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策劃部崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-08 15:45:41 策劃 我要投稿

策劃部崗位職責(zé)(15篇)

  在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的策劃部崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

策劃部崗位職責(zé)(15篇)

策劃部崗位職責(zé)1

  1、協(xié)調(diào)完成各小區(qū)、公園、幼兒園、游樂(lè)場(chǎng)等策劃活動(dòng)工作

  2、開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng),建立并管理合作伙伴關(guān)系渠道

  3、協(xié)助上級(jí)管理、協(xié)調(diào)市場(chǎng),跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行

  4、參與策劃有關(guān)學(xué)校產(chǎn)品的發(fā)布、展會(huì)、小區(qū)活動(dòng)等,并及時(shí)根據(jù)反饋信息和意見(jiàn),提出改進(jìn)方案和可執(zhí)行的'有效措施

策劃部崗位職責(zé)2

  職務(wù)名稱:文案

  任職要求:

  1、大專以上文化程度,漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)畢業(yè),有兩年以上廣告文案或新聞?dòng)浾邚臉I(yè)經(jīng)驗(yàn),年齡30歲以下,身體健康。

  2、獨(dú)立寫(xiě)作能力強(qiáng),熟悉文案炒作流程。

  3、文字功底強(qiáng),并能清晰表達(dá)個(gè)人思想。

  4、熟練操作電腦。

  崗位職責(zé)1:

  1、負(fù)責(zé)各樓層的報(bào)刊管理及協(xié)調(diào)更換事務(wù);

  2、負(fù)責(zé)報(bào)紙廣告的文案寫(xiě)作;

  3、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的擬定與寫(xiě)作;

  4、負(fù)責(zé)閱讀及學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的報(bào)紙廣告;

  5、負(fù)責(zé)外界活動(dòng)的聯(lián)系與溝通;

  6、負(fù)責(zé)會(huì)員俱樂(lè)部的管理。

  崗位職責(zé)2:

  1、負(fù)責(zé)每天電視及電臺(tái)廣告的監(jiān)播;

  2、負(fù)責(zé)每天報(bào)紙廣告的.剪報(bào)及存檔;

  3、負(fù)責(zé)每天本地報(bào)紙及外地報(bào)紙醫(yī)療廣告的分類(lèi)剪報(bào);

  4、負(fù)責(zé)每月顧客意見(jiàn)本的整理并在月底提交總經(jīng)理;

  5、負(fù)責(zé)各類(lèi)活動(dòng)方案的歸檔。

策劃部崗位職責(zé)3

  策劃總監(jiān)崗位職責(zé):

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.領(lǐng)導(dǎo)公司策劃工作,審核部門(mén)工作計(jì)劃,并提出調(diào)整意見(jiàn),上報(bào)公司副總;

  3.合理配置人力資源,負(fù)責(zé)部門(mén)人員的培訓(xùn)指導(dǎo)與管理人員的績(jī)效考核工作;

  4.負(fù)責(zé)公司外拓業(yè)務(wù)策劃部工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督;

  5.負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開(kāi)展工作,自覺(jué)提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;

  6.服從公司的其他工作安排。

  策劃部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.負(fù)責(zé)制定部門(mén)工作計(jì)劃安排提交策劃總監(jiān),對(duì)部門(mén)成員的工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);

  3.負(fù)責(zé)部門(mén)人員初步面試、培訓(xùn)與績(jī)效考核工作;

  4.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通,把控各項(xiàng)目推廣設(shè)計(jì)的調(diào)性定位及推廣主線;

  5.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目的宣傳推廣計(jì)劃,并跟蹤執(zhí)行實(shí)施過(guò)程;

  6.負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商的高層溝通與對(duì)接工作,保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

  7.負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的前期調(diào)研,及時(shí)完成定位工作的組織、落實(shí)與實(shí)施;

  8.負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開(kāi)展工作,自覺(jué)提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;

  9.服從公司的其他工作安排。

  策劃部副經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.協(xié)助策劃經(jīng)理做好部門(mén)的日常管理工作,組織本部成員執(zhí)行工作計(jì)劃;

  3.負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  4.協(xié)助策劃經(jīng)理做好各項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

  5.負(fù)責(zé)組織部門(mén)成員的培訓(xùn),對(duì)其工作予以指導(dǎo)與幫助;

  6.負(fù)責(zé)組織公司外拓項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研工作;

  7.負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售部、設(shè)計(jì)部溝通,做好各項(xiàng)推廣執(zhí)行的落實(shí)工作;

  8.協(xié)助策劃經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  9.自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)經(jīng)理權(quán)威;

  10.服從公司及經(jīng)理的其他工作安排。

  策劃部主管崗位職責(zé)

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理做好本部門(mén)的日常管理工作,執(zhí)行工作計(jì)劃;

  3.負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  4.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理做好各項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

  5.負(fù)責(zé)公司操作項(xiàng)目與外拓項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研工作,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、可行性研

  究報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  6.與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  7.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)例會(huì),負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排,保證

  工作的有序開(kāi)展;

  8.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  9.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  10.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  11.自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  12.服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

  高級(jí)策劃師崗位職責(zé)

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  3.負(fù)責(zé)公司操作項(xiàng)目與外拓項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研工作,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、可行性研

  究報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  4.與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  5.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)例會(huì),負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排,保證

  工作的有序開(kāi)展;

  6.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  7.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  8.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  9.對(duì)中級(jí)策劃師、助理策劃師、實(shí)習(xí)策劃的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

  10.自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  11.服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

  中級(jí)策劃師崗位職責(zé):

  1.遵守公司的'各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.對(duì)策劃助理的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

  3.負(fù)責(zé)操作項(xiàng)目所在區(qū)域的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析,競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)的動(dòng)態(tài)分析,并上報(bào)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

  4.與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  5.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)例會(huì),與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排;

  6.負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)查研究工作,并撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、項(xiàng)目可行性報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  7.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  8.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  9.自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  10.服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

  助理策劃師崗位職責(zé):

  1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2.操作項(xiàng)目所在區(qū)域的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析,競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)的動(dòng)態(tài)分析,并上報(bào)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

  3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段推廣計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行工作;

  4.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)例會(huì),與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排;

  5.負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)查研究工作,并撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告;

  6.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  7.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部商討文案并落實(shí)推廣的策略執(zhí)行及活動(dòng)流程、物料制作等工作;

  8.自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  9.服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

策劃部崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)策劃部的全面管理工作;

  2、負(fù)責(zé)每月部門(mén)費(fèi)用的預(yù)算、結(jié)算和報(bào)批工作;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)下屬的人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)督;

  4、負(fù)責(zé)與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào);

  5、收集有關(guān)行業(yè)的信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析銷(xiāo)售和市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r,提出書(shū)面報(bào)告及針對(duì)性意見(jiàn);

  6、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶資料,對(duì)客戶群進(jìn)行分析;

  7、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷(xiāo)策劃方案和銷(xiāo)售計(jì)劃,負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、組織以及實(shí)施;

  8、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌形象策劃以及品牌管理;

  9、參與公司新產(chǎn)品拓展的調(diào)研工作、主持完成產(chǎn)品的市場(chǎng)定位及策劃報(bào)告;獨(dú)立撰寫(xiě)前、中、后期策劃方案以及撰寫(xiě)廣告宣傳所需的各類(lèi)文案并獨(dú)立呈報(bào);

  10、監(jiān)督所轄范圍內(nèi)的`市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),廣告策劃、宣傳和設(shè)計(jì)工作。

  工作權(quán)限:

  1、對(duì)本部門(mén)所屬員工及各項(xiàng)工作的管理權(quán);

  2、有向上級(jí)報(bào)告權(quán);

  3、對(duì)所屬下級(jí)上報(bào)的策劃方案、報(bào)告有批準(zhǔn)權(quán);

  4、對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督檢查權(quán);

  5、對(duì)所屬限額資金有支配權(quán);

  6、草簽協(xié)議的權(quán)利;

  7、有一定范圍內(nèi)合同簽訂權(quán);

  8、具有對(duì)本區(qū)域內(nèi)部的人員管理權(quán),對(duì)所屬員工的使用與任免有建議權(quán),報(bào)上級(jí)審批;

  9、具有對(duì)下屬人員的工作執(zhí)行培訓(xùn)、督導(dǎo)的權(quán)力。

  工作關(guān)系:

  1、公司內(nèi)部:銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、技術(shù)、人力;

  2、公司外部:所屬直供客戶、零售客戶、地方政府機(jī)關(guān)、媒體宣傳。

策劃部崗位職責(zé)5

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場(chǎng)品牌發(fā)展規(guī)劃并負(fù)責(zé)品牌戰(zhàn)略實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)完成企劃的年度計(jì)劃及預(yù)算的審核、修改工作,并分解到各月做好月度計(jì)劃及預(yù)算;

  3、把控市場(chǎng)所有對(duì)外形象,對(duì)本市場(chǎng)文案、廣告、宣傳等企劃營(yíng)銷(xiāo)方面的內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格審核、考核、監(jiān)督;

  4、負(fù)責(zé)媒體資源關(guān)系的開(kāi)發(fā)及維護(hù),實(shí)現(xiàn)內(nèi)部廣告資源的收益并規(guī)范管理;

  5、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目的策劃、創(chuàng)意方向,主導(dǎo)并負(fù)責(zé)文案策劃,指導(dǎo)視覺(jué)平面設(shè)計(jì),監(jiān)督市場(chǎng)投放效果;能及時(shí)并制定相應(yīng)的`執(zhí)行方案;

  6、組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)獲取市場(chǎng)信息,分析政策、行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)狀,為營(yíng)銷(xiāo)企劃方案的制定提供專業(yè)依據(jù),

  7、協(xié)調(diào)及維護(hù)媒體合作關(guān)系,及時(shí)把握媒體動(dòng)向,整合及拓寬宣傳渠道,建立并維護(hù)公司官網(wǎng)及自媒體平臺(tái);

  8、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的分工與合作及部門(mén)間的溝通與協(xié)作,對(duì)部門(mén)日常工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督,對(duì)部門(mén)人員進(jìn)行考核,優(yōu)化工作流程;

策劃部崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)制定部門(mén)工作計(jì)劃及部門(mén)工作安排,起草部門(mén)工作匯報(bào)及工作總結(jié)。

  2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司其他部門(mén)之間工作聯(lián)系。

  3.負(fù)責(zé)組織公司營(yíng)銷(xiāo)決策小組的日常工作,組織召開(kāi)有關(guān)營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議。

  4.負(fù)責(zé)組織對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)的`研究和分析,對(duì)市場(chǎng)的中長(zhǎng)期發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè),撰寫(xiě)有關(guān)報(bào)告。

  5.負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研,組織撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。

  6.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目命名工作及項(xiàng)目各項(xiàng)專題研究。

  7.負(fù)責(zé)編制和控制項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃。

  8.負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃書(shū)及項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)專題報(bào)告。

  9.負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃專題總結(jié)。

  10.負(fù)責(zé)組織制作、審核項(xiàng)目標(biāo)志、宣傳資料、現(xiàn)場(chǎng)包裝方案。

  11.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)協(xié)助公司其他部門(mén)組織開(kāi)工、封頂、公開(kāi)發(fā)售、入伙、參展等活動(dòng)。

  12.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目對(duì)外宣傳文件及宣傳稿件。

  13.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理控制項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用。

  14.負(fù)責(zé)起草及協(xié)助完成項(xiàng)目報(bào)建工作計(jì)劃。

  15.負(fù)責(zé)組織對(duì)銷(xiāo)售代理機(jī)構(gòu)的選定與談判、簽約,組織有關(guān)銷(xiāo)售代理合同的落實(shí)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、配合等工作。

  16.負(fù)責(zé)組織召開(kāi)項(xiàng)目策劃代理及銷(xiāo)售、廣告相關(guān)會(huì)議。

  17.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)外出參觀、考察等活動(dòng)。

  18.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)員工參加公司的各項(xiàng)培訓(xùn)及其他活動(dòng)。

  19.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

策劃部崗位職責(zé)7

  營(yíng)銷(xiāo)部部門(mén)職責(zé)

  一、投資發(fā)展

  1、負(fù)責(zé)分析、篩選、整理土地資源的信息,尋找潛在開(kāi)發(fā)項(xiàng)目機(jī)會(huì)

  2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)研究工作,整體市場(chǎng)狀況研究包含供求分析、客戶分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、政策研究等

  3、負(fù)責(zé)擬開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的可行性分析及策劃方案

  二、外部聯(lián)系

  1、負(fù)責(zé)與研發(fā)部密切配合設(shè)計(jì)院等相關(guān)單位,協(xié)助制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案,并對(duì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行研究,深入了解項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)特色和經(jīng)營(yíng)情況,參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的評(píng)審

  2、負(fù)責(zé)考察、比較、篩選和確定策劃代理合作公司和廣告代理公司

  3、負(fù)責(zé)考察、篩選、招標(biāo),落實(shí)物業(yè)管理合作公司

  4、負(fù)責(zé)與研發(fā)部門(mén)配合項(xiàng)目預(yù)售許可手續(xù)的辦理

  三、項(xiàng)目策劃推廣

  1、負(fù)責(zé)與策劃代理公司等相關(guān)合作單位的外聯(lián)與協(xié)調(diào)

  2、編報(bào)廣告預(yù)算,代表公司與媒體洽談、簽署廣告發(fā)布合同,代理廣告的投放,并進(jìn)行廣告效果分析,負(fù)責(zé)制定定價(jià)策略、銷(xiāo)售進(jìn)度計(jì)劃、以及營(yíng)銷(xiāo)成本和費(fèi)用的預(yù)算等

  3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定并實(shí)施項(xiàng)目廣告宣傳、營(yíng)銷(xiāo)推廣策略等

  4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目投資及經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行調(diào)研分析

  四、銷(xiāo)售管理

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)策略及其跟進(jìn)策略的研究制定,配合有關(guān)廣告宣傳、促銷(xiāo)推廣方案的實(shí)施

  2、配合委托項(xiàng)目的銷(xiāo)售,監(jiān)督銷(xiāo)售代理公司的工作,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售過(guò)程的執(zhí)行、監(jiān)督及管理

  3、負(fù)責(zé)客戶反映投訴的信息的收集、傳遞和分析

  4、負(fù)責(zé)培養(yǎng)具有專業(yè)素質(zhì)的銷(xiāo)售隊(duì)伍

  5、負(fù)責(zé)對(duì)商業(yè)項(xiàng)目的商業(yè)定位、招商談判

  五、開(kāi)發(fā)支持

  1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃開(kāi)發(fā)項(xiàng)目及產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,提供適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)需求的規(guī)劃設(shè)計(jì)、戶型方案等市場(chǎng)信息

  2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目部密切聯(lián)系,熟知工程進(jìn)度每個(gè)節(jié)點(diǎn),積極做好售樓部的外聯(lián)及協(xié)調(diào)

  3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的簽署,及銷(xiāo)售合同檔案、客戶檔案管理

  4、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部門(mén)做好銷(xiāo)售收銀工作,提高服務(wù)意識(shí)

  5、負(fù)責(zé)辦理商品房買(mǎi)賣(mài)合同登記,配合產(chǎn)權(quán)登記

  6、項(xiàng)目交付使用時(shí)協(xié)助物業(yè)管理公司做好房屋的驗(yàn)收、交接及與客戶的關(guān)系協(xié)調(diào)等工作,協(xié)調(diào)處理銷(xiāo)售過(guò)程及售后各種遺留問(wèn)題

  六、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

  營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)

  是營(yíng)銷(xiāo)策劃部的負(fù)責(zé)人,直接負(fù)責(zé)推銷(xiāo)售及其推廣,對(duì)下屬各級(jí)銷(xiāo)售人員及客戶服務(wù)人員行使管理和監(jiān)督權(quán)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目管理制度的直接監(jiān)督及執(zhí)行。

  在整體的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃指導(dǎo)下,具體分解落實(shí)現(xiàn)組織建制、營(yíng)銷(xiāo)推廣及銷(xiāo)售管理的各項(xiàng)工作,并參與具體的各項(xiàng)銷(xiāo)售事務(wù),使專案業(yè)務(wù)流程納入有序、高效的軌道中,體現(xiàn)應(yīng)有的溝通理解能力及領(lǐng)導(dǎo)組織能力,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,掌握利用資源達(dá)成目的的各種方法。其職能包括:人力資源協(xié)調(diào)管理、計(jì)劃任務(wù)制定、推廣控制及評(píng)估、銷(xiāo)售管理及協(xié)調(diào)、簽約及后續(xù)工作。定期代表部門(mén)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)與公司各部門(mén)的調(diào)協(xié)和商洽。

  具體崗位職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部的全面管理工作

  2)制定銷(xiāo)售計(jì)劃、推廣計(jì)劃(包含費(fèi)用)及推廣執(zhí)行細(xì)案

  3)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部下屬單位進(jìn)行直接的工作監(jiān)督于考核

  4)負(fù)責(zé)與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)

  5)負(fù)責(zé)主導(dǎo)、監(jiān)督與營(yíng)銷(xiāo)代理公司、廣告代理公司各項(xiàng)工作,執(zhí)行考核

  6)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用進(jìn)行嚴(yán)格控制與監(jiān)督

  7)負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)合同等事務(wù)的直接監(jiān)督與把控

  8)確保銷(xiāo)售、回款目標(biāo)的完成9)負(fù)責(zé)對(duì)售樓部工作人員進(jìn)行考核及培訓(xùn)工作

  10)代表公司負(fù)責(zé)處理客戶要求及投訴等

  銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)

  1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成公司銷(xiāo)售工作的策劃組織及協(xié)調(diào),并負(fù)責(zé)建立完善全面的銷(xiāo)售管理系統(tǒng),包括客戶、銷(xiāo)售代表、銷(xiāo)控、價(jià)格等所有環(huán)節(jié)

  2、根據(jù)市場(chǎng)情況和項(xiàng)目具體情況,負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目銷(xiāo)售策略

  3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃和方案的實(shí)施,制定客戶政策,管理合同簽約和管理客戶檔案,負(fù)責(zé)妥善處理本項(xiàng)目?jī)?nèi)外的聯(lián)系與溝通工作,根據(jù)銷(xiāo)售要求,負(fù)責(zé)建立相應(yīng)的公關(guān)宣傳體系,并進(jìn)行實(shí)施及監(jiān)督

  4、協(xié)助策劃執(zhí)行建立廣告宣傳的策略系統(tǒng),并根據(jù)具體進(jìn)展作出相應(yīng)調(diào)整

  5、監(jiān)督所有策略的執(zhí)行,包括展會(huì)、各類(lèi)銷(xiāo)售工具、大眾媒體宣傳等工作

  6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本項(xiàng)目銷(xiāo)售資料的登記、保管、整理、存檔等管理工作

  7、負(fù)責(zé)召集本項(xiàng)目的銷(xiāo)售會(huì)議及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,管理、激勵(lì)銷(xiāo)售人員完成銷(xiāo)售任務(wù)。協(xié)助銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶接洽、談判、簽約及各項(xiàng)目銷(xiāo)售及售后服務(wù)。協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,并及時(shí)反饋客戶情況、銷(xiāo)售人員情況及現(xiàn)場(chǎng)要事。

  8、確保銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)、回款目標(biāo)的完成9、負(fù)責(zé)幫助分析置業(yè)顧問(wèn)的客戶情況,解決客戶問(wèn)題,縮短成交周期;

  10、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售指標(biāo)的任務(wù)分解,制定置業(yè)顧問(wèn)日工作指標(biāo),嚴(yán)格監(jiān)督檢查指標(biāo)完成情況,考核完成率,建立健全獎(jiǎng)懲制度;11、12、13、14、15、16、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)與各部門(mén)之間協(xié)調(diào)與溝通工作;負(fù)責(zé)不同銷(xiāo)售時(shí)期制定相應(yīng)的銷(xiāo)售口徑,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售培訓(xùn);匯總銷(xiāo)售信息;對(duì)接待程序、銷(xiāo)售代表行為規(guī)范、程序規(guī)范負(fù)直接責(zé)任。負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)調(diào)研的全面工作并形成辦公文本上報(bào)公司歸檔。定期向部門(mén)經(jīng)理遞交工作計(jì)劃和總結(jié)并完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作任務(wù)

  置業(yè)顧問(wèn)崗位職責(zé)

  銷(xiāo)售部全體銷(xiāo)售人員,職責(zé):產(chǎn)品介紹、客戶接洽、促成銷(xiāo)售、相關(guān)銷(xiāo)售手續(xù)的辦理及售后服務(wù)。

  1)在銷(xiāo)售主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展各項(xiàng)工作;

  2)熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí);積極進(jìn)行銷(xiāo)售工作,按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù);

  3)了解本地房地產(chǎn)市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)情況,如:配套、價(jià)格、戶型等;

  4)通過(guò)接待客戶,了解客戶需求,及時(shí)反饋售樓信息給主管或者經(jīng)理;

  5)樹(shù)立正確的工作態(tài)度,以公司利益為重,敬業(yè)愛(ài)崗,遵守規(guī)章制度;

  6)置業(yè)顧問(wèn)施行“一單到底”銷(xiāo)售制度,負(fù)責(zé)客戶的資料登記、聯(lián)系、追蹤、看房,簽約、銀行按揭等各項(xiàng)業(yè)務(wù)直至售后服務(wù)的一條龍服務(wù);

  7)有疑問(wèn)應(yīng)及時(shí)向主管或者經(jīng)理反映;

  8)愛(ài)護(hù)售樓部財(cái)物,要做到節(jié)約水電,不打私人電話;

  9)負(fù)責(zé)簽約并及時(shí)回收房款;

  10)自覺(jué)維護(hù)公司銷(xiāo)售機(jī)密,切勿將銷(xiāo)售情況,價(jià)格策略等泄漏給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;

  11)每日認(rèn)真填寫(xiě)客戶檔案,工作日志;

  12)當(dāng)日值班的置業(yè)顧問(wèn)負(fù)責(zé)電話的接聽(tīng)。辦公區(qū)域和接待臺(tái)不得沒(méi)有置業(yè)顧問(wèn),三聲以內(nèi)必須接電話。接電話一律應(yīng)答為“您好!陽(yáng)城龍庭”;

  13)負(fù)責(zé)客戶的直接接待工作及合同的簽定;

  14)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售周記原始資料的登記工作;

  15)購(gòu)房欠款的催款工作;

  16)反饋客戶信息并提出合理化建議;

  17)現(xiàn)場(chǎng)操作水平及業(yè)務(wù)流程的熟知與應(yīng)用;

  18)客戶梳理、分析及解決方案,制定回訪計(jì)劃;

  19)與各部門(mén)的溝通、配合;

  20)與各同事之間的配合;

  策劃執(zhí)行崗位職責(zé)

  1)根據(jù)策劃方案制定活動(dòng)方案。

  2)根據(jù)活動(dòng)方案制定具體的活動(dòng)執(zhí)行細(xì)案,完成現(xiàn)場(chǎng)布置及現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。

  3)配合部門(mén)經(jīng)理對(duì)媒體宣傳策略擬定方案并執(zhí)行

  4)對(duì)媒體廣告資源進(jìn)行整合、合同擬定、發(fā)布制作執(zhí)行及跟蹤。

  5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的媒體推廣工作,協(xié)調(diào)媒體關(guān)系,增加媒體見(jiàn)報(bào)率。

  6)現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的效果評(píng)估和總結(jié)及對(duì)銷(xiāo)售的支持。

  7)根據(jù)策劃包裝方案,完成現(xiàn)場(chǎng)的包裝、布置工作。

  8)賣(mài)場(chǎng)裝修、包裝、布置的執(zhí)行工作及所需物料的調(diào)配及購(gòu)買(mǎi)。

  9)售樓處日常的調(diào)整和維護(hù)。

  10)現(xiàn)場(chǎng)物料的印刷和支持。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃工作。

  11)負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目的階段性營(yíng)銷(xiāo)策劃方案。

  12)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的平面推廣工作。

  13)負(fù)責(zé)大眾媒體和小眾媒體的拓展,提高媒體覆蓋率。

  14)負(fù)責(zé)戶外的選址和更換畫(huà)面。

  15)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)樣板間的設(shè)計(jì)及布置。

  16)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)賣(mài)場(chǎng)的設(shè)計(jì)及包裝。

  客服人員崗位職責(zé)

  1)客服部的人員崗位分工及崗位的日常培訓(xùn)、商品房合同的范本及銷(xiāo)售案場(chǎng)和本部門(mén)的關(guān)于范本內(nèi)容、銀行按揭的相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)、電腦錄入的.培訓(xùn)。

  2)建立客戶臺(tái)帳、銷(xiāo)控及客服部的相關(guān)工作表格及流程。

  3)建立及制定銷(xiāo)控價(jià)格表,戶型圖紙,面積、交房標(biāo)準(zhǔn)、附加協(xié)議、刻章等相關(guān)原始資料。

  4)做銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的銷(xiāo)控,帶領(lǐng)本部門(mén)的按揭人員做合同的備案抵押和放款的工作。

  5)負(fù)責(zé)客戶買(mǎi)房的所交款項(xiàng)的審核及和公司財(cái)務(wù)部對(duì)接的工作。

  6)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部所有商品房合同的審核工作。

  7)辦理房管局商業(yè)貸款、公積金貸款資格申請(qǐng)及相關(guān)手續(xù)的辦理。

  8)負(fù)責(zé)維護(hù)銀行和房管局的相關(guān)關(guān)系。

  9)催辦及落實(shí)房卡的及時(shí)簽訂工作,以保證銷(xiāo)售回款任務(wù)的完成。

  10)解決客服部其他工作人員的工作難題及保證客服部按揭回款任務(wù)的完成。

  11)監(jiān)督管理客服部其他人員的日常工作與考核。

  12)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售前和相關(guān)部門(mén)接洽,對(duì)預(yù)售的各樓層的面積的預(yù)測(cè)工作。

  13)負(fù)責(zé)對(duì)成交客戶資料的整理和分析以及余房的分析。

  14)根據(jù)銷(xiāo)售狀況排出回款周計(jì)劃表和月計(jì)劃表,并制定部門(mén)考核激勵(lì)制度。

  15)解決工作中出現(xiàn)的難題,負(fù)責(zé)本部門(mén)對(duì)外關(guān)系(房管局和銀行)的協(xié)調(diào)和根公司其它部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。

  16)處理本部門(mén)的有關(guān)文案工作并對(duì)相關(guān)的文件和聯(lián)系函的存檔。

  17)處理領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的重要任務(wù)。

  銷(xiāo)售內(nèi)勤工作職責(zé)(缺)

  1)負(fù)責(zé)每日客戶臺(tái)帳的登記及整理。

  2)負(fù)責(zé)向財(cái)務(wù)部遞交銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)等相關(guān)表格。

  3)協(xié)助銷(xiāo)售主管對(duì)客戶交納的所有款項(xiàng)進(jìn)行審核并開(kāi)具相關(guān)收款通知。

  4)負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)上報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)。

  5)負(fù)責(zé)案場(chǎng)合同及合同附件等相關(guān)資料的發(fā)放及登記整理。

  6)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部相關(guān)文件(如:優(yōu)惠審批單、退房申請(qǐng)、調(diào)房申請(qǐng)、延期付款申請(qǐng)及公司下發(fā)的相關(guān)文件等)的歸檔及整理。

  7)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)辦公用品的報(bào)批及領(lǐng)用、發(fā)放等。

  8)負(fù)責(zé)所有合同網(wǎng)上備案。

  9)負(fù)責(zé)按揭合同網(wǎng)上備案及打印。

  10)配合按揭人員完成合同資料的準(zhǔn)備及蓋章工作。

  11)負(fù)責(zé)所有備案合同的存檔及返還工作。

  12)完成銷(xiāo)售部主管交辦的其他任務(wù)。

策劃部崗位職責(zé)8

  1、熟悉并深入了解所轄管區(qū)域市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)能力、消費(fèi)形態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)形態(tài)、客戶群體、風(fēng)俗文化等相關(guān)因素;

  2、提供市場(chǎng)情報(bào),并及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)反映,為公司營(yíng)銷(xiāo)政策的擬定提供決策依據(jù);

  3、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)政策、渠道管理方針、促銷(xiāo)及形象工程的跟進(jìn)并進(jìn)行客戶管理、市場(chǎng)維護(hù);

  4、協(xié)助代理商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)及業(yè)務(wù)政策的擬定,組織架構(gòu)的`設(shè)計(jì)與人力資源配置;

  5、根據(jù)各市場(chǎng)運(yùn)作情況及發(fā)展趨勢(shì),為公司擬定市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃提供決策依據(jù);

  6、及時(shí)反饋和跟進(jìn)市場(chǎng)操作過(guò)程中的違規(guī)行為;

  7、協(xié)助建立公司網(wǎng)絡(luò)的相信檔案資料和相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù);

  8、協(xié)助客戶進(jìn)行有關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行;

  9、競(jìng)爭(zhēng)品牌市場(chǎng)策略、廣告策略及其表現(xiàn)、產(chǎn)品銷(xiāo)售情況、新品開(kāi)發(fā)上市情況、促銷(xiāo)策略及其表現(xiàn)、消費(fèi)者反應(yīng)情況等等;

  10、本公司產(chǎn)品市場(chǎng)運(yùn)行情況、消費(fèi)者反應(yīng)情況、廣告投放效果、商家(商場(chǎng)、加盟店)反應(yīng)情況等。

  11、必須提交的工作如下資料:

策劃部崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)主持本部門(mén)的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、財(cái)務(wù)部、技術(shù)部、密切與工程部、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),倉(cāng)儲(chǔ)物流部等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的'協(xié)作配合工作;

  3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期考核;協(xié)調(diào)、檢查、及時(shí)組織實(shí)施、組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),

  5、負(fù)責(zé)牽頭召開(kāi)公司每周一次調(diào)度會(huì),確保產(chǎn)品合同的履行,力爭(zhēng)公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;

  6、參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方,、配合技術(shù)工藝部門(mén)不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;組織試生產(chǎn),及時(shí)安排、案審定工作,

  7、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作;負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  8、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間;負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物流體系的規(guī)劃和改進(jìn);

  9、強(qiáng)化調(diào)度管理?茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本;

  10、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車(chē)間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核評(píng)比;

  11、負(fù)責(zé)組織擬定本部門(mén)工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;

  12、及時(shí)完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)。

策劃部崗位職責(zé)10

  1、了解和熟悉園區(qū)招商政策,對(duì)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集和整理。

  2、組織和實(shí)施園區(qū)定位報(bào)告并對(duì)園區(qū)規(guī)劃、產(chǎn)品進(jìn)行研究提出建議。

  3、組織并實(shí)施園區(qū)對(duì)外宣傳和包裝。

  4、負(fù)責(zé)園區(qū)對(duì)外活動(dòng)的組織與實(shí)施。

  5、組織并實(shí)施園區(qū)進(jìn)駐企業(yè)的結(jié)構(gòu)分析及后期招商結(jié)構(gòu)建議。

  6、做好公司內(nèi)部日常工作。

策劃部崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)組織影樓宣傳材料的編寫(xiě),攝影、錄像、印刷及宣傳、新聞界建立良好的關(guān)系,取得他們的支持和幫助。

  2、負(fù)責(zé)影樓資料的收集、積累、文件材料的整理編寫(xiě)等工作。

  3、委托制作有關(guān)影樓情況的影視作品并負(fù)責(zé)編目和播放等。

  4、策劃、監(jiān)制公共關(guān)系廣告。

  5、設(shè)計(jì)并委托制作影樓的標(biāo)志、色彩、風(fēng)格等。

  6、負(fù)責(zé)檢查影樓廣告牌、指示牌、文句有沒(méi)有差錯(cuò),字是否端正、清晰、美觀。牌的設(shè)計(jì)是否高雅,與影樓的`格調(diào)是否相符等,如發(fā)現(xiàn)有不符合要求(錯(cuò)、臟、舊)的要及時(shí)改換。7設(shè)計(jì)、策劃、監(jiān)制影樓各種宣傳品和贈(zèng)品。

  8、負(fù)責(zé)節(jié)日、紀(jì)念活動(dòng)、慶;顒(dòng)等舉動(dòng)辦場(chǎng)所的布置及美化工作。

策劃部崗位職責(zé)12

  1、依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司活動(dòng)方案的提案、策劃、執(zhí)行和效果評(píng)估,跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況;

  2、協(xié)助公司總經(jīng)理進(jìn)行形象體系的規(guī)劃與建設(shè),使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰,發(fā)展勢(shì)頭長(zhǎng)盛不衰;

  3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的`形象宣傳、形象推廣、形象監(jiān)控;

  4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建立與推廣;

  5、根據(jù)公司有關(guān)推廣工作的要求,實(shí)施各項(xiàng)推廣方案及措施;

  6、對(duì)公司舉辦的一些大型活動(dòng)進(jìn)行策劃,力求使策劃書(shū)具有可操作性,活動(dòng)后進(jìn)行總結(jié),分析活動(dòng)的成功之處和不足的地方,以便以后舉行活動(dòng)時(shí)更加成熟;

  7、負(fù)責(zé)公司文化活動(dòng)、分類(lèi)活動(dòng)、社會(huì)活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施;

策劃部崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)公司的市場(chǎng)推廣計(jì)劃和方案,組織和策劃相應(yīng)的宣傳物料;

  2、針對(duì)公司對(duì)VR+中國(guó)文化的行業(yè)應(yīng)用方向,負(fù)責(zé)行業(yè)和產(chǎn)品的'整體解決方案撰寫(xiě);

  3、負(fù)責(zé)各類(lèi)項(xiàng)目推介會(huì)和學(xué)術(shù)研討活動(dòng)的策劃和管理;

  4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信、頭條、百度等流量經(jīng)營(yíng);

策劃部崗位職責(zé)14

  為更好地執(zhí)行本部門(mén)職能, 充分調(diào)動(dòng)內(nèi)部能動(dòng)性并協(xié)調(diào)與其他部門(mén)和各分站的聯(lián)系,本部對(duì)xxx年度工作開(kāi)展的總安排如下:

  主要職責(zé):

  1、策劃輔導(dǎo)站總站活動(dòng),力求幫助師大學(xué)子更加了解自我、悅納自我,以正當(dāng)?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動(dòng)有心理健康活動(dòng)月和“5.25”全國(guó)大學(xué)生心理健康日。

  2、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點(diǎn)作好活動(dòng)的規(guī)劃書(shū),若活動(dòng)舉辦的較成功,將其推廣到全校。

  3、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學(xué);蚶澲鄳(yīng)地制定制定方案。

  4、做好總站的上傳下達(dá)工作,及時(shí)將老師及站長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議按各部門(mén)情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。

  部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)通力合作,大家多討論多交流,現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進(jìn)一步調(diào)整):

  部長(zhǎng)(xx)職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)策劃下學(xué)期總的活動(dòng)

  2、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學(xué);蚶澲鄳(yīng)地制定制定方案。

  3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動(dòng),及時(shí)借鑒分站的經(jīng)驗(yàn),推廣至全校。

  副部長(zhǎng)(xx)職責(zé):

  1、做好總站的上傳下達(dá)工作,及時(shí)將老師及站長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議按各部門(mén)情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。

  2、干事的考核和管理以及會(huì)議記錄,將每次總站組織的.活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。

  3、負(fù)責(zé)策劃案后期的文字組織和編輯工作。

  部員干事(xx):

  1、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點(diǎn)作好活動(dòng)的規(guī)劃書(shū),若活動(dòng)舉辦的較成功,將其推廣到全校。

  2、負(fù)責(zé)與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達(dá)工作。

策劃部崗位職責(zé)15

  一、部門(mén)職責(zé)

 、迨袌(chǎng)調(diào)研、策劃:宏觀調(diào)查;區(qū)域內(nèi)外市場(chǎng)供、需調(diào)查;競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)調(diào)查;相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告編寫(xiě)(包括綜合及個(gè)案分析報(bào)告);相關(guān)項(xiàng)目的各種文案策劃及推廣素材積累;消費(fèi)者座談會(huì)及時(shí)掌握了解準(zhǔn)客戶需求積累收集相關(guān)信息和資料并對(duì)產(chǎn)品的定位隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整;編寫(xiě)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告及論證(內(nèi)、外部環(huán)境分析及市場(chǎng)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)的可行性分析)。

  ㈡項(xiàng)目投資營(yíng)銷(xiāo)策劃:項(xiàng)目用地周邊環(huán)境分析;地塊區(qū)域發(fā)展現(xiàn)狀及其趨勢(shì)判斷;土地SWOT分析;項(xiàng)目市場(chǎng)定位(包括形象、目標(biāo)客戶、功能、規(guī)劃形態(tài)等);項(xiàng)目投入產(chǎn)出分析(項(xiàng)目成本估算報(bào)告編寫(xiě));項(xiàng)目定價(jià)模擬;投資風(fēng)險(xiǎn)分析及其規(guī)避方式提示;開(kāi)發(fā)進(jìn)度總計(jì)劃擬定。

  ㈢項(xiàng)目建筑規(guī)劃的營(yíng)銷(xiāo)策劃:項(xiàng)目規(guī)劃任務(wù)設(shè)計(jì)書(shū)編寫(xiě)、論證;項(xiàng)目地塊分析;物業(yè)形態(tài)定位、總體規(guī)劃布局;建筑風(fēng)格、外立面風(fēng)格、色彩定位;戶型配比定位、戶型結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)定位;建筑工藝、主要建材、設(shè)備選擇定位建議;室內(nèi)空間布局裝修概念提示;項(xiàng)目環(huán)境設(shè)計(jì)及藝術(shù)風(fēng)格提示;營(yíng)銷(xiāo)中心概念設(shè)計(jì)提示;小區(qū)未來(lái)生活方式提示。

 、韪鞣N資源的整合能力:適應(yīng)公司發(fā)展及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、推廣需要的各種優(yōu)勢(shì)資源的有效整合;廣告、園林景觀公司、模型、印刷、展覽設(shè)計(jì)相關(guān)合作單位甄選;合作單位的管理。

 、轫(xiàng)目形象展示策劃:項(xiàng)目模型、效果圖、3D動(dòng)畫(huà)設(shè)計(jì);樓書(shū)、海報(bào)、宣傳冊(cè)、紙袋;項(xiàng)目視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)核心部分;延展及應(yīng)用部分(包括戶外、車(chē)身等);工地環(huán)境包裝設(shè)計(jì);售樓中心包裝設(shè)計(jì);物業(yè)管理系統(tǒng)包裝設(shè)計(jì)。

  ㈥項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣策劃:客戶群定位分析;價(jià)格定位及策略;入市時(shí)機(jī)策劃;物業(yè)強(qiáng)勢(shì)、弱勢(shì)提示與處置方法;主賣(mài)點(diǎn)及廣告語(yǔ)薈萃、儲(chǔ)備、;分階段廣告策略及主題制訂;媒介策略及組合;階段性系列公關(guān)活動(dòng)策劃、現(xiàn)場(chǎng)包裝、組織實(shí)施;推廣費(fèi)用預(yù)算、計(jì)劃;對(duì)營(yíng)銷(xiāo)推廣效果的監(jiān)控、評(píng)估及修正。

  ㈦其它工作:銷(xiāo)售部架構(gòu)策劃及組建工作;市場(chǎng)信息收集整理反饋;公司品牌建設(shè)策劃;企業(yè)刊物編輯工作;公司網(wǎng)站建設(shè);配合其他職能部門(mén)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神完成項(xiàng)目的各項(xiàng)策劃工作;完成公司布置的其他工作。

  二、崗位職責(zé)

  ㈠總監(jiān)

  1、主持策劃部的全面工作;

  2、負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)全程營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,

  3、組織制定項(xiàng)目的相關(guān)策劃推廣案、市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、促銷(xiāo)策略及廣告創(chuàng)意等;

  4、組織設(shè)計(jì)、制作、采購(gòu)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)宣傳品;

  5、整合各種優(yōu)勢(shì)資源,與廣告商、各類(lèi)媒體建立良好的合作關(guān)系;

  6、統(tǒng)觀大局,深刻認(rèn)知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論,并將其演繹到房地產(chǎn)的全程開(kāi)發(fā)之中;

  7、加強(qiáng)管理工作,工作要有目標(biāo)和計(jì)劃,過(guò)程要監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隨時(shí)進(jìn)行修正,結(jié)果要考核,信息要及時(shí)反饋;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈡文案策劃師

  1、按照總監(jiān)要求,做好項(xiàng)目文案的策劃工作;

  2、制定項(xiàng)目策劃推廣、促銷(xiāo)策略,建立相關(guān)素材推廣庫(kù);

  5、獨(dú)立完成項(xiàng)目的相關(guān)策劃文案、市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、企業(yè)刊物文案、廣告策劃案的編寫(xiě);

  6、編寫(xiě)項(xiàng)目樓書(shū)、各種宣傳冊(cè)、宣傳期刊等;

  7、配合廣告公司做好項(xiàng)目報(bào)版廣告主題擬定及廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì);

  8、深刻認(rèn)知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈢平面廣告設(shè)計(jì)師

  1、按照總監(jiān)以及項(xiàng)目文案要求,做好相關(guān)廣告設(shè)計(jì)工作;

  3、做好VI系統(tǒng)延展、設(shè)計(jì)應(yīng)用、集團(tuán)員工手冊(cè)設(shè)計(jì)、公司畫(huà)冊(cè)設(shè)計(jì);

  4、參與戶外廣告設(shè)計(jì)、項(xiàng)目裝飾設(shè)計(jì)及制作、售樓處平面布局示意圖設(shè)計(jì);售樓處銷(xiāo)控表及其它銷(xiāo)售資料設(shè)計(jì);

  5、設(shè)計(jì)制作項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)看板設(shè)計(jì)、指示圖;

  6、擬定及運(yùn)作印刷品廣告方案;

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目促銷(xiāo)及公關(guān)廣告活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì),參與項(xiàng)目房交會(huì)展銷(xiāo)展示活動(dòng)設(shè)計(jì)及制作;

  8、項(xiàng)設(shè)計(jì)及制作目樓書(shū)、各種宣傳冊(cè)、宣傳期刊,參與電視廣告、廣播廣告的策劃設(shè)計(jì);

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

  三、考核規(guī)定

  策劃部是企業(yè)執(zhí)行前營(yíng)銷(xiāo)的主要職能部門(mén),80%的工作應(yīng)該在項(xiàng)目的前期定位階段,20%需要貫穿在整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)中,為項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售提供支持的.平臺(tái)。

  策劃部是公司的技術(shù)部門(mén),工作專業(yè)性強(qiáng)。策劃部工作考核按崗位工作績(jī)效、勞動(dòng)紀(jì)律、工作標(biāo)準(zhǔn)三部分進(jìn)行,工作績(jī)效與勞動(dòng)紀(jì)律范疇的獎(jiǎng)懲,分別按策劃人員績(jī)效考核制度與公司相關(guān)規(guī)章制度實(shí)施。各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)懲規(guī)定如下:

 、濯(jiǎng)勵(lì)

  1、策劃、文案、市場(chǎng)研究及設(shè)計(jì)崗位評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)以提拔制度為準(zhǔn);

  2、設(shè)計(jì)作品發(fā)表年鑒類(lèi)200元/項(xiàng)目;

  3、課題類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì);

  4、特別事宜獎(jiǎng)勵(lì)單項(xiàng)申請(qǐng)?zhí)幚恚?/p>

  5、業(yè)務(wù)范圍類(lèi)有提成標(biāo)準(zhǔn)核定不作額外獎(jiǎng)勵(lì)。

 、媪P則

  1、策劃、文案崗位:

 、懦鼋值脑O(shè)計(jì)作品中,如出現(xiàn)錯(cuò)、別字,處以撰稿人50元/字的罰款;

  ⑵策劃報(bào)告或市場(chǎng)研究報(bào)告大量采用網(wǎng)上下載資料者,視為剽竊及盜用他人作品的行為,處以500元罰款;

  ⑶泄露公司拓展項(xiàng)目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

  ⑷作品印刷之前,撰稿人簽字確認(rèn),否則罰款50元;

  ⑸數(shù)據(jù)或論據(jù)不真實(shí)或錯(cuò)誤處以200元罰款。

  無(wú)論是哪個(gè)崗位,若同樣的錯(cuò)誤出現(xiàn)二次以上(含二次),無(wú)論事發(fā)間隔時(shí)限長(zhǎng)短,一律對(duì)直接責(zé)任人處以行政級(jí)別降一級(jí)的處罰。

  2、平面設(shè)計(jì)崗位

 、懦鼋值脑O(shè)計(jì)作品中,如在色標(biāo)偏差上出現(xiàn)問(wèn)題(除印刷廠因素),處以100元罰款;

  ⑵出街的設(shè)計(jì)作品中,如缺少重要項(xiàng)目資料(如:地圖、電話、開(kāi)發(fā)商、整合推廣、效果圖等)及出現(xiàn)不符合或與本項(xiàng)目無(wú)關(guān)的圖片或資料,處以200元罰款;

 、窃O(shè)計(jì)作品中有剽竊及盜用他人作品的行為,不屬原創(chuàng)(參考除外),處以500元罰款;對(duì)公司名譽(yù)造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

 、刃孤豆就卣鬼(xiàng)目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

 、捎∷⒅,設(shè)計(jì)師簽字確認(rèn),否則罰款50元。

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