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全體教師心理健康培訓(xùn)計劃

時間:2024-11-11 22:04:49 晶敏 計劃 我要投稿

全體教師心理健康培訓(xùn)計劃(通用13篇)

  時間過得可真快,從來都不等人,又迎來了一個全新的起點,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的全體教師心理健康培訓(xùn)計劃,歡迎大家分享。

全體教師心理健康培訓(xùn)計劃(通用13篇)

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 1

  一、培訓(xùn)背景:

  培養(yǎng)高素質(zhì)的教師與提高現(xiàn)有教師的綜合素質(zhì),是我國教育發(fā)展的希望所在。一位高素質(zhì)的教師應(yīng)該具備良好的思想政治素質(zhì)和心理素質(zhì),較高的專業(yè)水平與能力,并善于建立和諧的師生關(guān)系。在青少年的成長中教師的重要性怎么強調(diào)都不過分。這不僅是因為教師承擔(dān)著教書育人的責(zé)任,更是因為教師在青少年心目中的形象與師生關(guān)系的好壞,對于青少年的自我概念的形成、生活目標(biāo)的確定、身心健康的狀況都具有深遠影響。毫無疑問,如果教師本身的素質(zhì)不高,就無法承擔(dān)培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生的重任。如果教師自己心理不健康,學(xué)生的心理健康就沒有保持。

  二、培訓(xùn)目的和意義:

  1、促進校內(nèi)師生的身心健康,構(gòu)建和諧校園。

  2、有利于了解全校師生心理健康狀況,防患于未來,構(gòu)建安全校園。

  3、提高學(xué)校素質(zhì)教育水平,提升學(xué)校辦學(xué)品味。

  4、促進教師心理健康,疏導(dǎo)來自各方面的壓力,減少長期教學(xué)所造成的疲勞感,幫其獲得動力和幸福感。

  5、提高教師的心理應(yīng)用能力和溝通能力,有助于教師更好地了解學(xué)生的'心理,采取相應(yīng)的溝通技巧和教學(xué)方法,有利于幫助學(xué)生解決心理以及學(xué)習(xí)上所遇到的問題。

  6、幫助教師解決長期以來形成的心理上所遭遇的困惑,樹立良好的形象,以積極的姿態(tài)影響引導(dǎo)學(xué)生向著健康向上的方向發(fā)展。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、教師心里減壓

  2、如何克服教師職業(yè)倦怠?

  3、如何識別有心理問題的學(xué)生?

  4、教師與學(xué)生的心理溝通技巧。

  5、教師人際關(guān)系疏通。

  四、培訓(xùn)方式:

  1.培訓(xùn)講座

  2.團隊輔導(dǎo)

  3.個別輔導(dǎo)

  4.體驗式輔導(dǎo)、拓展訓(xùn)練

  5.團隊交流平臺

  五、培訓(xùn)流程:

  (一)心理評估與分析

  利用專業(yè)的心理測評系統(tǒng)(惠誠軟件)對教師進行測評分析,撰寫分析報告,結(jié)合訪談等形式進行培訓(xùn)輔導(dǎo)需求分析,根據(jù)結(jié)果提交初步輔導(dǎo)建議書。

 。ǘ┡嘤(xùn)聯(lián)系

  (三)培訓(xùn)實施

  根據(jù)設(shè)計好的培訓(xùn)方案,和流程,進行培訓(xùn),執(zhí)行科學(xué)的培訓(xùn)流程,包括培訓(xùn)時間進度控制、培訓(xùn)現(xiàn)場控制等為教師提供高質(zhì)量的培訓(xùn)。

 。ㄋ模┡嘤(xùn)后跟蹤

  首先進行培訓(xùn)后評估、提供培訓(xùn)評估報告,并提交講師建議。制定跟蹤計劃,促進成果轉(zhuǎn)換。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 2

  為進一步提高教師的心理健康水平和教育能力,以適應(yīng)新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的需要,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),根據(jù)上級教育主管部門的有關(guān)規(guī)定,對全校教師進行心理健康教育校本培訓(xùn)活動。

  一、培訓(xùn)目的:

  通過心理健康教育專題培訓(xùn),不斷提高教師的`心理健康水平,并在教育教學(xué)工作中自覺運用心理健康知識及心理輔導(dǎo)方法和技巧來幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)生活中遇到的一些心理問題,從而使他們健康成長。

  二、培訓(xùn)對象:

  全體在職教師

  三、培訓(xùn)形式:

  1、學(xué)校選派二位教師參加市教師進修校的首輪培訓(xùn),學(xué)習(xí)有關(guān)的心理健康教育理論知識。

  2、校本培訓(xùn)主要由參加了首輪培訓(xùn)的教師承擔(dān)。

  主要采取聽講座,研究討論、自學(xué)和實踐的方式,以及開展心理健康教育輔導(dǎo)活動,撰寫心理健康教育輔導(dǎo)個案。

  四、培訓(xùn)時間安排:

  整個培訓(xùn)為期一年。具體安排在每周五例會政治學(xué)習(xí)時間進行。

  五、組織與管理:

  學(xué)校成立心理健康教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)組織和督促全校的培訓(xùn)工作。

  組長:敖應(yīng)周

  副組長:孫華智

  成員:羅波、梁再明、羅紱智、張良菊

  六、評價考核:

  教師心理健康教育培訓(xùn)屬于全員培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容,評價結(jié)果納入繼續(xù)教育系列。培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)校將組織教師進行心理健康教育理論知識考試,成績統(tǒng)一上報。每位教師除了有相應(yīng)的學(xué)習(xí)記錄外,還須上交一份對自己或?qū)W生心理健康方面問題的案例分析。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 3

  一、培訓(xùn)目的

  緊扣學(xué)校心理健康教育咨詢工作的理論和技能,通過對學(xué)員開展系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)的專業(yè)化培訓(xùn),使之:在個人素質(zhì)、理論修養(yǎng)、工作技能和科學(xué)研究等方面,達到一定的專業(yè)要求;能夠勝任學(xué)校心理輔導(dǎo)室的工作,帶動學(xué)校心理輔導(dǎo)室的專業(yè)化建設(shè);能承擔(dān)起對本校心理健康教育工作的規(guī)劃、組織及實施;承擔(dān)起對本校師生、家長的心理健康教育專題講座、咨詢;具有創(chuàng)新意識、探究和科研能力;能根據(jù)本校學(xué)生的特點,充分調(diào)動各方面資源,共同致力于提升學(xué)生的心理品質(zhì),充分開發(fā)他們的心理潛能,促進學(xué)生身心和諧可持續(xù)發(fā)展;成為學(xué)校心理健康骨干性力量,推動本校心理健康教育科學(xué)發(fā)展。

  二、專業(yè)身份與職責(zé)

 。ㄒ唬⿲I(yè)身份

  學(xué)校心理咨詢員是學(xué)校心理健康教育隊伍中的'一個重要組成部分,是在基層學(xué)校從事學(xué)生與教師心理輔導(dǎo)工作的教師。

 。ǘ┞氊(zé)

  學(xué)校心理咨詢員在所在學(xué)校心理輔導(dǎo)室所做的心理工作,需要與全體教育工作者通力合作,以心理輔導(dǎo)和社會工作相結(jié)合的形式進行。

  1.了解和熟悉學(xué)校心理健康教育的核心理念、工作架構(gòu)和方式,以及本校學(xué)生、教育工作者的總體心理狀況,對學(xué)生的發(fā)展課題有結(jié)合實際的理解。

  2.開展適合在校學(xué)生和教師的心理健康知識的宣傳、普及工作。

  3.為心理健康教育教師、班主任開展的心理健康教育活動等工作提供專業(yè)指導(dǎo)。

  4.為在成長和發(fā)展中出現(xiàn)困擾的學(xué)生與教師提供符合倫 理的專門輔導(dǎo)。

  5.與市、區(qū)兩級的專業(yè)人員合作與配合,處理學(xué)校心理危機事件。

  6.所做工作按規(guī)定納入相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),并按照相關(guān)規(guī)定接受培訓(xùn)與督導(dǎo)。

  三、學(xué)員甄選

  學(xué)校心理咨詢員參訓(xùn)學(xué)員需具備“南京市學(xué)校心理健康教育教師”資格證書,采取自愿報名,學(xué)校根據(jù)工作需要選擇推薦,區(qū)教育局初審,培訓(xùn)單位審核后報市教育局備案并批準。直屬學(xué)校參訓(xùn)學(xué)員由市教育局宣德處選擇推薦。

  四、培養(yǎng)目標(biāo)

  學(xué)員經(jīng)培訓(xùn)需初步具備以下專業(yè)及倫 理素養(yǎng):

  1.具有學(xué)校心理咨詢員應(yīng)具備的個人特質(zhì),心理健康,樂于做一個成長型的人。

  2.具備學(xué)校心理咨詢員應(yīng)有的人文理念和理論修養(yǎng)。

  3.掌握學(xué)校心理工作的基本模式和方法,掌握個別和團體輔導(dǎo)的理念與技術(shù),具備處理學(xué)生與教師成長和發(fā)展中出現(xiàn)的問題與困擾的能力。

  4.具備對學(xué)生和教師心理健康狀況進行群體和個別評估的知識和能力,能及時發(fā)現(xiàn)和轉(zhuǎn)介需要專業(yè)心理咨詢和治療的學(xué)生、并能參與協(xié)同心理工作。

  5.初步具備識別心理危機與危險性評估的能力,與市、區(qū)級專業(yè)隊伍及其他專業(yè)資源進行有效合作與配合,及時發(fā)現(xiàn)并處理學(xué)校心理危機事件的能力。

  6.能自覺遵守心理專業(yè)的各項倫 理要求。

  7.具備應(yīng)用學(xué)校心理健康教育數(shù)字化管理系統(tǒng)的能力,具有一定的相關(guān)教科研能力。

  五、培訓(xùn)內(nèi)容

  學(xué)校心理咨詢員培訓(xùn)主要由主干課程、專題課程、專題講座和實踐課程等組成。核心是:

  1.學(xué)校心理咨詢員的個人成長。

  2.學(xué)生成長與發(fā)展性課題。

  3.學(xué)校心理工作的基本理論。

  4.兒童青少年精神衛(wèi)生常識。

  5.學(xué)校心理工作的基本模式與方法(含危機干預(yù))。

  6.學(xué)校心理工作實務(wù)與督導(dǎo)。

  7.學(xué)校心理健康教育數(shù)字化管理系統(tǒng)的應(yīng)用及學(xué)校心理健康教育工作的教育教學(xué)研究。

  六、培訓(xùn)部門

  具有培訓(xùn)資格和條件的南京地區(qū)高校相關(guān)院系或?qū)I(yè)機構(gòu)向市教育局提出申請,市教育局成立“南京市學(xué)校心理咨詢員資格認證培訓(xùn)機構(gòu)專家評審委員會”(由具有正高職稱的中小學(xué)心理輔導(dǎo)專家領(lǐng)銜),組織專家對其進行全面評估,評估通過后確認其培訓(xùn)資質(zhì)。未經(jīng)認可的單位無權(quán)培訓(xùn),其培訓(xùn)學(xué)員的成績也不予認可。

  學(xué)校心理咨詢員培訓(xùn)納入教師的繼續(xù)教育課時。培訓(xùn)經(jīng)費納入到全市教師師資培訓(xùn)經(jīng)費之中,對取得學(xué)校心理咨詢員資格者實行“以獎代補”政策,返還相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)費。

  培訓(xùn)單位要根據(jù)我市心理健康教育實際和發(fā)展要求,提交包括培訓(xùn)內(nèi)容和方式方法等在內(nèi)的培訓(xùn)計劃和考核方案,向市教育局提出申請。市教育局責(zé)成“南京市學(xué)校心理健康教育教師和心理咨詢員資格認證小組”,對培訓(xùn)單位呈報的培訓(xùn)計劃和考核方案進行評估,評估通過后函達培訓(xùn)單位執(zhí)行。市教育局宣德處會同市中小學(xué)心理健康指導(dǎo)中心對培訓(xùn)工作進行動態(tài)管理,全程監(jiān)督,凡不按要求培訓(xùn)者,將取消其培訓(xùn)資質(zhì)。

  七、培訓(xùn)方式

  采取業(yè)余集中培訓(xùn)形式。在保證基本理論學(xué)習(xí)的前提下,采用多元化方法,尤其重視心理健康教育工作實務(wù)的綜合訓(xùn)練、在本校的實踐學(xué)習(xí)和督導(dǎo)、個人成長和學(xué)習(xí)團隊建設(shè)等。原則上每周集中一天(6學(xué)時,開班和結(jié)業(yè)8學(xué)時∕天),一個學(xué)年內(nèi)完成,開班和結(jié)業(yè)分別3天集中封閉培訓(xùn),為保證培訓(xùn)質(zhì)量,采用小班化培訓(xùn),每班學(xué)員不超過45名。培訓(xùn)總時長285學(xué)時,其中:主干課程177學(xué)時,專題課程54學(xué)時,實踐課程54學(xué)時。

  八、培訓(xùn)考核

  考核分開卷、面試及學(xué)習(xí)狀況三部分。

  開卷考核:學(xué)員需提交四份開卷考核材料,即:個人成長報告、個案輔導(dǎo)報告、團體輔導(dǎo)報告、心理健康教育論文(含調(diào)查報告)。四份開卷材料必須為原創(chuàng),否則視為不合格。

  面試考核:分口試(就學(xué)校心理工作涉及的有關(guān)理論、實務(wù)進行口試)和角色扮演兩個部分進行。

  學(xué)習(xí)狀況考核:對學(xué)習(xí)態(tài)度、考勤、作業(yè)等進行綜合考評。

  合格標(biāo)準:開卷、面試、學(xué)習(xí)狀況考核成績均為合格,且參訓(xùn)時長不少于85%者視為培訓(xùn)合格并發(fā)放結(jié)業(yè)證書。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 4

  老師最大的成功,就是把陽光心態(tài)傳遞給每一個學(xué)生,以積極的人生態(tài)度感染每一個學(xué)生,本文就來分享一篇心理教師培訓(xùn)方案,希望對大家能有所幫助

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  就學(xué)校心理健康教育的理論與實務(wù),對鼓樓區(qū)各級各類學(xué)校班主任、任課教師進行系統(tǒng)培訓(xùn),使之在作為學(xué)校心理健康教育教師的個人素質(zhì)、理論修養(yǎng)、教育能力和研究等方面,達到南京市學(xué)校心理健康教育教師資格認證條件,初步勝任進行學(xué)校心理健康教育活動的工作,以保證學(xué)校心理健康教育活動規(guī)范、有效的進行,推動學(xué)校心理健康教育的深入發(fā)展。

  1、具有良好的心理健康水平,善于處理自我成長中的問題;

  2、具備從事學(xué)校心理健康教育相應(yīng)的'基本觀念和理論修養(yǎng);

  3、掌握學(xué)校心理健康教育的基本模式和方法,具備設(shè)計、組織和實施班級心理健康教育活動的能力;

  4、掌握基本的心理溝通技能,善于創(chuàng)設(shè)良好的群體心理氛圍;

  5、具備對學(xué)生心理發(fā)展?fàn)顩r進行群體和個別評估的初步知識和能力,能及時發(fā)現(xiàn)和向校心理咨詢員轉(zhuǎn)介需要心理咨詢的學(xué)生;

  6、具備一定的學(xué)校心理健康教育研究能力。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、學(xué)校心理健康教育教師的個人成長;

  2、學(xué)校心理健康教育的基本理論;

  3、學(xué)校心理健康教育活動的主要模式和方法;

  4、學(xué)校心理健康教育活動實踐;

  5、學(xué)校心理健康教育的研究。

  三、培訓(xùn)方式、考核

  1、集中培訓(xùn)、自學(xué)相結(jié)合,共162課時;

  2、師資為南京市學(xué)校心理健康教育專家和優(yōu)秀心理健康教育實際工作者。

  3、主要考核內(nèi)容:個人成長報告、心理健康教育論文、心理健康教育活動方案及實施、心理健康教育理論。

  4、培訓(xùn)計劃的實施由南京市教育局學(xué)校心理健康教育教師資格認證小組進行監(jiān)督。

  四、學(xué)員甄選

  1、鼓樓區(qū)幼兒園、中小學(xué)xx、xx年新教師。

  2、鼓樓區(qū)幼兒園、中小學(xué)校教師(自愿與學(xué)校推薦相結(jié)合)

  學(xué)員由學(xué)校推薦,每校2至4人(含xx、xx年新教師),培訓(xùn)單位審核報區(qū)教育局批準。

  學(xué)校心理健康教師資格總數(shù)不足班主任總數(shù)30%的學(xué)校,不受名額限制。

  五、課程及課時安排(見附頁文件)

  培訓(xùn)的作業(yè):

  個人成長報告

  心育研究論文(一篇)

  心育活動設(shè)計(一篇)

  六、培訓(xùn)時間:

  xx年3月-12月

  七、培訓(xùn)單位及地點:

  鼓樓區(qū)教師進修學(xué)校

  注:培訓(xùn)地點:鼓樓匯文學(xué)校中學(xué)部報告廳

  地 址:鼓樓區(qū)清江路路19號

  上課時間:上午:8:30——11:30

  下午:13:30——16:30

  培訓(xùn)要求:提前安排好工作和家務(wù),準時參加培訓(xùn)。

  培訓(xùn)期間缺勤超過一天,不能拿結(jié)業(yè)證書。

  八、培訓(xùn)班班主任:

  鼓樓區(qū)教師發(fā)展中心心理咨詢室

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 5

  輔導(dǎo)目的:

  構(gòu)建團體關(guān)系,融洽團體氛圍,讓團體成員找到團體支持的資源建立安全的氛圍,培養(yǎng)團體凝聚力,為以后的團隊建設(shè)和相關(guān)團體輔導(dǎo)活動開展打下基礎(chǔ)。

  輔導(dǎo)時間:

  90分鐘

  材料:簽字筆(自帶),彩色筆,白紙若干,彩色卡紙,剪刀。

  具體流程:

  一. 促進團體成員相識的練習(xí)

  1.知你識我

  目的:初步相識

  時間:約8分鐘

  準備:足夠的空間,可移動的桌椅

  進行:在指導(dǎo)者喊“開始”后所有成員必須面帶微笑問好的不停的和不同的人握手,一分鐘之內(nèi)與所有的人握一次手,問一聲好。在指導(dǎo)者喊——停后所有人馬上停止所有動作,此時,每個成員面對或正在握手的人就成了朋友,兩人一組,席地而坐,或拿折疊椅面對面坐下,各自做自我介紹。介紹的內(nèi)容包括:姓名,原來所屬學(xué)校,身份,性格特點個人興趣愛好,家庭情況,以幾個人愿意讓對方了解的有關(guān)自我的資料。每人2分鐘,然后漫談幾分鐘。當(dāng)對方自我介紹時,傾聽者要全身心的投入,通過語言和非語言觀察,盡可能多的了解對方。

  2.對對碰

  目的:擴大交往圈子,拓展相識面

  時間:約10分鐘

  進行:剛才自我介紹的兩個組合,形成4人一組,他者介紹。每位成員將自己剛才認識的朋友向另外兩位新朋友介紹,每人2—3分鐘。并尋找這四個人的共同點,看哪個組的共同點最多,用非言語描述,一個共同點可以成為兩個共同點, 1 前面一個組的共同點,后一個組不能再說。

  3.連環(huán)自我介紹

  目的:進一步擴大交往范圍,引發(fā)個人參與團體的興趣

  時間:約8—10分鐘

  操作:兩個4人小組合并,8人圍圈而坐。從其中一人開始,每人用一句話介紹自己。一句話中必須包含三個內(nèi)容,姓名,所屬,自己與眾不同的特征。規(guī)則是:當(dāng)?shù)?個人說完后,第2個人必須從第1個人開始講起,第3個人一直到第8個人都必須從第1個人開始講起,這樣做使全組注意力集中,相互有協(xié)助他人表達完整正確的傾向,而且在多次重復(fù)中,不知不覺的記住了他人的信息。 4.棒打薄情郎

  目的:盡快相識,增加團體的凝聚力

  時間:約10鐘

  準備:有掛歷紙或舊報紙卷成一根紙棒

  操作:希望大家通過這個游戲記住我們這個團隊所有成員的名字,希望大家多多加油!全體成員圍圈而坐,輪流介紹自己的名字,興趣,出生年月等個人資料。每個人都專心去記住其他成員的資料。然后站成一圈,選一個執(zhí)棒者站在中間,由他面對的人開始大聲叫出一個成員的姓名,執(zhí)棒者馬上跑到那個被叫的人面前。被叫的人馬上再叫出另一個成員的姓名。如果叫不出來,就會受當(dāng)頭一棒,然后由他執(zhí)棒。依此類推,知道大家熟悉互相的姓名為止。如果一個人3次被打到就必須站出來表演,作為懲罰。此練習(xí)適合在游戲中相互相識。

  二、促進新教師適應(yīng)環(huán)境并加強同事之間溝通的練習(xí)。

  1.愛心小天使(神秘伙伴)

  領(lǐng)導(dǎo)者給組員每人一張小紙條,讓他們寫上自己的名字,折疊后交給領(lǐng)導(dǎo)者。 領(lǐng)導(dǎo)者按抽簽的方式讓組員逐一抽取,并強調(diào)記住紙條上的名字但不要說出來,如果抽到自己的名字則放回重新抽取。

  領(lǐng)隊強調(diào):每一個人都抽到了一個名字,你就是這個人的小天使,在接下來的活動中,你要給他寫“魚仔”,你要時刻記住默默的給予他幫助、支持,在他遇到困難時給送他一句鼓勵的話、可以幫他出點主意,或者是一個眼神同時,你也要注意覺察你的身邊也有一個小天使他在默默的關(guān)注你,支持你,你要感受他

  2 的存在并把他找出來,但是先不要指出他是誰,在活動之后有一個小天使揭秘,看誰能準確的找出自己的小天使。 2.我們的家

  目的:加強團體認同,增強團體凝聚力

  時間:15鐘

  操作:按照報數(shù)的方法分組,讓小組內(nèi)成員相互介紹(循環(huán)介紹方法,比賽哪個小組記得又快又好)。指導(dǎo)者會發(fā)給每個小組一盒彩筆和一張白紙讓小組成員一起設(shè)計本小組的代表標(biāo)志,口號,以及五條活動契約。并讓小組成員自己推選出組長。

  設(shè)計好后,每個小組派一名代表向所有的成員解釋本小組的設(shè)計。然后所有的小組成員一起喊出自己小組的`口號和契約,將小組的設(shè)計貼在墻上。打分評比。 注意事項:知道盡量適當(dāng)?shù)年P(guān)注每個小組的創(chuàng)作過程,如有機會可適當(dāng)?shù)膮⑴c進去。

  留三分鐘時間給成員分享(靈活掌握此環(huán)節(jié))

  3.集體創(chuàng)作——小組才藝展示

  目的:建立團體的力量和支持,提供團體資源同伴間獲得支持,突出文化特異性,團體凝聚力進一步形成。 準備10分鐘+分享30分鐘

  規(guī)則:組員交流,準備5分鐘表演一個小節(jié)目,組員人人要參加,相信你的隊友,你們一定能默契的完成這個任務(wù)。然后展示,打分評比

  三.建立相互信任和彼此接納的練習(xí)

  1.人椅

  目的:建立團體信任感和培養(yǎng)團體融洽感 時間:約20分鐘

  準備:按組活動,一定的空間可以活動

  操作:組內(nèi)成員圍成一圈。將雙手放在前面一位組員的雙肩上,半蹲呈預(yù)備狀態(tài),聽從指令“坐”,緩緩地坐在身后組員的大腿上。坐下后,組織同學(xué)叫出相應(yīng)的口號:“例如“齊心協(xié)力、勇往直前!币孕〗M競賽的形式進行,看看哪個小組可以堅持最長時間不松垮。

  3 2.信任跌到

  目的:建立團體信任感和培養(yǎng)團體融洽感 時間:約20分鐘

  準備:按組活動,一定的空間可以活動

  操作:全體成員圍成一圈,邀請一位成員到中間,圈內(nèi)人閉上眼睛,自覺舒適的倒向任何一方,其他成員必須用雙手支撐圈內(nèi)同學(xué)的肩部、背部、腰部,并順時針緩慢轉(zhuǎn)動圈內(nèi)同學(xué)兩圈。不能讓圈內(nèi)同學(xué)摔倒,使圈內(nèi)同學(xué)體味從緊張到很放松、從害怕到信任。輪流換人到圈內(nèi)去體驗。 分享感受。

  3.秘密大會串:

  目的:運用團體動力,幫助成員面對與處理目前的困擾,使其能擁有較愉快的生活,并能順利發(fā)展未來。

  時間:15分鐘

  操作:回到小組:

 。1)請成員將目前最感困惑的一件事寫在紙上,并將紙折疊好置于團體中央。

  (2)領(lǐng)導(dǎo)者抽取一張紙并讀出其內(nèi)容,請成員共同思考問題的解決方法。

 。3)解決問題的方式可以采用討論,示范,角色扮演,書面資料提供等。

  (4)逐個解決問題

  4.戴高帽子

  目的:學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點并欣賞之,促進相互肯定與接納,了解到欣賞的重要性,推己及人,要多多表揚別人的優(yōu)點,也是自我了解的一種方式。 時間:約15分鐘

  操作:小組成員輪流坐到中央,其他成員從他身上找特別的地方,然后用發(fā)自內(nèi)心的語言贊美對方。

  團體分享:當(dāng)別人贊美你時,你的感覺如何?你贊美別人時,通常贊美哪些地方?你能給所有的人不同的贊美嗎?你在贊美別人時,感到自然嗎?為什么會這樣?是否有一些優(yōu)點是自己以前沒有意識到的?是否加強了對自身優(yōu)點、長處的認識?

  四、課程總結(jié)

  4 課程目的:再次強化團體認同,使成員對系列活動有一個思考與總結(jié),適當(dāng)結(jié)束整個活動。

  1、溫馨道別 時間:15分鐘

  操作:

  (1)小組成員圍圈而坐,由一位成員當(dāng)主角,大家討論他現(xiàn)在與剛參加團體時有何不同,參加團體后在哪些方面改變了。然后再換另一位成員。

 。2)依此類推,對每位成員反饋

 。3)結(jié)束時每人發(fā)一張魚仔,在魚仔上寫上“對(自己的名字)的祝!,然后向右傳給每一位成員,每人都寫下自己對他人的祝福和建議,或繪圖表達

  (4)當(dāng)轉(zhuǎn)完一圈時,每一位成員細細閱讀他人的祝福和建議,并對他人懷著深深的感謝,一一握手道別。

  2.成長三部曲

  目的:打開團體氛圍,有效的暖身 時間:3分鐘

  規(guī)則:回到大團體,有指導(dǎo)者帶領(lǐng)示范,全體團員蹲下成為“雞蛋”,接著雞蛋尋找雞蛋進行“石頭、剪刀、布”,贏的成員進化成為半蹲著的小雞,輸?shù)某蓡T還是雞蛋,繼續(xù)尋找雞蛋,小雞可以尋找其他小雞再次進行“石頭、剪刀、布”的游戲,贏的成員進化成為鳳凰,回到座位上休息,輸?shù)某蓡T退化成為雞蛋尋找其他的雞蛋進行“石頭、剪刀、布”的游戲力爭進化。

  3、放松活動:互助按摩(5分鐘)

  全體站成一圈,互相幫助前面的人按摩肩背部放松;然后全體轉(zhuǎn)身,交換按摩。

  4、結(jié)業(yè)式(15分鐘)

 。1)、團體指導(dǎo)者總結(jié)整個團體活動,發(fā)表心得,每位成員自由發(fā)表意見,談感想。

  (2)、全體合影。

 。3)、全班成員可以一起唱《相親相愛的一家人》來結(jié)束整個課程。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 6

  根據(jù)國家教育部《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》精神,進一步提高教師的心理健康水平和教育能力,以適應(yīng)新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的需要,培養(yǎng)學(xué)生良好的'心理素質(zhì)。

  一、培訓(xùn)目的

  通過心理健康教育專題培訓(xùn),不斷提高教師的心理健康水平,并在教育教學(xué)工作中自覺運用心理健康知識及心理輔導(dǎo)方法和技巧幫助學(xué)生解決成長過程中遇到的一些心理問題,促使他們健康發(fā)展。

  二、培訓(xùn)對象

  全體在職的本校教師。

  三、培訓(xùn)形式

  1、選派骨干教師參加相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),學(xué)習(xí)有關(guān)的心理健康教育理論、知識及心理輔導(dǎo)方法和技巧。

  2、主要采用聽講座、教研組研討和實踐的方式,完成計劃規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)和作業(yè),并進行測試。

  3、開設(shè)心理健康咨詢的實踐活動,開展心理健康教育輔導(dǎo)。

  4、由學(xué)校專兼職心理教師或邀請心理教育專家開設(shè)心理輔導(dǎo)講座。

  四、培訓(xùn)安排

  本次小學(xué)教師心理健康教育專題培訓(xùn)為期一年,按時間安排如下:

  1、20xx年3月,開展班主任(26人)培訓(xùn)活動。

  2、20xx年4月,開展全體教師(75人)培訓(xùn)活動。

  3、20xx年5月,開展心理健康教育專兼職教師(8人)培訓(xùn)活動。

  4、20xx年6月,開展心理健康教育骨干教師(14人)培訓(xùn)活動。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 7

  在科技飛速發(fā)展的今天,要求我們培養(yǎng)的人才必須具備優(yōu)良的心理品質(zhì)和完善的人格。自信是一個人成才素質(zhì)中的重要因素,是人格的核心部分。在提倡“以人為本”的今天,作為人類靈魂的工程師—教師如何去關(guān)愛學(xué)生,讓自信扎根于學(xué)生的心靈,尤其顯得十分的重要。

  根據(jù)學(xué)校所提出的“幸福教育”辦學(xué)理念,我們心理教研組計劃在鞏固原有心理健康教育特色的基礎(chǔ)上,將加強積極心理學(xué)理論在學(xué)校心理心理健康教育工作的作用,深化學(xué)生心理健康成長的內(nèi)涵,豐富學(xué)校心理輔導(dǎo)的形式與途徑,使學(xué)生在接受心理健康教育的同時,增進其積極體驗,促進學(xué)生積極人格品質(zhì)的形成。

  xx小學(xué)心理健康教育教研組教師及學(xué)校有志于心理學(xué)教育研究的在職教師。

  心理校本研修將以積極、規(guī)范、實效為重點,進一步規(guī)范教學(xué)管理和教師教學(xué)行為,提升教師個人專業(yè)素質(zhì)和教科研能力。以“關(guān)注學(xué)生,回歸本真”為主題,提高課堂教學(xué)實效和心理輔導(dǎo)實效,使師生得到和諧發(fā)展。

  1、通過心理健康教育,引導(dǎo)學(xué)生認識自己,提高對學(xué)習(xí)環(huán)境和社會環(huán)境的適應(yīng)能力。

  2、通過心理健康教育,培養(yǎng)學(xué)生樂觀自信,友善待人,誠實守信,開拓創(chuàng)新,追求向上,不畏艱難的健全人格。

  3、通過心理健康教育,使學(xué)生善于控制調(diào)節(jié)自己,排除心理困擾和行為偏差,樹立人生理想,并具備個人發(fā)展能力。

  (一)走出去

  學(xué)習(xí)先進的心理健康教育理念,開創(chuàng)從無到有的心理健康教育工作。

  (二)引進來

  請心理學(xué)科專家,來校做講座、報告等形式,擴充教師的理論基礎(chǔ)。

  心理組教師積極參與學(xué)校的“教師百家講壇”活動。演講對象為學(xué)校積極教育研修主干教師,演講內(nèi)容將突出以積極教育為核心、為主題,通過研修主干教師的引領(lǐng)、示范,使全體教師的理論和實踐均得到一定的提高。

  4、名師培養(yǎng)對象教學(xué)開放周活動。

  為了充分發(fā)揮名師及培養(yǎng)對象等骨干教師的輻射作用,本學(xué)期將繼續(xù)舉行骨干教師的展示活動,具體針對名師及培養(yǎng)對象的教學(xué)開放周活動,規(guī)定一位名師至少開放一節(jié),一位名師培養(yǎng)對象至少開放兩節(jié)課,每個教研組成員分批去聽。通過名師及培養(yǎng)對象的教學(xué)開放周活動,讓廣大教師在自己學(xué)校充分感受新課程、新理念,更為大家提供優(yōu)秀的課例進行研討。

 。ㄈ╅_展個別輔導(dǎo)和團體輔導(dǎo)。

 。1)本學(xué)期開放個別心理咨詢室,(每周三下午15:20-16:20),由專兼職教師定時定期接待有求助要求的學(xué)生(主要針對上學(xué)期調(diào)查的學(xué)生),通過一對一的溝通方式,對學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中出現(xiàn)的問題給予直接的指導(dǎo),排解心理困擾,并對有關(guān)的心理行為問題進行診斷與矯治。

 。2)開放團體咨詢室,針1對年級部分學(xué)生的心理問題,進行團體咨詢,幫助學(xué)生走出心理困惑。

  1、全面滲透在學(xué)校教育的全過程中,在學(xué)科教學(xué)各項教育活動、班級工作中,都應(yīng)該注重對學(xué)生心理健康的教育。

  2、在班主任工作中逐步加入心理健康教育課,同時舉辦心理健康教育的專題講座,幫助學(xué)生掌握一般的.心理保健知識和方法,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)。

  3、開展心理咨詢和心理輔導(dǎo),通過學(xué)校的各種途徑【心理咨詢室(心靈氧吧)定時開放、悄悄話信箱、綠色熱線】,對個別存在心理問題或出現(xiàn)心理障礙的學(xué)生要進行認真、耐心、科學(xué)的心理輔導(dǎo),幫助學(xué)生解除心理障礙,事后建立好心理檔案。

  4、建立學(xué)校和家庭心理健康教育的溝通渠道,優(yōu)化家庭教育環(huán)境,引導(dǎo)和幫助學(xué)生家長樹立正確的教育觀,以良好的行為、正確的方式去影響和教育子女。

  5、要有開朗、熱情、善解人意富有愛心的健康人格。

  6、要掌握輔導(dǎo)心理學(xué)的專業(yè)理論和操作技能,如關(guān)注、傾聽的溝通技術(shù),同感、尊重、真誠等反應(yīng)技術(shù),情緒調(diào)節(jié)、行為矯正等。

  7、要以學(xué)生為主體,切忌“老師說,學(xué)生聽”的知識傳授式的課堂模式,要與學(xué)生一同參與輔導(dǎo)活動,建立和諧的氣氛,給予贊許、同感、親切、鼓勵的態(tài)度。讓他們把真實的感受、想法表達出來。進而給予點撥、啟發(fā)和引導(dǎo)。

  8、尊重學(xué)生的個人意愿和隱私,謹慎從事、量力而行。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 8

  一、指導(dǎo)思想

  開展中小學(xué)教師心理健康教育培訓(xùn)必須以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,根據(jù)中小學(xué)教師的心理特點、職業(yè)要求和中小學(xué)生身心健康發(fā)展需要,在心理健康教育理論和方法的指導(dǎo)下扎實有效地開展培訓(xùn),培養(yǎng)一支高素質(zhì)的小學(xué)心理健康教育師資隊伍。

  二、基本原則

  總體原則:開展小學(xué)心理健康教育,要立足教育,重在指導(dǎo),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康教育的實踐性與實效性。

  1、針對性原則

  根據(jù)社會發(fā)展和基礎(chǔ)教育改革的要求,從教師的學(xué)習(xí)特點和實際需求出發(fā),結(jié)合校情和教師的工作實際,有針對性和前瞻性地開展培訓(xùn)。

  2、主體性原則

  對教師的心理健康教育培訓(xùn)要強調(diào)以教師為主體,重在積極、主動地參與,以獲得深刻的體驗、感悟和反思,促其職業(yè)成長。

  3、實踐性原則

  心理健康教育教師培訓(xùn)不是以傳授心理學(xué)知識為主,而是重在心理健康教育方法和技能的掌握,培訓(xùn)中,必須要理論聯(lián)系實際,強化實踐訓(xùn)練,注重培訓(xùn)效果直接內(nèi)化為教師的教育教學(xué)能力。

  4、實效性原則

  培訓(xùn)要依據(jù)小學(xué)教師的心理特點和職業(yè)發(fā)展特點,確立培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)形式,以能否真正提高教師的心理素質(zhì)和心理健康教育能力為標(biāo)準來衡量培訓(xùn)的效果,培訓(xùn)過程強調(diào)教師親自參與活動,親身實踐操作,不斷反思和總結(jié),把所學(xué)知識落實到提高自身能力和工作水平上。

  三、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、培訓(xùn)對象:全體在編教師

  2、培訓(xùn)目標(biāo):通過培訓(xùn),使其能夠勝任本職崗位的工作要求;能夠初步掌握心理健康教育的專業(yè)知識、專業(yè)技能和心理咨詢的基本原理與技術(shù);能夠科學(xué)組織學(xué)校心理健康教育各項活動和各類課程的計劃與實施以及課題研究;能夠正確使用心理測量工具,正確判斷學(xué)生心理問題并恰當(dāng)處理;能夠?qū)τ行睦韱栴}的學(xué)生進行個別和團體輔導(dǎo);能夠進行自我心理調(diào)節(jié),具有自助能力。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、教師職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因與對策

  2、教師的心理健康與維護

  3、教師常見心理疾病分析

  4、農(nóng)村中小學(xué)教師心理問題的成因和對策

  五、培訓(xùn)方式

  校本培訓(xùn)主要由參加了心理培訓(xùn)的'教師承擔(dān)。主要采取聽講座,研究討論、自學(xué)和實踐的方式,以及開展心理健康教育輔導(dǎo)活動,撰寫心理健康教育輔導(dǎo)個案。

  六、組織機構(gòu)

  學(xué)校成立心理健康教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)組織和督促全校的培訓(xùn)工作。

  組長:宋錫剛

  副組長:李華、郭金泉

  成員:張振國、張延吉、趙德義

  七、保障措施

  1、組織保障

  為了保障培訓(xùn)項目工作的順利實施,特成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由宋錫剛校長擔(dān)任組長,郭金泉校長擔(dān)任副組長負責(zé)落實工作。具體工作由心理培訓(xùn)主講的楊杰老師貫徹落實。

  2、制度保障

  教師心理健康教育培訓(xùn),要在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校心理健康教育教研組的統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)下進行。立足學(xué)習(xí)和實踐,重在知識的掌握和技能的內(nèi)化。要遵循分層實施、注重實效的培訓(xùn)原則,保證小學(xué)教師心理健康教育培訓(xùn)的質(zhì)量。為了組織好這次培訓(xùn)工作,我們將制定細密的活動計劃,嚴格的管理辦法,專人負責(zé),落實到位,以確保這次培訓(xùn)工作的。順利進行。

  3、師資保障

  師資水平是影響培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。根據(jù)我校心理健康教育教師的實際情況和授課主題,我們將有針對性地選擇最適合的師資,并就培訓(xùn)的對象、層次與培訓(xùn)教師進行溝通,以提高培訓(xùn)的針對性。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 9

  《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要(2022年修訂)》提出:要將心理健康教育與班主任工作有機結(jié)合,多途徑開展心理健康教育。班主任作為學(xué)校教育的骨干力量,具備一定的學(xué)生指導(dǎo)能力,同時班主任也是學(xué)校、學(xué)生、家長之間聯(lián)系的紐帶和橋梁,能夠?qū)W(xué)校、家庭、社會、老師、學(xué)生等多方力量整合起來,從而使心理健康教育到達最正確的效果。為此,長治一中將一線班主任納入心理教師隊伍中來,積極探索高中生心理健康教育課程體系,加強班主任心理健康教育培訓(xùn),有效地提高了班主任心理健康教育的意識和能力,為學(xué)校心理健康教育的普及奠定了根底。

  一、研究前準備

  1、研究對象的選擇。行動研究注重行動者與研究者的合作,強調(diào)研究者在實踐中反思,在反思中實踐,為了保證行動研究的效果,我們選擇了與心理教師配合度較高的班主任參與到課題研究中來,同時在班主任工作年限方面進行有意的篩選,從三個年級共選出八位班主任作為研究對象,其中從事班主任工作年限在10年以下的有2位,在1020年的有4位,有20年以上的班主任有2位;班主任年級分布為高一年級3位,高二年級2位,高三年級3位,以實現(xiàn)課題組成員在年齡、經(jīng)驗上的優(yōu)勢互補。

  2、研究的思路和方法。本研究在積極心理學(xué)、開展心理學(xué)、學(xué)習(xí)型組織等理論指導(dǎo)下,著眼于學(xué)校心理健康教育開展過程中遇到的問題,結(jié)合學(xué)校心理健康教育工作實際,以長治一中八位班主任為研究對象,這八位班主任和三位心理教師組成研究團體,以心理健康教育課程為培訓(xùn)載體,運用行動研究法、參與觀察法、調(diào)查研究法等方法,積極開展班主任心理健康教育培訓(xùn)研究,注重研究者與行動者的合作,主動容納和利用各種有利于解決實際工作的經(jīng)驗、知識、方法、技術(shù),不斷改良實際工作,提高班主任心理健康教育的意識與能力,構(gòu)建高中生心理健康教育課程體系。

  二、研究的實施與成效

  1、第一階段構(gòu)建高中生心理健康教育課程體系。

  本階段研究主要以彼得圣吉提出的學(xué)習(xí)型組織理論為指導(dǎo),在分析各年級高中生身心開展特點和班主任心理健康教育現(xiàn)狀的根底上,面向班主任具體開展了三方面培訓(xùn)。

  一是研究初期,課題組為班主任列出培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料,定期組織班主任集體學(xué)習(xí)、交流、研討,以豐富他們心理健康教育知識,進而改變班主任的心智模式;

  二是圍繞高中生身心開展特點,組織班主任開展了集體研討,對學(xué)生進行了調(diào)查、訪談,并查閱了相關(guān)資料,最終形成了每個年級6個主題,共18個主題54節(jié)課組成的高中生心理健康教育課程體系;

  三是課題組以心理教師為主體編寫了心理健康教育課程,并在教學(xué)中積極實踐,而班主任主要參與聽課、磨課等工作,旨在引導(dǎo)班主任進一步了解心理健康教育課程模式,幫助班主任從課程研究者到課程實施者的角色轉(zhuǎn)變,進一步提高班主任在課程開發(fā)、方案、實施和評價上擁有高度的自主性和參與性;四是心理教師通過一周一次的班主任例會,講解不同年級學(xué)生的身心開展特點及學(xué)生咨詢案例,豐富了班主任的心理學(xué)知識,進一步引導(dǎo)班主任從管理學(xué)生到指導(dǎo)學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變。

  第一階段研究結(jié)束時,課題組對研究的過程性資料進行整理、歸納,總結(jié)出課題研究三點突出成效:一是開展心理健康教育課的班級學(xué)生行為和人際關(guān)系明顯改善;二是參與課題研究的班主任心理健康教育勝任力得到明顯提高;三是初步構(gòu)建了每個年級六個主題,每個主題三節(jié)課共54節(jié)課,組成的高中生心理健康教育課程體系。

  2、第二階段推動高中生心理健康教育課程實施。

  課題組在認真總結(jié)了第一階段研究成效和缺乏的根底上,對研究工作做了相應(yīng)的調(diào)整。首先,以心理教師為主實施心理健康教育課程轉(zhuǎn)為以班主任為主實施心理健康教育課程,并在實踐中不斷調(diào)整課程內(nèi)容,進一步提高課程的系統(tǒng)性、操作性、實用性。同時,為了驗證第二階段的研究效果,課題組增加了學(xué)生焦慮自評量表〔SAS〕、抑郁自評量表〔SDS〕、學(xué)習(xí)時間管理問卷和中學(xué)生人際關(guān)系量表,對實驗組A(每個年級抽取兩個班級,以心理教師為主開展心理健康教育課);實驗組B〔每個年級抽取兩個班,以班主任為主開展心理健康教育課〕;對照組C〔每個年級抽取兩個班級作為對照組,對照組的班級不開展心理健康教育課〕進行了前后測,為第二階段研究提供數(shù)據(jù)支撐。

  研究的實施階段,針對班主任心理健康教育專業(yè)知識缺乏,心理健康教育工作積極性不高,對心理健康教育角色認同感低和心理健康教育實踐經(jīng)驗缺乏等問題,課題組具體開展了四方面的培訓(xùn)工作。一是通過課題成員的集體研討,總結(jié)出高中班主任工作中常涉及到的心理學(xué)知識和心理輔導(dǎo)技巧,圍繞這些內(nèi)容,面向班主任開展系列心理健康教育講座,豐富了班主任心理學(xué)專業(yè)知識;二是運用團體心理輔導(dǎo)的理論與方法,采用專題工作坊的形式,開展教師心靈成長沙龍,增加了班主任的積極心理體驗,促進了班主任個人成長,提升了班主任開展心理健康教育課程的勝任力;三是課題組以班主任工作中的心理健康教育為主題,組織班主任開展交流研討,促進了班主任心理健康教育工作者角色的認同,進一步強化了班主任是學(xué)生心理健康成長的預(yù)防者、維護者和促進者的'角色定位;四是以八位班主任為主,隔周開展一次心理健康教育課,在實踐中促進班主任心理健康教育經(jīng)驗的積累。

  第二階段的研究穩(wěn)固了第一階段的研究成果,并取得了新的研究成果。通過培訓(xùn)班主任掌握了更豐富的心理健康教育知識和心理輔導(dǎo)技術(shù),具備了一定的心理健康教育能力,并且班主任在心理健康教育課程實施中,加深了自身對課程的理解,積累了心理健康教育實踐經(jīng)驗。研究的數(shù)據(jù)分析顯示:班主任心理健康教育勝任力有顯著提高;實驗班級學(xué)生的心理健康狀態(tài)提高明顯;班主任為主與心理教師為主的心理健康教育具有同等的干預(yù)效果。

  三、研究的建議

  研究初期,我們發(fā)現(xiàn)許多班主任已經(jīng)意識到心理健康教育的重要性,但參與心理健康教育的積極性不高,其中主要的原因之一就是大局部班主任沒有經(jīng)過系統(tǒng)的培訓(xùn),缺乏專業(yè)的理論與技能,一些班主任老師雖然在大學(xué)里學(xué)過一些心理學(xué)、教育學(xué)知識,但對心理健康教育相關(guān)知識比擬陌生。本次研究,經(jīng)過兩年的專業(yè)知識,包括心理健康教育的政策、心理健康教育課程設(shè)計、心理學(xué)專業(yè)理論、心理輔導(dǎo)技術(shù)的學(xué)習(xí),課題組班主任積累了較為系統(tǒng)的心理健康教育知識,這為第二階段班主任為主實施心理健康教育課程提供了知識保障。正如一位班主任說到:學(xué)習(xí)了心理健康教育的相關(guān)知識,我發(fā)現(xiàn)心理健康教育并不難,很容易掌握,也很實用。為此,在實際工作中,加強班主任理論知識學(xué)習(xí)、操作技能訓(xùn)練、案例分析和實踐鍛煉,接受心理健康知識普及教育、人格塑造教育、智能開發(fā)教育、青春期心理健康教育、耐挫折教育、情緒管理教育等多方面的輔導(dǎo),豐富他們心理健康教育知識,這是班主任開展心理健康教育的重要前提。

  現(xiàn)代教育的開展要求教師不僅僅是人類文化科學(xué)知識的傳遞者,也應(yīng)當(dāng)是學(xué)生個性的塑造者心理健康的維護者。班主任作為班級的管理者,能否以科學(xué)有效的方法把握學(xué)生的心理,因勢利導(dǎo)地促進學(xué)生的成長,將對整個班級心理健康教育工作起到非常關(guān)鍵的作用。然而,在現(xiàn)實的教育教學(xué)中,班主任要同時扮演很多不同角色,也常會出現(xiàn)角色錯亂現(xiàn)象。為此,要進一步明確并細化班主任的心理健康教育具體職責(zé)是非常必要的。具體來說,班主任要在班級中做好心理健康教育的宣傳者、煽動者的角色〔重視心理健康教育,宣傳和發(fā)動心理健康教育〕;規(guī)劃者、組織者〔制定班級心理健康教育目標(biāo),心理健康教育的實施,學(xué)生心理素質(zhì)開展評價〕、參與者、示范者〔要以自身良好的心理健康素質(zhì)影響學(xué)生,為學(xué)生營造健康成長的樂園〕等角色,班主任對心理健康教育者的角色認同和角色定位,有利于班主任有效地處理自身的角色沖突,也有利于班級心理健康教育工作的順利開展。

  班主任要積極實踐心理健康教育,如積極設(shè)計心理健康教育課程,開展心理主題班會,將心理健康教育滲透在班級管理中,運用心理健康輔導(dǎo)技術(shù)指導(dǎo)學(xué)生成長等,在教學(xué)實踐中體驗心理健康教育對學(xué)生和自身的價值和意義,提高自身心理健康教育的信心。同時,班主任實施心理健康教育課程的過程并不是一帆風(fēng)順的,困難和壓力重重,面對這些,需要班主任不斷地學(xué)習(xí)理論,學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗,同時需要與心理教師、學(xué)生不斷交流和總結(jié),對課程設(shè)計和實施存在的問題提出修改方案,對課程效果分析等等,正是這樣的較為復(fù)雜的實踐工作,鍛煉了班主任,提高了班主任的分析問題能力、方案能力、組織實施能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、研究能力等。

  在課程推廣的開始,研究者通過向班主任進行課程介紹,由班主任自愿參與,效果不佳。之后借助學(xué)校政教處的力量,由政教處下發(fā)班會通知并進行相應(yīng)的監(jiān)督,催促班主任在班會時間開展心理健康教育課程,課程實施不但得到了量的保證,一段時間之后,班主任開始向心理教師詢問心理健康教育課程實施細節(jié),班主任逐漸由被動接受轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃咏邮懿⒎e極實施。所以在心理健康教育課程推廣方面,學(xué)校的行政支持是很重要的,尤其是在大局部班主任不了解心理健康教育的情況下,行政支持就成為心理健康教育課程推廣的有力保障。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 10

  指導(dǎo)思想

  根據(jù)國家教育部《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》精神,進一步提高教師的心理健康水平和教育能力,以適應(yīng)新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的需要,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)。

  一、培訓(xùn)目的

  通過心理健康教育專題培訓(xùn),不斷提高教師的心理健康水平,并在教育教學(xué)工作中自覺運用心理健康知識及心理輔導(dǎo)方法和技巧幫助學(xué)生解決成長過程中遇到的一些心理問題,促使他們健康發(fā)展。

  二、培訓(xùn)對象

  全體在職教師。

  三、培訓(xùn)形式

  主要采用聽講座、教研組研討和實踐的方式,完成教學(xué)計劃規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。由骨干教師在全校教師集會上開設(shè)心理輔導(dǎo)講座。

  四、組織與管理

  教師心理健康教育培訓(xùn)屬全員培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)分和考核列入教師繼續(xù)教育系列,作為教師考核的重要內(nèi)容。

  1、組織者和責(zé)任者

  由黃志剛老師組織實施。

  2、培訓(xùn)工作分工

  教科處是開展本次培訓(xùn)活動的'組織實施者,具體負責(zé)包括培訓(xùn)教師、發(fā)放資料等各項組織、檢查工作。學(xué)校將妥善安排好本學(xué)點教師的培訓(xùn)時間,正確處理好三個關(guān)系:即教學(xué)工作與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的關(guān)系,集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)的關(guān)系,理論學(xué)習(xí)和教育實踐的關(guān)系;做到四個落實:即組織工作落實,培訓(xùn)計劃落實,制度措施落實,考核總結(jié)落實;做到五個到位:即思想動員到位,教材到位,培訓(xùn)時間到位,督查措施到位,完成任務(wù)到位;建立并管理本校教師心理健康教育專項業(yè)務(wù)檔案,確保培訓(xùn)活動有序、有效地開展。

  五、培訓(xùn)安排

  本次教師心理健康教育專題培訓(xùn)為期一年,按時間安排如下:

  1、20xx年2月中旬,制訂計劃,宣傳發(fā)動。

  2、20xx年9月下旬至2010年12月上旬,對全校教師開展專題培訓(xùn)、個人自學(xué)、經(jīng)驗交流等活動。

  專題集中培訓(xùn)安排如下:

  六、內(nèi)容

  1、教師的心理困惑。

  2、學(xué)會傾聽。

  3、莫讓光陰空度過奉獻青春彈指間。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 11

  教師的心理健康是指教師的思維方式、處世態(tài)度要與社會的要求相協(xié)調(diào),為社會所容納,并具有創(chuàng)造的思想,即教師必須有廣泛的生活興趣、融洽的人際關(guān)系、健康的情緒體驗、積極的進取精神、穩(wěn)定的工作熱情。因此,只有關(guān)注教師的心理健康,提高全體教師的心理素質(zhì)和心理健康教育能力,才能更好地維護學(xué)生的心理健康,為適應(yīng)素質(zhì)教育和新課程的需要,我校特制訂本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以提高教師自身心理健康水平和促進學(xué)生身心健康發(fā)展為目標(biāo),以建立良好師生關(guān)系、創(chuàng)建和諧校園為重要抓手,堅持以人為本,開拓創(chuàng)新,努力提高我區(qū)師生的心理健康教育水平。

  二、工作目標(biāo)

  通過對全校所有任課教師進行心理健康教育理論培訓(xùn)、實踐指導(dǎo)、督導(dǎo)評價,多層次、多渠道、寬領(lǐng)域地培養(yǎng)和鍛煉教師,使教師掌握積極心理健康教育和心理學(xué)的相關(guān)知識,具有積極的心態(tài)、健康的人格、較強的社會適應(yīng)能力、和諧的人際交往能力,并能夠策略地應(yīng)用心理學(xué)知識進行學(xué)科教學(xué)和班級管理,全方為地提升教師自身和學(xué)生的心理健康水平。

  三、實施原則

  1、科學(xué)性原則:依據(jù)我校教師心理健康狀況實際,采用科學(xué)的方法、內(nèi)容、途徑進行系統(tǒng)輔導(dǎo),實現(xiàn)此項工作的層次化、系列化、科學(xué)化。

  2、發(fā)展性原則:將有利于教師和學(xué)生發(fā)展作為工作的出發(fā)點和落腳點,從教育可持續(xù)發(fā)展的高度,從全面推進素質(zhì)教育的角度,探索新型的教、學(xué)、研模式,促進師生人本、友善、和諧、幸福地成長。

  3、實踐性原則:以提高教師和學(xué)生的心理素質(zhì)為評價依據(jù),指導(dǎo)教師學(xué)好、用好心理學(xué)知識和技能。強化教師實踐操作層面的業(yè)務(wù)素質(zhì),讓教師在廣泛而深刻的教育實踐中減少職業(yè)倦怠感、獲得職業(yè)幸福感、生成出積極的教育智慧。

  四、教師心理健康教育的主要措施

  1、開展心理健康知識培訓(xùn)。要求學(xué)校以校本培訓(xùn)為主要形式,對全體教師進行積極心理健康教育和心理學(xué)知識的普及,并結(jié)合評優(yōu)課、優(yōu)秀班集體評比、評教評學(xué)等活動,檢查教師的心理健康教育工作的開展情況,并努力為教師成長搭建相互交流、展示成功的平臺。

  2、加強尊師愛生教育。通過各種有效的方式教育教師熱愛學(xué)生,教育學(xué)生熱愛教師,這樣,有利于建立良好的師生關(guān)系,密切師生感情。教師熱愛學(xué)生對學(xué)生的心理發(fā)展大有裨益,學(xué)生熱愛教師,對教師良好心理的形成同樣具有很大的促進作用。

  3、關(guān)心教師生活。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要了解教師的所盼、所需、所難,把解決教師的心理困惑與解決教師的實際困難結(jié)合起來。除了政治上的關(guān)心愛護外,對教師學(xué)習(xí)中的.困難,工作上的失誤,生活中的苦惱,人際關(guān)系上的摩擦加以理解和關(guān)心,為教師工作創(chuàng)造良好、和諧、寬松的環(huán)境。

  4、豐富教師的業(yè)余文化生活。想方設(shè)法加強校園文化建設(shè),盡可能多地組織教師進行文體娛樂活動,使教師的緊張情緒得到緩解,保持輕松愉悅的心情,化解種種不良情緒,保持健康良好的心理狀態(tài)。

  5、提高工作效率。制定相應(yīng)措施、重視提高教師素質(zhì)和教育教學(xué)效率,避免隨意延長教師工作時間,還應(yīng)多關(guān)心骨干教師以及其他教學(xué)任務(wù)重的老師,讓他們也有松弛、休閑的時間調(diào)節(jié)身心,消除疲勞。

  6、為教師創(chuàng)設(shè)和諧的心理時空。努力改革教師管理模式,變程式化、事務(wù)化的管理為人性化的管理,以教師為本,努力為教師創(chuàng)設(shè)一種寬松和諧的心理環(huán)境,使管理更貼近教師的心靈世界,更貼近教師的職業(yè)心態(tài)。同時,要努力創(chuàng)造條件、為教師提供揚名和揚長的各種機會,不斷滿足他們的成就需要、使他們時時體驗到被尊重、被關(guān)心的情感,從而保持舒暢平和的心情,輕松愉快地投人工作。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 12

  一、指導(dǎo)思想:

  以教育部《關(guān)于加強中小學(xué)心理健康教育若干意見》、《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》。進一步發(fā)揮心理健康教育在全面推進素質(zhì)教育、實現(xiàn)教育現(xiàn)代化進程中的作用,推動全校師生心理素質(zhì)的提高。

  二、工作重點:

  1、加強學(xué)習(xí),提高認識。

  進一步學(xué)習(xí)教育部《關(guān)于加強中小學(xué)心理健康教育的若干意見》及《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》。充分認識心理健康教育是根據(jù)中小學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,運用有關(guān)心理教育方法和手段,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進學(xué)生身心全面和諧發(fā)展和素質(zhì)全面提高的教育活動,是素質(zhì)教育的重要組成部分,是實現(xiàn)《面向21世紀教育振興行動計劃》,落實《跨世紀素質(zhì)教育工程》,培養(yǎng)跨世紀高質(zhì)量人才的重要環(huán)節(jié)。

  2、開展多種形式的'心理健康教育

  心理健康教育是一項長期的工作,在加強學(xué)習(xí)有關(guān)專業(yè)知識的基礎(chǔ)上,根據(jù)我校實際,以全國十五規(guī)劃課題——“《學(xué)習(xí)動機的激發(fā)與培養(yǎng)》”為龍頭,帶領(lǐng)全體老師在課堂教學(xué)中進行探索。同時規(guī)范心理健康教育的組織機構(gòu)建設(shè),由校長室總負責(zé),五條線抓落實,開展多種形式的心理健康教育。具體工作如下:

 。1)思品教研組:抓住心理健康教育的主渠道——思想品德課,探索“心理流通式”的思想品德課課堂教學(xué)模式。每月開展一次群體輔導(dǎo)活動。

  (2)大隊部:設(shè)立知心姐姐信箱,幫助學(xué)生解決一些實際問題。

 。3)心理咨詢室:對個別存在心理障礙的學(xué)生,由德育處負責(zé)進行心理疏導(dǎo)。

  3、增強心理健康教育實效性。

 。1)采取走出去請進來的方法,邀請有關(guān)專家來校作專題講座,不斷提高全體教職員工的心理健康教育的基本理論知識。

  (2)全員參與,進行“小學(xué)德育功能研究”的課題研究,鼓勵老師積極投入到心理健康教育的理論學(xué)習(xí)和實踐探究,以科研促教育。

 。3)進行教學(xué)觀摩,組織全校性的心理健康教育輔導(dǎo)活動研討。

 。4)積極參加“市心理健康教育課題研究協(xié)作組”的活動,積極實踐,總結(jié)經(jīng)驗,參與研討,認真學(xué)習(xí),不斷提高。

  全體教師心理健康培訓(xùn)計劃 13

  為了更好地促進學(xué)生健康成長,推進素質(zhì)教育,貫徹教育部頒發(fā)的《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》,本學(xué)期我校心理健康教育工作計劃如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  提高學(xué)生的心理素質(zhì),提高學(xué)生的心理健康水平是教改的重要內(nèi)涵,國家教委新制定的中小學(xué)德育大綱中已明確將心理健康教育作為中小學(xué)德育的重要組成部分。因此要通過多種方式對學(xué)生進行心理健康教育和輔導(dǎo),幫助學(xué)生提高心理素質(zhì),健全人格,增強承受挫折、適應(yīng)環(huán)境的能力。

  二、主要工作目標(biāo):

  1、堅持以學(xué)生為本,根據(jù)學(xué)生的心理特點及發(fā)展規(guī)律,運用心理健康的理論和方法,開展豐富多彩的活動,培育學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進他們的身心全面和諧地發(fā)展。

  2、立足教育,重在指導(dǎo),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康的實踐性和實效性,面向全體學(xué)生,關(guān)注個別差異,尊重學(xué)生、理解學(xué)生。

  3、提高全體學(xué)生的心理素質(zhì),充分開發(fā)他們的潛力,培養(yǎng)學(xué)生樂觀的、向上的心理品質(zhì),促進學(xué)生人格的健康發(fā)展。

  4、對少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學(xué)生進行科學(xué)的、有效的心理咨詢和輔導(dǎo),使他們盡快擺脫障礙,提高心理健康水平,增強自我教育能力。

  三、具體做法:

 。ㄒ唬┙∪M織機構(gòu)

  1、心理健康教育在學(xué)校的教育教學(xué)工作中日益重要,應(yīng)結(jié)合學(xué)校發(fā)展需要建立了一支強有力的心理輔導(dǎo)隊伍。具體由德育副校長和學(xué)校政教處管理,由專職心理老師擔(dān)任心理輔導(dǎo)室專職輔導(dǎo)員,另設(shè)兼職心理輔導(dǎo)員、班級心理委員這樣一個多層心理健康教育網(wǎng)絡(luò)。兼職心理輔導(dǎo)員由班主任老師和任課老師組成,每班設(shè)立心理委員,及時聯(lián)系班主任老師和學(xué)校心理輔導(dǎo)老師,有的放矢開展好心理安全工作,力爭把極個別惡性問題消滅在萌芽狀態(tài)。

  健全的學(xué)校心理教育工作體系,是優(yōu)化學(xué)生心理教育工作的重要組織保障。我校由心理教師具體負責(zé),并擴大到班主任,實行組合多元化,各人員根據(jù)自身特長從不同角度、不同渠道開展工作,通過協(xié)同努力,實現(xiàn)學(xué)生心理健康教育工作整體優(yōu)化的目的。

  2、進一步完善心理輔導(dǎo)室的設(shè)施設(shè)備,提高輔導(dǎo)室的使用率。如建立“心語信箱”,以便個別學(xué)生羞于啟齒,可以利用寫信的方式和心理老師進行溝通、預(yù)約咨詢,一般的問題由心理老師轉(zhuǎn)交班主任回復(fù),特殊的由心理輔導(dǎo)老師進行個別咨詢。

  3、“班級心理委員模式”是在班級本位心理健康教育方面的新探索。我們覺得有必要啟動“班級心理委員模式”。

  并對全校心理委員進行培訓(xùn),主要開展業(yè)務(wù)培訓(xùn):心理咨詢員培訓(xùn)制度、考核制度、上崗制度,充分發(fā)揮班級心理委員的作用。期末時進行優(yōu)秀心理委員評比。

  4、“心理健康興趣小組”開展素質(zhì)擴展活動!鞍嗉壭睦砦瘑T”的工作側(cè)重于及時發(fā)現(xiàn)心理困惑并預(yù)防蔓延擴大,而“心理健康興趣小組”的工作側(cè)重于學(xué)生心理素質(zhì)的.拓展,通過自主活動提升學(xué)生自信心、激發(fā)潛能、減輕壓力、促進心理素質(zhì)提升。

 。ǘ╅_設(shè)心理輔導(dǎo)活動課

  班級心理活動課的開設(shè)。心理健康活動課是學(xué)校心理健康建設(shè)工作的一個重要方面,本學(xué)年學(xué)校計劃在各個班級開設(shè)心理輔導(dǎo)課,根據(jù)初中生心理發(fā)展的特點和規(guī)律,并結(jié)合學(xué)校實際情況制定各年級開課計劃。

  (三)開展常規(guī)輔導(dǎo)工作

  1、做好個別輔導(dǎo)。個別輔導(dǎo)始終是心理工作非常重要的一環(huán),準時開放心理咨詢室,按時值班,做好來訪學(xué)生的接待、咨詢以及心理咨詢記錄和個案分析。

  2、小團體心理輔導(dǎo)活動,對于問題類似,情況相通的大量個案,可分批在咨詢室開展小團體心理輔導(dǎo),使心育工作更高效更廣泛。如人際困惑團體輔導(dǎo)、學(xué)業(yè)困惑團體輔導(dǎo)等。

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  1、以“點”帶“面”,利用學(xué)校宣傳陣地!案靼喟鍒、廣播站”是我校學(xué)生熟悉的宣傳陣地,本學(xué)期將充分利用現(xiàn)有的陣地宣傳心理健康知識。各年段各班級適當(dāng)?shù)匾孕睦斫】到逃秊橹黝},出專題黑板報,擴大影響。

  2、心理健康教育講座。講座是學(xué)校心育工作的又一有效手段,可以根據(jù)學(xué)校實際和各類學(xué)生的實際確定主題,如新生適應(yīng)、女生青春期心理衛(wèi)生、初三學(xué)生心理調(diào)試等。

  3、心理網(wǎng)站的完善。校園網(wǎng)是校內(nèi)師生共享信息的平臺,也是呈現(xiàn)心理健康教育的另一陣地,利用好該資源,讓師生更了解心理健康。主要開辟的欄目有:心理咨詢室的介紹(包括組織機構(gòu)、服務(wù)內(nèi)容、管理制度等)、心理學(xué)知識、網(wǎng)上咨詢、心理測試、近期開展活動公告、特色活動展示、健康生活驛站(主要針對中學(xué)生出現(xiàn)的各種心理問題和障礙)、升學(xué)心態(tài)指導(dǎo)、宣泄室等。

  4、開展心理健康系列活動。開展心理健康(日、周、月),以活動營造全員心育的心理健康氛圍,活動采取多種形式,如心理漫畫大賽、心靈故事征集、心理劇的創(chuàng)作與表演等。

  5、配合學(xué)校德育處、安全處進行一次校園心理危機干預(yù)預(yù)防預(yù)案。

  (五)建立學(xué)生心理檔案

  1、對每個學(xué)生建立心理健康檔案。對每位學(xué)生進行心理健康狀況進行一次普查。

  2、建立“特殊心理學(xué)生”的心理健康檔案。通過發(fā)放“特殊心理學(xué)生調(diào)查表”的形式,向班主任及任課老師了解情況,做好“特殊心理學(xué)生”的摸底工作。特別是性格孤僻學(xué)生、攻擊性強的學(xué)生和早戀學(xué)生的登記建檔工作。心理輔導(dǎo)室有針對性對這些學(xué)生加以關(guān)注,加強這些學(xué)生的疏導(dǎo),給他們提供支持系統(tǒng),豐富他們的業(yè)余生活,提高他們的生活情趣。

  3、對主動要求幫助和關(guān)心的學(xué)生要做好心理個案記錄。心理輔導(dǎo)員應(yīng)非常重視學(xué)生的心理狀態(tài),在空余時間主動關(guān)心學(xué)生,經(jīng)常性的找學(xué)生聊天,關(guān)注學(xué)生心理動態(tài)變化。積極配合政教處做好各項調(diào)查,如早戀學(xué)生調(diào)查,單親離異家庭學(xué)生調(diào)查,危機事件預(yù)警和上報工作。

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