策劃部崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編精心整理的策劃部崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
策劃部崗位職責(zé)1
職務(wù)名稱(chēng)：設(shè)計(jì)師
任職要求：
1、大專(zhuān)以上文化程度，廣告設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有兩年以上廣告設(shè)計(jì)或品牌傳播工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、獨(dú)立設(shè)計(jì)能力強(qiáng)，熟悉企業(yè)vi視覺(jué)形象的有關(guān)理論。
3、創(chuàng)意能力強(qiáng)，并能清晰表達(dá)個(gè)人思想。
4、熟練操作電腦，對(duì)各類(lèi)廣告、印刷材料的特性十分熟悉。
職責(zé)：
1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)院統(tǒng)一形象的設(shè)計(jì)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院vi視覺(jué)形象的應(yīng)用規(guī)范，創(chuàng)造性地完成各類(lèi)導(dǎo)視系統(tǒng)、宣傳品的設(shè)計(jì)。
3、經(jīng)常進(jìn)行與本職工作相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研，學(xué)習(xí)借鑒最新的各種流行設(shè)計(jì)元素。
4、負(fù)責(zé)報(bào)紙廣告的設(shè)計(jì)工作。
5、負(fù)責(zé)院內(nèi)宣傳物品的設(shè)計(jì)。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院制度的設(shè)計(jì)及重大活動(dòng)時(shí)的內(nèi)部及外部包裝。
策劃部崗位職責(zé)2
職務(wù)名稱(chēng)：傳媒
隸屬：策劃部經(jīng)理
管轄：媒體發(fā)布
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、具有三年以上大型商業(yè)企業(yè)策劃管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備傳播的相關(guān)管理知識(shí)，與相關(guān)媒體保持良好的合作關(guān)系。
3、熟悉大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，具有極強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力。
4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)責(zé)任心。
5、具有較強(qiáng)的公共協(xié)調(diào)能力。
職責(zé)：
1、根據(jù)醫(yī)院總體的戰(zhàn)略布署和品牌發(fā)展規(guī)劃，制訂年度媒體和廣告?zhèn)鞑ビ?jì)劃。
2、根據(jù)媒體關(guān)注的重點(diǎn)，布置相關(guān)的宣傳主題，組織宣傳材料的寫(xiě)作。
3、與各類(lèi)媒體保持經(jīng)常性的聯(lián)系，積極參與各類(lèi)媒體的策劃活動(dòng)。
4、廣開(kāi)渠道，開(kāi)辟新媒體，提高醫(yī)院品牌的傳播覆蓋面和效率。
5、積極推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)醫(yī)院的品牌凝聚力。
6、制定宣傳計(jì)劃及廣告經(jīng)費(fèi)的預(yù)算。
策劃部崗位職責(zé)3
資格條件：
32—50歲之間，市場(chǎng)策劃、宣傳專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
主要工作職責(zé)：
從事過(guò)企業(yè)、部隊(duì)、事業(yè)單位市場(chǎng)前沿策劃的主要領(lǐng)導(dǎo)崗位工作，對(duì)學(xué)校全年抓取到位
經(jīng)驗(yàn)及能力要求：
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，有過(guò)突出業(yè)績(jī)者、對(duì)官網(wǎng)、微信及視頻剪接方面有深厚研究運(yùn)用者，熟練掌握相關(guān)技巧
市場(chǎng)策劃部部長(zhǎng)崗位
策劃部崗位職責(zé)4
為更好地執(zhí)行本部門(mén)職能， 充分調(diào)動(dòng)內(nèi)部能動(dòng)性并協(xié)調(diào)與其他部門(mén)和各分站的聯(lián)系，本部對(duì)xxx年度工作開(kāi)展的總安排如下：
主要職責(zé)：
1、策劃輔導(dǎo)站總站活動(dòng)，力求幫助師大學(xué)子更加了解自我、悅納自我，以正當(dāng)?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動(dòng)有心理健康活動(dòng)月和“5.25”全國(guó)大學(xué)生心理健康日。
2、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點(diǎn)作好活動(dòng)的規(guī)劃書(shū)，若活動(dòng)舉辦的較成功，將其推廣到全校。
3、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作，與其共同協(xié)商，為聯(lián)系兄弟學(xué)�；蚶澲鄳�(yīng)地制定制定方案。
4、做好總站的上傳下達(dá)工作，及時(shí)將老師及站長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議按各部門(mén)情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)通力合作，大家多討論多交流，現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進(jìn)一步調(diào)整)：
部長(zhǎng)(xx)職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)策劃下學(xué)期總的活動(dòng)
2、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作，與其共同協(xié)商，為聯(lián)系兄弟學(xué)�；蚶澲鄳�(yīng)地制定制定方案。
3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動(dòng)，及時(shí)借鑒分站的經(jīng)驗(yàn)，推廣至全校。
副部長(zhǎng)(xx)職責(zé)：
1、做好總站的上傳下達(dá)工作，及時(shí)將老師及站長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議按各部門(mén)情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
2、干事的考核和管理以及會(huì)議記錄，將每次總站組織的活動(dòng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。
3、負(fù)責(zé)策劃案后期的文字組織和編輯工作。
部員干事(xx)：
1、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點(diǎn)作好活動(dòng)的規(guī)劃書(shū)，若活動(dòng)舉辦的較成功，將其推廣到全校。
2、負(fù)責(zé)與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達(dá)工作。
策劃部崗位職責(zé)5
1、 廣告文案的撰寫(xiě)
根據(jù)整體策略方向，撰寫(xiě)階段性廣告主題，并與設(shè)計(jì)做好溝通；
2、 市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理分析（周報(bào)、月報(bào)）
市場(chǎng)信息收集、對(duì)周邊及競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)進(jìn)行深度調(diào)查分析，出具具有針對(duì)性和有實(shí)際指導(dǎo)意義的結(jié)論報(bào)告；
3、 客戶(hù)資料的統(tǒng)計(jì)與分析（周報(bào)、月報(bào)）
客戶(hù)來(lái)源區(qū)域、獲知途徑、客戶(hù)需求、客戶(hù)職業(yè)等的統(tǒng)計(jì)與分析；
4、 廣告投放效果追蹤和評(píng)估（周報(bào)、月報(bào)）
根據(jù)雙方意見(jiàn)制定及落實(shí)廣告計(jì)劃，并監(jiān)控廣告效果；監(jiān)督案場(chǎng)人員及時(shí)統(tǒng)計(jì)每天的來(lái)電來(lái)訪量、每次廣告推廣的來(lái)電來(lái)訪量，并做好月度媒體分析；
5、 策劃方案及設(shè)計(jì)稿件的溝通與意見(jiàn)反饋
針對(duì)乙方出具的策劃方案與設(shè)計(jì)稿件，及時(shí)與甲方進(jìn)行溝通并做好意見(jiàn)反饋；
6、 媒體及活動(dòng)公司的尋找與洽談
根據(jù)媒體投放需要尋找適合的廣告位、預(yù)訂報(bào)紙版面等媒體方面的.洽談；舉辦活動(dòng)時(shí)與禮儀活動(dòng)公司進(jìn)行洽談協(xié)商；
7、 階段性推廣活動(dòng)方案撰寫(xiě)及執(zhí)行
活動(dòng)執(zhí)行方案的撰寫(xiě)；
活動(dòng)公司的對(duì)接；
協(xié)助制作設(shè)計(jì)所需物料；
做好現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作。
技術(shù)部文案組工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品文案、品牌文案、項(xiàng)目文案的創(chuàng)意和撰寫(xiě)；
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的專(zhuān)題策劃并和網(wǎng)絡(luò)編輯共同執(zhí)行文案撰寫(xiě)；
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃方案和策劃方案的撰寫(xiě)；
4、負(fù)責(zé)傳播文案的創(chuàng)意和撰寫(xiě)；
5、對(duì)網(wǎng)站的銷(xiāo)售力及傳播力負(fù)責(zé)。
策劃部崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)小鎮(zhèn)類(lèi)項(xiàng)目產(chǎn)品線體系搭建及拓展；
2.負(fù)責(zé)制定服務(wù)運(yùn)營(yíng)模式的調(diào)整建議方案，包括產(chǎn)品的推廣時(shí)間、發(fā)展方向、領(lǐng)域、客戶(hù)需求及盈利模式等。
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品體系（定位、價(jià)格、包裝）建設(shè)。
4.根據(jù)客戶(hù)反饋、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤與迭代。
協(xié)助開(kāi)展專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)管理與服務(wù)支持工作。
5.專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)調(diào)研、專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)員工培訓(xùn)；
6.按時(shí)、按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦，并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展?fàn)顩r，必要時(shí)提交書(shū)面報(bào)告。
任職要求：
1.全日制本科以上學(xué)歷，管理類(lèi)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)類(lèi)；
2.年以上相關(guān)品牌或產(chǎn)品線管理經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)于所轄產(chǎn)品線行業(yè)情況熟悉，了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、政策要求；
4.行業(yè)內(nèi)經(jīng)營(yíng)理念有著較為敏銳的觸覺(jué)，為公司提出制勝的產(chǎn)品策略和推廣策略；
5.正直敬業(yè)，有較強(qiáng)的抗壓能力、具有獨(dú)立工作能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
策劃部崗位職責(zé)7
職務(wù)名稱(chēng)：策劃部經(jīng)理
隸屬：總經(jīng)理
管轄：媒體、設(shè)計(jì)、文案、策劃、會(huì)員管理專(zhuān)員
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、具有五年以上大型商業(yè)企業(yè)策劃管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備品牌運(yùn)營(yíng)的相關(guān)管理知識(shí)，且有成功的典型案例。
3、熟悉大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，具有極強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力。
4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)責(zé)任心。
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
職責(zé)：
1、主持本部門(mén)策劃、活動(dòng)、設(shè)計(jì)工作。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，配合經(jīng)營(yíng)部擬訂年度總體營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，監(jiān)控本部門(mén)對(duì)醫(yī)院戰(zhàn)略決策的執(zhí)行情況，對(duì)醫(yī)院市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)作出分析和評(píng)估，為總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
3、領(lǐng)導(dǎo)部屬按照年度總體營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的要求，應(yīng)節(jié)慶日、季節(jié)性、階段性銜接的要求切實(shí)可行的實(shí)施方案。
4、負(fù)責(zé)本醫(yī)院自身綜合研究、市場(chǎng)調(diào)研、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者的調(diào)研與企業(yè)實(shí)態(tài)研究，建立信息儲(chǔ)存庫(kù)，為醫(yī)院各類(lèi)決策提供信息，使醫(yī)院各類(lèi)決策信息化。
5、在全醫(yī)院樹(shù)立“仁和醫(yī)院”的品牌意識(shí)，構(gòu)建仁和醫(yī)院的品牌方陣，進(jìn)行以“平價(jià)”品牌為核心的整合傳播。
6、積極推動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè)，增強(qiáng)醫(yī)院的品牌凝聚力。
7、組織部屬完成醫(yī)院的形象塑造和管理工作即企業(yè)形象策劃和實(shí)施。
8、整理各部運(yùn)作管理機(jī)制，使之更趨合理化、科學(xué)化。
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)和業(yè)績(jī)考核，為醫(yī)院的發(fā)展建立梯級(jí)人才儲(chǔ)備。
9、完成醫(yī)院交付的其他工作任務(wù)。
策劃部崗位職責(zé)8
職務(wù)名稱(chēng)：會(huì)員管理專(zhuān)員
隸屬：策劃部經(jīng)理
管轄：會(huì)員
任職要求：
1、大專(zhuān)以上文化程度，有較強(qiáng)的信息管理能力，經(jīng)濟(jì)類(lèi)或公共關(guān)系類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有兩年以上會(huì)員推廣和銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、熟悉醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)情況，頭腦靈活，有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和業(yè)務(wù)拓展能力。
3、服務(wù)意識(shí)好，公關(guān)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、能操作電腦，進(jìn)行基本的設(shè)計(jì)。
職責(zé)：
1、制訂行之有效的會(huì)員卡推廣方案，并定期組織各類(lèi)會(huì)員優(yōu)惠活動(dòng)；
2、管理醫(yī)院會(huì)員資料，統(tǒng)籌相關(guān)部門(mén)進(jìn)行會(huì)員卡的推廣，處理會(huì)員的各類(lèi)投訴；
3、經(jīng)常與經(jīng)營(yíng)部進(jìn)行溝通，根據(jù)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)及時(shí)調(diào)整會(huì)員卡的推廣策略。
4、努力拓展與外界各類(lèi)商家的合作渠道，確保會(huì)員卡的增值服務(wù)不斷推陳出新。
策劃部崗位職責(zé)9
主要職責(zé)：
產(chǎn)業(yè)園區(qū)研究，產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目專(zhuān)業(yè)研究及策劃顧問(wèn)
職位要求：
1、全日制本科或以上學(xué)歷，房地產(chǎn)評(píng)估、經(jīng)濟(jì)學(xué)、人文地理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有1—3年產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)研究工作經(jīng)歷；
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯分析及管理能力；
4、具有良好的溝通表達(dá)及報(bào)告演示能力；
5、積極樂(lè)觀，勇于接受挑戰(zhàn)，責(zé)任心強(qiáng)。
策劃部崗位職責(zé)10
職務(wù)名稱(chēng)：文案
任職要求：
1、大專(zhuān)以上文化程度，漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有兩年以上廣告文案或新聞?dòng)浾邚臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、獨(dú)立寫(xiě)作能力強(qiáng)，熟悉文案炒作流程。
3、文字功底強(qiáng)，并能清晰表達(dá)個(gè)人思想。
4、熟練操作電腦。
崗位職責(zé)1：
1、負(fù)責(zé)各樓層的報(bào)刊管理及協(xié)調(diào)更換事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)報(bào)紙廣告的文案寫(xiě)作；
3、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的擬定與寫(xiě)作；
4、負(fù)責(zé)閱讀及學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的報(bào)紙廣告；
5、負(fù)責(zé)外界活動(dòng)的聯(lián)系與溝通；
6、負(fù)責(zé)會(huì)員俱樂(lè)部的管理。
崗位職責(zé)2：
1、負(fù)責(zé)每天電視及電臺(tái)廣告的監(jiān)播；
2、負(fù)責(zé)每天報(bào)紙廣告的剪報(bào)及存檔；
3、負(fù)責(zé)每天本地報(bào)紙及外地報(bào)紙醫(yī)療廣告的分類(lèi)剪報(bào)；
4、負(fù)責(zé)每月顧客意見(jiàn)本的整理并在月底提交總經(jīng)理；
5、負(fù)責(zé)各類(lèi)活動(dòng)方案的歸檔。
策劃部崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作、商品賣(mài)點(diǎn)挖掘、產(chǎn)品頁(yè)面邏輯進(jìn)行深度分析，撰寫(xiě)產(chǎn)品廣告文案，產(chǎn)品介紹等資料；
2、負(fù)責(zé)公司線上產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制定；
3、負(fù)責(zé)策劃網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)并監(jiān)督實(shí)施，根據(jù)效果隨時(shí)調(diào)整策略；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、廣告、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、一年以上廣告公司經(jīng)驗(yàn)，多項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，三年以上營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作各類(lèi)活動(dòng)策劃；懂新媒體的優(yōu)先；
3、有PPT、方案、創(chuàng)意等案例，文字功底扎實(shí)，有較強(qiáng)的文字編輯和策劃能力，方案邏輯性強(qiáng)；
4、性格活潑開(kāi)朗、工作細(xì)致認(rèn)真、思維活躍、具有敏銳的市場(chǎng)洞悉力；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)應(yīng)用能力和創(chuàng)新精神；
1、年齡27歲及以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；3、具備3年以上地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富前期策劃經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)項(xiàng)目可研報(bào)告、建議書(shū)、項(xiàng)目測(cè)算等；4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和出色的預(yù)測(cè)、決策能力，對(duì)本行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展有深刻的理解。
1、在營(yíng)銷(xiāo)策劃部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的前期調(diào)研和市場(chǎng)定位、制訂和調(diào)整項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃方案和推廣方案，進(jìn)行廣告效果監(jiān)控和分析，保證項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作的順暢進(jìn)行。
2、參與和協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成廣告全案公司和廣告發(fā)布公司的確定；協(xié)助上級(jí)主管進(jìn)行商務(wù)合同的起草、談判、與簽訂；
3、完成上級(jí)安排的其他工作
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn)；
3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、市場(chǎng)調(diào)查知識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)常用手段和媒體推廣方式，了解廣告制作、媒體運(yùn)作、文案撰寫(xiě)、平面廣告和刊物設(shè)計(jì)；
4、熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售關(guān)鍵環(huán)節(jié)及其相關(guān)的房地產(chǎn)政策；
5、良好的分析能力、判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
策劃部崗位職責(zé)12
崗位要求：
1、年齡要求在30—35歲之間；
2、具有快消品行業(yè)市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)5年以上，
3、男女不限
4、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知；
5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力；
6、有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力；
7、工作努力，積極進(jìn)取，良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
8、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
9、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。
10、針對(duì)品牌和產(chǎn)品推廣以及渠道建設(shè)有獨(dú)到的見(jiàn)解；
11、有很深的寫(xiě)作功底；
12、具有一定得設(shè)計(jì)能力。
崗位職責(zé)：
1 、在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意，不得有損公司利益；
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè)，使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確，目標(biāo)清晰，發(fā)展趨勢(shì)良好；
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)廣告營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的前期調(diào)研分析、策略制定及文案撰寫(xiě)工作，提供目標(biāo)準(zhǔn)確、個(gè)性鮮明、結(jié)構(gòu)合理系統(tǒng)化的廣告/品牌建設(shè)等規(guī)劃方案；
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營(yíng)銷(xiāo)管理新思想并創(chuàng)造性的融入公司的框架體系；
5、不斷了解廣告制作、廣告媒介等最新材料最新形式與方法；
6、負(fù)責(zé)組織公司的大項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議。
7、負(fù)責(zé)公司VI設(shè)計(jì)、形象宣傳手冊(cè)、產(chǎn)品目錄、公司網(wǎng)絡(luò)等策劃；
8、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各類(lèi)技術(shù)市場(chǎng)研討會(huì)、產(chǎn)品推廣會(huì)等活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
任職要求：
1、年齡在25——35周歲，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計(jì)、廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、良好的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)活動(dòng)組織策劃，產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣；
3、扎實(shí)的文字功底和創(chuàng)意能力，了解設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)軟件；
4、5年以上市場(chǎng)、策劃、公關(guān)、文案等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
5、具備良好的執(zhí)行力和責(zé)任感，能承受一定工作強(qiáng)度和壓力；積極樂(lè)觀，具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
6、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有市場(chǎng)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)；良好的創(chuàng)新能力和行業(yè)敏感度。
任職要求：
1、新聞、中文、文秘、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、環(huán)境類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有廣告公司、企業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、思維敏捷、關(guān)心時(shí)事熱點(diǎn)、具有良好的策劃、溝通，抗壓能力；
4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，創(chuàng)意思維活躍，品牌宣講有感染力；
職位描述：
1、統(tǒng)籌公司的品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)，指導(dǎo)落實(shí)活動(dòng)的執(zhí)行；
2、根據(jù)品牌定位、產(chǎn)品規(guī)劃，結(jié)合各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)活動(dòng)、節(jié)慶、熱點(diǎn)話題，策劃品牌活動(dòng)主題、營(yíng)銷(xiāo)方案及推廣文案，吸引客戶(hù)參與活動(dòng)，提升品牌熱度和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
3、收集市場(chǎng)信息，掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)匯總分析市場(chǎng)情況，有效制定相關(guān)的市場(chǎng)策略；
4、負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)的提煉和總結(jié)，指導(dǎo)產(chǎn)品文案描述；
5、統(tǒng)籌營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)的分工協(xié)作及人員的培養(yǎng)；
6、負(fù)責(zé)開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析；
7、協(xié)助開(kāi)展公司在媒體的推廣活動(dòng)，包括公司微信公眾號(hào)、官網(wǎng)、行業(yè)論壇等。
策劃部崗位職責(zé)13
職務(wù)名稱(chēng)：策劃師
任職要求：
1、大專(zhuān)以上文化程度，經(jīng)濟(jì)類(lèi)或營(yíng)銷(xiāo)策劃類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有兩年以上同行業(yè)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、具備相當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和市場(chǎng)分析能力，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論扎實(shí)。
3、創(chuàng)意能力強(qiáng)，善于溝通，文字表達(dá)能力強(qiáng)。
5、熟練操作電腦。
職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行醫(yī)院整體促銷(xiāo)計(jì)劃的擬定、執(zhí)行、督促實(shí)施。
2、針對(duì)不同時(shí)期營(yíng)運(yùn)及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的要求，擬定各類(lèi)活動(dòng)實(shí)施方案和宣傳主題。
3、經(jīng)常進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，保持對(duì)市場(chǎng)流行動(dòng)態(tài)的及時(shí)掌握，有創(chuàng)意地作出策劃建議，為經(jīng)理提供參考。
4、醫(yī)院內(nèi)部活動(dòng)的制定。
策劃部崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新會(huì)員發(fā)展、老會(huì)員激活、會(huì)員關(guān)系維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)會(huì)員權(quán)益等級(jí)建設(shè)和會(huì)員日運(yùn)營(yíng)工作；
3、負(fù)責(zé)移動(dòng)客戶(hù)端推廣和運(yùn)營(yíng)工作；
4、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)工具的推廣和應(yīng)用；
5、負(fù)責(zé)VIP導(dǎo)購(gòu)專(zhuān)家隊(duì)伍建設(shè)和管理。
任職要求：
1、有互聯(lián)網(wǎng)、自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、有市場(chǎng)策劃和推廣管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新和營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)，熟悉市場(chǎng)和消費(fèi)者需求、對(duì)線上線下等銷(xiāo)售渠道操作有較深刻理解；
策劃部崗位職責(zé)15
一、策劃部崗位設(shè)置
本部門(mén)共設(shè)3人，其中策劃經(jīng)理1人、策劃主管1人、內(nèi)業(yè)1人。
二、策劃部各崗位職責(zé)
(一)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理工作，參與公司經(jīng)營(yíng)管理決策，主持本部門(mén)日常工作；
2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期、中期、后期（含物管）全過(guò)程開(kāi)發(fā)和管理的廣告、營(yíng)銷(xiāo)（物管）等策劃，負(fù)責(zé)撰寫(xiě)各個(gè)階段營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告，確保策劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
3、樹(shù)立品牌意識(shí)，在實(shí)施項(xiàng)目策劃過(guò)程中，利用廣告宣傳、公關(guān)活動(dòng)、銷(xiāo)售服務(wù)、隊(duì)伍管理等逐步打造公司及項(xiàng)目的品牌；
4、參與工程設(shè)計(jì)。審查戶(hù)型設(shè)計(jì)圖、規(guī)劃方案圖、環(huán)境方案設(shè)計(jì)圖，及早發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)中影響銷(xiāo)售的問(wèn)題，確保房屋功能和環(huán)境最優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算及使用情況；
6、監(jiān)控售房?jī)r(jià)格，適時(shí)提出房?jī)r(jià)升降意見(jiàn)，提前制定成本超標(biāo)時(shí)確保項(xiàng)目利潤(rùn)的預(yù)備方案；
7、組織部門(mén)員工有效執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)推廣各項(xiàng)方案和活動(dòng)；
8、做好與代理（銷(xiāo)售）公司、工程管理部、開(kāi)發(fā)部等相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作，確保及時(shí)準(zhǔn)確地把客戶(hù)的信息傳達(dá)給相關(guān)部門(mén)；
9、負(fù)責(zé)或組織相關(guān)崗位員工，在部門(mén)各項(xiàng)職責(zé)履行過(guò)程中，與涉及到的有關(guān)外部合作單位溝通，選擇及簽約工作，并組織實(shí)施和過(guò)程監(jiān)控；
10、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目商業(yè)產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)調(diào)研、商業(yè)定位、商業(yè)推廣、招商等相關(guān)工作；
11、組織部門(mén)員工完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。
（二）策劃主管崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理編寫(xiě)各項(xiàng)方案及推廣計(jì)劃；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理執(zhí)行各營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃；
3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成營(yíng)銷(xiāo)推廣費(fèi)用計(jì)劃的制定和審核；
4、協(xié)助銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)完成各種銷(xiāo)售資料和銷(xiāo)售道具的準(zhǔn)備和提供，保持良好的銷(xiāo)售環(huán)境；
5、參與審議廣告公司提交的平面、影視廣告及公關(guān)活動(dòng)創(chuàng)意
6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)與廣告設(shè)計(jì)、公關(guān)活動(dòng)、新聞媒體等營(yíng)銷(xiāo)供應(yīng)商的聯(lián)系、溝通與整合；
7、負(fù)責(zé)定期匯總項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣費(fèi)用開(kāi)支數(shù)據(jù)，編制公司營(yíng)銷(xiāo)推廣費(fèi)用開(kāi)支報(bào)表；
8、配合部門(mén)經(jīng)理落實(shí)執(zhí)行公司品牌策劃及推廣工作；
9、根據(jù)項(xiàng)目銷(xiāo)售執(zhí)行狀況及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，定期向部門(mén)經(jīng)理提供項(xiàng)目產(chǎn)品研發(fā)、后續(xù)項(xiàng)目產(chǎn)品定位建議；
10、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各項(xiàng)目推廣相關(guān)的廣告設(shè)計(jì)、發(fā)布，新聞媒體、活動(dòng)等合作伙伴的緊密聯(lián)系和溝通；審查所有廣告資料，使其符合我司統(tǒng)一vi、營(yíng)銷(xiāo)推廣方案及國(guó)家相關(guān)廣告管理法規(guī)；
11、結(jié)合項(xiàng)目周邊項(xiàng)目進(jìn)度，定期進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查；
12、根據(jù)各項(xiàng)目推廣成果情況反饋，對(duì)各項(xiàng)目推廣效果進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估，定期提交總結(jié)分析報(bào)告；
13、與有關(guān)外聯(lián)單位進(jìn)行接洽，并與合作方建立良好的合作關(guān)系；
14、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理撰寫(xiě)商業(yè)策劃報(bào)告，實(shí)施執(zhí)行商業(yè)策劃、招商過(guò)程中的的相關(guān)活動(dòng)；
15、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
�。ㄈ﹥�(nèi)業(yè)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)登記梳理部門(mén)各類(lèi)文檔及各類(lèi)合同，做到不缺失，并利于查詢(xún)；
2、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)報(bào)帳處理工作；
3、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部辦公用品的領(lǐng)取及流程處理，為各崗位工作提供強(qiáng)有力后勤保障。
4、負(fù)責(zé)部門(mén)之間往來(lái)文件的傳送及保管；
5、配合有關(guān)崗位舉辦的各項(xiàng)會(huì)議準(zhǔn)備工作；
6、公司對(duì)外宣傳的文案編寫(xiě)及其它文案性質(zhì)工作，并協(xié)助上級(jí)完成相關(guān)的市場(chǎng)宣傳工作；
7、協(xié)助銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)完成各種銷(xiāo)售資料和銷(xiāo)售道具的準(zhǔn)備和提供。
8、其他臨時(shí)性的工作，
三、銷(xiāo)售部崗位設(shè)置
銷(xiāo)售部設(shè)置12人，其中銷(xiāo)售經(jīng)理1人、銷(xiāo)售主管1人、置業(yè)顧問(wèn)8人、權(quán)證主管1人、權(quán)證助理1人。
四、銷(xiāo)售部各崗位職責(zé)
（一）銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部的全面銷(xiāo)售工作，執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃、落實(shí)銷(xiāo)售任務(wù)；
2、全面熟悉所售樓盤(pán)的基本情況及重慶市房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解公司的運(yùn)行機(jī)制和公司所有在售或待售項(xiàng)目情況；
3、負(fù)責(zé)售樓部及外賣(mài)場(chǎng)一切日常銷(xiāo)售工作(包括日常事物安排,合同審核,房號(hào)銷(xiāo)控,業(yè)務(wù)指導(dǎo),工作協(xié)調(diào),辦公秩序,勞動(dòng)紀(jì)律,調(diào)解內(nèi)部糾紛及處理客戶(hù)投訴),確保高效,規(guī)范運(yùn)作,努力提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
4、解答客戶(hù)提出的疑難問(wèn)題，幫助銷(xiāo)售員完成單次交易，及時(shí)處理客戶(hù)投訴，建立投訴檔案、負(fù)責(zé)向相關(guān)部門(mén)反饋投訴信息；
5、根據(jù)項(xiàng)目傭金制度及時(shí)提交審核銷(xiāo)售員傭金報(bào)表；
6、負(fù)責(zé)制定所推樓盤(pán)銷(xiāo)售要點(diǎn)解說(shuō)詞，并進(jìn)行對(duì)銷(xiāo)售員的培訓(xùn)；
7、主持召開(kāi)售樓部每日工作例會(huì)，總結(jié)當(dāng)天銷(xiāo)售工作，解答售樓處發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題；
8、協(xié)調(diào)與售樓部及外賣(mài)場(chǎng)相關(guān)的保安、保潔、物管、工程等部門(mén)，及時(shí)溝通處理突發(fā)情況；
9、負(fù)責(zé)售房預(yù)定協(xié)議、預(yù)售房合同范本的審查；
10、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī)考核，并于每月底提交《銷(xiāo)售員考核表》，對(duì)銷(xiāo)售員的聘用，解聘，獎(jiǎng)懲和調(diào)整提出意見(jiàn)；
11、組織部門(mén)員工完成客戶(hù)服務(wù)相關(guān)工作，辦理項(xiàng)目銷(xiāo)售預(yù)售許可證，面積測(cè)量及大小產(chǎn)權(quán)證的辦理，及時(shí)回款；
12、每周一提交上周成交客戶(hù)明細(xì)給財(cái)務(wù)部，涉及有房屋抵押積極配合財(cái)務(wù)部及時(shí)解押；
13、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r及銷(xiāo)售工作中的客戶(hù)反饋情況，每月向策劃部提出具體的推廣建議；
14、負(fù)責(zé)與工程部、策劃部的相關(guān)部門(mén)的溝通，有效開(kāi)展銷(xiāo)售工作；
15、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性的工作。
�。ǘ╀N(xiāo)售主管崗位職責(zé)
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理作好售樓中心的日常管理工作；
2、及時(shí)向銷(xiāo)售經(jīng)理反饋銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)各種信息，負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)各類(lèi)突發(fā)事件妥善進(jìn)行初步處理；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督置業(yè)顧問(wèn)的行為規(guī)范、客戶(hù)接待、回訪跟蹤等工作；
4、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問(wèn)的日常銷(xiāo)售接待排序及排休工作；
5、協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)有需要的銷(xiāo)售談判，促其成交；
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的初審，負(fù)責(zé)合同及附件的整理、收集及報(bào)送；
7、每天按時(shí)填寫(xiě)銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)表，錄入來(lái)電來(lái)訪客戶(hù)資料，核對(duì)銷(xiāo)控；
8、負(fù)責(zé)辦公用品、銷(xiāo)售物料的管理，及時(shí)上報(bào)所需物資；
9、負(fù)責(zé)主持召開(kāi)售樓部每日工作例會(huì)，班前檢查及當(dāng)天銷(xiāo)售工作總結(jié)，解答售樓處發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題；
10、負(fù)責(zé)房款催收的同意管理；
11、完成銷(xiāo)售經(jīng)理交辦的其他工作。
�。ㄈ┲脴I(yè)顧問(wèn)的崗位職責(zé)
置業(yè)顧問(wèn)前臺(tái)：
1、全方位熟悉所售樓盤(pán)的基本情況；
2、配合項(xiàng)目銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理工作，努力完成展銷(xiāo)、售樓現(xiàn)場(chǎng)及分部的市場(chǎng)推廣任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)售樓處或售樓分部、推廣展銷(xiāo)點(diǎn)，遵循客戶(hù)服務(wù)規(guī)范要求，按規(guī)定接待流程完成電話接待和客戶(hù)來(lái)訪接待工作，主動(dòng)熱情解答客戶(hù)咨詢(xún)，陪同客戶(hù)參觀樓盤(pán)樣板房，積極促成交易；
4、負(fù)責(zé)填寫(xiě)《認(rèn)購(gòu)書(shū)》等銷(xiāo)售文件，并確保其中條款準(zhǔn)確無(wú)誤后簽名，送銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理或主管審核簽署；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的準(zhǔn)備及簽約工作；
6、負(fù)責(zé)陪同客戶(hù)去財(cái)務(wù)交付定金或房款；
7、將收據(jù)、已蓋章的認(rèn)購(gòu)或預(yù)留協(xié)議客戶(hù)聯(lián)、購(gòu)樓須知、購(gòu)房費(fèi)用明細(xì)交給客戶(hù)，回答客戶(hù)有關(guān)咨詢(xún)，送客戶(hù)至銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)門(mén)外；
8、涉及大案交易的客戶(hù)或其他特殊情況本人無(wú)法回答解決的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)確切地向上級(jí)匯報(bào)；
9、與已成交客戶(hù)和有意向未成交客戶(hù)經(jīng)常保持友情溝通并介紹公司有關(guān)工程進(jìn)度，銷(xiāo)售情況；
10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上錄入來(lái)電、來(lái)訪客戶(hù)信息及認(rèn)購(gòu)信息；
11、負(fù)責(zé)每月進(jìn)行可類(lèi)比樓盤(pán)市場(chǎng)調(diào)查，匯總數(shù)據(jù)；
置業(yè)顧問(wèn)后臺(tái)：
1、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問(wèn)前臺(tái)認(rèn)購(gòu)書(shū)的審核；
2、負(fù)責(zé)每日客戶(hù)合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶(hù)資料，報(bào)權(quán)證崗進(jìn)行合同備案，同時(shí)進(jìn)行合同的建檔工作；
3、負(fù)責(zé)每日按揭合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶(hù)資料，報(bào)權(quán)證崗進(jìn)行按揭的辦理；
4、負(fù)責(zé)對(duì)辦理完畢合同進(jìn)行歸檔，并通知客戶(hù)領(lǐng)��；
5、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目到期銷(xiāo)售欠款的催繳款工作；
6、負(fù)責(zé)日常交房的工作，包括編制寄發(fā)接房通知書(shū)等；
7、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行合同的登記備案工作；
8、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行房產(chǎn)證辦理的資料準(zhǔn)備；
9、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)投訴的接待；
10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上進(jìn)行合同簽訂的錄入及項(xiàng)目建盤(pán)工作；
11、負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售崗進(jìn)行日常的現(xiàn)場(chǎng)管理工作；
12、銷(xiāo)售經(jīng)理安排的臨時(shí)性工作。
（四）權(quán)證主管崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)客服組的日常工作，按銷(xiāo)售流程安排合同及時(shí)登記和產(chǎn)權(quán)證辦理、安 排貸款合同及時(shí)下貸；
2、維護(hù)房交所、銀行、公積金管理中心的良好關(guān)系；
3、協(xié)助相關(guān)部門(mén)辦理公司各項(xiàng)目的預(yù)售許可證、房屋預(yù)售面積核算測(cè)繪報(bào)告，配合房管交易所建立樓盤(pán)資料備案工作；
4、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)目總證、客戶(hù)產(chǎn)權(quán)證、國(guó)土證手續(xù)工作；
5、負(fù)責(zé)辦理客戶(hù)轉(zhuǎn)賣(mài)、客戶(hù)產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)（這屬于二手房范疇，公司收取相關(guān)費(fèi)用）；
6、協(xié)助銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)有關(guān)轉(zhuǎn)賣(mài)、權(quán)證變更疑難問(wèn)題的解釋和處理工作；
7、做好權(quán)證的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及費(fèi)用請(qǐng)款和報(bào)銷(xiāo)手續(xù)；
8、做好每批《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》登記的記錄工作，并按月上報(bào)部門(mén)經(jīng)理；
9、做好每批按揭客戶(hù)辦理情況登記，并按月上報(bào)出按揭貸款人員名單和下貸金額報(bào)表報(bào)分管部門(mén)經(jīng)理及財(cái)務(wù)部；
10、協(xié)調(diào)、處理在售房屋的售前解押工作，并督促責(zé)任部門(mén)辦理，逾期未能解押的及時(shí)告知部門(mén)經(jīng)理；
11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密，如銷(xiāo)售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等；
12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
�。ㄎ澹�(quán)證助理崗位職責(zé)
1、做好項(xiàng)目新建登記管理工作，在房交所對(duì)所售樓盤(pán)資料建庫(kù)，確保所建樓盤(pán)信息與樓盤(pán)測(cè)評(píng)報(bào)告資料一致。
2、審查購(gòu)房合同聯(lián)機(jī)備案單以及審查合同完整性，收集整理按揭資料，按揭合同及時(shí)登記備案。
3、收集整理客戶(hù)辦理房產(chǎn)證資料并及時(shí)報(bào)送相關(guān)部門(mén)；
4、做好交房前期有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，包括兩書(shū)的辦理等；
5、項(xiàng)目的銷(xiāo)售合同備案完成后組織貸款合同資料的填寫(xiě)；
6、將所有準(zhǔn)備齊全的資料報(bào)送相關(guān)銀行辦理按揭貸款；
7、與貸款行相關(guān)辦理人員協(xié)調(diào)按揭辦理流程，壓縮按揭回款周期；
8、及時(shí)報(bào)送項(xiàng)目購(gòu)房合同到房管局備案；
9、定期與房交所等相關(guān)職能部門(mén)溝通以保持部門(mén)工作的順暢；
10、做好客戶(hù)服務(wù)過(guò)程中的權(quán)證辦理、管理和檔案歸檔等工作；
11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密，如銷(xiāo)售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等。
12、其他臨時(shí)性的工作。
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