓電工)的培訓,和(高壓電工)進網作業(yè)證的培訓。感觸很深,受益匪淺。通過培訓學習使我掌握了很多專業(yè)技術理論知識,在原有的綜合理論水平上有了進一步的提高。我就參加這次培訓學習結合自身工作實際,談點自己粗淺的體會。

  做為一個剛剛調入供電部變電所工作的我來說,首先應該不斷的去努力學習,這樣才會不斷的提高業(yè)務技術水平,才會有進步!坝癫蛔,不成器。人不學,不知道。”古人寥寥數(shù)語就將學習的重要性高度地概括出來了。學習的過程好比那未經加工的瑕玉,經過一番精雕細刻之后,呈現(xiàn)出一具“婀娜”的工藝品應具有的高貴與典雅。剛步入工作的我以前只知道在變電所抄表、合閘、閉閘。深入的電工知識知道的很少。通過這次培訓學習,猶如為我打開了一扇窗,撥云見日,使我在一次次的感悟中豁然開朗。

  1、培訓中對煤礦安全、井下防火救災等方面的了解

  培訓中,專家老師的講座,教師的授課,使我在《煤礦生產技術基礎知識》《井下通風》《礦井火災防治》《搶險救災》井下瓦斯防治》和《煤礦安全法律法規(guī)》等教材教法中學到了很多東西從而也認識到了工作中安全的重要性!鞍踩谝、預防為主”是我國煤炭工業(yè)的安全方針。也使我認識到安全對于一個電力工作者來說是多么地重要。電力安全涉及到各行各業(yè)千家萬戶,安全工作不能掉以輕心!安粋λ,不傷害自己,不被別人傷害”,做為一個電力工作人員更應該提高安全防范意識,嚴格執(zhí)行安全生產法律、法規(guī),確保電力設備安全運行。這次學習還使我懂得了井下通風的重要性,什么是瓦斯爆炸等。井下遇到

  瓦斯、火災如何去面對,如何去預防,如何去自救互救等粗淺的知識。

  2、學習中對電工作業(yè)安全方面的了解和認識

  通過學習初步認識和了解了電工的基礎知識、觸電危害和互救、電器安全工作與措施、電氣安全用具與安全標志、什么是直接接觸電擊防護、間接接觸電擊防護、電氣防火防爆、防雷與防靜電等方面的安全隱患和防治等,讓我從不懂到初步了解的過程中,學到了很多對我以后的工作很有幫助的.知識和理論,為我今后的工作奠定了良好的基礎。更重要的是我學會了在工作中如何去安全操作和自

  我保護的能力等。

  3、對進網作業(yè)培訓中的專業(yè)理論知識的掌握

  使我受益最大的還是專業(yè)理論方面的知識,我懂得了電力系統(tǒng)的基本知識和變電所工作的重要性。讓我認識了變壓器、高壓斷路器、隔離開關和熔斷器等。學習到了變壓器的運行,互感器的作用,高壓斷路器的用途和隔離開關的作用、分類和型號。在什么情況下高壓負荷開關與高壓熔斷器配合使用由熔斷器起短路保護作用;在什么情況下高壓電容器組的投入或退出運行應根據(jù)無功潮流、負荷

  功率因數(shù)和電壓等情況確定。

  4、實際操作的學習和掌握

  在實際操作學習中,認識了電工常用的基本工具,怎么樣來操作安裝工具;還學會了如何檢查和使用絕緣手套等絕緣用具。尤其是一些模擬活動使人身臨其境,培養(yǎng)了我們的膽大、心細、謹慎的工作作風。知道操作的時候要心細、謹慎,避免觸電及意外受傷等危險事故的發(fā)生。通過實操,我確實是學到了很多知識,

  拓展了自己的的視野,增強了我的動手操作的能力,和實際運用能力。

  最后,我衷心的感謝領導給予我這次培訓學習的機會,通過這次學習,我一定把所學的知識融入到我的工作中不負領導所望,在新的一年里再接再厲,努

  力工作,再創(chuàng)輝煌!

電工培訓總結4

  倍受關注的撫電項目部脫產技術培訓班圓滿結束了。本次培訓,反映了公司“重視管理、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針,從選擇培訓學校、科目、師資、后勤以及相關的管理制度公司都進行了精心策劃和安排。參加培訓的人員總計32名同志,期中,電氣9人,燃料7人,熱工16人。開設的課程有電工、電子、電氣識圖、電力拖動、電工材料、機械基礎、機械制圖、可編程控制器(PLC)等,經過一個多月的努力學習,全班同學以92分的平均成績通過結業(yè)考試。這次集中學習雖然時間不長,但確實受益頗多,體會深刻,具體總結如下:

  一、實現(xiàn)了從現(xiàn)場實際到課堂的回歸,夯實了基礎理論知識。

  參加學習的員工中大多是從走出校門到工廠工作已經有十幾、二十年的時間,學校學習的基礎課知識很多已經遺忘,還有一些學員從沒接受過專業(yè)的系統(tǒng)培訓。這些因素在工作中直接導致員工對設備原理不清楚,工作效率低等問題,阻礙了實際工作中的發(fā)揮。技師學院領導針對這種狀況挑選經驗豐富教學嚴謹?shù)墓歉衫蠋熯M行有針對性的培訓,如判斷三相電機首尾端、星角變換的原理和方法、電工材料選擇等等,使得學員在較短時間內對工作實際應用有了準確的'把握和理解。

  二、學習內容豐富,知識涵蓋范圍廣泛。

  這次學習培訓涉及面廣,信息量大,基本覆蓋了本次參加培訓的三個專業(yè)。如電工材料、機械基礎、機械制圖、PLC等,是我們平時工作中知識比較匱乏和薄弱的,但在工作中還經常應用,通過這次學習把專業(yè)相關知識進行了有效融合。PLC課程是我們班的培訓重點,經過培訓目前學員不再對PLC感到陌生和害怕,能夠讀懂梯形圖并能夠對可編程控制器進行檢修和維護,部分學員達到使用編程語言進行程序設計的程度,這極大提高了我們現(xiàn)場實際應用的能力,及時有效地消除現(xiàn)場缺陷,提高效率。

  三、學員自身技術水平提高很快,學習熱情高。

  參加培訓的學員很珍惜這次公司為員工創(chuàng)造的培訓機會,公司選擇的技師學院師資力量雄厚,實驗設備齊全,教學課件豐富,大家通過動手實踐使技術能力得到大幅提升。學員能夠看圖、識圖、按圖接線,實際操作有思路有方法具備獨立工作能力。員工自信心增強學習熱情高,這為下一步做好本崗位工作奠定了良好的基礎。

  建議:

  1、培訓工作需常抓不懈,形成機制。特別是在崗位上沒接受過專業(yè)知識學習的員工更需要抓緊培訓。這對公司安全生產,實現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展尤為重要。

  2、促進外埠崗位鍛煉,培養(yǎng)實戰(zhàn)型能手。目前公司檢修人員眾多,有相當一部分技術工人還是有一定工作能力的,只是沒有得到充分的鍛煉,建議公司在保持內部生產穩(wěn)定的同時積極拓展外埠市場讓員工走出去開闊視野增長才干,為公司持續(xù)健康發(fā)展提供人才保證。

電工培訓總結5

  在這秋高氣爽的x月,我很幸運的被選中參加由xx號召,xx學校組織的高級維修電工培訓。通過此次培訓我學習到了以前從未接觸過的專業(yè)知識,同時也結交了一些經驗豐富的同行,進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距,明確了努力的目標,受益匪淺。以下就是此次培訓的體會和總結:

  一、GXDeveloper編程軟件的應用及電氣原理圖

  PLC編程對于我來說本來是一件很陌生的知識,但是通過老師詳細的講解,把PLC的程序圖與電路原理圖巧妙的結合在一起講課的方式使我們很快的對PLC程序有了一定了解,懂得了PLC程序與電氣原理圖的轉換。

  GXDeveloper編程軟件是PLC編程軟件,通過老師的介紹,我們很開的掌握了CXDereloper編程軟件的應用,通過此軟件我們可以編輯PLC梯形圖,通過軟件中的模擬功能,我們可以檢測自己設計的PLC程序的對錯,學會運用軟件編程提高了我們以后的編程速度,也使得我們的編程思路更加的清晰,準確。

  二、PLC指令的學習

  學習完PLC編程軟件之后,馬上進入了編程指令的學習。PLC編程指令大概分為兩類,基本指令和特殊指令;

  基本指令:邏輯取及驅動線圈指令、觸點串及并聯(lián)指令、電路塊連接指令、多重電路連接指令、置位與復位指令等等;

  特殊指令:步進指令、跳轉指令、移動指令、比較指令、算數(shù)與邏輯運算指令(加法、減法、乘法、除法及加一、減一指令)、左移位及右移位指令、區(qū)間復位指令、解譯碼指令、編譯碼指令、七段譯碼指令等等;

  PLC內部符號意義:

  X——輸入繼電器

  Y——輸出繼電器

  M——輔助繼電器

  S——狀態(tài)繼電器

  T——定時器

  C——計數(shù)器

  D——數(shù)據(jù)寄存器

  KH——常數(shù)

  三、PLC程序設計

  邊學習指令的同時,老師運用邊學邊實踐的方法,找到實際運用該指令的例子,根據(jù)例子反應出來的效果,讓我們一目了然的明白了該指令的作用。通過跟我們出題目的方式,讓我們自己動手去運用該指令。

  通過做項目(四臺電機順序啟動、工作臺自動往返、藝術彩燈、Z37搖臂鉆床PLC控制、X62W萬能銑床PLC控制、加工中心刀庫選刀控制、攪拌機PLC控制、紅綠交通燈等),讓我們自主設計程序、自主設計電路、接線、試驗、各組上臺講解程序等方式,使我們找到了自己的優(yōu)點和缺點,取長補短,擴展了我們的思路,從而使我們更加的掌握了PLC編程技巧。

  四、PLC與觸摸屏的通信

  在講述PIC編程的同時,我們也學習到了觸摸屏的'設計,講述了觸摸屏的運行原理和觸摸屏與PLC的通信。

  之后我們運用PLC與觸摸屏的通信技術相繼做了Z37搖臂鉆PLC與觸摸屏控制、X62W萬能銑床PLC與觸摸屏控制、M7130平面磨床PLC與觸摸屏控制、四路搶答器PLC與觸摸屏控制等項目,使我們更加熟練的掌握了PLC與觸摸屏的通信。

  五、變頻器電機調速

  之后,我們學習了變頻器的使用,大概跟我們講述了以下幾個方面:

  1、通用變頻器的基礎知識。

  2、變頻器的調速方法。

  3、變頻器面板的功能及使用。

  4、變頻器的參數(shù)設定及報警排除。

  分組實訓了變頻電機面板調速、變頻調速、開關調速、電位器調速等,通過老師的實操講解,使我們對變頻器有了更深的了解。

  六、數(shù)控機床排故

  我們來到了學校的實訓廠,實際體驗了我們學過的知識運用到現(xiàn)實中來,真正做到了學以致用。

  分組實訓了CK6032數(shù)控車床,XK713Z數(shù)控銑床的故障排故,接觸了華中系統(tǒng)、西門子系統(tǒng)、FANUC系統(tǒng)。通過此次實訓我們懂得了我們學過的知識與實際中的運用有何相同點和不同點。

  七、課余生活

  在緊張的學習之外,學校無論從生活、餐飲、業(yè)余活動中也做的非常的人性化,使我們在緊張的學習之余,生活的也非常快樂!

  從第一天到校開始,學校無時無刻的都在給我們帶來驚喜,宿舍配置齊全(獨立衛(wèi)生間、電視、熱水器等)一系列配置使我們住的非常的舒心。餐飲更是讓我們大吃一驚,出乎預料的好,自助餐的形式總是讓我們控制不住的吃撐。

  此外業(yè)余活動更是豐富多彩,籃球比賽,K歌、乒乓器、羽毛球、足球等一系列體育娛樂項目,讓我們在緊張的學習后得到了充分的放松,并且使來自五湖四海的我們變的不在陌生,增進了友誼,雖然僅僅一個月時間,但我們的友誼將會一直延續(xù)下去。

  半軍事化管理制度,糾正了我們很多不好的壞習慣,開學前期的軍訓,仿佛使我們回到了學生時代,讓我們重溫了學生的美好時代,使我們跨越了年齡差距,一塊瘋,一塊鬧,成為了真正的好哥們兒!

  不但如此學校從政治教育上也做足了工作,組織我們參觀xx景區(qū)。

  大家興高采烈地來到了xx,首先我們參關的是xx展覽館,通過導員的介紹,使我們重溫了歷史,大家在參觀的同時仔細聽,細心看,有的議論,有的交流,佛想連篇,仿佛我們的思緒又回到了那個“激情燃燒的歲月”!緊跟著我們參觀了xx舊址!通過這次參觀,讓我們身心都受到鼓舞,今天我們在欣賞秀麗河山的時候不能忘記打下這江山的先輩們的艱苦,只有繼續(xù)保持艱苦樸素勇于拼搏的精神才能繼往開來開創(chuàng)更美好的明天!我們更需要努力,因為明天的中國將靠我們來創(chuàng)造!

  培訓活動雖然結束了,接下來我要做的是把所學的東西大膽地應用到實際工作中去,認真總結,及時反饋,反學習中掌握不好的內容認真鉆研,真正做到學以致用。這次培訓我的收獲很多,學到了很多知識,也結交了很多業(yè)內的朋友,雖然今后我們很難在像這次培訓一樣,共同學習,共同歡笑,但是友誼常在,今后一定會經常聯(lián)系。

  最后,向我廠的各位領導,學校的老師們真誠的說一聲“謝謝你們!”沒有你們給予我這次機會,沒有你們的支持,沒有你們的精心教導,這次培訓也不會取得這么大的收獲,謝謝你們!

電工培訓總結6

  回顧這次電工考證培訓,總結其中的不足和值得借鑒的地方,改正不足,希望自己在以后的教學和培訓工作中能做得更好。這次培訓我認真做好了備課、上課、課堂輔導工作,嚴格要求學員,尊重學員,深入實際操作為主,使學員學有所得,不斷提高,從而也不斷提高自己的教學水平和操作能力,并順利完成本次考證工作。 下面是我這次培訓工作的總結:

  一、教學計劃完成情況:

  1、理論基礎理部分: 這次培訓我主要負責教學是電力拖動的基礎部分:常用低壓電器及控制電路。讓學生對電子電路有了基本的認識,掌握常用低壓電器的外形特征、表示符號、常用功能以及簡單控制電路的連接和排除故障。

  2、實訓操作部分: 本次培訓的實訓課程也主要是配合理論教學開展的,有常用低壓電器的測試以及三相異步電動機的單向、點動、正轉控制電路等的實訓操作。

  二、學員學習情況:

  這次培訓過程中,學員課程理論部分的學習還是很好的,大部分學員能基本了解所授課程的主要內容,同時也能完成布置的部分作業(yè)。對基本三相異步電動機的單向、點動、正反轉控制電路等都能掌握。對于實訓操作部分,掌握了基本簡單電路的連接,三相異步電動機的'單向、點動、正反轉控制電路等的實訓操作。 大部分學員平時上課都還是比較認真,能按時到校參加培訓,只有少數(shù)幾個學員學習積極性和主動性不高,總是遲到早退。

  三、教學情況反思:

  1、對培訓的整體內容把握不是很到位:上課之前都要花大量的時間去閱讀教材,結合學員的實際情況去備課,有時甚至偶爾還可能會出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。但經過這次培訓的教學,我對培訓內容的也進行了系統(tǒng)的學習,對每一個知識點都進行了有效的鞏固,同時也對教材補充了一些自己的見解。相信在之后的教學過程中我一定能做得更好,有效地進行教學,把每一個知識點都做到深入淺出,讓學生在趣味中學習到知識。

  2、創(chuàng)新思維不夠:本次培訓等這些課程雖然是理論性比較強的課程,但也是電工基本課程,其中也是由許多實訓操作組成,如果附加上一些創(chuàng)新,我們可

  以在基礎電子方面有一些小小的突破。當然創(chuàng)新不是一兩天就可以完成的,只是在今后的培訓和教學中,我會盡多地給學生們輸導創(chuàng)新的思維,讓他們在學習中學會創(chuàng)新,善于去創(chuàng)新。用新的思路、新的方法去解決實際中出現(xiàn)的問題。

  3、對實訓操作的力度不夠:實訓操作是本次培訓學員掌握技能的必經途徑,由于時間和課時的原因,本次培訓做的還不是很好,有些電路實訓課時不是很足夠。

  總結人:龍小光

  20xx/11/7

電工培訓總結7

  培訓時間:07年8月4日至07年8月17日

  本次培訓共培訓學員50名,在去年的基礎上采取了模塊化的教學模式;并對教學思路作了一些探討;取得了良好的效果。

  高級維修電工模塊式培訓教學

  1.基礎模塊

  基礎模塊包含基礎理論和專業(yè)理論兩子模塊,兩子模塊又包含若干單元的內容,它們是電工理論的基礎,是指導應用操作的前提,在應知考試中占相當?shù)谋戎。這一模塊的教學以

  集中講授為主。

  2.基本技能模塊

  包含儀表、拖動、供電、安全用電、液壓與氣動等方面的內容,教學主要以集中講授、現(xiàn)場參觀的方式進行。電拖環(huán)節(jié)的.接線安裝以自練為主。

  3.行業(yè)技能模塊

  該模塊中的內容可依企業(yè)定向培訓的需要而變換,只要設備的難度系數(shù)達到高級維修電工等級鑒定的要求。若是參訓的學員來自社會各界,則由鑒定站指定通用機床設備。教學以講授和指導實訓相結合的方式進行。

  4.新技術應用模塊

  高級維修電工要能利用可編程控制器(PLC)、變頻器對舊設備進行改造,利用CAD軟件進行電氣制圖,熟悉單片機和計算機通信等相關知識。該模塊以介紹新技術在電氣控制方面的應用為目的,教學以集中講授、指導練習和參觀的方式進行。

  高級維修電工教學思路的探索

 。、課程設置

  高級維修電工分為四大模塊:

  (1)基礎模塊

 。2)基本技能模塊

  (3)行業(yè)技能模塊

  (4)新技術應用模塊(一般只開設PLC的應用等)。

  2、實訓設施

  電子實驗室、電力拖動、單元線路自裝室、機床模擬試驗室、電機維修及儀表裝配實訓室、PLC模擬實驗室3、教學方法

  以技能訓練促進理論教學,以理論教學指導技能訓練,理論授課與技能訓練融為一體的新的教學方式。

  充分發(fā)揮學生的主觀能動性,極大限度地調動其學習積極性,達到以點帶面,以面促整體的教學效果

  通過上述嘗試取得了很好的教學效果;深受學員好評。

電工培訓總結8

  培訓時間:20xx年8月2日組織單位:設備部培訓地點:設備部北樓會議室效果評價:

  一、效果評價等級:

  電工技能培訓效果評價是對我部門安全培訓工作的真實反映,對以后的培訓具有指導意義,本次安全培訓效果評價定為三個等級,具體如下:

  A:員工培訓中積極配合教師的培訓,學習集中、積極動腦;培訓教師講解到位,解答問題全面,培訓態(tài)度較好,工作負責、認真;員工工作后能夠充分運用所學的知識,理論知識及崗位技能有較大的提高。

  B:員工培訓能夠配合教師培訓,能夠參與學習;培訓教師講解的基礎知識能夠滿足員工需求,大部分教師能夠勝任本職工作的;經培訓后員工能夠掌握所學的基礎安全知識,文化素質有所提高。

  C:員工培訓能夠配合教師培訓,培訓率達不到85%的;培訓教師講解不到位,工作不認真、對員工不負責人;經培訓后不能掌握基礎的安全知識,文化素質沒明顯變化。

  培訓內容:電工識圖、維修技能培訓

  培訓對象:全體電工

  培訓形式:會議學習。

  二、效果評價實施:

  今年體系審核工作以后,我部門始終把安全培訓工作擺在部門發(fā)展建設的重要位置,認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,落實“管理、裝備、培訓”并重原則,堅持“以人為本,注重實效”,緊密結合軋鋼安全生產實際,創(chuàng)新培訓方法,拓寬培訓領域,職工的安全意識和業(yè)務能力有了較大提高,為公司實現(xiàn)安全發(fā)展提供了有力保障,現(xiàn)將我部門本次安全培訓效果評價如下:

  1、全體電工安全技能培訓評估:20xx年8月2日檢修期間,我們利用下午時間,集中對電氣安全作業(yè)、電工識圖、重要設備工作原理、設備故障維修處理做了比較全面、詳細的培訓,通過這次培訓增強了員工安全意識,提高了員工作業(yè)水平,調動了大家研學電氣知識、技能的積極性,為以后的安全、技術管理工作打下了良好的基礎。

  2、教師教學評估:從授課教師來說我部門的培訓教師是多年本廠工作經驗的`高學歷技術人員,完全可以滿足我部門的需要。通過培訓使員工掌握了基本的安全知識同時也提高了員工的業(yè)務技能水平,計劃今后把培訓教師的教學質量納入酬薪考核之內,以提高我部門培訓教師的教學質量。經過綜合效果評價實施,我部門員工培訓等級為B級。

  三、效果評價中存在的問題:

  1、我部門培訓還處在初級階段,培訓有待完善和補充。

  2、加強培訓教師管理,把教師培訓質量納入教師薪酬考核之內。

  3、采取多樣、靈活的評估方式,注重員工培訓后跟蹤評估的效果。

  4、培養(yǎng)廣大員工動腦、動手的習慣,能實際操作的盡量安排到現(xiàn)場進行培訓學習。

  5、提供必需的外出培訓,使教師、員工開拓思路,拓寬視野、接觸前沿科技,努力發(fā)展工業(yè)自動化。

  四、整改措施:

  在今后的員工培訓中,我們將本著為廠負責、為員工服務的態(tài)度,積極探索有效的培訓模式,改變單一的培訓理念和教學方式,針對以上出現(xiàn)的問題我們將進行整改:

  1、加強培訓教師管理,及時對培訓教師授課質量進行有效的培訓評估。

  2、對員工培訓效果進行跟蹤,不定時的抽查員工對培訓的掌握程度,利用現(xiàn)有資源加強員工技能培訓,提高員工操作技能和安全文化素質。

  3、逐步完善試驗用硬件設施配套工作,加強技術圖紙、圖書資料的管理、匯集、整理工作。

電工培訓總結9

  時光飛逝,二十四天的培訓結束了。這次培訓的目的是幫忙貴州電網公司新員工盡快完成主角轉變,了解公司企業(yè)文化,熟悉公司的管理制度,增強主人翁意識,養(yǎng)成用心主動的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,拓展良好的人際關系,確定正確的發(fā)展目標。本次培訓采用ojt培訓模式,在貴州電力職業(yè)技術學院進行規(guī)范化、軍事化、科學化的全拓展強化培訓。使我們的身心得到鍛煉,受益匪淺。

  首先是革命傳統(tǒng)與團隊精神的教育,共分成革命傳統(tǒng)教育,軍事訓練,團隊拓展訓練三個部分。在三天短暫而充實的軍訓中,雖然沒有波瀾壯闊的場面,沒有驚心動魄的情節(jié),但平凡中卻潛移默化的傳遞著軍人的各種氣節(jié),軍人的精神,在每一個姿勢,每一個回敬禮,每一次演練中,我們理解了什么是堅毅,我們懂得了紀律的嚴明。在軍訓的日子里,我們都嚴格要求自己,認真改善自己,更徹底反省自己。響亮的口號展現(xiàn)了我們對未來的信念,嘹亮的軍歌編織著美妙的軍訓生活,綠色軍營中的種.種品質與精神將成為我們人生長途中的指路燈,拌我們一步步走向成功。之后是革命傳統(tǒng)教育,參觀完遵義會議會址和息峰集中營,讓我們每一位學員無不為老一輩無成階級革命家們的崇高精神深深感嘆。在看到星星之火能夠燎原的同時,又看到了白色的恐怖,看到了我們黨最后取得勝利是用無數(shù)先烈的鮮血換來的。

  最后的拓展訓練,讓我們在游戲中感悟人生,“高壓電網,同舟共濟,過草地”讓我們深深體會到一個團隊中,只要大家齊心協(xié)力,所釋放的力量是如此巨大,變不能為可能。延伸到企業(yè)運行中,個人無論職位高低,潛力強弱都應以企業(yè)為本、以公司為念,部門內部、部門之間應講求補位意識,尋求通力合作!靶湃伪乘ぁ眲t告訴我們不管是個人還是企業(yè),在發(fā)展過程中總會遇到挑戰(zhàn)、困難,這時我們要信任自己,信任別人,讓別人信任自己,挑戰(zhàn)自我,超越極限,讓挑戰(zhàn)與困難成為志向成功的墊腳石。拓展訓練帶給我們的遠不止這些,它還讓我們認識自身潛能,克服心理惰性,認識群體作用,增進對群眾的參與意識與職責心—它給我們的啟發(fā),對我們將來的人生有著巨大的幫忙。

  其次,第二階段的培訓,著重企業(yè)文化和企業(yè)精神教育,使我們了解了貴州電力事業(yè)的內涵。企業(yè)文化是一種價值觀,是企業(yè)全體員工的共識,是企業(yè)的靈魂。當今,學習型組織是世界上最重要的管理模式之一,是宏觀的管理理論,是企業(yè)文化的核心。學習型組織倡導終生學習的理念,構成學習工作化,工作學習化的氛圍,并不斷提高學習、實踐、創(chuàng)新的潛力。學習型組織是一個能使全員工全身心投入學習、并有潛力不斷學習的組織,是一個能使全體員工在工作中體會到生命好處的組織。如今的貴州電力,正大力推行建立學習型組織,讓全員都加入到學習型組織中。貴州電力事業(yè)的迅速發(fā)展,正是因為始終堅持“兩手抓”,一手抓企業(yè)硬件設備的建設,一手抓企業(yè)文化的建設,注意市場營銷,優(yōu)質服務,常態(tài)運行,確保安全生產,預防為主,注意經營管理,以人為本,不斷提高員工的綜合素質,推行“制度下的情感管理”,促進管理制度與企業(yè)文化的緊密結合。

  作為一名新員工,應用心轉變觀念,進入主角,融入群眾,樹立充分的'職責感和主人翁意識,謙虛謹慎,找準理想與現(xiàn)實,機遇與潛力的差距以及自己在不同發(fā)展階段的適宜位置,關注企業(yè)改革與發(fā)展的大局,盡快融入到企業(yè)文化中,牢記貴州電力“小利潤大市場,舍利潤求市場,銷售電力,首先銷售形象”的營銷理念,在貴州電力優(yōu)秀的企業(yè)文化熏陶下快速成長,為貴州電力的明天努力奮斗。

  在貴州電力企業(yè)文化的建設中,給我們印象最深的是“優(yōu)質服務與行風建設”應對如今日趨激烈的市場競爭,除了抓住機遇,抓住效益,優(yōu)質服務與行風建設是占領市場的一個不可忽視的環(huán)節(jié)。電力行業(yè)的優(yōu)質服務是帶給優(yōu)質、方便、快捷、規(guī)范的電力服務,是電力企業(yè)永恒的主題,行風建設則是企業(yè)的精神追求,職責意識,價值觀念及外在狀態(tài)的綜合表現(xiàn),是企業(yè)的靈魂。

  對供電服務優(yōu)質窗口的參觀,用事實為我們證明了企業(yè)在優(yōu)質服務與行風建設上所做的努力和取得的成績。因此作為新員工,我們應從此刻起加強自己的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)、誠實守信,把客戶放在第一位,用真情服務、保證質量、抓效益、抓管理贏取客戶的理解與信任,為貴州電力事業(yè)開創(chuàng)更寬廣的市場,為實現(xiàn)優(yōu)質服務和行風建設革命性跨越而努力。

電工培訓總結10

  一、培訓內容

  通過這次培訓,主要學習了電氣、電控設備的運行與維護,電工精密儀器的使用和維護等技術。直流電路、正弦交流電路、磁場與電場關系、半導體二極管、三極管、基本放大電路。交流整流穩(wěn)壓濾波電路、電工儀表及測量、低壓電器,變壓器、交流異步電動機的工作控制原理。典型生產機床的工作原理,電氣安全知識及規(guī)程。 電氣照明及動力線路配電安裝。各類電工儀表的使用及安裝,電動機維修測試,時間繼電器交流接觸器,拆裝維護,電子整流,濾波穩(wěn)壓電路制作及測試。車床、磨床、銑床等機床電氣故障排除,Y-正反轉,延時啟動,延時停止及工作臺自動往返等電氣控制線路安裝,調試。

  另外還學習了三菱PLC編程器的基本知識及軟件使用、基本指令的使用、開關量的編程方法(經驗法、流程圖、邏輯表達式)、開關量編程思路分析技巧、開關量實例分析和實例操作。PLC常用功能指令及特殊指令的講解、方案中功能指令的使用技巧、方案實例分析及如何實現(xiàn)方案的常用方法、模擬量閉環(huán)控制(溫度控制、壓力控制)。PLC通訊的基礎知識及變頻參數(shù)講解;變頻器通訊實例分析、伺服驅動器參數(shù)設置,定位控制實例分析、步進馬達的定位控制。三菱觸摸屏的畫面制作及各功能的實現(xiàn);維倫觸摸屏的畫面制作及各功能的實現(xiàn)、聯(lián)機調試及監(jiān)控、制作工程畫面等。

  二、培訓體會

  通過這次培訓不僅讓我認識到了先進的自動化科學的發(fā)展技術,而且也學到了如何將理論與實踐相結合的原理,在工作當中不能一味的依賴書本,也不能一味的注重實踐而忽略了理論知識,大膽實踐,將理論與實踐結合起來,這樣我才能適應社會發(fā)展的需求。作為一名中職教師,要有求真務實的態(tài)度,強烈的責任感,想要自己的專業(yè)技能更上一層,要具有豐厚的知識積累,敢于質疑,大膽創(chuàng)新。

  培訓活動雖然結束了,接下來我要做的是把所學到的東西大膽地應用到電工課堂教學實踐中去,認真總結、及時反饋。培訓是一次很好學習提高的'經歷,我很珍惜這樣的機會,它留下的是我在教學事業(yè)上探索的足跡。培訓之后我對自己提的要求是,樹立終身學習的理念,并把所學的知識教會學生,及時投入到實踐中去。 今后,我會一如既往,將自己的全部心血傾注于教育事業(yè)上。我們的教學需要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的境界,需要有積極的工作熱情和踏實的工作作風。我將以這次培訓為契機,找準自己前進的標桿,在工作中向智慧型發(fā)展,在業(yè)務上朝科研型努力。

電工培訓總結11

  20xx年9月22日,我參加了特種作業(yè)操作人員低壓電工證年審的培訓。感觸很深,受益匪淺。通過培訓學習,使我深入學習了更多專業(yè)技術理論知識,在原有的綜合理論水平上有了進一步的提高。我就參加這次培訓學習期間的經過,談點自己粗淺的體會:

  通過年審培訓的學習使我重溫了電工電子技術的基礎,電工測量儀表的使用,電動機的控制,出點危害和觸電急救,觸電的防護技術,電氣安全工作與措施,電氣防火與防爆,手持式電動工具與移動是電氣設備的使用等。

  在培訓的過程中,培訓老師對我們孜孜不倦的教導,深入淺出,旁征博引,他向我們分享了一些親身體會的安全事故案例發(fā)生的原因,提醒特種操作的要注意安全第一,預防為主;傳授了許多安全方面的`注意事項,做每一項工作都要按照安全規(guī)范流程操作,比如維修過程中,要按照規(guī)范要求進行掛牌“禁止合閘/有人工作”等,養(yǎng)成良好的工作習慣,才能杜絕安全事故發(fā)生;強調了一些在工作中怎么應急處理一些情況,還有就是在整個教學過程中老師一直在教導我們認識安全的重要性,要時時刻刻做到“三不傷害”即不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害。在這次培訓中,我們也認識到同事之間相互配合相互協(xié)作的重要性。在平時的工作中要做到聯(lián);ケ9ぷ鳌 通過這次的培訓讓我認識到自己還有很多的不足之處,認識到電工是一門技術性強,知識不斷更新的專業(yè),只有不斷學習,不斷提高,才能適應新的形勢,適應公司發(fā)展的要求。

  最后,我衷心的感謝公司對我們特種操作年審培訓學習的安排與支持,通過這次學習 ,我一定把所學的知識融入到我的工作中不負領導所望,在今后的工作中一定再接再厲,努力工作,并嚴格遵守安全操作規(guī)范及公司的各項管理規(guī)定,在領導的指導下及時、安全、高效、節(jié)約的完成各項工作。

電工培訓總結12

  一、控制線路分析方法

  在仔細閱讀了設備說明書,了解電氣控制系統(tǒng)的總體結構,電動機和電器元件的分布狀況及控制要求等內容之后,便可以分析電氣原理圖了。

  1、分析主電路

  從主電路入手,根據(jù)每臺電動機和電磁閥等執(zhí)行電器的控制要求去分析它們的控制內容,控制內容包括啟動,方向控制,調速與制動等。

  2、分析控制電路

  根據(jù)主電路中各電動機和電磁閥等執(zhí)行電器元件的控制要求,逐一找出控制電路中的控制環(huán)節(jié),利用前面學過的基本環(huán)節(jié)的知識,按功能不同劃分成若個局部控制線路來進行分析,分析控制電路的最基本方法是查線讀圖法。

  3、分析輔助電路

  輔助電路包括電源顯示,工作狀態(tài)顯示,照明和故障報警等部分,它們大多由控制電路中的元件來控制的,所以在分析時,還要或過頭來對照控制電路進行分析。

  4、分析連鎖與保護環(huán)節(jié)

  機床對于安全性好可靠性有很高的要求,實現(xiàn)這些要求,除了合理和懸著拖動和控制方案以外,在控制線路中還設置了一系列電氣保

  護和必要的電氣連鎖。

  5、總體檢查

  經過“化整為零”,逐步分析了每一個局部電路的工作原理遺跡各部分之間的控制關系之后,還必須用“集零為整”的方法,檢查整個控制露點,看是否有遺漏,特別要從整體角度去進一步檢查和理解各控制環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系,理解電路中每一個元件所起的作用。

  二、控制線路檢修方法

  1、調查研究法

  調查研究主要通過問、聞、聽摸來進行。問:問設備 操作人員,了解有無由于故障引起明顯的外觀征兆;聞:聞有無電器設備過熱所特有的焦糊味;聽:聽設備各元件在運行時的聲音與正常運行時有無明顯差異;摸:摸電氣發(fā)熱元件及線路的溫度是否正常等。

  2、試驗法

  是在不損傷電氣的機械設備的條件下,可通過進行試驗的方法通電試驗一般可先進行點動試驗,若發(fā)現(xiàn)某一電器動作不符合要求,說明故障劃清界限在有關的電路中,然后在這部分故障電路中進一步檢查,便可找出故障點。

  3、邏輯分析法

  邏輯分析法是根據(jù)電氣控制線路工作原理,控制環(huán)節(jié)的動作程序以及它們之間的關系,結合故障現(xiàn)象做具體分析,迅速地縮小檢查范圍,然后判斷故障所在。

  4、測量法

  測量法是利用校檢燈、試電筆、萬用表、蜂鳴器、示波器等對線路進行帶電或斷電測量,是找出故障點的有效方法。排障時最常用的是試電筆和萬用表,通過電阻法和電壓法進行故障點的排查。電阻法就是利用萬用表的歐姆檔和蜂鳴器,來檢查線路中應導通的環(huán)節(jié)是否導通。此時必須切斷電源,同時在測量是要特別注意其他回路對被測量線路的影響,以防止誤判。電壓法就是利用萬用表的電壓檔或試電筆,在設備通電是測量線路中各點的.電壓,判斷是否有電壓或電壓是否正常,以此來找出故障點。

  總之,電動機控制線路的故障不是千篇一律的,就是同一種故障現(xiàn)象,發(fā)生的部分也并不是一定相同,所以采用故障檢修的一般步驟 和方法時,不要生搬硬套,而因按不同的故障情況靈活處理,力求迅速準確地找出故障點。

  在實際檢修工作中,應做到每次排除故障后,及時總結經驗,并估摸好檢修記錄,作為要按以備日后維修時參考,并要通過對歷次的故障的分析和檢修,此啊去積極的措施,防止再次發(fā)生類似的故障。

電工培訓總結13

  電建一公司輸配電線路中級崗位技能培訓于11月22—27日在電力職業(yè)技術學院實訓基地完成,本次培訓的對象,主要是電建一公司在職人員輸配電線路方面的技能提升。培訓的內容主要為桿上作業(yè)訓練與操作規(guī)程、接地電阻測量訓練與操作規(guī)程、線路施工測量訓練與操作規(guī)程、拉線制作拉線制作與操作規(guī)程、電氣試驗訓練與操作規(guī)程等內容,F(xiàn)將參加培訓的情況作總結。

  一、參加培訓為學員的情況

  本次培訓的理念是為一線職工服務。學員技能培訓的需要,是我們本次培訓的目的。根據(jù)本次學員多為現(xiàn)場一線工作多年的師傅,他們年齡在25—50歲之間,主要從事有熱動專業(yè)、電氣專業(yè)、土建專業(yè)等不同的專業(yè),他們都有一個共同的特點就是動手能力強,有一定的操作技能。所以我們在培訓過程中,針對培訓的對象進行了一些改動,本次的培訓主要采用的培訓方式為互動性的學習方式。教師首先所培訓要求與規(guī)范進行講解,進行示范性的操作。然后由學員自己進行操作,學員提出一些不同的操作方式,并提出建議,在學習中進行相互交流,以提高培訓的效果,促進下期培訓的改進。

  二、培訓班的收獲及今后教學改進

  新的教學理念和先進的教學模式提高了每位學員學習培訓積極性,作為一線職工深深感到技能提高的重要性,在今后的工作中,他們將立足于自己的本職工作,加強技能的學習,促進技能水平的提高。在新的形式下,為積極迎接崗位轉變鋪設好自己的'發(fā)展之路。

  在這次的培訓中,雖然我們取得了一定的成績,但是在本次的培訓中,我們也看到培訓過程中存在一些問題和不足。在今后的培訓工作中我們準備從以下兩個方面進行改進。一是根據(jù)培訓的對象進行時間的調整,根據(jù)學員的專業(yè)進行分人員、分項目、分時間進行培訓,以在較短的時間內達到最好的效果,并且有目、有重點的對學員進行針對性的培訓;另一方面根據(jù)學員的要求,在我們能做到的情況下,進行培訓項目的增添與改進,達到有目的的學習。

  都勻供電局為期一周的繼電保護、變電設備檢修、高壓試驗、化學技術監(jiān)督等專業(yè)的技能基礎知識培訓圓滿結束了。我?guī)е环N無比期待和對未來工作崗位的緊張與激動相交織的心情踏上了這次培訓之路。期待的是我從大學畢業(yè)來到都勻供電局成為一名南網公司新時代職工,把自己所學的知識奉獻給祖國、奉獻給神圣的電力事業(yè)。緊張的是自己所學的是自動化專業(yè),雖然與“電”有些“沾親帶故”,但畢竟有很大的距離,擔心在培訓中跟不上“趟”。為此,我暗下決心要在培訓期間付出比別人更多的精力,勤奮學習、刻苦鉆研,全力以赴迎接挑戰(zhàn)。

  在紅楓電校參加了為期11天的貴州電網新員工入企教育培訓的我們,在對南方電網的企業(yè)文化,發(fā)展戰(zhàn)略和人才理念等學習之后,接著參加都勻電網新員工生產技能培訓班。培訓的第一周,是由修試管理所進行繼電保護、分析技術監(jiān)督等專業(yè)知識授課,采用完全封閉式的培訓方法,讓我們在充裕的培訓時間內學習。通過所里有實踐經驗工程技術人員的耐心講解,使我們在強化了以前所學知識的同時還學習了新的技能。

  在一周的學習中,首先對修試所有了初步的了解,通過培訓知道了修試管理所擔負著都勻電網所有變電站設備的檢修、維護、試驗等工作,同時還負責縣供電局管轄的變電站調試工作。在師傅ppt教學模式的帶領下,我遨游了整個都勻電網。成立至今都勻的電網已形成了以500千伏福泉變?yōu)橹行模?20千伏輸電線路為主網架,110千伏電網輻射各個縣市的供電網絡。其中110千伏電網被分為中、西、南、北四部分。在大學里我很少接觸到高壓設備,我認真聽老師講解,盡量在腦子里多裝些,在記錄本上多記些。比如隔離開關和斷路器,在我以前的腦海里,它們都是一樣的,學習后我才認識到隔離開關和斷路器最大的區(qū)別在于能不能切斷負荷電流,隔離開關因為沒有滅弧裝置,所以不能切斷負荷電流或短路電流,并且在運行中,對于先切斷哪個開關也是有一定的順序的,而這些實踐中所運用的知識是我們在學校中無法學到的。

電工培訓總結14

  今年暑假我有幸去天津市國家職業(yè)技能鑒定所參加了高級維修電工的培訓,通過此次培訓我學到了以前從未接觸過的專業(yè)知識,同時結交了一些經驗豐富的同行,進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距,明確了努力的目標,受益匪淺,F(xiàn)將此次培訓體會總結如下:

  一、培訓內容

  回味十幾天的培訓生活,六位老師的精彩講座仍歷歷在目。此次培訓共分三大模塊:電力電子與電機拖動工作原理及電路調試和性能測定;鏜床、銑床工作原理及電氣排故;PLC工作原理。系主任王教授的講課深入淺出,旁征博引,從他那幽默、風趣的語言中我從一個門外漢逐步了解到自動化學科發(fā)展的前沿;高級技師李老師的講課熱情激昂,我以前從未接觸過鏜床、銑床,是他將我領進了鏜床、銑床的知識大門,使我不但了解了鏜床、銑床的基本原理,而且還學會了排除故障;老教授楊老師的講課抑揚頓挫,層層深入,他將電力電子中的六個實驗由易到難親自動手不厭其煩的教給我們,從他身上我懂得了什么叫平易近人,什么叫敬業(yè);最讓我難忘的是PLC老師韓老師,PLC是這次培訓的主要學科,我對PLC一竅不通,以前從未接觸過,韓曉新老師知道我們的情況后,從最基本的指令及梯形圖開始講到較為復雜的數(shù)控機床的編程,遇到我們不會編的復雜程序,他總是耐心的一遍又一遍的講給我們聽,直到我們理解,從他身上我看到了我們老師肩上的重擔和責任心。

  二、培訓體會

  通過這次培訓不僅讓我了解了較前沿的教學理念和教學改革的動態(tài),而且也學到了如何將理論與實踐相結合的原理,現(xiàn)在的中職教育不能只停留在書本知識上,教師要擺脫老的傳統(tǒng)教育的思想,脫離開書本的陰影,大膽實踐,將理論與實踐結合起來,這樣我們的學生才能適應社會發(fā)展的需求。教師要有求真的治學態(tài)度,強烈的.責任感,要想給學生一杯水,必須自己先裝滿一桶水,要具有豐厚的知識積累,敢于質疑,大膽創(chuàng)新。

  培訓活動雖然結束了,接下來我要做的是把所學到的東西大膽地應用到電工課堂教學實踐中去,認真總結、及時反饋。培訓是一次很好學習提高的經

  歷,我很珍惜這樣的機會,它留下的是我在教學事業(yè)上探索的足跡。培訓之后我對自己提的要求是,樹立終身學習的理念,并把所學的知識教會學生,及時投入到實踐中去。

  今后,我會一如既往,將自己的全部心血傾注于教育事業(yè)上。我們的教學需要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的境界,需要有積極的工作熱情和踏實的工作作風。我將以這次培訓為契機,找準自己前進的標桿,在工作中向智慧型發(fā)展,在業(yè)務上朝科研型努力。

電工培訓總結15

  20xx年根據(jù)公司對新員工的安排,我們分公司一行5人于----年3月4日抵達山東濟南,開始了為期5個月的培訓。能成為其中的一員,我感到十分榮幸,在這里要感謝咱們河津電力支公司的領導給我這樣一次充實和提高自己能力的機會。這次培訓的承辦方豎家電網技術學院,豎家電網公司為大力轉變公司和電網發(fā)展方式,加快建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司而組建的高素質應用型技術人才與技能人才培養(yǎng)基地,電網新技術與新技能應用示范中心。

  這次培訓的人數(shù)有1000余人,所有人員都是本科學歷以上,還有一部分國外讀完碩士回國。所有的教學老師都是各個省公司專家?guī)炖镏苯诱{過來的,咱們運城有王琦老師。

  這次培訓總體分為兩個部分:

  第一部分詩共課程的學習,通過專家講授,多媒體學習等教學方式生動而全面地給我們展示了國家電網的企業(yè)文化、團隊建設。

  1、通過深入學習國網公司企業(yè)文化,對國網公司的核心價值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念、奮斗方向、戰(zhàn)略目標、電網發(fā)展戰(zhàn)略等有了深入的理解,特別是通過學習員工守則、供電服務“十項承諾”、“三公”調度、以及員工服務“十個不準”,讓我對供電企業(yè)員工的行為規(guī)范有了清楚的認識。通過對安全文化、服務文化、管理文化、廉潔文化、責任文化等國網公司企業(yè)子文化的學習,強化了大家對建立統(tǒng)一優(yōu)秀企業(yè)文化必要性的認識。

  在學習國網公司概況及發(fā)展規(guī)劃中,對國網公司的結構和經營發(fā)展狀況有了比較清晰的認識,全面學習了國網公司建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目標以及國網公司發(fā)展規(guī)劃,特別是深入學習了“一特四大”國家電網建設的總體目標。

  2、進一步強化安全生產知識、緊急救護和電網反措知識,通過學習安規(guī)、安全工器具使用以及緊急救護知識使大家對保護人身和設備安全有了更深的理解。通過電網反措知識的'學習,對電網各種事故產生的原因以及預防和處理方法有了初步的認識,這將有助于指導我們將來進行安全生產工作。

  3、通過學習員工職業(yè)生涯規(guī)劃和自我管理,我學會如何建立職業(yè)生涯目標,規(guī)劃好職業(yè)生涯的各個時期和如何解決職業(yè)生涯之路上遇到的問題。通過團隊建設與溝通學習,以及戶外拓展訓練,學習如何組建團隊,如何協(xié)調好團隊來解決各種任務,從而提升了大家的團隊意識和溝通能力。通過學習電力法和合同法,提高了大家依法治企、維權的意識和平等、協(xié)商、風險防范意識。應用文寫作的學習,則幫助大家學會如何寫作各類公文,從而有助于規(guī)范寫作、提高大家的寫作能力和意識,讓大家在今后的工作中既要學會做也要學會寫。

  第二部分是專業(yè)實際操作學習。由于此次培訓的重點是突出技能培訓,所以在理論培訓的同時我們還進行著操作技能訓練。它也成了本次培訓中個人感受最深,收獲最大的課程。

  實訓一共包括了六種業(yè)務技能的培訓,分別是電能表檢定、營銷業(yè)務系統(tǒng)、高壓裝表接電、低壓裝表接電、錯接線仿真以及互感器檢定,由于每種技能都是營銷工作人員所必須掌握的,所以為了加強與鞏固學習效果,學校特意安排每周培訓一種業(yè)務技能,每周末進行當期所學項目的考試,為此大家每到一周的實訓課時,都是緊緊張張,時刻為“戰(zhàn)斗”準備著。也許正是因為考試的壓力讓我迅速茁壯,實訓結束后我的收獲最大。

  電能表的檢定,主要是學習了單相和三相電子式電能表的校驗。需注意的問題:通訊接線要正確,否則會出現(xiàn)儀器與被檢表通訊錯誤,無法讀數(shù)的問題。并且需要手動錄入被檢表的參數(shù)和設定類別,但在試驗中,每個數(shù)據(jù)得來的原理還是要清晰明確,特別是檢定時間的設置,要明確其由來,以便機器發(fā)生故障時,能明確正確與否。

  電力營銷業(yè)務系統(tǒng),即利用信息化平臺對營銷業(yè)務的每一步流程進行監(jiān)督與審核的管理系統(tǒng),為我們系統(tǒng)、全面、直觀地了解、認知營銷工作全過程打下了堅實基礎,完全真實的案例考試更讓我們感同深受地體會一次營銷業(yè)務人員在實際中的工作狀態(tài)。

  由于條件的有限我們學習電流互感器的檢定。在練習時主要出現(xiàn)的問題是,升流器和被檢設備接線時同名端要接正確。在使用升流器時需要按被檢設備的電流大小選者接線,特別是穿心接線時,穿心扎數(shù)需要準確把握,切實達到所需檢定電流大小。

  電能表現(xiàn)場檢定和錯接線仿真,首先要明確三相電路的有功和無功計算方式。而且要明確向量圖的畫法和所代表的含義,F(xiàn)場檢定中主要是儀器設定和電流撥片的打開和合上的問題。即是電流互感器二次側不能處于開路的狀態(tài)。在錯接線仿真中,原以為沒有基準點,完全通過萬用表的測量數(shù)據(jù)畫向量圖來判斷接線方式,感覺難度很大。

  而在操作和工作中都是又基準的電壓點作為參考?梢钥焖俚玫诫妷簡卧慕泳方式,而后再判斷電流的接線,難度也就降低了很多。仿真平臺幾乎可以模擬全部的錯接線情況,在課程要求之外,自己設置了電壓互感器回路出現(xiàn)開路,電流互感器二次短路等多種情況進行練習,并掌握各個知識點。

  這次培訓讓我認識到,對于我們這些剛從學校畢業(yè)的新員工而言所有一切必須從零開始,每位新員工都必須接受工作實際的檢驗。曾經的知識并不能直接轉變?yōu)楣ぷ餍枰募寄堋N冶仨氁龀鲆幌盗姓{整,誠實地面對自身的不足并嚴格要求自己,誠懇地向身邊的前輩學習并努力找出差距,通過深刻地自我反省找到問題的癥結并堅決地改正。踏踏實實地做好每一件小事,從努力做一名合格的新員工開始,找準自己的位置,明確自己的方向,時刻保持謙卑的態(tài)度和踏實的作風。為公司的明天做出自己最大的貢獻。

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