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在廠二屆一次職代會暨工作會上的講話 -工作總結(jié)

時間:2022-12-15 13:04:28 工作總結(jié)范文 我要投稿
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在廠二屆一次職代會暨工作會上的講話 -工作總結(jié)范文

   
       會議期間,廠長****同志代表廠作了工作報告,其他幾位領(lǐng)導分別作了專題報告,與會代表以高度負責的精神對各項報告進行了認真的審議。大家普遍感到,這次會議緊緊圍繞貫徹油田公司二屆一次職代會暨XX年工作會議精神,特別是廠長****同志的工作報告,在總結(jié)XX年工作的基礎(chǔ)上,客觀分析了我廠面臨的發(fā)展形勢,圍繞公司提出的創(chuàng)建百年油田“三步走”發(fā)展構(gòu)想,明確了我廠XX年的奮斗目標和工作任務,既符合實際、切實可行,又令人鼓舞、催人奮進。希望全廠各單位動員和組織廣大干部員工胸懷“持續(xù)有效發(fā)展,創(chuàng)建百年油田”的宏偉事業(yè),明確這次會議確定的目標和任務,認真抓好各項工作的落實,努力開創(chuàng)我廠學習創(chuàng)新發(fā)展的新局面。
       這次會議還對在XX年工作中取得突出成績的先進集體和先進個人進行了通報表彰。在此,我代表廠黨委和廠,向受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!向全體與會代表,并通過你們向為我廠創(chuàng)新發(fā)展付出辛勤智慧和汗水的廣大干部員工表示衷心的感謝!
       下面,結(jié)合會議期間與會代表討論的意見,就深入落實好這次會議做出的各項部署,我再強調(diào)三點意見。
       一、突出領(lǐng)導班子建設(shè),著力建設(shè)朝氣蓬勃、求真務實的領(lǐng)導集體,為推進百年油田宏偉大業(yè)提供堅強領(lǐng)導
       領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部是創(chuàng)建百年油田宏偉事業(yè)的領(lǐng)導者、組織者,起著決定性作用。我們要認真貫徹《中央組織部、務院資委黨委關(guān)于加強和改進中央企業(yè)黨建工作的意見》和集團公司《關(guān)于加強各級領(lǐng)導班子領(lǐng)導管理能力建設(shè)的意見》精神,把領(lǐng)導班子建設(shè)始終放在首位,使各級班子、各級干部樹立進取的精神、具有超前的思維、形成務實的作風、具備過硬的能力。
       第一,著眼于思想作風建設(shè),培育保持蓬勃生機、積極進取的領(lǐng)導班子。思想是行動的指南,作風是思想的外在表現(xiàn)。落實好這次會議精神,各級班子首先要有良好的精神狀態(tài)和過硬的作風。按照集團公司提出的領(lǐng)導班子建設(shè)“四好”要求,教育引導各級干部明確肩負的使命,在思想和作風上適應創(chuàng)建百年油田的要求。要堅持科學發(fā)展觀,在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中善于謀劃。全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學發(fā)展觀是全黨工作的指導方針。實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展是一項系統(tǒng)工程,需要我們?nèi)ニ伎、去謀劃的事情非常多。各級班子要用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,站在創(chuàng)建百年油田的戰(zhàn)略高度,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,積極謀劃本單位的發(fā)展思路。善于謀劃既要有勇氣,更要講科學;既要講宏觀,更要重具體。要全面客觀地分析形勢,在正視面臨的困難和矛盾的同時,看到有利條件和積極因素,牢牢抓住發(fā)展機遇,形成既體現(xiàn)油田發(fā)展要求又符合本單位實際的創(chuàng)新發(fā)展思路,并使之成為廣大員工的共同追求,轉(zhuǎn)化為具體行動,使企業(yè)的發(fā)展始終保持強勁的態(tài)勢。要堅持求真務實,在工作實踐中形成風氣。求真務實是我們黨實事求是思想路線的具體體現(xiàn)。不求真、不務實,什么事情都做不好。從前一階段員工思想狀況問卷調(diào)查反映的情況看,在干部隊伍中確實不同程度地存在著工作作風漂浮的問題,對此員工有意見、有反映。員工的反映必須引起我們的高度重視?照務`事,實干興邦。我們要按照油田公司提出的“重實踐、干實事、求實績、務實效”的總要求,培育求真務實的作風、塑造求真務實的形象。重實踐,就是要做到學與用相統(tǒng)一,務解決問題之實;干實事,就是要做到說與做相統(tǒng)一,務崗位工作之實;求實績,就是要做到知與干相統(tǒng)一,務工作業(yè)績之實;務實效,就是要做到思與行相統(tǒng)一,務創(chuàng)新發(fā)展之實。以此凝聚和帶領(lǐng)廣大員工努力開創(chuàng)本單位創(chuàng)新發(fā)展的新局面。要堅持以人為本,在人文環(huán)境建設(shè)中營造和諧氛圍。黨的十六大明確提出了構(gòu)建社會主義和諧社會的思想。就我們企業(yè)而言,構(gòu)建和諧企業(yè),是企業(yè)始終充滿生機和活力的重要保證。要突出以人為本的思想,堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)的方針,集中群智、發(fā)揮群商,形成目標共融、人企合一的良好氛圍。要做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,努力改善員工生產(chǎn)生活條件,盡心竭力地為基層服務,滿腔熱忱地為員工辦事,切實實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大員工的根本利益。在企業(yè)人文環(huán)境建設(shè)實踐中,培育形成萬眾和諧、同心同德的嶄新發(fā)展局面。
       第二,著眼于能力建設(shè),培育能夠擔當重任、知難而進的領(lǐng)導班子。百年油田意義重大、任重道遠,領(lǐng)導干部作為領(lǐng)航者,迫切要求提高自身的能力。結(jié)合我廠創(chuàng)新發(fā)展實際和干部隊伍狀況,要著力提高五種能力。一是創(chuàng)新發(fā)展的能力。站得高,才能看得遠。我們講創(chuàng)新發(fā)展能力,重在摒棄固步自封,勇于革故鼎新。要對照內(nèi)外同行業(yè)的先進水平,對我們的能力進行一下客觀地審視,形成一個準確的定位。要勤于思考、善于謀劃、精于決策。以創(chuàng)新精神為動力,積極謀劃本單位創(chuàng)新發(fā)展的新思路、新辦法和新舉措。創(chuàng)新是一個廣義的概念,圍繞全廠技術(shù)、管理、人才和文化四大創(chuàng)新戰(zhàn)略,提出帶有超前性的新思路是創(chuàng)新;在日常工作實踐中,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題也是創(chuàng)新。希望全廠各級干部要樹立創(chuàng)新精神,遵循客觀規(guī)律,立足本職工作,勇于創(chuàng)新實踐,創(chuàng)造新的業(yè)績。二是駕馭全局的能力。改革、發(fā)展、穩(wěn)定是當前企業(yè)面臨的重大課題,各級領(lǐng)導班子要審時度勢,學習掌握辯證法的思想,增強控制復雜局面、協(xié)調(diào)復雜關(guān)系、處理復雜矛盾的能力。要善于超前思維,增強工作的預見性;要善于調(diào)查研究,增強工作的針對性;要善于冷靜分析,避免工作的片面性;要善于把握時局,增強工作的時效性;要善于系統(tǒng)思考,增強決策的科學性。積極地疏情導欲、化解矛盾、凝聚隊伍,使全廠政通人和,共謀發(fā)展大業(yè)。三是執(zhí)行政策的能力。要樹立全局觀念,想問題、辦事情要服從、服務于全廠創(chuàng)新發(fā)展大局;要增強執(zhí)行政策的準確性,認真學習、全面理解和掌握上級精神,著力提升執(zhí)行力,確保政令暢通;要善于創(chuàng)造性地開展工作,把上級精神同本單位的實際緊密結(jié)合起來,創(chuàng)造性地抓好工作落實。增強執(zhí)行力貴在樹立負責精神,大量事實證明,什么時候、什么工作,抓得實、抓得細、抓得到位,這項工作就能取得成效。各級班子、各級干部落實上級精神要勇于負責、善于負責,努力把各項工作落到實處。四是培育先進文化的能力。企業(yè)文化是企業(yè)家的文化。各級領(lǐng)導班子要立足當前、著眼發(fā)展,培養(yǎng)謀劃文化戰(zhàn)略的能力;要勇于實踐、積極探索,培養(yǎng)創(chuàng)建特色文化的能

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