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給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告

時間:2023-02-19 10:00:13 辭職報告 我要投稿

給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告

  在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告的使用頻率呈上升趨勢,要注意報告在寫作時具有一定的格式。寫起報告來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告,希望對大家有所幫助。

給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇1

C總:

  給您寫這封信比較突然,我自己也覺得比較突然,以前每天想的都是如何開展工作,沒有過多想其他事情,但通過前幾天和蔡總的交流談話,加上這兩天自己的思考,想與您交流一下。

  從我到公司以來,受到了公司的器重,也擔當了較多的責(zé)任,與各部門的合作也比較順暢,尤其是得到您的很多支持,雖然每天都很忙碌,但一直工作的都很愉快。

  較近公司的領(lǐng)導(dǎo)層增加了新的力量,公司技術(shù)部門架構(gòu)做了調(diào)整,此次調(diào)整我認為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的,從我內(nèi)心來講,對公司的進一步發(fā)展壯大有很大的信心。

  在與總合作的幾周里,不僅是一個工作的.過程,我想更多的是磨合的過程。我個人認為,我在管理方面確有不足,特別是團隊建設(shè)方面以前做的不夠,但是我已經(jīng)在很努力的尋找與總工作的契合點,努力的調(diào)整自己的思路和工作方法,但是仍然沒有得到蔡總的認可,幾乎都是被質(zhì)疑和否定。

  我認為新團隊的組合,需要慢慢磨合以及互相適應(yīng),才能夠融洽,默契,但是我目前看不到這樣一種合作態(tài)度。

  前幾日在與總溝通過程中,他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”,我想蔡總認為的“不愉快”來自于工作層面上的不同意見或者爭吵,我認為在大家互相探討的過程中,特別是在磨合的過程中,很可能有不同意見,甚至爭吵,這些都是不可避免的,我認為這是一種正常的團隊合作狀態(tài),或許在工作過程中,每個人看問題的角度會有所不同,但可以通過交流較后達到共識,如果蔡總認為以前的交流有很多不愉快,那我感到很遺憾。

  有人說要享受工作,但與其大家都不愉快,還不如不做,我不希望因此耽誤公司的發(fā)展,特別是在快速發(fā)展的行業(yè)背景中。我之前的工作經(jīng)歷也證明我不是一個善變的人,希望在一個公司能夠做的長久,能夠有所作為,而且我更不一個夸夸其談的人,希望能做一些實事,但在目前的大環(huán)境下,我的努力也是無益的,可能離開是個比較好的選擇。我在以后的日子里盡量做好交接,然后休息一段時間,希望您給予理解與支持!

  再次感謝C總一年來給我提供的支持!

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇2

敬愛的xx醫(yī)院:

  在此,我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)幸福安康。我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個學(xué)習(xí)進步的機會,也非常感謝院長對我的關(guān)心以及各科室同事們對我的`工作、生活中的照顧,在此我非常衷心腸感謝大家!

  經(jīng)過沉思熟慮,我現(xiàn)在決定辭職,重要理由有以下幾點:

  首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現(xiàn)歉意,但我盼望領(lǐng)導(dǎo)們在我們手下工作過程中給予更多地懂得,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大損害了我們的自尊,也打擊了我們的積性。

  其次,由于現(xiàn)在物價上漲很快,但工作強度沒有降落,風(fēng)險日益加大,醫(yī)患關(guān)系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱巨,連自己都難以贍養(yǎng),我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫(yī)療事故,或者是意外,給醫(yī)院造成不必要的喪失,所以我申請辭職

  第三點,你以前曾經(jīng)對我承諾,今年底你給我編制。

  但成果卻讓我深感意外,一個收費的來醫(yī)院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽。

  其實讓醫(yī)院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎?我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)利所要挾,但你總得有個交待!你這種說話都不算數(shù)的人,在大家面前沒有什么威望可言,怎么會給醫(yī)院帶來發(fā)展,所以我深感危機,工作沒動力,感到這個處所不再合適我發(fā)展,所以我決定向您辭職!

  就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望體諒請給予批準!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  鑒于本人在工作中對xx部門的員工監(jiān)管不力,給公司帶來非常大的損失,本人決定引咎辭職。

  但事先聲明,本人并非不負責(zé)任,出了事就跑,而是對公司某些領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的作為感到不恥。

  做管理,犯了錯誤應(yīng)該勇于承認,積極解決,將損失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合協(xié)查,提供虛假信息,企圖給人以誤導(dǎo),這是一個部門負責(zé)人,一個男人應(yīng)該做的'事嗎?想不通。

  雖然非常不甘心,但已不想再去解釋和講什么了,累了;身累,心累,休息休息。

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇4

尊敬的老板:

  您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關(guān)照。

  這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的辭開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后辭開賓館,以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館輝煌的`明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

  此致

敬禮!

  辭職人: 日期:

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇5

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):

  經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在酒店所擔任的職位,我明白這對于您來說,是十分難以作決定的事情。

  由于您對我的潛力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了許多的`機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在酒店從事的xxxx管理工作,使我在xx開發(fā),xx等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了必須的經(jīng)驗。對此我深懷感激!

  對于由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也期望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以思考并批準為盼! 

辭職人:XXX

20xx年X月X日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇6

尊敬的x:

  來公司也x了,在x這個崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職,卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時,無從下筆。

  首先非常感謝x能把我從眾多的應(yīng)聘者中招入20__這個大家庭中來,我很喜歡這里,發(fā)自內(nèi)心的熱愛這里,愛老板、愛同事、愛20__,在20__我沁入了非常多的感情和汗水。我非常珍惜20__大集體給予我這x來的鍛煉、學(xué)習(xí)和成長的機會,也非常的感謝x和同事們給予我的眾多幫助;更加感謝感謝20__給予了我這樣一個展示自己和改變自己的平臺,不斷的磨練讓我認識到了自己的不足以及知識的匱乏。我歡欣的觀察著公司的變化,愉悅的迎接一張又一張的新面孔,也很遺憾的送走一位又一位的同仁。在20__的大家庭里,我學(xué)會了很多在其他地方不曾接觸到的東西,也開始學(xué)會認真地善待身邊的每一個人。珍惜這份工作機會,努力讓自己快速的成長起來。

  面對自己曾經(jīng)犯過的.錯誤,我只有感到抱歉,非常感謝x的信任和重用,給予我一次又一次的機會繼續(xù)在20__學(xué)習(xí)和成長。在20__一路摸索而來,深刻的認識到自己的能力十分不足,恐將無法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù),現(xiàn)提出申請辭職,望x批準!

  最后,我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運年年!

  順祝商祺!

此致

敬禮!

  申請人:x

  20__年x月x日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇7

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷!**某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

  在××兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在**工作崗位上積累了**的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,**也學(xué)到了**工作以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝公司,**這些都為我在將來的`工作和生活中帶來幫助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對**部門,對過去的、現(xiàn)在**的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保

  持下去。

  xx的發(fā)展和建設(shè)在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

  再次感謝!

  此致

  敬禮

  辭職人:

  年 月 日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇8

尊敬的行長:

  我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職報告。由于您對我的賞識,我才得以進入xx工行中層干部這一檔列,并上調(diào)至公司業(yè)務(wù)部擔任信貸審查這一重要崗位。在這崗位工作中,我學(xué)到了很多知識,并積累了一定的經(jīng)驗。

  對此我深懷感激!我的離開可能會對公司業(yè)務(wù)部及放款中心的內(nèi)部運行帶來暫時的混亂,我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些混亂。

  我在xx工行整整呆了17年,在這期間有過歡笑,有過收獲,也有過無奈和痛苦,F(xiàn)信貸業(yè)務(wù)突飛猛進,年輕的客戶經(jīng)理團隊,認真負責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。我的辭職并非出于對工行制度或個人有什么不滿,完全是我個人的.意愿。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。

  我會在上交辭職書后1—2周后離開,以便完成工作交接,希望能得到您的準許!感謝諸位在我在工行期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇9

依尚后道小雜役趙輝再拜依尚領(lǐng)導(dǎo):

  趙輝挺說猴子善于爬樹,住在了水上則不如魚鱉;千 里馬善于奔跑,用來拉車則不如凡馬;曹劌手持三尺長劍 劫持齊桓公,一軍人馬不能抵擋,倘若讓曹劌放下手中三尺長劍 與農(nóng)夫一起去種地則不如農(nóng)夫,因此說舍棄一個人的長處而趨向他的短處,縱然是堯舜禹湯這樣的圣人也達不到預(yù)先的要求 趙輝不是做雜役的料,不應(yīng)該出現(xiàn)在這個位置上。子曰:同聲相應(yīng), 同氣相求;水流濕,火就燥;云從龍,風(fēng)從虎,喻指相同的`事物之間相互昭顯,不相同的必然要離去,相同 的自然會聚集,《戰(zhàn)國策》里說士為知己者死,女為闊己 者容趙輝的才華和生命應(yīng)當屬于能夠了解他的人,他應(yīng)該去找 他的主人去了。

  還望廠領(lǐng)導(dǎo)憐憫,予以放行 鄉(xiāng)下種地的人趙輝謹言。

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇10

尊敬的老板:

  您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關(guān)照。

  這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的'工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xxx,作為我們單位的領(lǐng)導(dǎo),我覺得自己能力完全不足以擔當好這個職位,我覺得自己管理不好這個單位,無法為這個單位作出很大的貢獻,更不能帶領(lǐng)好這幫員工,深感抱歉,在此向您提出辭職申請。

  上任以來,我都沒有為我們單位作出好的成績來,與員工們也沒有保持一個很好的上下關(guān)系,大部分的時間我是管理不好他們的。最重要的是,我覺得個人的能力不能讓單位變得更好,就我現(xiàn)在回想自己工作以來的.成就,我發(fā)現(xiàn)從我上任后,我們單位就沒有被稱贊過,與別人的單位相比,成績更是差了。這讓我不得不思考自己坐在這個崗位是否還有必要,畢竟當初被調(diào)職來的時候,我是有跟您和大家保證會把單位建設(shè)好的?墒悄次椰F(xiàn)在把單位管理成什么樣子了,員工不作為,上班就插諢打岔,開會也總是拖拖拉拉的,不成樣子,整個單位都是烏煙瘴氣的,這是工作上的失誤,也是我沒有把單位給搞好,所以直至今日,我覺得自己不是再為單位的建設(shè)做貢獻,反而更像是在給單位拖后腿。

  當前單位的情況,您也看到了,我的責(zé)任是最大的額,我是他們的領(lǐng)導(dǎo),可是他們完全不聽我的指揮,都是各干各個的,一點都不團結(jié)。當然造成當前的局面,一切都是我不管教、不嚴厲造成的結(jié)果,是能怪自己,放松了員工的工作,讓他們的行為越來越偏離軌道,F(xiàn)在他們更加的嚴重的,所以我覺得自己如果要是再繼續(xù)任職領(lǐng)導(dǎo)一職,我怕會讓我們單位越來越差,那我就是單位的罪人了。單位的員工他們都不聽我的,這讓我很煩惱,也特別的煩躁,我不知道要怎么做才能挽回,可是又發(fā)現(xiàn)自己好像怎么也做不好。既然是這樣,我就把職位空出來給有能力的人來做的,相信他們都會比我做的好。我也是考慮清楚了,雖然我是個領(lǐng)導(dǎo),但是整個人的作為就不像是一個領(lǐng)導(dǎo)該有的樣子。與其這樣大家都痛苦,還不如我辭職,放過自己,也放過大家。

  最后希望您盡快從別處調(diào)職一人來接替工作,我也努力的把自己的工作處理好,盡量減少損失,在離開前,為單位做最后的事情,盡可能的讓新領(lǐng)導(dǎo)盡快入職,幫助新領(lǐng)導(dǎo)掌管單位事務(wù)。真是抱歉現(xiàn)下提辭職,望諒解。

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔任的副總經(jīng)理崗位的工作。

  我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給xx管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開副總經(jīng)理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的.副總經(jīng)理崗位上,xx有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

  轉(zhuǎn)眼之間,在xx工作已經(jīng)xx年,回首副總經(jīng)理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

  xx副總經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的副總經(jīng)理崗位工作者。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇13

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,領(lǐng)導(dǎo)辭職報告。

  我自 年 月 日進入xxx股份有限公司, 年 月 日調(diào)入xx部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。

  在過去的半年里,公司給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機會,學(xué)到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的'一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

  祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

  · 此致

  敬禮

  辭職人簽名: 日期:

  給領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告 篇14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是__,這次失職我一直感覺過意不去,我還是作為一名管理者,這段時間我這個錯誤也成了我心理的一道坎,給公司造成了損失我沒=辦法原諒自己,我作為管理者自己在工作上面還失職了,又怎么去管理好下屬員工,這次對我打擊很大,這幾天下來我一直都在想這個事情,公司對我處理下達的時候,我更加是羞愧難當,雖說沒有讓我引咎辭職,可是我在工作上面造成的后果是在是讓我過不去,我個人的失職造成了損失,讓公司過去幾個月來的努力白費,我雖然是一名公司管理,但是我更加習(xí)慣我們公司能夠更好,這是一定的,我對這次失職跟自責(zé),但是這種自責(zé)不足以彌補公司的.損失,根本就是一個過不去的坎,至少現(xiàn)在對我來說是這樣,我也在想我要怎么去面對這些,想了想還是辭職。

  總結(jié)這次失職造成了損失,不是我一兩句抱歉就能夠彌補,也不是我個人的承諾什么什么就能夠彌補,或許辭職也不是一個解決方式,可是我內(nèi)心是沒有辦法面對接下來的工作,也是沒辦法給自己一個心理告慰,這讓我陷入了沉思,我想了想辭職雖然不能解決問題,但是我沒法繼續(xù)留在__這里,我對公司抱有太多感情了,自己每每想起的時候都會感覺很自責(zé),伴隨著這種自責(zé)工作,我真的是再怕出什么問題了,想了想還是應(yīng)該向您來辭職,這次因為我個人的原因,工作上面出現(xiàn)了不應(yīng)該有的失職,原本我們公司幸苦做的幾個月項目這么功虧一簣,這簡直就是一個莫大的恥辱,也是我來到__這里以來最大的失職,于工作,于自己我都是過不去的。

  工作期間我想了想我還是做的不夠好,這些都不是我應(yīng)該去犯的錯誤,我在想自己怎么去面對參與這次項目同時,員工,下屬,我實在是不知道,但是我應(yīng)該跟大家表達我的歉意,只是在無法繼續(xù)面對工作了,我的失職也是公司從未有過的重大管理人員失職,對我的從輕處理已經(jīng)是非常感激,但是內(nèi)心那道坎不知道如何越過,越過之后又不知道怎么面對您,面對公司,其實這些都是我想了很久很久,這不是一個領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該有的行為,這次工作造成了一些負面影響我寫下這份辭職報告是應(yīng)該的,我也是見證了公司的成長,我更加希望不因小失大,不因我的原因影響了公司,請您批準。

此致

敬禮!

辭職人:__

  20__年_月_日

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