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給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函
邀請函有很多注意點(diǎn),最重要的就是簡要精練。在發(fā)展不斷提速的社會中,邀請函出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,一般邀請函是怎么起草的呢?下面是小編幫大家整理的給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函,歡迎閱讀與收藏。
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函1
尊敬的楊經(jīng)理:
茲定于20xx年4月17日--4月19日舉辦XX人壽XX分公司第七期業(yè)務(wù)代表轉(zhuǎn)正培訓(xùn),特邀請您參加開訓(xùn)典禮。開訓(xùn)典禮4月17日(星期二)上午8:45在陽光管理處培訓(xùn)職場舉行,屆時恭請您的.光臨!
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年 月 日
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函2
尊敬的管理公司領(lǐng)導(dǎo):
年關(guān)即將到來,我們送別了不平凡的.20xx,迎來了充滿希望的20xx,為了感謝管理公司的領(lǐng)導(dǎo)在過去幾年對龍華老店工作的大力支持,特邀管理公司三位領(lǐng)導(dǎo)和各部門來參加“龍華店20xx年年會”,屆時希望汪總、彭總、蔡總能在年會上致詞。如蒙應(yīng)允,不勝欣喜。熱切等候各位到來!
時間:20xx年2月4日 10:30am
地點(diǎn):東環(huán)三路大東環(huán)酒樓(清湖地鐵C出站口)
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20xx年xx月xx日
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函3
尊敬的閣下:
20xx年,中國的房地產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷了歷史上最嚴(yán)厲和持續(xù)時間最長的調(diào)控,從20xx年初的“國八條”出臺到貨幣政策持續(xù)收緊,從保障房建設(shè)的全面鋪開到限購范圍的逐步擴(kuò)大,無一不促使中國房地產(chǎn)行業(yè)走向理性和成熟。此輪調(diào)控促使房地產(chǎn)企業(yè)兩極分化進(jìn)一步加劇,房地產(chǎn)企業(yè)間的`并購或聯(lián)合如火如荼,房地產(chǎn)行業(yè)的金融屬性愈發(fā)凸顯……在當(dāng)前情況下,中國的房地產(chǎn)企業(yè)都在面臨著歷史的抉擇,是隨波逐流就此沉淪還是借機(jī)轉(zhuǎn)型涅槃重生?是孤軍奮戰(zhàn)自生自滅還是精誠攜手共度難關(guān)?
20xx年,將是中國房地產(chǎn)至關(guān)重要的一年,這一年,政策環(huán)境將有怎樣的調(diào)整?房地產(chǎn)企業(yè)又將面臨怎樣機(jī)遇和挑戰(zhàn)?房地產(chǎn)企業(yè)間如何處理好合作與競爭的關(guān)系?這一系列問題都在等待時間為我們一一解開,我們必須料事于先、決斷于前,才能立于不敗之地。
我們堅(jiān)信:未來的房地產(chǎn)行業(yè)仍將有新一輪的黃金十年,房地產(chǎn)企業(yè)必須尋找方向才能共創(chuàng)美好未來!
誠摯邀請您撥冗出席本次中國地產(chǎn)圈最頂級大佬聚會,與xx等地產(chǎn)領(lǐng)袖及300位地產(chǎn)、金融企業(yè)家共享房產(chǎn)業(yè)最頂級的思想交流,從最高端的視角探尋20xx年房地產(chǎn)走勢,用最先進(jìn)的理念推動中國地產(chǎn)開發(fā)模式的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新,促進(jìn)行業(yè)自律正氣、和諧發(fā)展與長久繁榮!
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20xx年xx月xx日
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函4
冬去春來,又見歲末。過去的'一年里,我們得到貴公司的大力支持與配合,在此,我公司致以衷心的感謝!辭舊迎新,播種愿望,本公司一年一度的同樂聚會將在某月某日某時一如繼往地舉行。在此,我們誠摯地邀請貴公司參加這次同樂活動,屆時恭候大駕光臨。
邀請人:
X年XX月XX日
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函5
尊敬的 :
仰首是春、俯首成秋,又一個新的開始到來了。我們深知在發(fā)展的道路上離不開您的.關(guān)心與支持,我們?nèi)〉玫某煽冎杏心年P(guān)懷與照顧,故特邀請您參加我公司的職工大會,對我們的工作給予批評和指導(dǎo)。我公司將于20xx年1月10日上午9:00在航務(wù)局4樓會議室舉行職工大會。
特邀您屆時撥冗蒞臨為盼!
此致
敬禮!
xxx有限公司
日期:
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函6
__________先生(小姐):
經(jīng)網(wǎng)上洽談,我們彼此已經(jīng)有了初步意向。為了進(jìn)一步增進(jìn)了解,現(xiàn)真誠地邀請您于 月 日至 日來本公司考察洽談?疾炱陂g本公司將免費(fèi)提供食宿。
此致
敬禮
________公司(蓋章)
公司負(fù)責(zé)人:(簽字)
二XXX年___月___日
聯(lián)系人:______;聯(lián)系電話:______;公司地址:______
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函7
高新區(qū)各企事業(yè)代表:
技術(shù)以嚴(yán)謹(jǐn)求進(jìn),管理以藝術(shù)求精。從技術(shù)工程師到管理領(lǐng)頭人,這是一個從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變。于是,能否讓自己及下屬迅速提高管理技能與管理藝術(shù),將直接決定著技術(shù)管理者本身的職業(yè)發(fā)展能否突破瓶頸,決定著整個企業(yè)及部門的穩(wěn)定發(fā)展與成長。
技術(shù)管理者的不是說不要技術(shù),而是層次越高的技術(shù)管理者,越需要技術(shù)廣度、技術(shù)敏銳度與市場敏銳度,而且更需要溝通、管理與領(lǐng)導(dǎo)技能。在這個課程中,將幫助您厘清如何更好地從技術(shù)人才過渡到技術(shù)管理崗位,掌握最實(shí)用和有效的管理工具和方法,在自我認(rèn)知、有效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的技能和素養(yǎng)得到全面提升,通過提升自己的管理水平和帶隊(duì)伍的能力,進(jìn)而提升整個團(tuán)隊(duì)的`實(shí)力!
歡迎您屆時參加!
一、 會議時間: 20xx年8月11日 9:00-12:00
二、 會議地點(diǎn): 泰德大廈三層培訓(xùn)大教室(海事大學(xué)西100米)
三、 主講嘉賓: 劉青峰老師
四、 主辦單位: 大連高新區(qū)人力資源和社會保障局
五、 承辦單位: 大連海創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司
沈陽市文中人力資源服務(wù)有限公司
六、參會須知:
1、 會議當(dāng)天,按照實(shí)際報(bào)名表中名單簽到,謝絕遲到。
2、 培訓(xùn)期間,請自備紙筆。
課程安排:
一、從技術(shù)到管理的角色認(rèn)知與三層管理者的角色互動關(guān)系
1. 案例研討:宋部長的煩惱
2. 什么是管理
3. 技術(shù)骨干與技術(shù)管理者的差別
4. 三層管理互動:高層為人性化,立足于遠(yuǎn)見與變化;中層為合理化,強(qiáng)調(diào)應(yīng)變與調(diào)整,立足于組織力與有效執(zhí)行;基層為標(biāo)準(zhǔn)化,立足于例行化的效率;能力的不同在于基層以技術(shù)性能力為主。
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函8
尊敬的______________:
20xx你們辛苦了。在新春到來之際,我們誠摯的邀請貴單位出席由100多個國家的駐華使節(jié)、中央國務(wù)院32個部委百名老部長、知名企業(yè)、社會名流參加的'“XX人民大會堂駐華使節(jié)、老部長新春聯(lián)誼會”。課題研究涉及:二稅合一課題、節(jié)能減排課題、環(huán)保、水利、交通、旅游、三農(nóng)、產(chǎn)業(yè)集群、區(qū)域招商引資等各個領(lǐng)域,是一次與各國駐華使節(jié)、部級領(lǐng)導(dǎo)深層研討、
面對面交流的極好機(jī)會,為促進(jìn)本行業(yè)宏觀發(fā)展,課題深入研究提供原動力。
會議主題為:聯(lián)誼、團(tuán)聚、交流、合作。請備好500份交流名片與相關(guān)課題。參加本次大會。因名額有限,每單位只限2人參加。詳見大會文件及回執(zhí)表。(款到領(lǐng)取請柬)
本次活動五大亮點(diǎn):
一、中央電視臺四套全程播出,春節(jié)期間播出,收視率最高
二、活動于20xx年1月26日在人民大會堂三樓大宴會廳舉行,千人聚會,聯(lián)誼互動,效果最好
三、聚焦世界百余個國家的駐華使節(jié)和中央、國務(wù)院32個部委近百名新老部長集中團(tuán)拜,多種資源整合,平臺最大
四、節(jié)日期間,境內(nèi)外媒體集中聚焦,萬眾矚目,焦點(diǎn)最亮
五、政府形象展示、戰(zhàn)略合作、政企合作、招商引資,時機(jī)最佳
XX組委會
XX華商協(xié)會
XX地區(qū)合作委員會
20xx年12月16日
給公司領(lǐng)導(dǎo)的邀請函9
尊敬的XX:
仰首是春、俯首成秋,又一個新的`開始到來了。我們深知在發(fā)展的道路上離不開您的關(guān)心與支持,我們?nèi)〉玫某煽冎杏心年P(guān)懷與照顧,故特邀請您參加我公司的職工大會,對我們的工作給予批評和指導(dǎo)。我公司將于20xx年1月10日上午9:00在航務(wù)局4樓會議室舉行職工大會。
特邀您屆時撥冗蒞臨為盼!此致敬禮!
XX有限公司
20xx年1月9日
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