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推門聽課施工方案(精選6篇)
為了確保事情或工作有序有力開展,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案應該怎么制定才好呢?以下是小編幫大家整理的推門聽課施工方案(精選6篇),歡迎閱讀與收藏。
推門聽課施工方案1
為進一步深化課程改革,推進素質(zhì)教育,探索教學新模式,促使教師業(yè)務水平達到優(yōu)勢互補,經(jīng)校長室、教導處研究決定,在全校教師隊伍中開展聽、評課活動。具體實施方案如下:
一、組織領(lǐng)導
組長: 李鋒
副組長:謝云剛 張國安
組員:各學科教研組長、備課組長和全體行政人員
二、參與人員
全體教師
三、組織形式
第一階段(10月下旬至11月上旬):
以教研組為單位進行活動,由教研組長負責制定本組活動計劃,主持本組聽課、評課活動,記錄本組教師出勤、聽評課的情況,(可與同課異構(gòu)活動結(jié)合起來);推出本組參與校級活動成員。
第二階段(11中下旬):
1、校級活動。每一節(jié)課,都是面向全校的公開課,是本教研組教研能力的展示,全組老師應在組長帶領(lǐng)下,共同參與備課、聽課、評課和反思等環(huán)節(jié),向全校展示本組的教研實力;同學科、同一教研組成員要參與聽評課活動。
2、教師根據(jù)教學進度自選教學內(nèi)容。
3、各科教師從實際出發(fā)設(shè)計教案,根據(jù)需要使用多媒體輔助教學。
四、活動形式
1、各年級段自定內(nèi)容,獨立備課,集中上課,全組人員參與評課。
2、語、數(shù)各年級推出上課和聽評課人員各一名,英語中高年級級進行推薦,術(shù)科按教研組進行推薦。
3、歡迎教師深入課堂聽課。
五、活動要求
1、各學科聽課要保證到會,聽課后要認真填寫《課堂教學評價表》。
2、評委評課要做到公開、公正、公平,客觀地對每節(jié)課做出評價,嚴禁打“感情分”。
3、要保證活動的過程嚴肅認真,不流于形式,起到互相學習、交流的目的。
4、聽課活動結(jié)束后,領(lǐng)導小組成員要將評課情況匯總、綜述。
六、活動說明
1、備課環(huán)節(jié)應注意全組的共同參與,匯聚全組教師的智慧,備好每節(jié)課。
2、活動進行的`基本程序,組內(nèi)活動與同課異構(gòu)流程相似,參與聽課、評課的教師應記好筆記(作為檢查依據(jù)),上課教師課后必須寫出反思。
3、聽課、評課,是為了改進,為了提高。所以評課時,不要避重就輕、隔靴搔癢,要知無不言,言無不盡,成功之處要講到位,缺點和問題也要說透,對發(fā)現(xiàn)的問題要深入分析,重在找出改進措施。
4、每位老師、每個教研組對評課意見要有正確認識,必須懂得表揚與批評都不只屬于個人,而是整個教研組。課上好了,成績屬于全組;出了問題,問題也在全組。(在本次活動中,將同時評出精品課中的等次,組內(nèi)成員將分享成果,適當加分)
5、評課的應該評什么?參看課堂教學評估標準。
七、日程安排
1、11月10日之前各組將參與校級比賽成員名單上交教導處,以便作統(tǒng)一的安排。教導處將活動安排表發(fā)在校園網(wǎng)上。上課教師向教導處提交教師教學設(shè)計,評課后上課教師寫出教學反思。聽評課人員都要寫評課材料。(校級聽評課活動以學科或教研組為單位進行,現(xiàn)場與書面相結(jié)合)
2、12月份教師論壇:總結(jié)本學期聽課、評課活動開展情況。
、鸥鹘M教師代表匯報個人活動收獲;
、聘鹘萄薪M長總結(jié)本組活動情況;
、墙虒W處總結(jié)學校聽課、評課活動。
推門聽課施工方案2
幾年的教學實踐,不斷地研究與改進,“控制自學”教學模式的五個環(huán)節(jié)逐步完善,形成了一個整體的循環(huán)。但在課堂的具體操作時,總會出現(xiàn)或多或少的細節(jié)問題。本學期開展的.巡回聽課活動,主要是解決這些問題為主,對教學模式進行創(chuàng)新。為保證本次活動有效開展,特制定活動方案如下。
一、指導思想
以課程改革基本理論為指導,以“堅定不移沿著海格小學教學模式改革實驗道路前進”為主題,圍繞語文學科“控制自學“教學模式實驗研究工作的中心,按照求實創(chuàng)新的基本原則,采用校本教研行動研究的基本方法,以“控制自學”教學模式中解決學生提出的問題以及教師預設(shè)的問題為重點,從而使學生掌握解決問題的方法,以提高解決問題的能力。
二、活動目標
1、結(jié)合前幾次聽課活動研究的結(jié)果,學生已經(jīng)初步學會提出問題,并且會進行問題的篩選,質(zhì)疑能力有了進一步的提高,本學期主要是初步完成“控制自學”教學模式中培養(yǎng)學生解決問題的能力有效方法的初步驗證工作。
2、初步學會運用校本研究中行動研究的基本方法。
三、活動原則
1、全員參與原則。語文教研組的成員全體參加,以及學校主抓教學的領(lǐng)導,并積極邀請其他教研組的教師。
2、注重過程原則;顒右P(guān)注結(jié)果,更要重視備課、說課、聽課和評課過程。組內(nèi)教師要按照活動方案做好參與集體備課、說課、聽課和課堂教學評價和反思,提煉經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,分析問題,解決問題,提出改進措施。
3、實事求是原則。評課活動要立足實際,圍繞本次的研究問題展開,不說套話,直入主題,互相學習,共同提高。
四、活動要求
1、上課教師要提前三天提交教學設(shè)計(其中包括“導學案”)。組內(nèi)所有教師搜集培養(yǎng)解決問題能力的方法,經(jīng)過集體討論,根據(jù)即將教授的課文內(nèi)容和學生的實際情況,確定方法,最后組內(nèi)通過,必須經(jīng)過各級領(lǐng)導審批通過,再授課。
2、小組內(nèi)教師要積極參與集體備課、說課、聽課、評課活動。
3、授課教師要在課后撰寫教學反思,并發(fā)表到博客上。
4、進行閱讀教學。
五、活動地點
海格小學各班教室。
六、活動方式
采用“集體備課——上課——評課——課后反思”的方式。
七、組織機構(gòu)
1、領(lǐng)導小組:組長:鄭友山副組長:劉志寶成員:王鳳英焦忠宇
2、工作小組:組長:焦忠宇成員:付志芹劉丹徐曉明
八、日程安排
活動計劃階段
1、10月1日焦忠宇負責起草活動方案。
2、10月8日—10月9日,集體討論并修改活動方案。
3、10月10日上報各級領(lǐng)導審批活動方案。
活動實施階段
1.課前備課:時間10.13——10.14地點:網(wǎng)絡(luò)教研
2.課前說課:時間:集體備課前以及上課前兩分鐘地點:各班教室或多功能教室。
推門聽課施工方案3
一、聽課方式
1、系部集體聽課和個人聽課相結(jié)合;
2、聽課與評課相結(jié)合;
3、隨堂聽課和示范性聽課相結(jié)合。
二、聽課計劃
1、系主任、副主任聽課8學時;
2、輔導員、教務辦主任聽課6學時;
3、教研室主任聽課10學時,教師聽課6學時;
4、青年教師每周至少聽指導教師2學時授課,指導教師每月至少聽被指導教師4學時授課。
三、聽課要求
1、聽課人員應按照要求完成聽課數(shù)量,聽課的專業(yè)、班級、時間自定。系教務辦給予聽課教師提供本學期課表協(xié)助;
2、聽課人員必須認真填寫《廣州大學田松學院聽課表》,每聽課一次填寫一次,本著“互幫互學,共同進步”的宗旨,聽課人員在聽完課后要立即與講課教師交換意見。并于學期末匯總后填寫《廣州大學田松學院聽課登記匯總表》;
3、各教研室成員于18周周五前將《廣州大學田松學院聽課表》及《廣州大學田松學院聽課登記匯總表》交回教研室,由教研室歸納《廣州大學田松學院聽課表》所記錄的教學信息交給系教務辦;
4、輔導員于18周周五前將《廣州大學田松學院聽課表》及《廣州大學田松學院聽課登記匯總表》交給學生管理副主任,由學生管理副主任歸納《廣州大學田松學院聽課表》所記錄的`教學信息交給系教務辦;
5、教務辦歸納匯總所有的教學信息報系領(lǐng)導審批后,將本學期系部聽課情況總結(jié)交教務處。
四、聽課安排
1、舉辦3場公開課,組織我系全體教師觀摩與學習;
2、系主任、教研室主任對本系青年老師不定期聽課指導。
推門聽課施工方案4
目的:
為進一步落實校長室關(guān)于深化課堂教學改革,努力改變我,F(xiàn)有傳統(tǒng)傳授課堂教學模式,真正還課堂給學生,強化教學過程的'科學管理,提高我校課堂教學效率,學校教務處提出本月(20xx年11月)認真開展第一期“推磨聽課月”教學互學活動,借以加強我校全體教師對新課程的至深學習,課堂上真實體現(xiàn)新課程理念,全面提高我校教育教學和科研水平,促進學校教學質(zhì)量的健康有序推進。
具體要求:
1、聽課要求:語文、數(shù)學、外語由本備課組老師全員聽課,其余學科由學課教研組合組聽課。歡迎各學科老師跨學科聽課。推磨聽課前,由語、數(shù)、外備課組長(其他學科由教研組長)到教務處領(lǐng)取聽課評價表,每位聽課教師認真填寫“聽課評價表”,各組長做好相關(guān)紀錄備查。
2、推磨聽課期間,分組就已進行過的聽課內(nèi)容進行討論,由備課組長主持(合并組由教研組長負責)總結(jié)聽課,并組織對課堂教學情況進行討論,并在分組討論記錄表上做好適當記錄。
3、本組推磨聽課完成后,各位老師請將自己手頭的聽課評價表交至備課組長處,由備課組長(合并組的教研組長)將聽課評價表匯總于每周五前交至教務處胡偉老師處。
4、學校教務處將聯(lián)合年級組對本次推磨聽課上交材料進行檢查,并作出相應反饋和及時公示。
校長室要求:
A:各組內(nèi)教師要做到循環(huán)聽課,互相學習,取長補短,形成組內(nèi)乃至全校性的濃厚教學研究氛圍。
B:校長室領(lǐng)導,各學科蹬點行政,教務處,年級組正副主任和教研組長要深入課堂,檢查督促“推磨聽課”的落實情況。
推門聽課施工方案5
一、指導思想
聽課活動可以強化教學管理,規(guī)范教師的上課行為,避免教師上課的盲目性,全面提高教師備課、授課質(zhì)量,了解教師的課堂教學情況,切實打造真實、樸實、扎實、高效的常態(tài)課堂,幫助教師來提高教育教學水平。教學質(zhì)量的提高,學生各種能力的獲得,主要是來自教師常態(tài)課的教學。聽課的目的就是以聽課為手段,了解一線真實的教情學情,感受體驗課堂的全部信息,從而更有針對性地搞好學校的教學改革,不斷提高課堂教學的效益,不斷提高教師隊伍的'業(yè)務水平,不斷提高學校的教學質(zhì)量。
二、聽課領(lǐng)導小組
組長:
副組長:
組員:
三、聽課人員安排
由各教研組長組織本組教研的公開課開課活動,由教研組長及同學科分管領(lǐng)導和同學科其他教師參加本學科的聽評課活動,領(lǐng)導小組成員可實行推門聽課。
四、聽課任務量
1、領(lǐng)導小組成員每學期每人聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)。
2、青年任課教師每學期每人聽課節(jié)數(shù)不少于28節(jié)。
五、聽課形式
、⊥崎T聽課
1、聽課對象:青年教師(包括兼課教師)
2、推門聽課要求:
1課前不提前通知授課教師,根據(jù)學校課程表確定“推門聽課”具體時間、班級、對象。
2聽課教師聽課不得遲到或早退,不得做任何與當時聽課無關(guān)的事情。
3聽課教師要填好聽課記錄表,并在記錄表上寫上評議。
、苈犕暾n后應針對授課教師的課堂教學情況認真填寫《聽評課記錄表》,及時與開課教師反饋。
、菔谡n教師不得以任何理由拒絕聽課,也不得為聽課隨意調(diào)換內(nèi)容,改變教學進度。
、⒐_課
1、聽課對象:本學期所有科目
2、公開課要求:
①科研處根據(jù)教師的教學計劃統(tǒng)一安排其上公開課的時間、內(nèi)容、教室。(課題根據(jù)教師教學進度由本人決定,提前報教務處備案)
②聽課教師聽課不得遲到或早退,不得做任何與當時教學內(nèi)容無關(guān)的事情。
、勖课唤處熉犝n時,要認真填寫聽課記錄,評議后交教務處收集、整理、備案。
、芙虅仗幵谡n后(原則上當天)組織聽課教師對本堂公開課進行評議。并寫好評課記錄表。
、萆瞎_課的老師在進行評課時要說課。還要對自己所上的課進行自評。
、耷嗄杲處煈鶕(jù)需要合理使用多媒體技術(shù),其教學課件應由本人自制完成。
推門聽課施工方案6
一、思想認識
通過聽課,提高課堂教學水平,不斷探索特色的教學模式,并在一定范圍內(nèi)推廣;組織體驗教學,旨在感受教學工作力度,轉(zhuǎn)變工作作風,促進教師專業(yè)發(fā)展,提高教師隊伍的整體教學水平,切實提高課堂教學效益,全面提升教學質(zhì)量。
二、預約聽課、通知聽課的安排
1.預約聽課、通知聽課的運行方式
預約聽課為事先與上課教師進行預約,以利于上課教師充分準備,每組配備一名組長,組長統(tǒng)籌小組活動,由相關(guān)行政或教研組長帶領(lǐng)1-2兩位中青年教師參加聽課,并進行評議,既促進相關(guān)行政或教研組長聽、評課的水準,又提高參與聽課的中青年教師的聽、評課的能力。每組按要求每周至少聽一節(jié)課。
通知聽課為在聽評課的過程中發(fā)現(xiàn)教師存在很大問題,由校長室會同教導處發(fā)通知,通知該教師去聽相關(guān)有經(jīng)驗教師的課(校內(nèi)、校外的均可),并做詳細聽評課記錄和基于本人近階段教學內(nèi)容不少于1200字的.自我教學反思總結(jié)(手寫稿)。
2.組成若干小組,各小組分配如下(有x者為組長):
語文分兩組:語文一組:xx,語文二組:xxx,語文三組:xxx。
數(shù)學分兩組:數(shù)學一組:xxx,數(shù)學二組x。
英語組:xxx
三、操作辦法:
1.每組要有計劃安排聽課對象,擴大預約聽課的聽課面。
2.聽課者要認真填寫聽課筆記,然后與被聽課者進行交流,及時將情況反饋給被聽課者。特別是相關(guān)行政或教研組長帶領(lǐng)1-2兩名中青年教師參加聽課,指導參與聽課的中青年教師的聽、評課。
3.對實行階段中出現(xiàn)教學很大問題的,在發(fā)通知聽課前與其交流談話,促進其提升,視效果后再決定發(fā)通知聽課。
4.行政會集中反饋,反饋教師課堂教學中的共性優(yōu)缺點,商討解決問題的辦法,對下一階段本學科教學要提出指導意見。
5.分學科由相關(guān)行政與學科組教師進行交流,促進教師們改進課堂教學,提高質(zhì)量。
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