副區(qū)長的年度述職述廉報告

　　按照區(qū)委的分工，我主要負(fù)責(zé)勞動保障與就業(yè)、殘疾人、外事僑務(wù)、科技、科協(xié)、接待辦、機關(guān)事務(wù)局等方面的工作，同時參與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)鄉(xiāng)包村入戶工作。年初以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行職責(zé)，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作，解放思想，順勢而為，創(chuàng)新落實，實干苦干，切實抓好分管工作�，F(xiàn)將本人一年來德能勤績廉等情況匯報如下：

　　一、堅持真學(xué)實用，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平

　　一是加強理論學(xué)習(xí)。

　　二是堅持學(xué)以致用。

　　三是深入基層調(diào)研。

　　二、堅持真抓實干，分管工作取得全面進步

　�。ㄒ唬�XX工作取得新進步。

　�。ǘ�）XX工作取得較好成績。

　�。ㄈ�）XX工作穩(wěn)步開展。

　�。ㄋ模﹪�(yán)格落實調(diào)研工作制度。

　　三、堅持真嚴(yán)實管，自覺遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩

　　一是嚴(yán)明政治紀(jì)律。

　　二是自覺改進作風(fēng)。

　　三是注重道德修養(yǎng)。

　　四、存在的不足和改進措施

　　通過深刻的自我剖析，認(rèn)識到自身還存在很多不足，主要體現(xiàn)在以下五個方面：

　　一是工作魄力不夠。

　　二是深入基層不夠

　　三是創(chuàng)新力度不夠

　　四是學(xué)習(xí)能力不夠

　　五是工作指導(dǎo)不夠

　　在今后的工作中：

　　一是深入基層調(diào)研

　　二是提升學(xué)習(xí)能力

　　三是完善溝通機制

　　四是加強上級聯(lián)系

　　五是增強大局意識

　　六是提升工作質(zhì)量

　　七是激發(fā)工作活力

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