- 相關推薦
保持共產(chǎn)黨員先進性個人剖析報告 -工作報告范文
保持共產(chǎn)黨員先進性
XXX
2005年3月29日
在新時期,如何保持共產(chǎn)黨員的先進性,勢必要求每一名共產(chǎn)黨員要對自身的黨性予以客觀、公正、正確的分析,要對在思想、工作、作風等方面的問題進行系統(tǒng)總結和剖析,不斷矯正自身在世界觀、人生觀、價值觀及意識形態(tài)認識上存在的偏差。惟其如此,才能無愧于共產(chǎn)黨員這一身份,才能保持一名共產(chǎn)黨員的先進性,才能在生活、工作和學習中起到先鋒、模范、示范作用。我1XXX年X月參加工作,19XX年X月入黨,作為一名黨務工作者,應當十分珍惜這次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,通過深層次的剖析,以期達到問題講清、原因找透、危害講明、修正缺點,完善自我的目的,F(xiàn)將黨性分析報告如下。
在“保先”活動期間,我認真學習了中央及省市縣各級領導的重要講話,系統(tǒng)地學習了十六大報告、黨章、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》等一系列文件,撰寫了XX篇讀書心得和XX萬字的讀書筆記。通過深入學習,對這次開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動有了深刻的認識,深感這次教育活動意義深遠,非常及時,使我進一步明確了如何與時俱進,共產(chǎn)黨員為什么要始終保持先進性,為什么要堅持執(zhí)政為民。通過對照先進性標準,對照中央及各級黨組織的要求,對照自己所擔負的工作和所處的位置,對照黨員標準和黨員領導干部標準,特別是工作職責行為規(guī)范,切實找到了差距,找到了存在的問題和不足。
在第二階段中,我借黨性分析,民主評議,把問題和差距亮出來,接受組織和黨員群眾的評判和分析,以期修正錯誤,糾正缺點,學習先進,取長補短,真正達到提高覺悟,增強黨性,履行職責,以身作則,帶好隊伍,創(chuàng)新發(fā)展的目的。
一、存在的主要問題和不足
對照《共產(chǎn)黨員先進性標準要求》、《黨章》等,按照與時俱進的要求,聯(lián)系單位和個人實際,通過深刻對照,我主要存在以下幾個方面的問題和不足:
1、對學習抓得不緊,滿足于一般化。自己認為平時學得可以,滿足于有一定的基礎,因而放松和忽視學習,致使學習有時被動應付,特別是對“三個代表”的系統(tǒng)理論理解不深,聯(lián)系實際不夠,缺乏學習的自覺性。以往組織單位學習,以會代學的情況多,念念文件,不深不透,一人念大家聽,學習空對空,解決實際問題少。即便是這次保持共產(chǎn)黨員先進性教育學習階段,也是逼出來的,不然的話,XX萬字的讀書筆記是不會自覺地在短期間內(nèi)完成的,更談不上主動寫心得體會。
2、作為單位黨務一把手,第一責任人的意識不強。對黨委的職責履行不好,滿足于工作有分工,偏重于強調各負其責,統(tǒng)攬全局,負總責的意識不強,有分工不具體,布置多檢查少,落實責任不到位,調度不及時,督促不到位。如在發(fā)揮黨委作用上責任不具體,職能不到位,黨委一班人的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好,特別是黨委成員的積極性沒有得到有效的發(fā)揮,自我管理不夠,沒有形成黨委班子群策群力、齊抓共管的局面。
3、工作失之于軟,管理失之于寬。對于分管行后,雖管理制度,行為規(guī)范,獎懲措施等都制定的非常明確,但是由于面寬、事雜、人員參雜不齊,在具體執(zhí)行起來,有一定的壓力、一定的難度,由于個人思想軟弱,有怕得罪人的思想,怕處理不好部門關系,怕得罪一大片,有給自己留后路的思想。在處理一些問題上,做了些不應發(fā)生的違心的讓步,對此深感內(nèi)疚。
4、工作不夠深入,調查了解不夠。平時工作偏重依賴分工,個人深入基層不夠,與同志們談心交流少,總認為工作較忙,分管的事較雜,忽略了與同志們的及時溝通,對同志們批評指責多,關心照顧少,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的的宗旨意識。
二、存在問題的原因和危害
上述問題的存在是表面的,但問題的實質是深層次的。有客觀的因素,更重要的是主觀因素造成的。分析起來,主要有以下三點:
一是黨的理想信念、宗旨觀念的松動。認為自己有XX年黨齡了,存有想當然,不在乎的思想,用樸素的感情代替黨性覺悟,用一般的工作紀律、工作要求代替黨的紀律。
二是忽視了自我約束、自我監(jiān)督,想問題辦事情依賴于服從分配,完成了上級交辦的任務,在積極主動、創(chuàng)造性地工作,強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。
三是思想軟弱,處理問題、作決策有時瞻前顧后、患得患失,導致了身為一名黨務工作者,在處理問題時,作出了不應有違心地作了讓步。
由于以上問題的存在,致使工作有時比較被動,在落實上級要求時,以文件傳達文件,以會議傳達會議,工作布置多,檢查少,規(guī)章制度定得嚴,督查力度不夠,以致造成有些制度執(zhí)行起來一陣風,堅持始終上不夠,在充分發(fā)揮黨委成員乃至全體黨員先鋒作用上還很不夠,在處理人和事上動真的現(xiàn)實的還有欠缺,齊抓共管的局面還不是很鞏固。
三、整改措施和奮斗目標
1、努力提高學習的自覺性。學習無止境,創(chuàng)辦“學習型”黨委,首先是自己帶頭學習,自覺學習,在學習上也要增強自我約束機制,自我加壓,強化學習,努力學習理論,學政治、學市場經(jīng)濟知識,學法律法規(guī),學會管理自己,學會管理單位,學會與時俱進。
2、加強黨性修養(yǎng)鍛煉。牢記黨的宗旨,時時處處以黨員和黨員領導干部標準要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要統(tǒng)攬全局,切實履行好黨務第一責任人的作用。
3、發(fā)揮好黨委一班人的作用,調動每個人的積極性,切實形成團結協(xié)調,富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的堅強堡壘。加強黨委組織建設,發(fā)揮好黨委的職能作用,管好自己,帶好隊伍,樹好形象,創(chuàng)優(yōu)服務,促進醫(yī)院發(fā)展。
4、敢于堅持原則。用好XXXX、XXX賦予的職能和權力,堅持原則,敢于管理,大膽管理,善于管理,切實發(fā)揮黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用,以一流的管理,高效的服務,為醫(yī)院的經(jīng)濟建設快速發(fā)展,為實現(xiàn)我院2005年醫(yī)療總收入力爭突破XXXX萬目標做出積極的貢獻。
5、叫響“保持共產(chǎn)黨員先進性,創(chuàng)優(yōu)服務促發(fā)展”的口號,打造XXXX醫(yī)院的特色品牌。以一貫之的保持黨的先進性,牢記服務宗旨,在創(chuàng)新型、服務型、廉政型、學習型黨委切實發(fā)揮好自己應有的作用,確保單位要有新形象,各項工作要有新面貌。
【保持共產(chǎn)黨員先進性個人剖析報告 -工作報告】相關文章:
保先體會:保持共產(chǎn)黨員先進性領導干部要始終堅持率先垂范心得體會01-19
工作報告怎么寫08-25
工作報告的格式和范文08-25
共產(chǎn)黨員保先教育學習心得體會11-26
個人實習報告06-23
個人述職報告06-26
個人述職報告01-13
個人的述職報告02-25