工會開展中秋活動方案（通用9篇）
為確�；顒痈哔|量高水平開展，通常需要提前準備好一份活動方案，活動方案是對具體將要進行的活動的每個步驟詳細分析，研究后所制定的書面計劃。優(yōu)秀的活動方案都具備一些什么特點呢？下面是小編精心整理的工會開展中秋活動方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工會開展中秋活動方案 篇1
一、活動意義
體驗換位思考，樹立相互配合、支持的團隊合作意識;通過積極有效地合作，樹立團隊合力制勝的信念;發(fā)現(xiàn)團隊問題，培養(yǎng)團隊領導能力、改善團隊管理方法;增強工作當中的責任感及勇于迎接挑戰(zhàn)的信心，激發(fā)創(chuàng)造性思維;增強團隊合作意識，改進協(xié)作方法和團隊管理技能。
二、活動負責部門、活動安排及領導小組成員
1、主辦部門：公司工會(方案制定、活動組織)
2、協(xié)助部門：綜合管理部(負責物資采購、場地準備)
3、活動安排：分兩批進行
3.1 第一批領隊 ，召集人：
3.2 第二批領隊： ，召集人：
三、活動時間、地點
1、活動時間：
第一批：20xx年9月13日17：00-19：00 第二批：20xx年9月14日17：00-19：00
2、活動地點： 360籃球場
四、參加活動成員
集團職工及子公司個別優(yōu)秀代表具體名單見附表。
五、安全保障措施
1、在活動前所有參與活動的人員集合進行安全提示，增強安全防范意識和自我保護能力。
2、提前通知參加人員準備運動鞋，女同志不穿裙子、高跟鞋。
3、備好創(chuàng)可貼、紅藥水、荷香正氣水。
六、活動項目
1、背靠背運球;
2、2人3足走;
3、乒乓球接力跑;
4、珠行萬里;
5、投筷子;
6、跳大繩。(規(guī)則詳見附件)
七、物資準備
1、籃球2個;
2、橡皮繩15個(長50厘米);
3、乒乓球拍4個、乒乓球5個;
4、塑料管5根(直徑5厘米、長1.5米、對半劈開)
5、筷子5根、礦泉水瓶5個;
6、長跳繩1根(10米);
7、口哨1個;
8、喊話器1個;
9、“小蜜蜂”講話器1個。
八、獎品
月餅【工會趣味活動方案中秋】
九、費用預算：
預算費用約 元。該項費用由集團工會統(tǒng)一開支。
工會開展中秋活動方案 篇2
一、活動目的：
為了感謝長期付出辛勤汗水的全體員工，在年底元旦到來之際，為了體現(xiàn)公司對女員工的特別關愛。同時提高公司員工福利，拓寬大家的業(yè)余文化生活，提高員工隊伍的凝聚力。為投入在緊張繁忙生產、經營工作中的廣大職工創(chuàng)設一個休閑放松的機會，讓廣大職工感受到公司的溫暖，感受到公司領導的貼心關懷，特擬定本活動方案。
二、活動時間：活動建議時間在：
20xx年12月30日15：00—17：00；
三、活動形式：
松鼠國際健身有氧瑜伽體驗；
四、活動地點：
高開區(qū)松鼠國際健身中心；
五、活動內容：
1、擬邀請松鼠國際健身中心專業(yè)瑜伽教練現(xiàn)場教授基礎有氧瑜伽動作。講座主要內容為：塑形瑜伽三十三式；
參加人員：保定分部女工；
2、活動二：禮品派送，女職工發(fā)放15-20元左右禮品；
參加人員：保定分部女職工；
六、活動費用預算：
（一）松鼠國際健身中心（高開區(qū)店）教練及場地費3000元；
�。ǘ┒Y品購買費用（15-20元/人）20元/人x100人=2=00元
�。ㄈ┖嫌嫞�5000元；
以上方案是否可行，請公司領導批示。
工會開展中秋活動方案 篇3
為加強對大學生村官的關心和培養(yǎng)，推進實施文化引領成長工程，俞垛鎮(zhèn)黨委圍繞中秋、國慶兩個重大節(jié)日，營造濃厚的節(jié)日氣氛，開展中秋座談會、“村官”職業(yè)生涯規(guī)劃、國慶紅歌比賽、攝影比賽等一系列活動。為保證活動的順利進行，特制定如下方案：
一、活動主題：
“迎中秋、慶國慶、話成長”
二、活動時間：
9月9號—10月3日
三、活動內容：
1、組織“迎中秋、慶國慶、話成長”為主題的聯(lián)歡座談活動
時間：9月9日
地點：鎮(zhèn)二樓會議室、集鎮(zhèn)景點
參加人員：文化引領成長工程領導小組成員、全體大學生村官
牽頭負責人：丁向軍、陳勇、馬麗梅
主要內容：每名大學生村官根據(jù)自身實際，結合到村一個月以來的工作經歷，暢談“村官”職業(yè)生涯規(guī)劃，展示本村風土人情、村莊建設照片，并現(xiàn)場講解。夜晚到集鎮(zhèn)光明大橋、錦峰大廈、河濱走廊等景點共同欣賞中秋月色，拍攝民風習俗活動、集鎮(zhèn)美景。
2、舉辦“責任、奉獻、成長”為主題的演講比賽活動
時間：9月23日
地點：鎮(zhèn)二樓會議室
參加人員：文化引領成長工程領導小組成員、村支書、全體大學生村官
牽頭負責人：葛勇成、陳勇、
主要內容：每名大學生村官根據(jù)自身職業(yè)生涯規(guī)劃，結合到村以來的思想、工作、學習、生活經歷，結合“責任、奉獻、成長”的要求，撰寫如何做一名好“村官”為題材的演講稿，表達自己喜愛農村，熱愛祖國、熱愛黨的深情，立志為新農村建設作貢獻。同時參加演講比賽，邀請黨政負責人、村支書、老干部進行現(xiàn)場點評。
3、開展“激揚青春、放飛夢想”為主題的魅力水鄉(xiāng)大家唱活動(大學生村官唱紅歌專場)
時間：9月30日
地點：鎮(zhèn)文化中心
牽頭負責人：周林戈、張開鳳、馬麗梅
參加人員：文化引領成長工程領導小組成員、全體大學生村官
主要內容：每名大學生村官以熱愛國、熱愛黨為主題，自選紅歌一首以上并登臺演唱，邀請機關干部、村干部、文藝愛好者參與投票評選，頒發(fā)榮譽證書。
4、參與“清潔家園”為主題的集鎮(zhèn)環(huán)境整治工作。
時間：9月17日、24日
地點：集鎮(zhèn)
參加人員：團委、全體大學生村官
牽頭負責人：葛永成、陳勇、馬麗梅
主要內容：由團委書記牽頭，組織大學生村官參加集鎮(zhèn)環(huán)境整治工作，合力將俞垛打造成衛(wèi)生整潔的和諧家園。通過環(huán)境整治工作，讓他們親身參與街道衛(wèi)生清潔，到大街小巷清除路面、花壇的雜物垃圾，在社會上樹立起年輕人的良好形象。
四、籌備工作：
鎮(zhèn)文化引領成長工程領導小組負責活動策劃實施，包括會議室布置、場景音樂、活動宣傳標語。
工會開展中秋活動方案 篇4
為慶祝中秋、國慶“兩節(jié)”，活躍教職員工業(yè)余生活，提高教師運動健身意識，推進我校全民健身運動開展，經學校工會研究決定，舉行慶中秋、迎國慶體育比賽。
一、參賽對象：
在職在編教師、聘請教師。
二、比賽項目：
乒乓球、定點投籃、羽毛球、東西兩部教職工籃球賽。
三、比賽辦法：
1、每人至少報名參加一項比賽，最多可報二項。
2、乒乓賽、羽毛球：實行小組單循賽，出線后實行淘汰賽。定
點投籃：每人投10個，按進球數(shù)確定名次。
四、獎勵辦法：
1、按報名人數(shù)的50%的錄取名次。
2、紀念獎：不參賽的不發(fā)紀念。
3、比賽取一、二、三等獎。一等獎10%，獎40元/人;二等獎15%，獎30元/人;三等獎：25%，獎20元/人。
五、報名時間：
9月18日----9月20日，逾期不報者，視其棄權。
報名：先在各教研組組長報名，東部羅志元匯總、西部李建河匯總。
工會開展中秋活動方案 篇5
一、參加人員
身體狀況適宜參加登山活動的全校在職在崗教職工。
二、活動安排
（一）活動時間
xx年x月xx日下午（如遇下雨等特殊情況將改期進行）。
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大連開發(fā)區(qū)童牛嶺公園。
班車停車地點：開發(fā)區(qū)泊石灣停車場。
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徒步登山活動。
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1、本次活動由學校統(tǒng)一發(fā)班車。5月22日中午，所有參加活動的教職工可乘坐平時上下班乘坐的班車前往活動地點。
發(fā)車時間：12：30（夏家河和南關嶺兩個校區(qū)同時發(fā)車）。
2、到達徒步登山起點后，以分會為單位，各分會主席和有關部門臨時負責人先清點人數(shù)，然后帶領本部門人員領取參加活動的用品等，開始徒步登山活動。
3、各二級學院可在隊伍前面持本院旗幟及宣傳標語。
各分會參與人數(shù)和組織情況將作為評選考核學院優(yōu)秀職工之家的內容之一。
4、活動結束后，教職工仍乘坐原班車下班回家。
活動結束集合時間：15：00
活動結束集合地點：童牛嶺大鐘停車場
返回市內發(fā)車時間：15：30
返回市內發(fā)車地點：開發(fā)區(qū)泊石灣停車場
三、組織領導
�。ㄒ唬╊I導小組
組長：xx
副組長：xx
成員：各分會主席和有關部門臨時負責人
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1、指揮組：
組長：xx
副組長：xx、xx
2、安保組：
組長：xx
3、醫(yī)務組：
組長：xx
4、宣傳組：
組長：xx
5、交通組：
組長：xx
6、獎品組：xx
工會開展中秋活動方案 篇6
團隊，即是介于集體與搭檔之中的一種合作方式。其精髓是溝通、分工、合作、共同進步，以形成一個目標明確、有戰(zhàn)斗力的團隊。目前，隨著市場經濟的發(fā)展，營銷工作已經從傳統(tǒng)的“單打獨斗”的層面發(fā)展到團隊合作。
一個優(yōu)秀的團隊，是個體整合效益最大化的組合，團隊建設從建設目標、人員招聘、人員培訓、團隊管理方面考慮團隊建設。
一、建設目標
1、團隊規(guī)模
首先應確立團隊建設目標，通過公司的發(fā)展狀況、行業(yè)狀況判定目標團隊的規(guī)模。
2、人才需求
還要對人才個性偏向有大體規(guī)劃，是需要專業(yè)知識型的，還是需要表達能力強的營銷型，有了目標與規(guī)劃，再去找合適的人才就能事半功倍，就山西駿泰汽車銷售服務有限公司來看，需要表達能力強的營銷型團隊將成為未來主流。
二、人員招聘
1、公司介紹
在人才招聘上，招聘主管要做的就是把公司最好的東西呈現(xiàn)給應聘者，什么是最好的，就是公司吸引人才留下來的地方，把公司的優(yōu)勢產品、行業(yè)地位以及發(fā)展前景自信滿滿地傳達給應聘者，才會感染到應聘者。
2、人員篩選
在第一關（電話招聘）中初步甄別應聘者應變能力和交流能力。重點在面試或筆試環(huán)節(jié)，考察應聘者的綜合能力。
3、內部招聘
即在公司已入職員工群體中篩選整合出優(yōu)勢互補的團隊成員、這種招聘方式的優(yōu)點是成員熟悉業(yè)務不需崗前培訓、團隊之前較熟悉。
三、人員培訓
1、市場敏銳培訓
招聘之后的人才培訓一般為期兩周左右，首先向團隊介紹公司文化、行業(yè)地位，是每一成員獲得市場的真實信息。
2、個體能力培訓
概述團隊發(fā)展意向，從市場細分到公司、團隊再到團隊的每一個體，了解成員的優(yōu)缺點，進行提強和補劣的培訓。
3、公司規(guī)章制度
熟話說無規(guī)矩不成方圓，員工們必須了解公司章程，遵守公司各項制度
四、團隊管理
1、團隊凝聚力的培養(yǎng)與提升
團隊管理的首要任務是凝聚力培訓，從溝通入手，在新任務開始之前開團隊早會，一階段任務考核之后組織團隊聚餐或集體外出旅游（實踐證明提升員工凝聚力與戰(zhàn)斗力最有效的方法就是
聚餐與旅游）；團隊成員生日或特殊節(jié)日各成員都應記得并有所表示，讓團隊每一成員都能有歸屬感。
2、學習型團隊的打造
市場在成長，團隊必須跟上市場發(fā)展的步伐，要有前瞻于市場現(xiàn)狀的目光，建設學習型團隊�？梢悦恐馨才沤涣鲿�，保持互相學習的氣氛，就市場行情不定期就某一專題進行系統(tǒng)研究，深入學習。
3、分工與合作的規(guī)劃
團隊營銷并不是一貫的全員出動，要注重人員分工合作，發(fā)揮團隊每一個成員的潛力體現(xiàn)到團隊合作的高度。具體分工簡述如下：
�。�1）銷售部：負責品牌車輛的展示廳接待銷售工作，向客戶介紹車型、技術參數(shù)、購買手續(xù)等問題，協(xié)助客戶購買稱心的車輛。
�。�2）市場部：主要負責品牌車輛的市場調研、廣告、促銷活動策劃、形象推廣等營銷工作；負責潛在客戶的市場開發(fā)與管理工作
（3）業(yè)務部：負責老客戶管理與維護工作，使客戶得到最佳的服務質量，實現(xiàn)對客戶的承諾、維護公司信譽。業(yè)務部是售后服務的直接責任部門。
�。�4）客服部：主要負責辦理“一條龍”服務手續(xù)，為客戶提供售后驗車、領牌照等服務。負責管理客戶合同、車輛檔案等資料的管理，為客戶提供還款數(shù)據(jù)、資料查詢等服務。建立并維護服務體系。
�。�5）采購部：主要負責品牌車輛的采購，為客戶提供提車服務；負責配件的采購工作。
（6）配件部：主要負責品牌車輛的配件經營和庫存管理工作，同時負責配件銷售網(wǎng)絡的維護管理工作。
�。�7）維修部：通常指維修服務站，主要負責品牌車輛的售后維修保養(yǎng)工作。
�。�8）財務部:負責財務管理工作。
�。�9）辦公室：主要負責行政、管理、人事等工作。
培養(yǎng)團隊中具有經驗分享和共同提高的'氛圍，可分銷售、維修、美容等團隊小組進行成功案例分享會，要求大家對工作進行總結、交流和提升要向顧客展現(xiàn)本店的服務、技術水平，維修站必須將定置管理、看板管理、工藝流程、質量監(jiān)控、工具及物料管理等方面按要求融入到日常經營活動中，使之成為維修站的行為習慣，這樣顧客才能感受到維修站井井有條、工作有節(jié)奏，心中自然放心。做到分工明確，合作協(xié)調。
4、團隊長的選擇與培訓
團隊在創(chuàng)立之后肯定能發(fā)現(xiàn)新的發(fā)展亮點和不足之處，這就要求在選擇團隊長身上具備很多優(yōu)秀的品質，團隊長作為團隊領跑的人，需要驍勇善戰(zhàn)（專業(yè)）、需要洞察細微（敏銳）、需要體恤成員（親和）、也需要在關鍵時身先士卒（果敢）。
常言身先足以率人，律已足以服人，傾財足以巨人，量寬足以德人，得人心者得天下！領導者凡事嚴格要求自己，用自身的能力，氣度，魅力來服眾！領導人的使命就是幫助團隊伙伴實現(xiàn)目標！
因此銷售經理首先要符合一定的標準：
（1）忠誠可靠、樂于奉獻，一切以公司利益為出發(fā)點，忠于職守，不以權謀私；
�。�2）敢于管理，善于管理、盡心盡力、盡職盡責；
�。�3）管的公平、公正、一視同仁、心胸寬廣、善待他人、任人為賢；
�。�4）積極熱情、充滿活力，用自己的熱情去感染下屬，關心下屬的工作和生活；
�。�5）良好的業(yè)務能力，培訓業(yè)務人員、幫助業(yè)務員開單并解答疑難問題；
�。�6）具有獨特的人格魅力。
工會開展中秋活動方案 篇7
一、活動時間;
20xx年x月x日(早8點-下午2點)
二、地點：
霞西敬老院。
三、活動方式：
1、對接當?shù)卣懊襟w，對活動進行宣傳。
2、采用包餃子的形式，為所有老人準備午餐。
3、自編自導一些文藝節(jié)目，演出給老人看。
4、給每位老人準備防暑降溫必備品及慰問品。
四、活動目的：
1、公司工會活動。
2、體現(xiàn)企業(yè)愛心及社會責任感。
3、良好的社會影響力及口碑。
4、鍛煉及豐富員工業(yè)余文化活動。
五、人員及物品準備。
1、全體在公司員工，由楊華總負責，高瞻協(xié)助。
2、準備橫幅一條，餃子原材料，防暑藥品，慰問品(建議夏天薄被子約40每套或涼席，枕頭)。大家商議。
工會開展中秋活動方案 篇8
各部門工會：
為慶祝國慶節(jié)、喜迎中秋佳節(jié)的到來，積極倡導愉悅身心、文明健康的生活理念，提高教職工身體素質和綜合健康水平，以良好的精神風貌和健康的體魄，為學校發(fā)展貢獻力量。
根據(jù)校工會xx年工作計劃，定于xx年9月26日（星期六）上午舉辦“慶國慶迎中秋”教職工登山建身活動�，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、參加人員：
全校在職教職工（工會會員）；
二、活動地點：
馮玉祥紀念館（原烈士祠）；
三、行進路線：
農大各校區(qū)—→環(huán)山路—→普照寺（向東）—→馮玉祥紀念館（烈士祠）；
四、簽到時間：
9月26日（星期六）上午7：30——9：30；
五、簽到地點：
馮玉祥紀念館門前廣場。
六、有關要求：
1.各部門工會要認真組織，廣泛宣傳，通知到人，動員全體教職工積極參加。
2.各部門工會要認真做好各環(huán)節(jié)的安全工作，務必提請所有參加活動的人員，注意交通安全，嚴防各類安全事故的發(fā)生；同時要嚴格遵守景區(qū)的安全規(guī)定，禁止吸煙，注意防火，自覺維護公共環(huán)境衛(wèi)生，確保活動安全順利舉行。
3.要求參加活動人員徒步登山，到達目的地后，按工作人員指定位置和要求，領取“山農大“慶國慶、迎中秋”教職工登山健身活動參加券”，一人一券，以券定人，不準代領。
4.活動結束后，由各部門工會指定專人將本單位所有參與活動的教職工“參加券”收齊，并附參加人員名單，一并于x月x日(周x)下午5：30前送校工會辦公室。
工會開展中秋活動方案 篇9
市總各部室：
按照淮文辦[xx]x號文件要求，結合我會實際，特制定本方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以社會主義核心價值體系建設為根本，以黨的群眾路線教育實踐活動為指導，在“團圓、和諧、文明、歡樂”的氣氛中開展中秋節(jié)主題實踐活動，教育、引導工會職工認知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚傳統(tǒng)，進一步增進愛黨、愛國、愛社會主義的情感，為我市爭創(chuàng)全國文明城市、建設精致淮北提供精神動力。
二、活動主題
“團圓過中秋、節(jié)儉倡新風”
三、活動內容
開展學雷鋒志愿服務活動。組織機關干部開展慰問、幫扶活動，深入火車站點開展衛(wèi)生大掃除，改進公共場所的環(huán)境衛(wèi)生，清除衛(wèi)生死角，維持乘車購票秩序、宣傳文明新風；組織志愿者慰問貧困職工子女、特困職工及離退休老干部，讓他們感受到大家庭的溫暖，為孩子們營造快樂、溫暖的成長氛圍；組織退休職工到南山村、榴園村感受參觀新農村建設。
四、活動要求
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導。要把此次活動作為我會申報第十屆省級文明單位的重要內容，納入日程，擺上位置，結合實際，周密部署，精心組織，抓好落實。要堅持貼近實際、貼近生活、貼近職工，充分利用現(xiàn)有的資源，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，做到既形成聲勢又扎扎實實。
�。ǘ┩怀龌顒又黝}。通過組織群眾性節(jié)日民俗、文化和志愿者活動，在和諧團圓的節(jié)日氣氛中進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律，為我市爭創(chuàng)全國文明城市、建設精致淮北營造濃厚的社會氛圍。
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