經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）

　　為了確保我們的努力取得實效，我們需要提前開始方案制定工作，方案是有很強可操作性的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編精心整理的經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇），希望對大家有所幫助。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）1

　　為全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加大對中小企業(yè)紓困幫扶力度的通知》（國辦發(fā)〔20xx〕45號）《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)進一步加大對中小企業(yè)紓困幫扶力度若干措施的通知》（陜政辦發(fā)〔20xx〕43號）精神，進一步加大助企紓困力度，減輕企業(yè)負擔(dān)，幫助企業(yè)渡過難關(guān)，結(jié)合我市實際，制定如下實施方案。

　　一、加大紓困資金支持力度

　�。ㄒ唬┰O(shè)立1億元中小企業(yè)紓困專項資金，重點對生產(chǎn)經(jīng)營暫時面臨困難但產(chǎn)品有市場、項目有前景、技術(shù)有競爭力的中小企業(yè)，以及勞動力密集、社會效益高的民生領(lǐng)域服務(wù)型中小企業(yè)給予專項資金支持，減輕中小企業(yè)投資、運營、融資、用工、房屋租金、水電費等負擔(dān)。（市工信局、市財政局、市國資委、市商務(wù)局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�）對受疫情影響較大的縣（市、區(qū)）的中小微企業(yè)減免房租。對承租市級國有房屋的服務(wù)業(yè)小微企業(yè)和個體工商戶，減免3個月房屋租金。積極爭取省級中小企業(yè)發(fā)展專項資金支持，對在疫情期間給予中小企業(yè)房租、標準化廠房租金、物業(yè)費用減免的縣域工業(yè)集中區(qū)、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地、中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色載體，給予不超過10萬元的一次性獎補。大力爭取省級小微企業(yè)服務(wù)補貼券支持，對小微企業(yè)購買約定的社會化服務(wù)給予補貼。(市資源規(guī)劃局、市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心、市工信局、市國資委、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé))

　　（三）貫徹落實中央、我省和我市創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息、小微企業(yè)融資擔(dān)保降費獎補等政策。疫情期間，榆林市中小企業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司執(zhí)行免收擔(dān)保費政策，由市財政給予全額補貼。支持政府性融資擔(dān)保體系建設(shè)，落實“4321”政銀擔(dān)風(fēng)險分擔(dān)機制，對政府性融資擔(dān)保機構(gòu)發(fā)生的代償損失，代償率不超過5%的部分，財政部門給予10%的風(fēng)險補償。市縣政府性融資擔(dān)保機構(gòu)要主動作為，創(chuàng)新?lián)�保模式，積極開發(fā)批量化擔(dān)保產(chǎn)品，實現(xiàn)擔(dān)保業(yè)務(wù)“見貸即擔(dān)”，發(fā)揮融資擔(dān)保作用。（市財政局、市人社局、市發(fā)改委、市科技局、市工信局、市金融局、人行榆林市中心支行，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　二、落實好減稅降費政策

　�。ㄋ模﹪栏衤鋵嵵醒牒臀沂《愂諆�(yōu)惠及進出口關(guān)稅調(diào)整的相關(guān)政策。將20xx年第四季度實施的制造業(yè)中小微企業(yè)延緩繳納部分稅費政策，延續(xù)實施6個月；對符合政策適用范圍的中小微企業(yè)2022年度內(nèi)新購置的單位價值500萬元以上的設(shè)備器具，折舊年限為3年的可選擇一次性稅前扣除，折舊年限為4年、5年、10年的可減半扣除；對月銷售額15萬元以下（以1個季度為1個納稅期的，季度銷售額45萬元以下，均含本數(shù)）的增值稅小規(guī)模納稅人，免征增值稅；2022年免征輪客渡、公交客運、出租車、長途客運、班車等公共交通運輸服務(wù)增值稅；對給承租人減免房屋租金的房產(chǎn)業(yè)主，繳納出租房產(chǎn)涉及的城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅確有困難的，可向財稅部門提出減免申請，符合減免條件的，財稅部門應(yīng)予核準。（榆林市稅務(wù)局、市財政局、榆林海關(guān)，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄎ澹┏掷m(xù)清理涉企收費，深入推進轉(zhuǎn)供電、供水供氣供熱等環(huán)節(jié)價格監(jiān)管工作，開展“治理涉企收費、減輕企業(yè)負擔(dān)”專項行動。階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策延續(xù)至2022年6月30日。（市市場監(jiān)管局、市發(fā)改委、市人社局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　三、進一步緩解融資問題

　�。�六）加大信用貸款投放，繼續(xù)做好支農(nóng)再貸款、支小再貸款，爭取并用好中央新增3000億元支小再貸款額度。利用《榆林市金融機構(gòu)支持地方經(jīng)濟社會發(fā)展考核評價辦法》《榆林市銀行業(yè)金融機構(gòu)小微企業(yè)服務(wù)質(zhì)效考核評價辦法》等，鼓勵金融機構(gòu)提高中小微企業(yè)貸款比例，鼓勵金融機構(gòu)創(chuàng)新開發(fā)縣域特色產(chǎn)業(yè)信貸產(chǎn)品，對服務(wù)中小微企業(yè)成效好的銀行機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定進行獎勵和表彰。提高“綠票通”再貼現(xiàn)服務(wù)質(zhì)效。深入開展“銀稅互動”活動，按季召開政銀企對接會，及時梳理中小企業(yè)融資需求，暢通政銀企對接渠道。持續(xù)提升榆林市中小企業(yè)融資服務(wù)平臺（信易貸）服務(wù)效能，有效解決銀企間信息不對稱問題。積極發(fā)揮《榆林市中小微企業(yè)信用貸款風(fēng)險補償基金實施辦法》的政策引導(dǎo)作用，鼓勵商業(yè)銀行擴大中小微企業(yè)信用貸款規(guī)模。（人行榆林市中心支行、榆林銀保監(jiān)分局、市金融局、榆林市稅務(wù)局、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄆ撸┌匆�(guī)定落實中小微企業(yè)貸款延期還本付息政策，對符合條件、流動性遇到暫時困難的中小微企業(yè)給予臨時性、階段性延期還本付息安排。對有發(fā)展前景，但受疫情、洪澇災(zāi)害及原材料價格上漲等影響較大，暫遇困難的小微企業(yè)，加強流動資金貸款支持。（人行榆林市中心支行、榆林銀保監(jiān)分局、市金融局、市發(fā)改委、市財政局、市工信局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　（八）開展“促融資紓企困”中小微企業(yè)應(yīng)收賬款融資倍增專項行動，指導(dǎo)金融機構(gòu)應(yīng)收賬款融資業(yè)務(wù)在中征平臺進行全量登記，促進產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈深度融合。持續(xù)推廣和利用應(yīng)收賬款融資服務(wù)中征平臺開展業(yè)務(wù)，以供應(yīng)鏈融資支持重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。（人行榆林市中心支行、市金融局、市工信局、市國資委，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ň牛�實施“金融支持小微企業(yè)能力提升工程”，督促金融機構(gòu)落實“五個機制”，實施“五項公示”，強化“敢貸、愿貸、能貸、會貸”長效機制建設(shè)。加強融資對接服務(wù)，加大對經(jīng)營困難中小企業(yè)的金融支持。（人行榆林市中心支行、榆林銀保監(jiān)分局、市財政局、市金融局、市工信局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　四、推動緩解成本上漲壓力

　�。ㄊ�）健全大宗商品監(jiān)測監(jiān)管和預(yù)警引導(dǎo)機制。加強大宗商品價格監(jiān)測，嚴格落實抑制煤價過高上漲七條舉措。發(fā)揮價格監(jiān)測預(yù)測預(yù)警作用，定期（按月）在市發(fā)改委官網(wǎng)發(fā)布主要能源及能化產(chǎn)品、重要商品、農(nóng)資、建材、生豬、玉米價格監(jiān)測情況，加強市場價格透明度，合理引導(dǎo)生產(chǎn)消費預(yù)期。強化市場供需調(diào)節(jié)，加強市場監(jiān)管，嚴肅查處擾亂市場行為，嚴厲打擊違法行為。深入推進涉企重點領(lǐng)域價格監(jiān)管工作，開展重點領(lǐng)域反壟斷、反不正當競爭執(zhí)法行動。（市發(fā)改委、市市場監(jiān)管局、市能源局、市商務(wù)局、市工信局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　（十一）根據(jù)市內(nèi)相關(guān)政策，協(xié)調(diào)市內(nèi)國有大中型企業(yè)與下游企業(yè)全面推行中長期供應(yīng)合同，協(xié)調(diào)無配套煤礦的化工企業(yè)與轄區(qū)煤炭企業(yè)建立“點對點”長協(xié)供應(yīng)機制。鼓勵非涉能縣積極協(xié)調(diào)涉能縣市區(qū)，幫助轄區(qū)內(nèi)用能企業(yè)與能源生產(chǎn)企業(yè)簽訂中長期合同，能源價格不得高于市場售價，涉能縣市區(qū)政府要協(xié)調(diào)優(yōu)先保障市域內(nèi)用能企業(yè)能源供應(yīng)，確保能源供應(yīng)企業(yè)正常生產(chǎn)，實現(xiàn)產(chǎn)品穩(wěn)定供應(yīng)。支持行業(yè)協(xié)會、大型企業(yè)搭建重點行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈供需對接平臺，做好保供穩(wěn)價。鼓勵行業(yè)協(xié)會和產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，聯(lián)合行業(yè)內(nèi)企業(yè)，集中采購原材料，提高企業(yè)議價能力。鼓勵中小企業(yè)運用期貨套期保值等衍生金融工具應(yīng)對原材料價格大幅波動風(fēng)險。（市發(fā)改委、市工信局、市財政局、市交通局、市金融局、市市場監(jiān)管局、市國資委、市能源局、市商務(wù)局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄊ�二）嚴格落實中央和我省出臺的車輛通行費減免政策，繼續(xù)推廣差異化收費，規(guī)范交通建設(shè)領(lǐng)域涉企收費政策，促進物流降本增效。鼓勵發(fā)運“榆西歐”中歐班列、陸海新通道、金屬鎂出口海鐵聯(lián)運本地貨物專列，并按國家中歐班列補貼政策給予運費補貼，降低企業(yè)運費成本，促進我市中小企業(yè)發(fā)展對外貿(mào)易。（市交通局、市發(fā)改委，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　五、加強用電保障

　�。ㄊ�三）建設(shè)規(guī)模合理、分層分區(qū)、安全可靠的電力系統(tǒng)，著重提升全市中小企業(yè)電力安全穩(wěn)定供應(yīng)水平。梳理產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)上下游重點企業(yè)名單，保障產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)中小企業(yè)用電需求，確保企業(yè)已有訂單正常生產(chǎn)。加快推進電力體制改革和增量配電試點建設(shè)，平穩(wěn)有序引導(dǎo)市內(nèi)企業(yè)參與全省電力直接交易。2022年，以縣（市、區(qū)）為單位統(tǒng)計小微企業(yè)清單和用電量，參與新能源市場化交易，力爭成交電價在原目錄電價基礎(chǔ)上下浮0.05-0.1元/千瓦時。（市發(fā)改委、國網(wǎng)榆林供電公司、市工信局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　六、支持中小微企業(yè)穩(wěn)崗擴崗

　�。ㄊ�四）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定要求，市政府每年安排100萬元用于全市中小企業(yè)高級管理人員培訓(xùn)，提升中小企業(yè)管理水平，增強中小企業(yè)核心競爭力。對新引進企業(yè)與員工簽訂一年以上勞動合同且足額繳納社會保險的，新吸納就業(yè)人數(shù)達到50人以上（不含引進人才已獎補人員），按照高級職稱、中級職稱、技術(shù)工人分別給予用工企業(yè)每人每月3000元、2000元、1000元補貼。單個企業(yè)累計補貼三年，每年最多補貼100人。（市工信局、市人社局、市財政局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　（十五）鼓勵中小微企業(yè)和符合條件的培訓(xùn)機構(gòu)開展有針對性的職業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)后獲得相應(yīng)等級證書的按照《榆林市職業(yè)培訓(xùn)補貼本地標準（20xx-1）》予以補貼。同時將中小微企業(yè)一并納入就業(yè)援助基地范圍，對就業(yè)援助基地吸納就業(yè)困難人員、登記失業(yè)人員、脫貧勞動力和城鄉(xiāng)低收入勞動力就業(yè)的（簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險），按每新吸納1人2000元的標準核算（同一企業(yè)每人只能核算1次)，每年最高不超過30萬元獎補。（市人社局、市財政局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　（十六）繼續(xù)組織開展選聘大學(xué)生到民營企業(yè)工作，每年選聘人數(shù)不少于500人，市財政給予聘用人員每人每年2.4萬元的薪酬補貼，補貼期限3年。（市委組織部、市工信局、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄊ�七）全面推廣“秦云實名制動態(tài)就業(yè)服務(wù)平臺”，積極開展“春風(fēng)行動”等人才招聘會，根據(jù)企業(yè)用工需求加強人崗對接，幫助企業(yè)招引急需的各類人才。開展多層次用工培訓(xùn)，優(yōu)化勞動力供給。鼓勵社會服務(wù)機構(gòu)為中小微企業(yè)提供人才培訓(xùn)和招聘引進等服務(wù)，加強中小微企業(yè)人才對接。提供優(yōu)質(zhì)高效的流動人員人事檔案管理服務(wù)。（市人社局、市教育局、市工信局、市財政局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　七、保障中小企業(yè)款項支付

　�。ㄊ�八）加強清欠長效機制建設(shè)，嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定要求，積極應(yīng)用法治化、市場化手段化解拖欠賬款。加強審計監(jiān)督，對濫用市場優(yōu)勢地位逾期占用、惡意拖欠中小企業(yè)賬款行為，加大聯(lián)合懲戒力度。推動各級政府部門、事業(yè)單位、大型國有企業(yè)及時支付中小企業(yè)采購賬款，從源頭防范層層拖欠形成“三角債”，不得強制中小企業(yè)接受商業(yè)匯票等非現(xiàn)金支付方式。持續(xù)加大企業(yè)投訴查辦力度，核實核清投訴事項，制定保障中小企業(yè)款項支付投訴處理辦法。（市工信局、市財政局、市發(fā)改委、市市場監(jiān)管局、市審計局、市國資委、人行榆林市中心支行，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　八、著力擴大市場需求

　�。ㄊ�九）加大民生領(lǐng)域和新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資力度，加大面向中小企業(yè)采購力度，進一步落實《政府采購促進中小企業(yè)發(fā)展管理辦法》和我省相關(guān)實施細則，因地制宜細化預(yù)留采購份額、價格評審優(yōu)惠、降低投標成本、優(yōu)先采購等支持措施。（市發(fā)改委、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�十）組織召開市內(nèi)產(chǎn)品對接會、產(chǎn)業(yè)鏈上下游銜接會、訂單簽約會、工服展演會、產(chǎn)業(yè)博覽會、揚州推介會等供需對接活動，暢通我市中小企業(yè)產(chǎn)品銷售渠道，打通區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品供應(yīng)鏈條，鼓勵市內(nèi)大中型企業(yè)擴大向市內(nèi)中小企業(yè)采購規(guī)模。積極組織我市中小企業(yè)參加線上、線下舉辦的國際展會和經(jīng)貿(mào)對接洽談會，開拓國際市場。由政府牽頭組織的展會，對參展企業(yè)的產(chǎn)品運輸費、展位費等給予全額補貼。（市工信局、市商務(wù)局、市能源局、市外事外經(jīng)局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�十一）加強中小企業(yè)品牌培育力度。繼續(xù)開展“首位產(chǎn)業(yè)支持行動”，由市財政安排400萬元，對各縣市區(qū)非能化首位產(chǎn)業(yè)的重點企業(yè)給予獎勵，支持全市首位產(chǎn)業(yè)做大、做強、做優(yōu)。鼓勵市內(nèi)企業(yè)在市內(nèi)外設(shè)立“榆林名優(yōu)特新產(chǎn)品”展銷中心，并評定掛牌，對年營業(yè)收入達到500萬元至1000萬元、1000萬元至2000萬元、2000萬元以上的`展示展銷中心分別給予10萬元、15萬元、20萬元的獎勵。對首次認定為“榆林好產(chǎn)品”的，給予10萬元獎勵。支持商會協(xié)會組織企業(yè)到國內(nèi)外中心城市推銷產(chǎn)品，并給予一定補貼。（市工信局、市財政局、市商務(wù)局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�十二）設(shè)立市級促銷獎勵資金，對當年全年銷售收入2000萬元至5000萬元（含2000萬元）、5000萬元至1億元（含5000萬元）、1億元以上（含1億元）且較前一年同期增長20%及以上的非煤非油氣民營企業(yè)，每戶分別給予10萬元、20萬元、30萬元的獎勵;對上一年度工業(yè)總產(chǎn)值10億元以上且當年銷售收入同比增長10%及以上的非煤非油氣工業(yè)企業(yè)，每戶企業(yè)給予30萬元的獎勵。上述兩項促銷獎勵資金由市縣財政各承擔(dān)50%。（市工信局、市財政局、市統(tǒng)計局，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�十三）推進榆林國際航空口岸建設(shè)，啟動建設(shè)陜西自貿(mào)區(qū)榆林協(xié)同創(chuàng)新區(qū)，大力支持榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)、靖邊能化園區(qū)等園區(qū)打造綜合保稅區(qū)、物流保稅中心，設(shè)立東部地區(qū)商品榆林中轉(zhuǎn)倉，支持重點企業(yè)、行業(yè)協(xié)會設(shè)立海外倉和境外商品展銷中心，鼓勵中小外貿(mào)企業(yè)借助公共海外倉擴展國際市場。發(fā)展壯大特色農(nóng)產(chǎn)品、羊毛防寒服等外貿(mào)出口基地。加大貿(mào)易救濟工作力度，為進出口企業(yè)維權(quán)提供法律咨詢和援助，支持企業(yè)積極應(yīng)對貿(mào)易摩擦。（市商務(wù)局、市發(fā)改委、市工信局、市資源規(guī)劃局、市交通局、市市場監(jiān)管局、市能源局、市外事外經(jīng)局、市郵政管理局、榆林海關(guān)，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　九、強化企業(yè)梯度培育

　�。ǘ�十四）深入推進“小升規(guī)”培育行動，建立規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)重點培育庫，強化跟蹤服務(wù)、要素協(xié)調(diào)保障，每年對首次入統(tǒng)的“小升規(guī)”和新進規(guī)上企業(yè)給予每戶10萬元獎勵。建立企業(yè)梯度培育儲備庫，構(gòu)建梯度培育體系，提升企業(yè)競爭力。加快培育一批轉(zhuǎn)型升級示范企業(yè)、“專精特新”中小企業(yè)、制造業(yè)單項冠軍企業(yè)和制造業(yè)龍頭企業(yè)。對認定為市級轉(zhuǎn)型升級示范企業(yè)、“專精特新”中小企業(yè)、制造業(yè)單項冠軍企業(yè)和制造業(yè)龍頭企業(yè)的，每戶分別給予10萬元、20萬元、30萬元和50萬元獎勵。（市工信局、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　十、強化科技創(chuàng)新

　　（二十五）鼓勵中小企業(yè)加大研發(fā)投入，著力提升企業(yè)創(chuàng)新能力。加大科技型中小企業(yè)研發(fā)投入獎勵補貼，對首次入庫的科技型中小企業(yè)并且擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的給予補助10萬元。對新認定的獨角獸企業(yè)、瞪羚企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、市級企業(yè)技術(shù)中心，分別給予一次性獎勵200萬元、100萬元、30萬元、20萬元。引導(dǎo)企業(yè)加大新產(chǎn)品研發(fā)投入，組織認定一批市級重點新產(chǎn)品，每項產(chǎn)品給予10萬元獎勵。鼓勵企業(yè)加強與高校、科研機構(gòu)等合作，對民營企業(yè)獨立或聯(lián)合有關(guān)方面建立科技創(chuàng)新平臺、產(chǎn)教融合基地（聯(lián)盟等），給予實際投入50%補助，上限為500萬元。推動產(chǎn)教融合、校企聯(lián)合，培養(yǎng)一批實用型技能人才，對農(nóng)業(yè)科技特派員、工業(yè)科技特派員給予專項資金補貼。（市科技局、市工信局、市商務(wù)局、市市場監(jiān)管局、市發(fā)改委、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　十一、優(yōu)化企業(yè)管理

　　（二十六）組建“中小企業(yè)上市培育小分隊”，加速優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)上市培育。通過政府采購模式，聘請專業(yè)人員，組成中小企業(yè)上市培育小分隊，通過法務(wù)和財稅咨詢服務(wù)，為企業(yè)提供有針對性的解決方案。通過對企業(yè)進行跟蹤指導(dǎo)、把脈問診、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，指導(dǎo)我市中小企業(yè)進一步完善法人治理結(jié)構(gòu)，推行職業(yè)經(jīng)理人制度，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，提升財務(wù)管理水平，優(yōu)化企業(yè)管理模式，培育一批上市后備中小企業(yè)。對納入市級上市后備庫管理的上市后備企業(yè)，處于培育階段的，一次性獎勵2萬元；處于輔導(dǎo)階段的，獎勵補足至5萬元；處于審核階段的，獎勵補足至10萬元。（市工信局、市金融局、市財政局等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　十二、精準適用失信懲戒措施

　�。ǘ�十七）嚴格區(qū)分失信與喪失履行能力，中小微企業(yè)等市場主體因經(jīng)營失利喪失履行能力且不具有法律、司法解釋規(guī)定的規(guī)避、抗拒執(zhí)行等違法情形的，不得以有履行能力拒不履行義務(wù)為由將其納入失信名單。列入被執(zhí)行人的中小微企業(yè)等市場主體，司法機關(guān)未窮盡財產(chǎn)執(zhí)行措施的，而非規(guī)避、抗拒執(zhí)行的，不得將其納入失信名單。（市中級法院、市發(fā)改委等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�十八）做好信用修復(fù)和異議申訴工作。確保信用修復(fù)工作公開、透明，簡化信用修復(fù)和異議申訴流程，提高信用修復(fù)效率，縮短受理時間至3個工作日。擴大信用修復(fù)培訓(xùn)范圍和規(guī)模，全年組織召開市縣兩級信用修復(fù)培訓(xùn)會議10場以上。大幅提升失信企業(yè)修復(fù)退出數(shù)量，維護信用主體合法權(quán)益。（市發(fā)改委，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　　十三、壓實責(zé)任抓好落實

　　（二十九）各級各有關(guān)部門要持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，提升企業(yè)辦事便利度。要加強政策宣傳，發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”作用，推動涉企事項“一網(wǎng)通辦”、政策“一網(wǎng)通查”，打響“榆快辦”品牌。優(yōu)化辦理程序，推廣“免申即享”“無紙申報”等方式，降低政策獲取成本。（市級各有關(guān)部門，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄈ�十）市促進中小企業(yè)非公有制經(jīng)濟發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（市工信局）負責(zé)本方案的組織協(xié)調(diào)，并組織開展全市中小企業(yè)紓困政策執(zhí)行情況及發(fā)展環(huán)境第三方評估工作，對評估結(jié)果（排名）進行通報。各縣市區(qū)及有關(guān)部門要強化責(zé)任擔(dān)當，建立政策落實臺賬，加強對中小企業(yè)面臨困難和問題的調(diào)研，積極采取針對性措施，推動各項政策措施落地見效，落實情況及時報送市促進中小企業(yè)非公有制經(jīng)濟發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（市級各有關(guān)部門，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ㄈ�十一）健全科學(xué)規(guī)范的績效管理制度，將紓困幫扶資金全面納入績效管理，從數(shù)量、質(zhì)量、時效、成本、效益等方面，綜合衡量政策和項目預(yù)算資金使用效果。各行業(yè)主管部門加強績效目標管理，督促資金使用單位對照績效目標做好績效運行監(jiān)控，按照要求開展績效自評，及時將績效自評結(jié)果上報財政部門，并對自評中發(fā)現(xiàn)的問題及時組織整改。財政部門可以根據(jù)需要組織開展重點績效評價，并采取適當?shù)姆绞綄�績效評價結(jié)果進行通報。各級財政部門要按照全面實施預(yù)算績效管理的要求，建立健全全過程預(yù)算績效管理機制，將評價結(jié)果作為預(yù)算安排、改進管理、完善政策的重要依據(jù)。同一類項目每個法人單位只能申報一次，2022年已通過其他渠道獲取中央或省級財政資金支持的項目單位，原則上不再重復(fù)支持。杜絕申報單位同一個項目多次申報或拆分申報。（市級各有關(guān)部門，各縣市區(qū)政府，榆林高新區(qū)、榆神工業(yè)區(qū)管委會等按職責(zé)分工負責(zé)）

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）2

　　今年以來，國內(nèi)疫情點多、面廣、頻發(fā)，全鎮(zhèn)經(jīng)濟下行壓力進一步加大。為最大程度降低本輪疫情對我鎮(zhèn)經(jīng)濟運行特別是企業(yè)發(fā)展的影響，幫助企業(yè)挺過去、活下來、發(fā)展好，促進經(jīng)濟穩(wěn)健運行。根據(jù)《市委辦公室市政府辦公室關(guān)于印發(fā)<“解難題、穩(wěn)增長、促發(fā)展”企業(yè)幫扶活動實施方案>的通知》（潛辦文〔2022〕14號）文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)制定方案如下。

　　一、總體要求

　　落實省委、省政府和市委、市政府工作部署，堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，以“解決問題推動工作”為出發(fā)點，堅持嚴實作風(fēng)、克服困難、搶抓機遇、主動應(yīng)變，在特殊時期采取特別措施，對全鎮(zhèn)所有小微企業(yè)進行幫扶。建立鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包保，鎮(zhèn)直有關(guān)部門包聯(lián)、所在村（居）包扶的“三級三包”對口幫扶機制，精準指導(dǎo)、精準施策、精準服務(wù)，推動各項惠企政策盡快落實，加快解決當前需求不足、物流運輸不暢、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈受阻等突出問題，為經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

　　二、主要任務(wù)

　�。ㄒ唬┥钊胝{(diào)查研究。沉到企業(yè)一線開展幫扶活動，及時了解全鎮(zhèn)各類企業(yè)的用工、生產(chǎn)、營收、稅收等情況，收集企業(yè)發(fā)展面臨的主要困難，建立問題臺賬，加強精準調(diào)度。

　�。ǘ�）落實惠企政策。組織開展多種形式的宣講培訓(xùn)和政策解讀活動，送政策進企業(yè)、進項目；及時了解各項政策措施在企業(yè)的'貫徹落實情況，確保惠企政策應(yīng)享盡享、落地落效。

　　（三）加強運行調(diào)度。全面了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，掌握企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營上的困難，并及時協(xié)調(diào)解決，確保做到問企需、解企困、排企難，持續(xù)保持經(jīng)濟平穩(wěn)健康運行。

　　三、組織實施

　　（一）鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包保服務(wù)重點企業(yè)。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員各包保服務(wù)1家重點企業(yè)（具體名單見附件）。活動期間鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月走訪幫扶對口企業(yè)不少于1次，每名鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員均明確相關(guān)責(zé)任辦公室，做好對口聯(lián)系企業(yè)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、信息收集和情況報送等工作。

　�。ǘ�）鎮(zhèn)直單位包聯(lián)服務(wù)企業(yè)。鎮(zhèn)直有關(guān)單位堅持條塊結(jié)合，根據(jù)對口原則，各包聯(lián)服務(wù)不少于1家企業(yè)（具體名單見附件）按照切口小、影響大、能辦到、群眾普遍受益、服務(wù)對象直接受益的要求，辦成不少于1件實事�；顒悠陂g單位負責(zé)同志每月現(xiàn)場調(diào)研包聯(lián)企業(yè)不少于1次。

　　四、工作機制

　　（一）單位負責(zé)機制。鎮(zhèn)直有關(guān)單位要安排1名干部專門負責(zé)，抽調(diào)得力人員參與，并指定1名負責(zé)人擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員。點對點解決具體問題，共性難點問題向鎮(zhèn)工作專班報告。

　�。ǘ�）問題解決機制。強化問題導(dǎo)向，建立三單即問題清單、任務(wù)清單、效果清單。定期研究收到的情況，梳理形成服務(wù)對象反映的問題清單，研究確定任務(wù)清單，及時總結(jié)任務(wù)推進和落實的效果清單，實行臺賬式管理，建立動態(tài)調(diào)整機制。

　�。ㄈ�）信息周報機制。鎮(zhèn)直單位要將走訪服務(wù)企業(yè)動態(tài)、活動成果、下步工作計劃等報送至鎮(zhèn)活動工作專班，每月報送信息不少于1次。

　　五、有關(guān)要求

　�。ㄒ唬�壓實工作責(zé)任。各地各有關(guān)單位要充分認識在全鎮(zhèn)廣泛開展企業(yè)幫扶活動的重要意義，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全力以赴，切實把黨中央關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的決策部署和省、市工作要求落實到具體行動上。

　　（二）務(wù)求工作實效。各有關(guān)單位要明確責(zé)任分工，實行臺賬管理，落實責(zé)任、細化措施，能夠立即解決的，抓緊推動，明確辦理時限，限時辦結(jié)；需要長期推進的，明確階段性目標，提出務(wù)實管用措施，確保取得實效。

　　（三）定期督查考核。全鎮(zhèn)在活動推進過程中要做到幫忙不添亂、到位不越位、切實不表面，力戒形式主義、官僚主義，力戒"庸軟懶慢粗"，切實把好事辦實，把實事辦好。鎮(zhèn)紀委暢通企業(yè)投訴反映渠道，對拖拉不辦、造成不良影響的，進行通報批評和嚴肅問責(zé)。

　�。ㄋ模�營造良好氛圍。切實改進工作作風(fēng)，幫扶活動堅決不給企業(yè)添麻煩、增負擔(dān)。各單位在活動推進過程中要注重宣傳，全方位、多層次展示活動的開展情況及成效，提高市場主體的知曉率與參與度，積極營造良好的營商環(huán)境。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）3

　　為持續(xù)深入推進“聯(lián)手幫扶企業(yè)”行動，切實解決我縣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨的困難和問題，促進企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展，加速推進新型工業(yè)化進程，按照20xx年縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭推進重點項目安排，結(jié)合我縣工業(yè)企業(yè)實際，特制訂如下工作方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹黨的十九大精神，做好“十四五”開局工作，堅持新發(fā)展理念，堅持高質(zhì)量發(fā)展，全面實施“三高四新”發(fā)展戰(zhàn)略，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、做大新型工業(yè)。堅持產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展思路，支持一批重點骨干企業(yè)和配套的中小企業(yè)做大做強；努力克服和彌補由于新冠肺炎疫情帶來的影響，協(xié)助問題和困難企業(yè)走出困境，鼓勵支持破產(chǎn)、停產(chǎn)、未生產(chǎn)的企業(yè)進行“騰籠換鳥”，全面確保我縣工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定增長。

　　二、工作目標

　　20xx年“聯(lián)手幫扶企業(yè)”行動由29名縣級領(lǐng)導(dǎo)掛帥，61個責(zé)任單位牽頭，35個參聯(lián)單位和11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）、2個工業(yè)園區(qū)參與，幫扶76家規(guī)模以上企業(yè)（含超過85家生產(chǎn)實體），幫助企業(yè)全面完成主營業(yè)務(wù)收入和稅收增長目標任務(wù)，加強和完善企業(yè)內(nèi)部黨組織建設(shè)；協(xié)助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題；加快完成問題企業(yè)資產(chǎn)重組。

　　三、工作要求

　　1.所有幫扶單位要明確一名副職具體負責(zé)企業(yè)幫扶工作，明確幫扶專干，有針對性地制訂“聯(lián)手幫扶企業(yè)”工作計劃，帶著感情聯(lián)系幫扶企業(yè)，構(gòu)建“親+清”的政商關(guān)系。

　　2.幫扶縣級領(lǐng)導(dǎo)、幫扶單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管負責(zé)人、幫扶專干、縣工信局聯(lián)絡(luò)員每季度深入到所聯(lián)企業(yè)開展幫扶活動，幫扶單位要建立幫扶臺賬，幫扶活動要有文字和圖片資料記錄，以備年度考核時采用。

　　3.針對企業(yè)存在的困難和問題，實行“掛號”、“銷號”制度，每年為企業(yè)重點解決2-3個生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題。年初“掛號表”報縣幫扶辦備案、年末“銷號表”報縣幫扶辦核查。

　　4.有關(guān)職能單位要積極完成縣“幫扶辦”臨時安排的'各項工作任務(wù)，幫助企業(yè)解決工作中的現(xiàn)實問題。

　　四、督查考核

　　縣委、縣政府將“聯(lián)手幫扶企業(yè)”工作納入年度綜合績效考核，年度考核結(jié)果計入全縣綜合績效考核分值。同時，對在“聯(lián)手幫扶企業(yè)”行動中成績表現(xiàn)突出的單位，縣委、縣政府將予以通報表揚。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）4

　　為統(tǒng)籌做好疫情防控和企業(yè)幫扶各項工作，推動惠企政策落地落實、項目服務(wù)精準有效，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開，根據(jù)縣委、縣政府部署，結(jié)合我縣實際，制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　深入貫徹落實省第十五次、市第九次、縣第十五次黨代會精神，按照“問題導(dǎo)向、分類幫扶、精準施策、考核問效”的工作思路，深入推進營商環(huán)境優(yōu)化升級“一號改革工程”，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，把精準幫扶作為解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難、提高企業(yè)發(fā)展活力的重要舉措，切實做到“兩手抓、兩不誤”，破解發(fā)展瓶頸，增強企業(yè)信心活力，奮力開創(chuàng)“分宜大好”新局面，建設(shè)“分外宜人地、民生知名城”，加快實現(xiàn)新時代分宜振興。

　　二、幫扶方式

　　按照除個別重點企業(yè)外，市、縣兩級不交叉重復(fù)幫扶的原則，本次共篩選掛點掛點幫扶企業(yè)71家，其中工業(yè)企業(yè)61家、農(nóng)業(yè)企業(yè)4家、商貿(mào)企業(yè)1家、服務(wù)業(yè)企業(yè)1家、房地產(chǎn)企業(yè)2家、交通運輸企業(yè)2家。實施六個幫扶工作專責(zé)小組牽頭負責(zé)制，縣工信局牽頭協(xié)調(diào)工業(yè)企業(yè)，縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和糧食局牽頭協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)企業(yè)，縣商務(wù)局牽頭協(xié)調(diào)商貿(mào)流通企業(yè)，縣發(fā)改委牽頭協(xié)調(diào)服務(wù)業(yè)企業(yè)，縣住建局牽頭房地產(chǎn)企業(yè)，縣交通運輸局牽頭協(xié)調(diào)交通運輸企業(yè)。

　　三、幫扶內(nèi)容

　　1.指導(dǎo)幫助企業(yè)根據(jù)疫情常態(tài)化精準防控新形勢、新要求，做好相關(guān)防疫工作。

　　2.幫扶單位要全面準確掌握企業(yè)的基本情況，如遇重大調(diào)研或考察活動，幫扶單位要陪同做好現(xiàn)場介紹。

　　3.幫扶單位要協(xié)助企業(yè)做好安全生產(chǎn)和環(huán)境保護工作，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，建立健全相關(guān)管理、培訓(xùn)制度，推動安全標準化建設(shè)；幫助企業(yè)做好安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的.隱患排查、整改，確保安全穩(wěn)定，達標排放。

　　4.幫扶單位要及時掌握企業(yè)增資擴股、技改投資動向，全力協(xié)助企業(yè)做好增資擴股和技改項目建設(shè)，營造良好的外部環(huán)境。

　　5.幫扶單位要及時了解企業(yè)招工、用工、穩(wěn)工情況和企業(yè)家、高層次人才的訴求，主動協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的困難和問題。如有重大困難與問題應(yīng)及時向幫扶小組和縣委、縣政府報告。

　　四、保障措施

　　1.實施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。由縣推進“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮調(diào)度全縣企業(yè)幫扶聯(lián)系工作，縣幫扶辦（設(shè)在縣政府辦）具體負責(zé)統(tǒng)籌部署、協(xié)調(diào)調(diào)度和督導(dǎo)考核。各專責(zé)小組負責(zé)日常工作，并結(jié)合“仙女湖夜話之鈐企夜訪”活動，整理收集企業(yè)反映的困難問題及落實情況，每月向縣幫扶辦匯總幫扶聯(lián)系工作動態(tài)。

　　2.組建幫扶隊伍。對每戶企業(yè)建立一支幫扶隊伍，由一位縣領(lǐng)導(dǎo)掛點、一個縣直單位幫扶。每個幫扶單位安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)和一名工作人員作為特派員具體負責(zé)幫扶工作，在方案下發(fā)之日起一周內(nèi)，將特派員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話報各專責(zé)小組，由各專責(zé)小組匯總后報縣幫扶辦。幫扶工作實行首問負責(zé)制，即由第一掛點部門明確一名首問責(zé)任人，負責(zé)辦理或負責(zé)協(xié)調(diào)、聯(lián)系相關(guān)部門辦理企業(yè)所要求辦理的各類事項，負責(zé)解答企業(yè)提出的各類問題，并負責(zé)將辦理結(jié)果告知企業(yè)。對于企業(yè)反映的問題，要嚴格落實“13710”工作機制，1天內(nèi)研究安排，3天內(nèi)反饋辦理情況，一般性問題原則上7天內(nèi)解決，重大問題、復(fù)雜問題1個月內(nèi)解決，確有困難的，1個月內(nèi)提出方案，狠抓整改落實、銷號清零，形成工作閉環(huán)。

　　3.定期走訪企業(yè)。掛點幫扶的縣領(lǐng)導(dǎo)及幫扶特派員要以問題為導(dǎo)向，定期走訪企業(yè)。幫扶人員每月走訪不少于1次。走訪時重點做好以下工作：一是掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)，了解企業(yè)需求，溝通政企信息。二是按照縣幫扶辦和專責(zé)小組部署要求，及時宣貫有關(guān)惠企政策，幫助企業(yè)與相關(guān)職能部門咨詢對接，爭取政策支持。三是積極幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決困難問題，難以協(xié)調(diào)解決的報請掛點縣領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)。

　　4.加強協(xié)調(diào)調(diào)度。各幫扶單位要定期梳理匯總企業(yè)反映的問題，對職能部門難以辦理的問題，由各專責(zé)小組進行專題協(xié)調(diào)。對企業(yè)反映較為集中的重點難點問題，提交縣幫扶辦協(xié)調(diào)，視情況提請有關(guān)專題協(xié)調(diào)會研究解決。各專責(zé)小組要收集匯總幫扶單位工作開展情況，每月9日前將上一個月工作開展情況報送縣幫扶辦。縣幫扶辦定期召開工作例會，調(diào)度幫扶工作開展情況。對“仙女湖夜話之鈐企夜訪”活動中涉及的幫扶企業(yè)，企業(yè)掛點幫扶單位和“仙女湖夜話之鈐企夜訪”活動責(zé)任單位作為共同的責(zé)任單位，由活動安排表中第一責(zé)任單位作為牽頭單位，共同協(xié)調(diào)解決企業(yè)存在的困難問題，辦理情況納入年終考核。

　　5.強化考核問效�？h幫扶辦、各專責(zé)小組要建立日常督查、不定期抽查和專項督查的工作機制，每季度至少開展一次明查暗訪或?qū)ｍ椂讲�，對幫扶工作落實不力的單位和個人進行通報。由縣幫扶辦制定企業(yè)精準幫扶考核辦法，會同各專責(zé)小組對各幫扶單位進行季度考核和年度考核，考核結(jié)果納入各幫扶單位領(lǐng)導(dǎo)班子和個人年度績效考核。對年終考核前五名的幫扶單位在績效考核中加分，后五名予以扣分；對前三名的專責(zé)小組予以績效加分。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）5

　　今年以來，受國際環(huán)境復(fù)雜嚴峻形勢影響和國內(nèi)疫情沖擊，全市經(jīng)濟下行壓力進一步加大。為幫助企業(yè)挺過去、活下來、發(fā)展好，促進經(jīng)濟穩(wěn)健運行，根據(jù)《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈“解難題、穩(wěn)增長、促發(fā)展”企業(yè)幫扶活動實施方案〉的通知》精神，現(xiàn)制定方案如下。

　　一、總體要求

　　堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，以“解決問題推動工作”為出發(fā)點，堅持嚴實作風(fēng)，克服困難、搶抓機遇、主動應(yīng)變，在特殊時期采取特別措施，對全鎮(zhèn)所有企業(yè)進行分層、分級、分類幫扶。建立鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包保，鎮(zhèn)直有關(guān)部門包聯(lián)，機關(guān)干部包扶的“三級三包”對口幫扶企業(yè)機制，精準指導(dǎo)、精準施策、精準服務(wù)，推動各項惠企政策盡快落實，加快解決當前需求不足、物流運輸不暢、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈受阻等突出問題，為經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展夯實基礎(chǔ)，活動從五月中旬持續(xù)到今年底。

　　二、主要任務(wù)

　�。ㄒ唬┥钊胝{(diào)查研究。沉到企業(yè)一線開展幫扶活動，及時了解各類企業(yè)的用工、生產(chǎn)、營收、稅收等情況，收集企業(yè)發(fā)展面臨的主要困難，建立問題臺賬，加強精準調(diào)度

　�。ǘ�）落實惠企政策。收集各項惠企政策，做好惠企政策的深入解讀，送政策直達企業(yè)、項目和市場主體，及時了解各項惠企政策措施在企業(yè)的貫徹落實兌現(xiàn)情況，確�；萜笳�策應(yīng)享盡享、落地落效。

　　（三）疏通物流堵點。落實支持物流暢通政策，成立物流暢通保障隊伍，幫助企業(yè)解決物流不暢等問題，確保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定。解決物流資源聚焦效應(yīng)不明顯問題；加強疫情防控和交通管控的信息互通，堅決防止“一刀切”等做法；加強對物資運輸通道檢查，梳理解決各類企業(yè)在“一進一出”方面存在的問題，打通堵點，接通斷點，讓原材料、零部件和產(chǎn)品運得進來、輸?shù)贸鋈ァ?/p>

　　（四）加強運行調(diào)度。全面了解掌握企業(yè)生產(chǎn)供應(yīng)鏈配套受阻情況，采取切實措施穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈，做好企業(yè)運行調(diào)度；組織開展專題促銷活動，積極支持幫扶企業(yè)參與政府采購活動；鼓勵企業(yè)抱團采購、互相采購，聯(lián)合議價定價，提高市場話語權(quán)。

　�。ㄎ澹�強化要素保障。支持行業(yè)協(xié)會、大型企業(yè)搭建供需對接平臺，加強原材料保供對接服務(wù)；針對企業(yè)發(fā)展需求，組織開展政銀企對接；開展職工崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)，支持企業(yè)采用視頻招聘、直播帶崗、遠程面試等方式，建立線上線下多層次用工對接平臺；及時協(xié)調(diào)解決企業(yè)用地、用能問題。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　�。ㄒ唬┏闪㈩I(lǐng)導(dǎo)小組

　　鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府成立“解難題、穩(wěn)增長、促發(fā)展”企業(yè)幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組（見附件1），領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合協(xié)調(diào)、問題收集交辦、用工保障、交通保障、用能（用地）保障、融資信貸、惠企政策督查等7個工作組，負責(zé)活動的組織實施。

　�。ǘ�）“三級三包”機制

　　1.鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包保服務(wù)重點企業(yè)。鎮(zhèn)黨委班子成員各包保服務(wù)1家重點企業(yè)（見附件2）�；顒悠陂g鎮(zhèn)黨委班子成員調(diào)度幫扶對口企業(yè)不少于7次。每名黨委班子成員均明確相關(guān)責(zé)任部門，做好對口聯(lián)系企業(yè)的`聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、信息收集和情況報送等工作。

　　2.鎮(zhèn)直有關(guān)部門包聯(lián)服務(wù)企業(yè)。鎮(zhèn)直有關(guān)部門各包聯(lián)服務(wù)1家企業(yè)（附件2）�；顒悠陂g部門負責(zé)同志每月現(xiàn)場調(diào)研包聯(lián)企業(yè)不少于1次。

　　3.機關(guān)干部包扶轄區(qū)市場主體。鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦結(jié)合實際制定幫扶機制，機關(guān)干部原則上包扶蹲點轄區(qū)內(nèi)市場主體，每月現(xiàn)場幫扶解決問題不少于1次。

　　四、工作機制

　�。ㄒ唬┎块T負責(zé)機制。由鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦指定1名機關(guān)干部，擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員。點對點解決具體問題，重點難點問題及時向領(lǐng)導(dǎo)小組報告。

　�。ǘ�）問題解決機制。強化問題導(dǎo)向，建立問題“發(fā)現(xiàn)-匯總-交辦-解決-反饋”閉環(huán)工作機制。問題收集交辦組通過微信群、電話等建立問題線索征集渠道，在全鎮(zhèn)范圍廣泛征集企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)中存在的困難和問題；每周收集各企業(yè)需要協(xié)調(diào)解決的困難和問題清單，匯總建立問題臺賬，明確時限，分轉(zhuǎn)到包聯(lián)部門和專項工作組牽頭部門辦理。綜合協(xié)調(diào)組、問題收集交辦組對問題辦理情況實行“一周一提醒、一月一通報”。

　�。ㄈ�）信息周報機制。各有關(guān)部門每周五12:00前將一周工作進展情況、經(jīng)驗做法、問題建議、下步工作計劃等信息匯總后書面上報綜合協(xié)調(diào)組。

　　五、有關(guān)要求

　　（一）壓實工作責(zé)任。各鎮(zhèn)直有關(guān)部門要充分認識在全鎮(zhèn)廣泛開展企業(yè)幫扶活動的重要意義，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全力以赴，切實把黨中央關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的決策部署和省委、省政府工作要求以及市委、市政府工作安排落實到具體行動上。

　�。ǘ�）務(wù)求工作實效。各鎮(zhèn)直有關(guān)部門將分轉(zhuǎn)問題清單，明確責(zé)任分工，實行臺賬管理，落實責(zé)任、細化措施，能夠立即解決的，抓緊推動，明確辦理時限，限時辦結(jié)；需要長期推進的，明確階段性目標，提出務(wù)實管用措施，確保取得實效。

　�。ㄈ�）定期督查考核。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府適時組織開展幫扶企業(yè)情況滿意度測評。鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦要開展常態(tài)化督辦，對拖拉不辦、造成不良影響的單位（個人）進行通報。

　�。ㄋ模�營造良好氛圍。切實改進工作作風(fēng)，幫扶活動堅決不給企業(yè)添麻煩、增負擔(dān)。各有關(guān)部門要持續(xù)組織做好企業(yè)幫扶活動的信息收集，鎮(zhèn)宣傳辦負責(zé)全方位、多層次展示活動的開展情況及成效，提高市場主體的知曉率和參與度，積極營造良好營商環(huán)境。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）6

　　為落實《吉水縣20xx年企業(yè)紓困解困幫扶工作方案》有關(guān)精神，貫徹上級關(guān)于健全完善常態(tài)化疫情防控機制，經(jīng)局班子會研究，特制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以“服務(wù)企業(yè)發(fā)展、加快項目建設(shè)”為目標，有效應(yīng)對新冠肺炎不利影響，堅持入園區(qū)、進企業(yè)、出點子、找路子，切實做到局領(lǐng)導(dǎo)牽頭，局屬單位幫扶企業(yè)，常態(tài)化深入企業(yè)調(diào)查研究，主動幫助企業(yè)解決實際困難和問題，推動惠企政策落地落實，持續(xù)打好企業(yè)降成本優(yōu)環(huán)境攻堅戰(zhàn)。

　　二、目標任務(wù)

　　通過開展企業(yè)紓困解難幫扶工作，進一步建立健全局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)、幫扶單位服務(wù)企業(yè)常態(tài)化制度，推動上級惠企政策和本地優(yōu)惠政策全面落實。

　　三、工作步驟和具體要求

　　（一）宣傳動員階段（4月30日至5月7日）

　　4月30日，召開全縣工業(yè)和開放型經(jīng)濟動員大會，對全縣開展企業(yè)紓困解難幫扶工作進行安排部署；5月1日至6日，制訂《20xx年吉水縣交通運輸局企業(yè)幫扶安排表》（見附件）；5月7日，縣委、縣政府召開全縣企業(yè)紓困解難幫扶動員大會，現(xiàn)場發(fā)放最新最全的惠企政策匯編和辦理流程。

　�。ǘ�）摸排幫扶階段（5月8日至5月31日）

　　各企業(yè)幫扶工作組深入企業(yè)摸排掌握企業(yè)困難和需求，特別是上級惠企政策和本縣優(yōu)惠政策落實情況；各企業(yè)幫扶工作組將企業(yè)摸排情況分類梳理企業(yè)困難問題，各企業(yè)幫扶工作組摸排情況及幫扶工作情況需按照“一企一策”要求，為每個困難企業(yè)建立幫扶工作臺賬，實行銷號管理。

　　（三）解決問題階段（6月1日至7月31日）

　　聚焦新冠肺炎疫情期間企業(yè)訴求，深化領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶企業(yè)制度，通過走訪企業(yè)、調(diào)查摸底、政策對接、推進解決，整合服務(wù)資源，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的.具體困難和問題，幫扶工作組和幫扶單位能幫助解決的應(yīng)主動及時加以解決；對需要其他單位或縣級層面解決的問題，可先提交掛企業(yè)縣領(lǐng)導(dǎo)解決；對確需縣出臺政策支持才能解決或重大困難問題、普遍性共性問題可提交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報縣委縣政府解決。

　　四、保障措施

　　1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立縣交通運輸局企業(yè)紓困解難幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副組長由相關(guān)局班子成員擔(dān)任，相關(guān)局班子成員同時兼任企業(yè)幫扶工作組組長，企業(yè)幫扶工作組成員從局機關(guān)和局屬單位抽調(diào)。

　　2.弘揚務(wù)實作風(fēng)。深入企業(yè)掛點幫扶和調(diào)查研究過程中，要嚴格執(zhí)行中央和省、市、縣關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定，輕車簡從、減少陪同、簡化接待、務(wù)求高效，努力做到深入企業(yè)不擾民、服務(wù)企業(yè)不添亂，不給企業(yè)和群眾增加負擔(dān)。

　　3.嚴明紀律要求。幫扶工作組和幫扶單位對企業(yè)幫扶工作不重視、幫扶工作不扎實，造成企業(yè)困難和問題得不到及時有效解決，要依紀依規(guī)追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任。

經(jīng)營幫扶方案范文（通用7篇）7

　　為及時協(xié)調(diào)解決當前市場主體生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題，加大紓困幫扶工作力度，促進我市中小微企業(yè)、個體工商戶更好發(fā)展，制定本實施方案。

　　一、總體要求

　　深入落實黨中央、國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府決策部署，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，以推動中小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為主題，著力打通制約中小微企業(yè)、個體工商戶發(fā)展的難點堵點問題，幫扶中小微企業(yè)、個體工商戶紓困解難，實現(xiàn)平穩(wěn)健康發(fā)展。

　　二、重點任務(wù)

　�。ㄒ唬┕�業(yè)領(lǐng)域

　　1．實施精準防控政策。各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)要壓實屬地主體責(zé)任，及時科學(xué)研判，有序調(diào)整防控措施，統(tǒng)籌解決好企業(yè)職工出入廠區(qū)、小區(qū)問題，堅決防止和避免“放松防控”和“過度防控”兩種傾向，在做好新冠肺炎疫情防控的前提下，盡快恢復(fù)和保持正常市場經(jīng)營秩序。（責(zé)任單位：市新冠肺炎防控指揮部各工作組）

　　2．加強保通保暢工作。推動常態(tài)化疫情防控下工業(yè)企業(yè)復(fù)工達產(chǎn)，將處于產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵節(jié)點的中小微企業(yè)納入重點產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈“白名單”，重點加大對企業(yè)物料運輸難等阻礙復(fù)工達產(chǎn)突出問題的協(xié)調(diào)解決力度。（責(zé)任單位：市工信局、交通運輸局）

　　3．強化用電用能保障。加強中小企業(yè)用電保障，科學(xué)實施有序用電，合理安排錯峰用電，保障對中小企業(yè)能源安全穩(wěn)定供應(yīng)。推動產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)梳理上下游重點企業(yè)名單，保障產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)中小企業(yè)用電需求，維護產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全穩(wěn)定，確保企業(yè)已有訂單正常生產(chǎn)，防范訂單違約風(fēng)險。落實好對小微企業(yè)用電、用水、用氣實行階段性優(yōu)惠政策。（責(zé)任單位：市發(fā)改委、工信局）

　　4．扶持優(yōu)強企業(yè)發(fā)展。加大國家、自治區(qū)、包頭市“專精特新”中小企業(yè)支持政策的兌現(xiàn)力度，大力培育“專精特新”中小企業(yè)、國內(nèi)市場領(lǐng)先的“小巨人”企業(yè)，建立三級“專精特新”企業(yè)重點培育項目庫，全年遴選培育企業(yè)50戶以上，認定“專精特新”中小企業(yè)、小巨人企業(yè)30戶以上。（責(zé)任單位：市工信局）

　　5．推進企業(yè)數(shù)字化改造。落實工業(yè)企業(yè)數(shù)字化評估診斷和降低寬帶、專線平均資費支持政策，推動工業(yè)企業(yè)在不同領(lǐng)域、不同層面全面展開數(shù)字化改造。鼓勵支持“生產(chǎn)管理系統(tǒng)上云”“購銷業(yè)務(wù)上云”“工裝設(shè)備上云”等發(fā)展模式，降低企業(yè)數(shù)字化建設(shè)成本、拉近市場供需距離。（責(zé)任單位：市工信局）

　　6．開展集中幫扶。深入開展“一起益企”中小企業(yè)服務(wù)行動和中小企業(yè)服務(wù)月活動，組織和匯聚各類優(yōu)質(zhì)服務(wù)資源進企業(yè)、進園區(qū)，加強政策服務(wù)，及時了解中小微企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況、困難和訴求，“一企一策”幫助中小微企業(yè)降本增效。（責(zé)任單位：市工信局、工商聯(lián)）

　�。ǘ�）商業(yè)領(lǐng)域

　　7．加大促消費力度。結(jié)合各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、消費熱點和風(fēng)俗文化特色，因地制宜組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的消費促進活動，指導(dǎo)企業(yè)舉辦美食文化節(jié)、休閑購物節(jié)等各類活動，增加商品和服務(wù)供給，促進市場消費。（責(zé)任單位：市發(fā)改委、商務(wù)局）

　　8．建設(shè)特色街區(qū)。集中資源要素打造昆區(qū)包百步行街、青山區(qū)正翔國際、東河區(qū)喬家金街、九原區(qū)橫豎街、稀土高新區(qū)稀土路汽車一條街5條特色街區(qū)，發(fā)展“夜市經(jīng)濟”“后備箱經(jīng)濟”等新業(yè)態(tài)，培育形成新的消費增長點。（責(zé)任單位：市商務(wù)局、住建局、文旅廣電局、市場監(jiān)管局、城管執(zhí)法局）

　　9．增加餐飲網(wǎng)上消費。鼓勵餐飲企業(yè)自建集點餐、優(yōu)惠派送、資訊發(fā)布、結(jié)賬于一體的消費平臺、配送平臺，推動數(shù)字化營銷，實現(xiàn)線上線下融合發(fā)展。（責(zé)任單位：市商務(wù)局、市場監(jiān)管局）

　�。ㄈ�）農(nóng)牧業(yè)領(lǐng)域

　　10．支持企業(yè)發(fā)展壯大。深入落實“我?guī)推髽I(yè)找市場”工作，積極幫助中小企業(yè)開拓市場。加快推進與郵政集團合作，搭建優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品銷售平臺；與郵儲銀行、蒙商銀行、農(nóng)業(yè)銀行等金融機構(gòu)開展戰(zhàn)略合作，推出更多訂單式金融產(chǎn)品。（責(zé)任單位：市農(nóng)牧局）

　　11．擴大農(nóng)產(chǎn)品線上線下銷售。依托包頭惠農(nóng)APP“農(nóng)畜產(chǎn)品展示模塊”，集中展示我市優(yōu)質(zhì)農(nóng)畜產(chǎn)品，繁榮發(fā)展電商業(yè)務(wù)，扶持培育互聯(lián)網(wǎng)暢銷品牌，幫助農(nóng)牧業(yè)企業(yè)實現(xiàn)線上線下同步銷售、提質(zhì)擴量。（責(zé)任單位：市農(nóng)牧局）

　　12．加強農(nóng)牧業(yè)物資運輸保障。建立快速通行保障機制，將各類農(nóng)牧業(yè)企業(yè)生產(chǎn)物資納入重點應(yīng)急物資范圍，為相關(guān)企業(yè)開通綠色通道，保障運輸暢通，確保物流保通保暢，促進企業(yè)健康發(fā)展。（責(zé)任單位：市農(nóng)牧局、交通運輸局）

　�。ㄋ模┪幕�旅游領(lǐng)域

　　13．適時調(diào)整疫情防控監(jiān)管措施。推動文化娛樂場所在符合疫情防控要求的條件下有序復(fù)工，繼續(xù)實施旅行社暫退旅游服務(wù)質(zhì)量保證金扶持政策，對符合條件的`旅行社可全額暫退保證金或暫緩交納，緩解旅行社資金壓力。（責(zé)任單位：市文旅廣電局）

　　14．促進文旅市場復(fù)蘇。開展包頭文旅商品伴手禮評選活動，舉辦黃河“幾”字彎內(nèi)蒙古文旅商品大賽，組織企業(yè)參加國家、自治區(qū)文化旅游產(chǎn)業(yè)博覽會，申報國家、自治區(qū)級文化和旅游消費集聚區(qū)、A級景區(qū)、星級酒店等品牌，支持文創(chuàng)企業(yè)進京開設(shè)品牌店和參加各類文旅商品大賽。（責(zé)任單位：市文旅廣電局）

　　15．創(chuàng)建國家文化旅游消費示范城市。加快國家公共文化服務(wù)體系示范區(qū)創(chuàng)新發(fā)展，建設(shè)秦長城、黃河濕地國家文化公園。鼓勵市內(nèi)游、短途游，打造青山區(qū)東達溝、九原區(qū)新河村、石拐區(qū)青山村、土右旗西灣村、達茂旗套馬溝村5個鄉(xiāng)村旅游示范村。（責(zé)任單位：市文旅廣電局）

　　（五）交通領(lǐng)域

　　16．保障重點物資運輸通暢。加強對醫(yī)療防控物資、生活必需品、政府儲備物資、郵政快遞等民生物資和農(nóng)業(yè)、能源、原材料等重要生產(chǎn)物資管理調(diào)度，全力保障貨運物流運輸暢通。（責(zé)任單位：市交通運輸局）

　　17．優(yōu)化防疫通行管控措施。解決好“客停貨不�！眴栴}，根據(jù)疫情常態(tài)化防控形勢，在做好車輛和司乘人員行程管控的前提下，適時放開客運市場，提高通行管理精準度。（責(zé)任單位：市交通運輸局）

　　18．解決運輸企業(yè)資金困難。積極推動與保險公司的合作，爭取為因疫情停運車輛提供停運期保險后延服務(wù)。（責(zé)任單位：市交通運輸局、市政府金融辦，包頭銀保監(jiān)分局）

　�。�六）個體工商領(lǐng)域

　　19．適時調(diào)整疫情防控狀態(tài)。及時公告餐飲企業(yè)大型聚餐活動時間，盡早放開宴會酒店正常營業(yè)，減少企業(yè)損失。（責(zé)任單位：市新冠肺炎防控指揮部各工作組、市市場監(jiān)管局）

　　20．落實核酸檢測補貼政策。加強商貿(mào)餐飲企業(yè)從業(yè)人員核酸檢測點布局規(guī)劃，對應(yīng)檢盡檢人員免費檢測，費用由市、旗縣區(qū)兩級財政各承擔(dān)50%。（責(zé)任單位：市市場監(jiān)管局、衛(wèi)健委、財政局）

　　三、保障措施

　�。ㄒ唬┘訌娊M織保障

　　成立紓困專班，建立橫向協(xié)同、縱向聯(lián)動的工作機制，形成助企紓困支持合力。進一步加強運行監(jiān)測分析和工作督導(dǎo)，實行各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)日調(diào)度和周調(diào)度、半月匯總工作機制，密切關(guān)注中小微企業(yè)面臨的成本壓力和經(jīng)營困難。（責(zé)任單位：市發(fā)改委、工信局）

　　發(fā)揮“企業(yè)服務(wù)聯(lián)絡(luò)員”“企業(yè)管家”“中小企業(yè)紓困解難工作群”作用，對困難大的行業(yè)、企業(yè)特別是中小微企業(yè)和個體工商戶加大幫扶力度，動態(tài)調(diào)整工作方案，及時推出更加精準有效的政策措施，幫助企業(yè)渡過難關(guān)、恢復(fù)元氣，切實筑牢經(jīng)濟穩(wěn)的根基。（責(zé)任單位：各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)）

　�。ǘ�）強化政策落實兌現(xiàn)

　　認真貫徹執(zhí)行《國務(wù)院促進中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)加力幫扶中小微企業(yè)紓困解難若干措施的通知》（工信部企業(yè)函〔2022〕103號）、國家發(fā)改委等14部門《印發(fā)關(guān)于促進服務(wù)業(yè)領(lǐng)域困難行業(yè)恢復(fù)發(fā)展的若干政策的通知》（發(fā)改財金〔2022〕271號）、國家發(fā)改委等12部門《關(guān)于印發(fā)促進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)增長的若干政策的通知》（發(fā)改產(chǎn)業(yè)〔2022〕273號）、《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于接觸性聚集性服務(wù)業(yè)精準紓困若干政策措施的通知》（內(nèi)政辦發(fā)電〔2022〕4號）、自治區(qū)發(fā)改委等12部門《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)蒙古自治區(qū)促進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)增長行動方案〉的通知》（內(nèi)發(fā)改產(chǎn)業(yè)字〔2022〕678號）及《包頭市人民政府印發(fā)關(guān)于扶持文化旅游業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的獎勵辦法的通知》（包府發(fā)〔2022〕17號）、《包頭市人民政府關(guān)于印發(fā)包頭市支持工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展政策清單的通知》（包府發(fā)〔2022〕19號）、《包頭市人民政府關(guān)于印發(fā)包頭市疫情期間促進困難企業(yè)恢復(fù)發(fā)展若干措施的通知》（包府發(fā)〔2022〕23號）、《包頭市工商業(yè)聯(lián)合會關(guān)于印發(fā)深化“我?guī)推髽I(yè)找市場”工作方案的通知》（包工商聯(lián)發(fā)〔2022〕2號）等一系列政策措施。精準實施疫情防控，進一步落實防疫支出補貼、保險穩(wěn)崗返還、延緩繳納水電費、減免“六稅兩費”等稅費扶持政策，有效降低企業(yè)經(jīng)營成本。建立政策兌現(xiàn)督導(dǎo)檢查組，持續(xù)跟進政策兌現(xiàn)情況，確保各項政策執(zhí)行到位。（責(zé)任單位：各旗縣區(qū)政府、稀土高新區(qū)管委會，各有關(guān)部門）

　　加大信貸支持，擴大擔(dān)保貸款對中小微企業(yè)和個體工商戶的服務(wù)覆蓋面，通過續(xù)貸、展期等方式紓困解難，幫助企業(yè)渡過難關(guān)。（責(zé)任單位：市政府金融辦，人行包頭市中心支行、包頭銀保監(jiān)分局）

　　（三）保障用工需求

　　落實《破解企業(yè)“用工難”攻堅行動實施方案》，建立企業(yè)用工聯(lián)動對接、點對點送崗位、“四上企業(yè)”用工服務(wù)等機制，創(chuàng)新招聘工作方式，實時開展線上招聘；通過包頭就業(yè)招聘網(wǎng)、旗縣區(qū)招聘平臺廣泛開展“春風(fēng)行動”“高校畢業(yè)生”等網(wǎng)絡(luò)招聘會，持續(xù)開展招聘信息進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進高校推送活動；精準監(jiān)測企業(yè)用工情況，廣泛征集新開工項目、重點項目、重點企業(yè)等用工需求信息，組織開展跨區(qū)域赴外招聘工作，進一步緩解我市重點企業(yè)、項目用工需求；搭建市、旗縣區(qū)兩級“1+10”人力資源供需對接信息化平臺，多層次開展線上線下系列招聘活動，全方位、多渠道緩解企業(yè)用工壓力。（責(zé)任單位：市人社局）

　�。ㄋ模﹥�(yōu)化發(fā)展環(huán)境

　　全力以赴建設(shè)好“四個一流”營商環(huán)境。進一步暢通拓寬群眾意見收集渠道，依托企業(yè)微信高管群、12345熱線、民意調(diào)查中心、惠企利民平臺等，對企業(yè)反映的問題要第一時間快速反應(yīng)、快速處置、一抓到底。（責(zé)任單位：各有關(guān)部門）

　　開展全市民營經(jīng)濟固定觀察點工作，定期對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況、主要預(yù)期以及發(fā)展環(huán)境評價等情況進行專項調(diào)查。加大拖欠中小企業(yè)賬款治理力度。認真落實《保障中小企業(yè)款項支付條例》和保障中小企業(yè)款項支付長效機制，集中化解存量拖欠，實現(xiàn)無分歧欠款應(yīng)清盡清，確有支付困難的應(yīng)明確還款計劃，對于有分歧欠款要加快協(xié)商解決或運用法律手段解決。（責(zé)任單位：市工信局、財政局）

　　開展涉企違規(guī)收費專項整治行動，建立協(xié)同治理和聯(lián)合懲戒機制，規(guī)范收費主體收費行為，加強社會和輿論監(jiān)督，堅決查處亂收費、亂罰款、亂攤派行為。（責(zé)任單位：市發(fā)改委、財政局）

　�。ㄎ澹�強化輿論引導(dǎo)

　　加強中小企業(yè)紓困解難政策和發(fā)展成果宣傳。針對中小微企業(yè)面臨的階段性困難，持續(xù)向社會釋放積極信號，及時通報中小企業(yè)運行情況、宣傳典型，調(diào)動企業(yè)真抓實干的積極性和主動性。堅定全市上下促進中小企業(yè)發(fā)展理念，激發(fā)全市各級干部“干就干一流、當就當先進、爭就爭第一”的奮進意識，全面提升求真務(wù)實的工作作風(fēng)，努力推動中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（責(zé)任單位：各有關(guān)部門）

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