安全責(zé)任書集合15篇
在不斷進步的時代，責(zé)任書的使用頻率逐漸增多，責(zé)任書可以讓大家知道完成目標(biāo)是每個人的事，要同心同德、團結(jié)一致。擬定責(zé)任書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的安全責(zé)任書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
安全責(zé)任書1
為認真貫徹國家安全生產(chǎn)方針，明確公司20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)，并使安全生產(chǎn)目標(biāo)細化分解到位，強化各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實，加強對各級安全責(zé)任的嚴(yán)格考核獎懲。切實抓好20xx年公司安全生產(chǎn)工作，特簽訂本責(zé)任書。
一、20xx年全員工資結(jié)構(gòu)為“計件工資+安全工資+質(zhì)量工資+績效工資”，安全工資標(biāo)準(zhǔn)為120元/人/月，另設(shè)季度安全獎和年終安全獎，季度安全獎按每季度安全專項活動文件規(guī)定計發(fā)，年終安全獎按公司相關(guān)文件規(guī)定計發(fā)。
二、安全工資掛鉤考核責(zé)任目標(biāo)：
1、杜絕輕傷及以上安全事故。若年度內(nèi)發(fā)生工傷認定十級及以上的安全事故，扣減責(zé)任人當(dāng)月安全工資，取消責(zé)任人該季度和年終安全獎，并按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。
2、輕微傷控制指標(biāo)為0。若年度內(nèi)發(fā)生輕微傷事故，扣減責(zé)任人當(dāng)月安全工資，取消責(zé)任人該季度安全獎，并按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。
3、3000元及以上設(shè)備責(zé)任事故控制為0。若年度內(nèi)發(fā)生3000元及以上設(shè)備責(zé)任事故，扣減責(zé)任人當(dāng)月安全工資，取消責(zé)任人該季度和年終安全獎，并按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。
4、杜絕“三違”行為。若年度內(nèi)被查處“三違”行為，扣減責(zé)任人當(dāng)月安全工資，取消責(zé)任人該季度和年終安全獎，并按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰。
5、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化集團公司創(chuàng)優(yōu)。每月公司將對各單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作開展情況進行考核評比，并納入當(dāng)月安全工資考核和該季度安全獎考核。
6、公司杜絕重傷及以上安全事故。若公司年度內(nèi)發(fā)生重傷事故1人次，扣減全員當(dāng)月安全工資，取消全員該季度安全獎；若公司年度內(nèi)發(fā)生兩次及以上重傷事故或發(fā)生重傷以上事故，扣減全員當(dāng)月安全工資，取消全員該季度和年終安全獎。
7、在生產(chǎn)現(xiàn)場開展安全聯(lián)�；顒�，打破部門、車間、班組界限，采用流動式聯(lián)保形式，凡作業(yè)區(qū)域內(nèi)20米范圍，均為聯(lián)保小組成員，都有責(zé)任保證作業(yè)區(qū)域內(nèi)的安全。
三、本責(zé)任書獎懲考核辦法不影響其他有關(guān)考核辦法。
四、本責(zé)任書20xx年度內(nèi)有效。
所在單位及班組： 責(zé)任人： 班 組 長：
時 間：20xx年1月1日 時 間：20xx年1月1日
安全責(zé)任書2
尊敬的家長：
您好！
為了孩子的安全，保證孩子在輔導(dǎo)班度過一個平安、有意義的暑期，我們需要共同攜手加強對孩子的監(jiān)督和管理。本著“安全重于泰山”的原則，為確保孩子的安全，落實安全職責(zé)制度，我們特簽訂暑假安全職責(zé)書。
第一條：簽訂對象：學(xué)生監(jiān)護人和輔導(dǎo)班負責(zé)人。
第二條：職責(zé)期限：輔導(dǎo)班補習(xí)期間。
第三條：職責(zé)目標(biāo)：在職責(zé)期限內(nèi)杜絕因輔導(dǎo)班管理不善而發(fā)生的安全職責(zé)事件。具體落實如下幾點：
1、家長或監(jiān)護人要負責(zé)監(jiān)督孩子在補習(xí)期間遵守補習(xí)規(guī)章制度。如由于學(xué)生違紀(jì)造成的人身傷害，輔導(dǎo)班只負責(zé)協(xié)調(diào)處理，職責(zé)由當(dāng)事人監(jiān)護人負責(zé)。
2、學(xué)生不準(zhǔn)騎自行車上學(xué)，孩子上下學(xué)需要家長按時接送。接送時光為早：8：00——12：00，午時：2：00——5：00如讓孩子提前到校，在此期間發(fā)生的一切事故輔導(dǎo)班不負任何職責(zé)。如果家長因工作繁忙不能接送孩子上下學(xué)，讓孩子自我回家的，在上下學(xué)途中發(fā)生的意外，輔導(dǎo)班不負任何職責(zé)。
3、學(xué)生有事需請假，必須由家長提前向輔導(dǎo)班負責(zé)人請假，如不履行請假手續(xù)未到校上課，私自逃課，所發(fā)生的一切事故，職責(zé)由家長或監(jiān)護人承擔(dān)。
4、家長或監(jiān)護人要配合學(xué)校對學(xué)生進行行為、交通方面的安全教育，不到危險的地方玩耍，不橫穿馬路，不下河游泳。家長或監(jiān)護人要配合輔導(dǎo)班教育孩子不帶危險物品到校內(nèi)。
第四條：職責(zé)承擔(dān)：在輔導(dǎo)班期間，如由于管理不善，違法職責(zé)書相關(guān)規(guī)定釀成的安全事故，根據(jù)職責(zé)書資料擬定職責(zé)歸屬。
第五條：附則：
1、本職責(zé)書供輔導(dǎo)班和家長或監(jiān)護人使用。輔導(dǎo)班負責(zé)人和家長或監(jiān)護人為職責(zé)人。
2、職責(zé)書由輔導(dǎo)班負責(zé)人、家長或監(jiān)護人簽字后在職責(zé)期間生效。
3、職責(zé)書一式兩份，輔導(dǎo)班和家長或監(jiān)護人各持一份。
家長簽字：
輔導(dǎo)班負責(zé)人簽字：
生效日期：
安全責(zé)任書3
XXX的家長：
您好!為了孩子安全，保證孩子在補習(xí)班度過一個平安、有意義的假期，我們需要共同攜手加強對孩子的監(jiān)督和管理。本著“安全重于泰山”的原則，為了確保學(xué)生假期輔導(dǎo)期間的人身安全，明確職責(zé)界限，我們特簽訂暑期安全職責(zé)書。
第一條：簽訂對象：學(xué)生監(jiān)護人和輔導(dǎo)班負責(zé)人。
第二條：職責(zé)期限：輔導(dǎo)班補課期間，即7月7日至8月20日上午8:00到11:00點。
第三條：職責(zé)目標(biāo)：在職責(zé)期內(nèi)杜絕發(fā)生安全職責(zé)事故。
具體落實好如下幾點：
1、輔導(dǎo)班職責(zé)人、學(xué)生和家長實行安全職責(zé)制和安全職責(zé)追究制;輔導(dǎo)班負責(zé)人對本輔導(dǎo)班上課期間的學(xué)生的安全負責(zé)。
2、作為學(xué)生法定第一監(jiān)護人的家長應(yīng)當(dāng)保證學(xué)生上或是下學(xué)路途的安全，保證學(xué)生參加完輔導(dǎo)班教學(xué)課程后及時回家。反之發(fā)生的職責(zé)由家長和學(xué)生自行負擔(dān)，輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
3、輔導(dǎo)期間，相關(guān)輔導(dǎo)人員會定期提醒學(xué)生注意安全，經(jīng)輔導(dǎo)人員告知后，學(xué)生之間因發(fā)生人身損害事件的，輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
4、學(xué)生不準(zhǔn)騎自行車上下學(xué)，在參加輔導(dǎo)班及其上下學(xué)途中，嚴(yán)禁學(xué)生玩銳刃鈍器物或收藏管制刀具等，因發(fā)生上述情形造成意外事故輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
5、學(xué)生在參加輔導(dǎo)班及其上下學(xué)途中，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，輔導(dǎo)班不負任何職責(zé)。
6、學(xué)生在輔導(dǎo)班學(xué)習(xí)中故意尋釁滋事，與同學(xué)打架斗毆一切職責(zé)由當(dāng)事雙方監(jiān)護人負責(zé)。
7、學(xué)生有事需請假，如果沒有請假未到校上課，私自逃課，所發(fā)生的一切事故，職責(zé)有家長或監(jiān)護人承擔(dān)。
本職責(zé)書一式兩份，自雙方簽字至學(xué)生輔導(dǎo)培訓(xùn)課程結(jié)束日時終止。
家長簽名： 負責(zé)人簽名：
XXX年 xx月xx日
安全責(zé)任書4
一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)：
、認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；
3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作；
4、協(xié)助總經(jīng)理工作，為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持；
5、負責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動；
6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查；
7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作；
8、 對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見和建議；
9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運作；
0、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性工作。
二、目標(biāo)：
、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。
三、獎懲辦法：
、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，進行表彰獎勵，達不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。
3、對未達標(biāo)的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
責(zé)任人簽字：
日期：
總經(jīng)理簽字：
日期：
安全責(zé)任書5
為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責(zé)任，強化各部門主管的安全意識和法制責(zé)任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預(yù)防或減少一般安全事故，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、安全控制目標(biāo)：
1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。
4、財務(wù)資金安全、貨物運輸、業(yè)務(wù)風(fēng)險為零。
5、現(xiàn)場違紀(jì)現(xiàn)象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責(zé)：
(一)嚴(yán)格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，并結(jié)合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責(zé);組織好日常安全生產(chǎn)，管理好轄區(qū)內(nèi)的各種機械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須保持完好狀態(tài);加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育，注重作風(fēng)和廉正建設(shè);組織制定本部門重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織重大事故應(yīng)急救援演練。
(二)認真落實公司xx年度安全工作計劃書，結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點，制訂并落實部門年度安全工作計劃，計劃中有明確的安全工作目標(biāo)和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。
(三)建立、健全部門安全管理責(zé)任制度，實行“一崗雙責(zé)制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標(biāo)管理責(zé)任書。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
(四)加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理，并上報公司安全監(jiān)督主管部門。
(五)外出業(yè)務(wù)人員加強對人身及財產(chǎn)的安全;財務(wù)、貿(mào)易、儲運部門加強公司資金、財產(chǎn)、貨物等物資流通領(lǐng)域的安全防護。
(六)按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求，及時、準(zhǔn)確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調(diào)查，并認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。
三、安全獎懲
獎懲原則：依據(jù)誰主管誰負責(zé)的原則，層層落實。
(一)人事行政部與安全主管人員實施日常安全監(jiān)督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。
(二)發(fā)生“安全控制目標(biāo)”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對直接責(zé)任人、主要責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人實施處理，取消評先資格，記入年終目標(biāo)考核。
(三)全面完成了“安全控制目標(biāo)”，年終由公司進行通報表彰。
(四)未發(fā)生“安全控制目標(biāo)”第1、2條和第4條損失嚴(yán)重的安全事故，以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設(shè)施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據(jù)，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。
(五)執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，給予嚴(yán)肅處理。
主管責(zé)任人：安全目標(biāo)責(zé)任人：
簽字：
簽字：
日期： 年 月 日
日期： 年 月 日
安全責(zé)任書6
為落實安全生產(chǎn)方針“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”，確保不發(fā)生二級以上非傷亡事故，保障本班組織成員及他人的身體健康、生命和財產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本班一致鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)與義務(wù)：
1、嚴(yán)格遵守國家法律，法規(guī)和公司、礦、隊的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參與礦組織的各項安全活動，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，切實履行崗位安全和工作職責(zé)，盡職盡責(zé)，防范各類安全事故的發(fā)生。
2、自愿接受礦、隊等各級安全培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力提高自身安全、工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，增強安全防范意識，做到“三不傷害（不傷害他人、不被他人傷害、不傷害自己）”。
3、自覺遵守安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、公司安全管理規(guī)章制度、本隊安全管理規(guī)章制度及安全管理規(guī)章制度，嚴(yán)守“三大規(guī)程”、認真按《崗位操作規(guī)程》、《煤礦安全規(guī)程》進行作業(yè)，做到不違章操作、不違章指揮、不違反勞動紀(jì)律，不冒險作業(yè)。
4、保證本班人員持證上崗。培訓(xùn)后，熟悉相應(yīng)安全操作規(guī)程，掌握響應(yīng)的安全技能，懂得相應(yīng)崗位的危險性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法，同時班內(nèi)組員做好監(jiān)督。
5、根據(jù)礦及本隊的安全管理制度，對本班人員進行定期的安全及技能培訓(xùn)；召開本班的安全例會；響應(yīng)礦、本隊組織的“安全生產(chǎn)月”的宣傳。積極參與本隊的事故隱患檢查和整改工作，在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他危險（危害）因素，立即組織處理并向上級報告，并做到崗位間人員互相監(jiān)督。
6、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)事故時，及時上報，積極參與本隊的事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級指揮，事后及時總結(jié)，做到事故每個都能處理。
責(zé)任人（簽字）： 承諾人（簽字）：
年 月 日
安全責(zé)任書7
為進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理，提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力，增強企業(yè)全員安全責(zé)任意識，預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障企業(yè)和個人的財產(chǎn)及生命安全。按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、誰主管，誰負責(zé)的原則，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《特種設(shè)備安全法》、《職業(yè)病防治法》、《環(huán)境保護法》等有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合XXXX度計劃，特簽定本安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、責(zé)任期限
自1月1日起，至12月31日止。
二、安全管理部安全生產(chǎn)目標(biāo)
1、一般及以上生產(chǎn)安全事故起數(shù)為零;
2、一般及以上火災(zāi)事故起數(shù)為零;
3、特種設(shè)備一般事故起數(shù)為零;
4、職業(yè)病發(fā)生率為零;
5、因工一般及以上道路交通事故起數(shù)為零;
6、具有較大社會影響的治安事件起數(shù)為零;
7、一般及以上食品安全事故起數(shù)為零;
8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓(xùn)教育完成率100%;
9、特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗率100%。
三、安全管理部安全生產(chǎn)責(zé)任
1、認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及上級政府部門、公司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示、精神;參與建立、健全企業(yè)安全管理規(guī)章制度、操作規(guī)程，制定各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制，并監(jiān)督各部門建立崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保把安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解，并落實到具體崗位。
2、建立、健全企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度，指導(dǎo)、監(jiān)督各部門落實安全措施，完成安全生產(chǎn)工作任務(wù)，保障企業(yè)各項安全生產(chǎn)工作的正常有序開展。
3、參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)會議制度，定期召開安全生產(chǎn)工作會議，評價安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況，總結(jié)分析存在的問題，部署、落實相關(guān)安全生產(chǎn)工作，并保存相關(guān)記錄。
4、加強企業(yè)安全培訓(xùn)教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業(yè)級安全培訓(xùn)教育，監(jiān)督各部門開展部門級、班組級培訓(xùn)教育;監(jiān)督相關(guān)部門制定本部門特種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員培訓(xùn)計劃，與人力資源部配合完成培訓(xùn)相關(guān)工作，保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓(xùn)、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;監(jiān)督各部門如實告知員工作業(yè)場所和工作崗位存在的危險有害因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施;建立企業(yè)安全培訓(xùn)檔案，記錄安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員及考核結(jié)果等情況。
5、監(jiān)督各部門主管的建設(shè)項目安全設(shè)施、職業(yè)病防護設(shè)施、環(huán)保設(shè)施三同時等管理制度落實情況，并提出建議。監(jiān)督各部門職責(zé)范圍內(nèi)安全設(shè)施、安全監(jiān)控系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)運行可靠，關(guān)鍵部位、重點環(huán)節(jié)安全措施落實到位。
6、監(jiān)督各部門在較大危險因素的場所、設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全警示標(biāo)志。
7、監(jiān)督相關(guān)部門做好特種設(shè)備(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內(nèi)專用機動車輛、電梯等)管理工作，定期委托取得資質(zhì)的檢測、檢驗機構(gòu)對特種設(shè)備進行檢測、檢驗，并按相關(guān)規(guī)定建立并維護特種設(shè)備檔案。監(jiān)督相關(guān)部門建立安全設(shè)施巡回檢查制度，對管理范圍內(nèi)的鍋爐安全裝置、火災(zāi)報警系統(tǒng)、滅火器、消防栓、燃氣泄漏報警系統(tǒng)、事故通風(fēng)系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、環(huán)保設(shè)施進行經(jīng)常性的維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當(dāng)作好記錄，并由相關(guān)人員簽字，并做好存檔工作。
8、監(jiān)督企業(yè)危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質(zhì)化驗及水處理作業(yè)場所化學(xué)品)使用、處置，必須遵守相關(guān)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)，建立專門的安全管理制度，并采取可靠的安全措施。
9、監(jiān)督各熱力服務(wù)部履行重大危險源管理職責(zé)，落實安全管理措施，登記、建立重大危險源檔案，定期檢測、評估、監(jiān)控并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。
10、嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查治理相關(guān)規(guī)定，建立健全企業(yè)隱患排查治理責(zé)任制等相關(guān)規(guī)章制度;監(jiān)督、檢查生產(chǎn)及施工作業(yè)場所安全生產(chǎn)條件，操作狀況、設(shè)備運行情況和安全生產(chǎn)工作的完成情況;及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所事故隱患，制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的作業(yè);處理檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，不能處理的應(yīng)及時上報企業(yè)負責(zé)人;監(jiān)督相關(guān)責(zé)任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案，如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監(jiān)督檢查，并為其提供便利。
11、定期檢查并監(jiān)督相關(guān)部門檢查生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、庫房、食堂、宿舍的應(yīng)急疏散通道、疏散指示標(biāo)志、安全出口、應(yīng)急照明等情況，確保其符合要求、處于良好狀態(tài)。
12、監(jiān)督各相關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行吊裝、動火、高處、有限空間、涂裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業(yè)審批制度，安排現(xiàn)場監(jiān)護人，確保遵守操作規(guī)程和落實安全措施。
13、貫徹落實國家職業(yè)病防治法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)，積極改善作業(yè)場所安全衛(wèi)生條件，監(jiān)督相關(guān)部門為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，監(jiān)督教育員工正確佩戴、使用。
14、指導(dǎo)、監(jiān)督承包商項目負責(zé)人與企業(yè)負責(zé)人或授權(quán)人簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，并定期對承包商施工作業(yè)過程進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)安全管理問題，應(yīng)當(dāng)及時督促整改。不能處理的，上報企業(yè)負責(zé)人。
15、接受企業(yè)負責(zé)人委托編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練并持續(xù)改進。監(jiān)督相關(guān)部門配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資，并進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，保證正常運轉(zhuǎn)。
16、接到突發(fā)事件報告后立即報告企業(yè)負責(zé)人，指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門迅速采取有效措施開展自救、互救工作，防止事故擴大，降低損失;啟動應(yīng)急預(yù)案后，自覺接受應(yīng)急救援指揮部的指揮，接受應(yīng)急救援指揮部調(diào)動本部門的人力、物力。
17、監(jiān)督相關(guān)部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育，做好機動車輛、電動車的維護、保養(yǎng)、檢測、檢驗工作，定期檢查食堂食品衛(wèi)生安全，避免食物中毒事故的發(fā)生。
18、加強企業(yè)安保工作，重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施，著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防、物防、技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。定期開展安保工作檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時監(jiān)督相關(guān)部門整改，不留死角，預(yù)防各類安保事件的發(fā)生。
19、發(fā)生安全事件后，配合企業(yè)負責(zé)人按照四不放過的原則進行事件調(diào)查。
20、自愿承擔(dān)由于以上安全生產(chǎn)責(zé)任未落實或落實不到位造成的后果及法律責(zé)任。
企業(yè)負責(zé)人：安全管理部負責(zé)人：
XXXXXX月XX日
安全責(zé)任書8
長沙賽格數(shù)碼廣場安全事故責(zé)任書
長沙賽格數(shù)碼廣場是一個人員相對集中的公共場所，為防止場內(nèi)經(jīng)營人員、租戶以及租戶自家的小孩子發(fā)生安全事故，本著安全事故誰發(fā)生誰負責(zé)的自負原則，明確雙方責(zé)任，特制定本協(xié)議。
一、入場經(jīng)營人員、租戶及入場的租戶自家小孩未經(jīng)賣場工作人員許可不得隨意拔弄場內(nèi)一切設(shè)施設(shè)備，若有損壞照價賠償。
二、本賣場原則上不允許租戶把未成年小孩帶入場內(nèi)，小孩子的監(jiān)管看護責(zé)任在于租戶自身，在未有家長陪護的情形下，其活動范圍只限于租戶本商鋪。
三、小孩子因家長看護不周發(fā)生的劃傷、燙傷、摔傷以跌落傷等，與本賣場無關(guān)，其責(zé)任完全在于租戶家長。
四、賣場內(nèi)小孩子容易發(fā)生安全事故的區(qū)域，家長要特別看護好自家的小孩子，如：自動扶梯、專用貨梯、人行走梯、洗手間、茶水間、辦公室等，家長應(yīng)禁止自家小孩子進入或者由家長陪護方可。
本責(zé)任書由雙方簽字之日起生效，并在租賃合同期限內(nèi)有效。該責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
市場部： 租 戶：
年 月 日 年 月 日
安全責(zé)任書9
編輯本段電工安全環(huán)保責(zé)任制
1、嚴(yán)禁帶電作業(yè)及修理設(shè)備，特殊情況帶電作業(yè)，須經(jīng)車間有關(guān)技術(shù)人員批準(zhǔn)、并有保護措施和監(jiān)護人員在旁邊方可進行。
2、使用儀表測量帶電設(shè)備時，須防止設(shè)備零件、導(dǎo)線等產(chǎn)生機械拉力，禁止用有缺陷的儀表去檢查帶電設(shè)備。
3、嚴(yán)禁帶負荷拉隔離開關(guān)。
4、禁止用導(dǎo)電工具敲打開關(guān)和接觸不良的刀片和接點，一般情況下須停電處理。
5、高壓絕緣工具使用前應(yīng)檢查，要定期做耐壓試驗。嚴(yán)禁使用不合格的工具。
6、電器設(shè)備發(fā)生問題時，若不停電有危險時，電工有權(quán)緊急停電停車。
7、高空作業(yè)須有安全帶和安全防范措施，并有人監(jiān)護。
8、檢查電機、變壓器、開關(guān)及導(dǎo)線時用手背摸(絕緣部份)不能用手去拿。
9、檢修電容等蓄能設(shè)備時，要先放電、驗電后方可工作。
10、電器設(shè)備，線路檢修時，必須掛檢修牌，誰掛誰取。任何情況下檢修高壓電器或高壓線路，都須小心謹(jǐn)慎，經(jīng)驗電、放電、三相線路輸入端對地短接后，才能檢修。
11、禁止隨便改線路、接頭，因需要改變時必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，并告訴值班電工。
12、電工有權(quán)制止一切違反操作規(guī)程，亂拉、亂接、亂動電器設(shè)備的行為，并向領(lǐng)導(dǎo)反映。
安全責(zé)任書10
為保障現(xiàn)場施工臨時用電的安全，根據(jù)《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》(JGJ46-88)規(guī)定，各施工隊必須要有持證的電工上崗，加強施工用電管理;但鑒于我項目各施工隊目前電工上崗證尚在辦理，對此我項目特對各施工作業(yè)隊簽訂此責(zé)任書，同時希望各施工隊必須按照以下要求進行用電。
施工人員嚴(yán)禁在人字梯上行走，造成后果自己將負全權(quán)責(zé)任。如若發(fā)現(xiàn)將拍照取證，并進行100元/人次。
⑴、施工作業(yè)隊現(xiàn)場的電工必須掌握臨時用電的基本常識及設(shè)施、線路的規(guī)范架設(shè);并按照臨時用電安全交底進行作業(yè)。
�、啤㈦姽�(yīng)配全安全作業(yè)防護用品，作業(yè)時按要求使用;否則項目部將代購，并收取20﹪的費用。
�、�、配電箱門配鎖，并由專業(yè)人員管理;還應(yīng)有防雨防腐措施，四周不得堆放雜物; ⑷、配電箱、開關(guān)箱應(yīng)裝設(shè)端正、牢固，移動配電箱、開關(guān)箱應(yīng)裝設(shè)在堅固的支架上，固定式配電箱、開關(guān)箱的下底與地面的垂直距離應(yīng)大于1.3m小于1.5m。
⑸、每臺用電設(shè)備必須實行(“一機、一閘、一漏”制，嚴(yán)禁同一開關(guān)上直接控制二臺以上的用電設(shè)備含插座)。
�、�、配電箱、開關(guān)箱的導(dǎo)線進出口應(yīng)設(shè)在箱體的下底面，嚴(yán)禁設(shè)上箱體頂面、側(cè)面、后面、門處。進、出線應(yīng)加護套分路成束并做防水彎。
⑺、所有配電箱、開關(guān)箱應(yīng)每周檢修一次，并由專職電工完成，工作時必須按規(guī)定穿、戴絕緣鞋、手套及使用絕緣工具。
�、�、施工隊負責(zé)人必須嚴(yán)格按照責(zé)任書中要求進行作業(yè)，若違規(guī)造成臨時用電安全事故，造成的經(jīng)濟損失由相應(yīng)施工隊負責(zé)人承擔(dān)全責(zé)，項目部根據(jù)事故情節(jié)處以1000元以上罰款。
單位：xxx
施工隊負責(zé)人：xxx(簽字)
安全責(zé)任書11
為牢固堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，努力創(chuàng)建“安全文明校園”，現(xiàn)學(xué)�？倓�(wù)科與食堂工作人員簽訂安全工作責(zé)任書。其主要內(nèi)容如下：
一、工作目標(biāo)
堅決杜絕重特大傷亡事故，盡最大努力控制一般事故，確保在校學(xué)生和教職工安全，年內(nèi)力爭實現(xiàn)“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”的目標(biāo)。
二、工作指標(biāo)
1、認真執(zhí)行國家的安全工作法律、法規(guī)和方針政策，及時貫徹落實各級關(guān)于安全工作的指標(biāo)和要求，切實把安全工作擺上重要議事日程。食堂負責(zé)人為食堂工作安全具體責(zé)任人。
2、根據(jù)“屬地管理、守土有責(zé)”的原則，進一步強化安全工作責(zé)任意識，對本人的管轄范圍和職責(zé)范圍之內(nèi)的各項安全工作責(zé)任有計劃、有步驟的落實到具體工作中去。
3、努力提高自身的主人翁服務(wù)意識，以誠待人，團結(jié)同志，保證任何時候不得與任何師生吵架。
4、食堂的外出采購人員，要保證嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，堅決杜絕腐爛變質(zhì)的蔬菜、食品流入到我校，以防中毒事件的發(fā)生，確保師生吃上稱心可口滿意的飯菜。每天要有菜肴食品加工的并經(jīng)送貨人、責(zé)任人和負責(zé)人簽字的記錄備查。每天堅持食品留樣48小時以上并要有記錄。
5、全體炊事人員，每年必須定時到指定衛(wèi)生檢查部門進行體格檢查。健康證等有效證件交總務(wù)處留存?zhèn)浒浮Ｈ绨l(fā)現(xiàn)有不能從事飲食服務(wù)業(yè)的員工，要堅決辭退。所有炊事人員勤洗澡、勤剪指甲、勤理發(fā)。工作服必須穿戴整齊、干凈。所有衛(wèi)生工作都要有記錄。
6、師生所用餐具必須保持干凈，每天要堅持消毒處理并做好記錄，不得將不干凈、未消毒的餐具拿給師生使用。所有炊事用具用完后，必須洗刷干凈，生、熟分開并要有標(biāo)記，擺放整齊。
7、食堂所用倉庫必須干凈、整潔。必須安裝擋鼠板。餐廳要收拾干凈，要定時噴打蒼蠅藥，以防流傳疾病的發(fā)生。
8、伙房重地，閑人免進。食堂的工作間、操作間等重要的.地方，其他人員絕對禁止進入，凡經(jīng)同意進入的人員必須做好記錄。
9、按規(guī)定及時報告和處理各類事故，每周填寫“安全工作巡查表”簽名后存檔備查。
10、認真做好安全工作法律法規(guī)規(guī)定的其它工作和上級交辦的有關(guān)安全工作。
三、工作考核和要求
1、食堂工作人員的安全工作履職情況將作為考察個人工作實績的重要內(nèi)容。
2、嚴(yán)格落實安全工作獎懲機制。凡安全工作年度考核成績優(yōu)良的予以獎勵，年內(nèi)完成安全工作指標(biāo)不好，考核不合格的，實行“一票否決制”，酌情扣除工資。
四、考核辦法和時間
本責(zé)任書實行“季度自查，半年抽查，全年考核”的辦法�？己藭r間定于3月份。本責(zé)任書一式二份，總務(wù)處和食堂工作人員各執(zhí)一份。
食堂管理負責(zé)人簽字： 年 月 日
食堂工作人員簽字： 年 月 日
安全責(zé)任書12
一、職責(zé)
1.對公司負安全生產(chǎn)投入的主管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé);
2.公司編制長遠發(fā)展規(guī)劃和年度計劃時，負責(zé)編制安全生產(chǎn)投入的規(guī)劃和計劃;
3.保證安全技術(shù)措施經(jīng)費、勞動保護用品、職業(yè)病危害作業(yè)人員體檢、崗位補助、防暑降溫，及安全獎勵費用的資金落實，做到�？顚Ｓ�，定期核算。
二、目標(biāo)
1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;
2.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);
3.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
4.安全生產(chǎn)職責(zé)事故為0;
5.確保年度安全投入足額保障。
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責(zé)人認可。
四、說明
主要負責(zé)人和總會計師簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，總會計師逐條完成履職和目標(biāo)，由總經(jīng)理年終進行考核。
總會計師簽字：
主要負責(zé)人簽字：
安全生產(chǎn)責(zé)任書
安全責(zé)任書13
為確保施工期間的人身、設(shè)備安全，進一步明確分包人（負責(zé)人）安全職責(zé)，落實安全責(zé)任，根據(jù)有關(guān)規(guī)定要求，特簽訂本責(zé)任書，有關(guān)條文如下：
1 、分包負責(zé)人應(yīng)對現(xiàn)場施工負責(zé)人、工程技術(shù)人員及施工人員全面交待現(xiàn)場工作條件及工作環(huán)境，對有關(guān)安全注意事項進行交底，并應(yīng)有完整的記錄或資料。
2、開工前組織對全體現(xiàn)場施工作業(yè)人員進行安全、技術(shù)交底，明確工作任務(wù)，使全體施工現(xiàn)場各級人員掌握工程特點及安全操作規(guī)程、施工安全措施、安全注意事項。對施工作業(yè)人員定期進行安全檢查和總結(jié)，并有記錄，必要時請總公司派人參加。
3、開工前提交工程的施工組織方案、施工作業(yè)計劃、安全管理制度、組織措施和技術(shù)措施，對復(fù)雜或危險性較大的工程必須訂立單項措施。
4、禁止使用未成年人及老弱、殘人員。對施工現(xiàn)場的新入人員（包括臨時工、合同工與參加勞動人員）必須進行三級安全教育及交待現(xiàn)場安全注意事項、相關(guān)記錄、資料正確齊全，方可進場作業(yè)。對技術(shù)性較強的工作禁止使用臨時工、民工或勞務(wù)協(xié)作工，臨時招用的民工進行適合現(xiàn)場作業(yè)的安全教育后方可進行地面輔助作業(yè)工作，民工、臨時工的安全責(zé)任均由分包人負責(zé)。
5、施工期間，各種交通工具、設(shè)備和工具等均分包人自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設(shè)施的必須有安全檢查記錄。如發(fā)生任何傷
亡事故由分包人承擔(dān)一切經(jīng)濟和法律責(zé)任。
6、分包人施工人員應(yīng)持有勞動部門頒發(fā)的上崗證方可參加施工。對從事垂直運輸機械、進網(wǎng)電工、爆破等特種作業(yè)的，必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，并取得特種作業(yè)操作資格證書后方可上崗作業(yè)。
7、分包人應(yīng)在施工現(xiàn)場的危險部位設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。分包人對工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構(gòu)筑物和地下管線、電力、通信線路等，應(yīng)當(dāng)采取專項防護措施。
8、分包人必須接受建設(shè)單位、監(jiān)理單位、政府主管部門監(jiān)督和指導(dǎo)，發(fā)生人身事故或危及施工安全情況，必須立即報告有關(guān)部門和公司。分包人（安全施工第一責(zé)任者）對有關(guān)部門及公司提出的有效意見必須及時整改。
9、若因分包人違反本責(zé)任書或違反《安規(guī)》及安全規(guī)章制度，由此造成的一切后果均由分包人承擔(dān)全部經(jīng)濟、法律責(zé)任。
10、本責(zé)任書一式二份，雙方各執(zhí)一份，未盡事宜，雙方協(xié)商解決，本責(zé)任書經(jīng)雙方簽章后生效。
公司（章）：
分包人（負責(zé)人）簽字：
電話：
簽訂日期： 年 月 日
簽訂日期： 年 月 日
安全責(zé)任書14
為進一步貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，加強安全管理，確保工程施工生產(chǎn)的順利進行及廣大職工的家庭幸福，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本安全責(zé)任書。
第一條：訂立責(zé)任書雙方：
甲方：
代表：
乙方：
代表：
第二條：甲乙雙方要認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的政策法規(guī)，強化安全意識，通過健全規(guī)章，加強防范，完善項目管理，發(fā)揚敢管、敢抓、敢處分的三敢精神，實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
第三條：安全生產(chǎn)責(zé)任書期限：
1、自進場施工至本工種工程完工為止。
第四條：甲方責(zé)任及義務(wù)：
1、對安全生產(chǎn)工作進行整體布置，管理，負責(zé)開展日常的安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的的問題及薄弱環(huán)節(jié)，督促限期整改。 2、負責(zé)開展文明施工現(xiàn)場、安全生產(chǎn)評比活動，百日安全生產(chǎn)、安全知識競賽活動，及時總結(jié)交流，獎優(yōu)罰劣。
3、對乙方提出的安全生產(chǎn)方面的問題，甲方應(yīng)及時答復(fù)或三天內(nèi)處理、解決。
4、負責(zé)對乙方做好施工前的安全技術(shù)交底工作及做好三級安全教育。
5、向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。
第五條：乙方責(zé)任及指標(biāo)：
1、杜絕重大傷亡事故（含設(shè)備事故），一般事故頻率控制在1以內(nèi)。
2、設(shè)置一名兼職安全員，負責(zé)參與項目部的安全生產(chǎn)活動及主持本班組的安全生產(chǎn)工作，并及時建立安全臺帳。
3、負責(zé)對新進場的職工進行第三級安全教育，并對班組內(nèi)新老職工進行合理的搭配，對新職工起傳、幫、帶作用。
4、班組人員應(yīng)相對固定，不得隨意招用社會閑散人員或不明身份者充入班組，無三證人員不得進入施工現(xiàn)場。
5、需認真執(zhí)行勞動保護條例，支出相應(yīng)的工資額，為職工配備勞保用品，并隨時關(guān)注班組內(nèi)工人的身體及心理、思想動態(tài)。
6、需認真開展好三上崗、一講評安全活動，并對職工進行定期或不定期的安全教育工作。
7、特殊工作必須由持有本專業(yè)有效證件人員操作。禁止擅自操作其它工種的一切設(shè)備，支架。（如接電、開機、拆架等等）
第六條、獎罰
1、班組或個人獲得上級部門或集團公司安全生產(chǎn)獎勵時，所得獎勵全歸班組或個人。
2、對一般違犯操作規(guī)程行為的工人，將予以20—100元/次處罰。一個月內(nèi)3次以上違規(guī)者予以辭退。
3、對于特殊工種工人違犯操作規(guī)程，將予以50—200元/次處罰，三次以上違規(guī)者予以辭退。
4、施工班組應(yīng)自覺做好落手清工作，及時清除建筑垃圾，若不聽從施工人員指揮，處以100—200元/次處罰，若影響下一工序進行的，視情節(jié)輕重予以200—1000元/次處罰。
5、施工人員必須戴安全帽上班，否則給予當(dāng)事人50元/次罰款。
6、物料提升機嚴(yán)禁乘人，乘坐者罰款200元，開機者同罰200元。
7、嚴(yán)禁私自接線、亂拉電線、燒電爐等，若查到，給予當(dāng)事人罰款200元。
8、嚴(yán)禁施工現(xiàn)場隨地大（�。┍�，若有發(fā)現(xiàn)，小便者罰款20元，隨地大便者罰款50元，并自行清理干凈。
9、高空作業(yè)，嚴(yán)禁向外、向下拋散雜物，如故意拋散者，每人每次罰款200元，若發(fā)生安全事故，當(dāng)事人負全部責(zé)任。
10、不準(zhǔn)擅自拆除腳手架、防護欄桿、竹籬板、安全網(wǎng)等，需拆必須經(jīng)過施工技術(shù)負責(zé)人同意，如有擅拆者，給予當(dāng)事人罰款100元。
11、愛護現(xiàn)場公共安全設(shè)施（消防器材、衛(wèi)生器具、標(biāo)識牌等），若有損壞，照價賠償，故意損壞的，除賠償損失外，并處50—500元罰款。
__、保護建筑產(chǎn)品（成品）人人有責(zé)，不得故意損壞，若有發(fā)現(xiàn)，除賠償損失外，并罰款100—1000元，嚴(yán)重者清退出場，并追究其相應(yīng)責(zé)任。
13、要遵紀(jì)守法，如有發(fā)現(xiàn)偷竊工地公物者，予以加倍處罰（以偷竊實物價值的2—5倍罰款），數(shù)額較大或情節(jié)嚴(yán)重者移交公安機關(guān)處理。
第七條、本責(zé)任書壹式兩份，甲乙雙方各壹份，雙方代表簽字生效，至班組完工結(jié)算清并全部退場止。
甲方：
代表人：
乙方：
代表人：
年月日
安全責(zé)任書15
總經(jīng)理對全公司的安全環(huán)保工作負全面責(zé)任，在生產(chǎn)經(jīng)營中抓好全方位安全環(huán)保綜合管理：
1、組織、貫徹、執(zhí)行國家安全環(huán)保方針、政策、法令及市、區(qū)安全環(huán)保的決定和指示;
2、按董事長受理權(quán)限審定安全環(huán)保規(guī)劃、計劃，根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費開支，有計劃地解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動條件;
3、對每年的安全環(huán)保工作目標(biāo)、安全環(huán)保工作部署、重大安全環(huán)保舉措進行決策;每季度主持召開一次安全環(huán)保委會，聽取安全環(huán)保工作匯報，研究和解決重大安全環(huán)保問題，指導(dǎo)開展工作;
4、檢查指導(dǎo)各副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、承包商履行安全環(huán)保管理職責(zé);
5、確定安全環(huán)保管理機構(gòu)及定員，協(xié)調(diào)有關(guān)部門對安全環(huán)保工作密切配合。
主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制
1、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面的安全環(huán)保工作，對安全環(huán)保負具體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;
2、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作;
3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保檢查，督促落實整改措施，及時研究解決生產(chǎn)中的重大安全隱患問題;
4、組織調(diào)查、分析、處理重大傷亡未遂事故，檢查落實改進措施，負責(zé)重傷事故調(diào)查報告的審批;
5、對分管部門的安全環(huán)保責(zé)任制履職情況進行督促、檢查、指導(dǎo)。編輯本段質(zhì)監(jiān)總監(jiān)安全環(huán)保責(zé)任制
1、負責(zé)定期組織對選廠機械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的安全檢查，對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對暫時解決不了的必須立即采取可靠的防范措施，并限期解決;
2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機電設(shè)備，的引進、安裝、修理等工作;
4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;
5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位。
首席地質(zhì)師安全環(huán)保責(zé)任制
1、對安全環(huán)保工作負技術(shù)責(zé)任，建立以總工程師為首的技術(shù)保證體系;
2、 領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計劃，合理安排安全技術(shù)項目;
3、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作;
4、審查并解決有關(guān)重大隱患的技術(shù)措施，方案;組織安全技術(shù)攻關(guān)，安全技術(shù)成果鑒定及推廣使用;
5、參加重大設(shè)備、工藝、人身事故的調(diào)查、分析、處理;
6、組織分管業(yè)務(wù)部門的專業(yè)安全檢查，督促其業(yè)務(wù)保安職責(zé)的落實。監(jiān)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、負責(zé)定期組織對選廠機械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的安全檢查，對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對暫時解決不了的必須立即采取可靠的防范措施，并限期解決;
2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機電設(shè)備，的引進、安裝、修理等工作;
4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;
5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位安環(huán)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、安全環(huán)保部是安全環(huán)保的綜合管理與監(jiān)督部門，在主管生產(chǎn)副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，監(jiān)督檢查企業(yè)對黨和國家安全環(huán)保方針、政策、法令及有關(guān)安全環(huán)保的規(guī)定、指示貫徹執(zhí)行情況，搞好調(diào)查研究，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出強化安全管理的建議與措施;
2、組織制定和審定安全管理規(guī)章制度，參與審定安全技術(shù)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
3、會同有關(guān)部門編制、審查安全措施計劃，并監(jiān)督檢查安措費的提取，使用情況。
4、組織安全大檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查安全環(huán)保情況，督促事故隱患的力度，制止違章指揮和違章作業(yè)，在危及人身安全的緊急情況下，有權(quán)下達停止作業(yè)命令;
5、組織開展多種形式的安全教育培訓(xùn)活動，負責(zé)對新進礦員工及代培和實習(xí)人員三級教育的入礦安全教育，參與組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和辦證等有關(guān)工作，監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況;
6、組織傷亡事故的調(diào)查、分析處理和工傷鑒定工作，會同有關(guān)部門做好工傷保險工作，負責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報;
7、負責(zé)爆破作業(yè)及在危險區(qū)內(nèi)動火等危險作業(yè)的審批工作;
8、根據(jù)有關(guān)規(guī)定會同有關(guān)部門制定個人勞動保護防護品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查發(fā)放、使用及佩戴;
9、推廣先進的安全環(huán)保技術(shù)和管理經(jīng)驗，組織開展安全環(huán)保技術(shù)攻關(guān)活動、依靠科技進步提高安全環(huán)保的科學(xué)管理水平。
10、負責(zé)全礦消防、劇毒物品、易燃物品、爆破物品、重點要害崗位和交通安全的管理工種：
11、認真貫徹上級有關(guān)防火工作政策、法令、指示、規(guī)章制度，制定防火防爆安全管理制度，負責(zé)消防器材的分配和管理，保證消防設(shè)備完好; 12、負責(zé)業(yè)余消防隊隊員安全教育、培訓(xùn)工作。
財務(wù)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、編制財務(wù)計劃時，把安全環(huán)保宣傳教育、安全項目專項基金、安全環(huán)保獎勵基金等所需費用列入財務(wù)計劃;
2、認真貫徹《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)財務(wù)會計報告條例》、國家的經(jīng)濟方針、政策、法律、法規(guī)和公司的各項管理制度，制定公司的財務(wù)制度和規(guī)章，付諸實施，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、參與重大經(jīng)濟項目和承包方案的研究制定，提出本部門建議。
4、負責(zé)公司的資金管理，提高資金的使用效果和安全。
5、正確地核算和監(jiān)督固定資產(chǎn)增減變動情況，配合有關(guān)部門管好用好固定資產(chǎn)，確保固定資產(chǎn)的安全和完整，提高固定資產(chǎn)的使用效律。
6、會同有關(guān)部門定期或不定期召開經(jīng)濟活動分析會議，總結(jié)經(jīng)驗，強化經(jīng)營管理，抓好“雙增雙節(jié)”。
安全員安全環(huán)保責(zé)任制
1、協(xié)助公司、廠、施工隊、項目部各級領(lǐng)導(dǎo)組織推動安全環(huán)保工作，貫徹執(zhí)行上級的安全環(huán)保方針、政策、法令、規(guī)章制度。
2、深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止、查處“雙違”，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決安全環(huán)保上的問題，遇有特別緊急的不安全情況時，有權(quán)命令停止生產(chǎn)，并且立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織好每周一次的安全環(huán)�；顒�，對員工進行安全環(huán)保的宣傳教育，會同有關(guān)部門搞好特殊工種的安全培訓(xùn)和考核工作。
4、組織員工討論和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全環(huán)保制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行督促檢查。
5、總結(jié)和推廣安全環(huán)保的先進經(jīng)驗。
6、指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作。
7、參加審查工程設(shè)計和施工組織設(shè)計、工程驗收及新安裝設(shè)備的試運轉(zhuǎn)工作。
8、協(xié)助公司、選廠、施工隊領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查和對新工及調(diào)換工種人員的安全教育。參加事故調(diào)查、分析及處理，并寫出事故分析報告，協(xié)助有關(guān)部門提出防范措施，并督促按期實現(xiàn)，按期填寫工傷事故統(tǒng)計報表。
9、提出和匯總安全措施計劃，并督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
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